銷售總監(jiān)的聘用合同范本(2024版)

銷售總監(jiān)的聘用合同范本(2024版)甲方（聘用方）：_______________________地址：_________________________________法定代表人：__________________________乙方（受聘方）：_______________________身份證號(hào)碼：_________________________鑒于甲方是一家依法設(shè)立并合法經(jīng)營(yíng)的企業(yè)，需要招聘一位銷售總監(jiān)以推動(dòng)公司業(yè)務(wù)的發(fā)展；乙方是一位具有豐富銷售經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人士，愿意接受甲方的聘用，擔(dān)任銷售總監(jiān)一職。經(jīng)雙方協(xié)商一致，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，特訂立本合同，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。第一條合同期限1.1本合同為固定期限合同，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第二條工作內(nèi)容與職責(zé)2.1乙方同意根據(jù)甲方的工作安排，擔(dān)任銷售總監(jiān)一職，負(fù)責(zé)以下工作：a.制定和執(zhí)行銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)；b.管理銷售團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)效能；c.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，調(diào)整銷售策略；d.維護(hù)客戶關(guān)系，拓展新業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)；e.完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第三條工作地點(diǎn)3.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的辦公地點(diǎn)，或根據(jù)工作需要，乙方可能需要出差至其他地點(diǎn)。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排，一般情況下為每周工作_______小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日及帶薪年假等休息休假權(quán)利。第五條薪酬與福利5.1乙方的薪酬由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金組成，基本工資為每月_______元人民幣，績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和甲方的薪酬政策確定。5.2甲方將為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利，并根據(jù)實(shí)際情況提供其他福利。第六條保密與競(jìng)業(yè)限制6.1乙方應(yīng)對(duì)在任職期間知悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向第三方泄露。6.2合同終止后，乙方在_______年內(nèi)不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)內(nèi)任職或提供咨詢服務(wù)。第七條合同的變更、解除與終止7.1雙方應(yīng)本著平等自愿的原則，協(xié)商一致變更合同內(nèi)容。7.2任何一方需要解除合同，應(yīng)提前_______天書面通知對(duì)方。7.3合同期滿，雙方未就續(xù)簽達(dá)成一致的，合同自然終止。第八條違約責(zé)任8.1如甲方未按時(shí)支付乙方薪酬，應(yīng)按未支付金額的_______%向乙方支付違約金。8.2如乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制，應(yīng)向甲方支付違約金_______元人民幣。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：_______________________法定代表人或授權(quán)代表簽字：_____________乙方簽字：__________________________簽訂日期：_______年_______月_______日（注：以上為合同的前半部分，合同的后半部分將在下一個(gè)提問中繼續(xù)提供。）第十一條附件11.1本合同的附件是合同不可分割的一部分，與合同正文具有同等法律效力。附件包括但不限于：a.乙方的身份證復(fù)印件；b.乙方的學(xué)歷證明和專業(yè)資格證書；c.銷售目標(biāo)和業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)；d.保密協(xié)議；e.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。第十二條違約行為及認(rèn)定12.1違約行為包括但不限于：a.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬；b.乙方未完成合同規(guī)定的工作內(nèi)容和職責(zé)；c.乙方違反保密協(xié)議或競(jìng)業(yè)限制協(xié)議；d.任何一方未經(jīng)對(duì)方同意擅自解除合同。第十三條法律名詞及解釋13.1本合同中的法律名詞，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定解釋。a.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議；b.保密：指對(duì)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的保護(hù)，不得泄露給無關(guān)第三方；c.競(jìng)業(yè)限制：指勞動(dòng)者在一定期限內(nèi)不得在與用人單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)內(nèi)任職或提供服務(wù)。第十四條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法14.1在合同執(zhí)行過程中，如遇到以下問題，雙方應(yīng)采取以下解決辦法：a.工作內(nèi)容變更：雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議；b.薪酬調(diào)整：根據(jù)市場(chǎng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)，甲方可提出調(diào)整薪酬，經(jīng)乙方同意后執(zhí)行；c.合同爭(zhēng)議：首先通過協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟。第十五條所有應(yīng)用場(chǎng)景15.1本合同適用于以下場(chǎng)景：a.甲方需要招聘銷售總監(jiān)以推動(dòng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展；b.乙方具備相應(yīng)資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)，愿意接受甲方聘用；c.