2024版民營醫(yī)院病房護士聘用合同

2024版民營醫(yī)院病房護士聘用合同合同編號：__________甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱，下同）乙方（勞動者）：（填寫乙方全稱，下同）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔任甲方醫(yī)院病房護士一職，達成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿前三個月，甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽事宜。二、工作內(nèi)容1.乙方擔任甲方醫(yī)院病房護士，負責(zé)病房病人的護理工作。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應(yīng)具備專業(yè)的護理知識和技能，提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。三、工作時間1.乙方按照甲方制定的工作時間表進行工作，實行輪班制。2.乙方應(yīng)按時上下班，嚴格遵守勞動紀律。四、勞動報酬1.乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成。2.乙方的基本工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.乙方的崗位工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.乙方的績效工資根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方制定的績效考核辦法確定。5.乙方依法享受帶薪年休假、法定節(jié)假日加班工資等福利待遇。五、勞動保障1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件。3.甲方應(yīng)依法保障乙方的人格尊嚴和合法權(quán)益。六、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、患者信息等敏感信息。2.乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。七、合同解除和終止1.甲乙雙方提前解除或終止合同的，應(yīng)書面通知對方。2.乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同。3.合同期滿，本合同自然終止。八、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.甲方（用人單位）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方（勞動者）身份證復(fù)印件

3.乙方資格證書復(fù)印件

4.社會保險繳納證明

5.工作環(huán)境照片

6.工作規(guī)章制度

7.績效考核辦法

8.保密協(xié)議二、違約行為及認定：

1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、患者信息等敏感信息，未經(jīng)甲方同意，使用或披露甲方的技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。

2.乙方違反甲方制定的工作規(guī)章制度，不服從甲方的工作安排和管理。

3.乙方未按合同約定提供合格的護理服務(wù)，導(dǎo)致患者受到傷害。

4.甲方未按時支付乙方工資及福利待遇。

5.甲方未為乙方繳納社會保險。

6.甲乙雙方未按約定提前解除或終止合同。三、法律名詞及解釋：

1.勞動法：《中華人民共和國勞動法》

2.勞動合同法：《中華人民共和國勞動合同法》

3.社會保險：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險

4.績效工資：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和甲方制定的績效考核辦法確定的工資

5.保密協(xié)議：乙方在合同期間及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、患者信息等敏感信息四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.遇到工作交接問題，雙方應(yīng)積極配合，確保工作的順利進行。

2.乙方如遇到不公平待遇，可向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。

3.甲方如未按時支付工資及福利待遇，乙方有權(quán)依法申請支付工資及賠償。

4.遇到合同解除或終止情況，雙方應(yīng)按照合同約定進行處理，如有爭議，可協(xié)商解決或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為乙方提供工作環(huán)境及條件。

2.乙方在甲方醫(yī)院擔任病房