股份公司董事服務合同案例

股份公司董事服務合同案例合同編號：__________根據《中華人民共和國公司法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則，就乙方擔任公司董事的相關事宜，達成如下協議：第一條董事基本信息1.1乙方姓名：__________1.2乙方身份證號：__________1.3乙方聯系方式：__________第二條董事任期2.1乙方的董事任期自雙方簽訂本合同之日起至__________止。2.2乙方可連選連任。如乙方愿意連任，應在任期屆滿前一個月向公司提出書面申請。公司股東大會依據本公司的章程規(guī)定進行選舉。第三條董事職責3.1乙方應認真履行《中華人民共和國公司法》和公司章程規(guī)定的董事職責，維護公司合法權益，為公司的發(fā)展獻計獻策。3.2乙方應按時參加董事會議，并對董事會討論的議題提出自己的意見或建議。3.3乙方應遵守國家法律法規(guī)，誠實守信，勤勉盡責，避免因個人行為給公司帶來不利影響。第四條董事薪酬4.1乙方擔任董事期間，公司按月支付乙方薪酬人民幣__________元。4.2乙方應按國家相關規(guī)定繳納個人所得稅。第五條保密條款5.1乙方在任期內和離任后，應對公司商業(yè)秘密、機密信息予以保密，未經公司同意不得向第三方披露。5.2乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償公司因此遭受的損失。第六條合同的解除和終止6.1在合同有效期內，如乙方提前解除或終止合同，應提前一個月書面通知公司。6.2如乙方因個人原因不能繼續(xù)履行董事職責，乙方應主動向公司提出辭職。6.3如乙方嚴重違反國家法律法規(guī)、公司章程或本合同的約定，公司有權立即解除本合同。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________股份公司乙方（簽字）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方簡歷3.乙方銀行賬戶信息4.董事會會議紀要5.公司章程6.相關法律法規(guī)文檔二、違約行為及認定：1.乙方未按約定履行董事職責，視為違約。2.乙方泄露公司商業(yè)秘密或機密信息，視為違約。3.乙方未按時參加董事會會議，視為違約。4.乙方提前解除或終止合同，未提前一個月書面通知公司，視為違約。5.乙方嚴重違反國家法律法規(guī)、公司章程或本合同的約定，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.股份公司：指以發(fā)行股份方式籌集資本，股東對公司承擔有限責任的企業(yè)法人。2.董事：指在公司中擔任董事職務的人員，負責公司決策、管理等事務。3.薪酬：指乙方擔任董事期間，公司按月支付給乙方的報酬。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為公司帶來經濟利益、具有實用性并經公司采取保密措施的技術信息和經營信息。5.機密信息：指公司運營過程中涉及到的各類未公開的重要信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能按時參加董事會會議：提前通知公司并說明原因，必要時安排補會議。2.乙方泄露公司商業(yè)秘密或機密信息：立即啟動調查程序，根據調查結果采取相應的法律措施。3.乙方提前解除或終止合同：按照合同約定提前一個月書面通知公司，并進行相關賠償。4.乙方嚴重違反國家法律法規(guī)、公司章程或本合同的約定：立即解除合同，并根據實際情況追究法律責任。五、所有應用場景：1.公司設立時，與首屆董事簽訂董事服務合同。2.董事任期屆滿，