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文檔簡介
第3頁共3頁工傷事故應急預案為預防工傷事故發(fā)生后對傷員造成更大的傷害,避免事故的進一步惡化,將發(fā)生事故造成的損失降至最低,現(xiàn)成立以職能部門全體人員為主的救護小組,以備事故發(fā)生后盡快____人員投入搶救。一、安全生產(chǎn)委員會:二、工傷應急措施1、車間一旦有人受傷,車間班組長應立即通知車間主任和安全員,并迅速排除致命和致傷因素:如搬開壓在身上的重物,如果是觸電意外,應立即切斷電源;清除傷病員口鼻內(nèi)的泥砂、嘔吐物、血塊或其他異物,保持呼吸道通暢等。由車間主任和安全員到現(xiàn)場了解情況。2、傷情輕微的,由車間主任現(xiàn)場進行安撫,倉庫管理員提供簡單的應急醫(yī)藥用品進行處理。3、傷情不明或嚴重的,首先應及時救護傷者和采取有效的措施制止事故的漫延和擴大。傷者要送往工傷定點醫(yī)院(陽邏中心醫(yī)院)后,相關部門要協(xié)調(diào)好醫(yī)院為傷者盡快得到醫(yī)治,讓傷員減少痛苦,同時安排好護理人員,做好護理工作。4、發(fā)生工傷事故后,部門負責人應立即在____小時內(nèi)認真如實口頭報告系統(tǒng)部。然后責承現(xiàn)場證人(兩人以上),將事故發(fā)生的時間、地點、詳細經(jīng)過、原因、傷亡人數(shù)、傷者姓名、年齡、工種、傷害的具體部位和程度等內(nèi)容,以書面的形式并簽名;如有肇事者,則肇事者也應寫出事故發(fā)生的詳細經(jīng)過并簽名,報送系統(tǒng)部。5、工傷事故發(fā)生后,應由系統(tǒng)部牽頭聯(lián)合事故部門,其它事故的發(fā)生應有相關部門,成立____人以上的事故調(diào)查小組,對事故的情況進行調(diào)查取證,了解事故發(fā)生的過程,從而確定事故發(fā)生的直接原因和間接原因。對重大傷害事故的,可先做初步的調(diào)查,待傷者傷勢穩(wěn)定后再作進一步的調(diào)查,然后以書面形式,報公司安全生產(chǎn)委員會。6、六、發(fā)生工傷事故,人力資源部按照《工傷保險條例》的規(guī)定,根據(jù)傷者傷害的程度,在規(guī)定的時間內(nèi)向“區(qū)勞動和社會保障局工傷保險科”申報工傷認定的申請。7、事故部門必須認真總結(jié)經(jīng)驗教訓,嚴格按照“四不放過”(即:事故原因分析不清不放過;沒有防范措施不放過;有關人員沒有受到教育不放過;事故責任未處理不放過)的原則,把處理意見和整改措施形成書面材料報系統(tǒng)部,系統(tǒng)部要根據(jù)整改措施進行跟蹤落實。8、公司安全生產(chǎn)委員會,可根據(jù)系統(tǒng)部調(diào)查的情況,召集事故分析會,判斷事故的輕重,確定事故發(fā)生的直接責任、間接責任和領導責任,根據(jù)各自應承擔的責任,做出相應的處罰決定。9、工傷職工需住院治療預支醫(yī)療費的程序。(1)傷者需要預支醫(yī)療費的,由人力資源部專人負責代為辦理。(2)代為支款人需經(jīng)人力資源部負責人簽字,然后由分管安全的副總經(jīng)理審核后報總經(jīng)理簽批,再到財務部辦理支款手續(xù)。10、工傷理賠。(1)發(fā)生工傷事故,凡在規(guī)定的時間內(nèi)不及時報告的,報告前的醫(yī)療費不予報銷,由此發(fā)生的后果由事故部門責任人承擔。(2)職工發(fā)生工傷在得到“區(qū)勞動和社會保障局”的工傷認定書后,人力資源部應在規(guī)定的時限內(nèi),向工傷保險部門進行傷殘鑒定、傷殘補助等工傷保險待遇的申請。(3)人力資源部為工傷職工申報工傷保險待遇后,工傷保險部門不予報銷的部分,由人力資源部____提出書面報告,報總經(jīng)理批準后交財務部門,財務部門可根據(jù)規(guī)定要求進行處理賬務,屬于個人負擔部分由個人補齊款項。11、工傷人員停工留薪的管理。發(fā)生工傷的人員按照區(qū)勞動能力鑒定委員會規(guī)定的《____工傷職工停工留薪期有關問題____》要求,享受休假期限,工資待遇不變;超出期限,則按公司有關規(guī)定處理。此項,由人力資源部跟蹤管理。12、系統(tǒng)部應將發(fā)生工傷事故的各種材料進行整理并存檔。13、此規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理批準后執(zhí)行。系統(tǒng)部____-5-28工傷事故應急預案(二)一、報告程序(1)一旦發(fā)現(xiàn)有人受傷后,要立即電話通知調(diào)度室,調(diào)度室接到電話了解一下情況后,要及時向礦領導匯報并及時通知辦公室,由辦公室安排車輛進行救護。(8)車輛一到立即就近送往醫(yī)院。(9)安監(jiān)部進行事故調(diào)查,責任分析并形成調(diào)查報告上報領導小組。(10)總結(jié)經(jīng)驗教訓,教育職工。____是一緣煤業(yè)公司____工,____年____月____日____時____分在從事____工作中,不慎____。經(jīng)____醫(yī)院診斷為:左小腿____%____度燒傷。上面這段文字適用于《工傷認定申請書》的事故經(jīng)過。1工傷事故處理辦理程序:1、工傷事故的報告(1)本行政區(qū)域管轄范圍內(nèi)的企業(yè)(包括國有、____、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、私營個體、三資企業(yè))單位發(fā)生工傷事故,應由工傷事故單位在當日、最遲第二個工作日快報。(2)事故快報,可用電話、來人口頭或書面送達等形式報告。(3)事故單位應向勞動保障(已投工傷保險的)主管部門(或行業(yè)管理部門)報告,死亡事故還需同時向區(qū)總工會、區(qū)公安分局報告。(4)屬個人因工傷事故來反映的,來人應提供書面報告,寫明事故單位的名稱、地址、法人代表、企業(yè)經(jīng)濟類型、當事人雙方的聯(lián)絡電話及事故發(fā)生的詳細經(jīng)過和有關證人、證據(jù)。(5)接報人接事故報告后,應及時向有關負責人報告,并要求事故單位來人領榷工傷事故報告表》____份,未投保險的領l份?!豆鹿蕡蟾姹怼纷钸t不得超過____天送達保險退休和勞動社保公司,并由收件人簽收。2、工傷確認(1)在收到《事故調(diào)查報告書》后,應在____75____規(guī)定的結(jié)案期限(結(jié)案時間一般____日,最長不超過____日)內(nèi)給予確認。死亡事故應在現(xiàn)場勘查后盡快給予確認,一般不超過____日,最長不超過法定結(jié)案期限給予確認。(2)對已投工傷保險的,由經(jīng)辦人填寫《工傷認定申請表》,負責人(或分管的領導)簽發(fā),加蓋安全監(jiān)察專用章。(3)分別交給事故單位、工傷者或其家屬。(4)職業(yè)病依市職業(yè)病診斷組的診斷書予以確認。(5)當事人對確認的結(jié)論不服的,可在收到工傷認定批復后六十日內(nèi)向____人民政府或____勞動和社會保障局提交行政復議,或依法向人民法院提起行政訴訟。3、傷殘鑒定(1)對受傷者,經(jīng)醫(yī)院治療,醫(yī)療終結(jié)后,留有殘疾或功能障礙,需做傷殘等級鑒定的,經(jīng)工傷確認后向本科室領榷醫(yī)療終結(jié)與鑒定表》、《勞動能力鑒定表》各____份。(2)有關表格填好并蓋章后,還應提供受傷者本人____、病歷證明、各種檢查診斷資料等復印件各____份及受傷部位彩照____張(四寸),送保險退休科審核,材料齊全后即可辦理委托鑒定手續(xù),再到區(qū)勞動能力鑒定委員會辦理傷殘等級鑒定。如需辦理傷殘等級證書的,應提供____寸免冠
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