2024年保安年終總結(jié)參考樣本（六篇）

第2頁共2頁2024年保安年終總結(jié)參考樣本過去的一年中，安全管理工作已取得顯著成果，身為物業(yè)保安，我始終明白，確保崗位安全，預(yù)防任何可能的突發(fā)事件，是上級賦予的首要任務(wù)，盡管這看似微不足道，但確實至關(guān)重要?；仡欉@一年，我深感對工作的執(zhí)著和敬業(yè)，我的同事們給予了積極的協(xié)作，領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷更讓我倍感激勵，這些都將成為我未來工作的動力源泉。在這一年的工作中，我始終堅守崗位，嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)定，始終保持警惕，明確自身職責(zé)，確保每一項工作都能得到妥善處理。在日常生活中，我保持樂觀態(tài)度，對待工作更是全力以赴。我投入大量精力提升工作效率，確保小區(qū)的安全，對所有外來車輛進行嚴(yán)格檢查，堅決執(zhí)行物業(yè)的規(guī)章制度，同時，我定期檢查消防設(shè)施，確保消防安全。在提升個人職業(yè)素養(yǎng)方面，我嚴(yán)格遵守物業(yè)的所有規(guī)定，不斷自我完善，對待工作如同對待自己一樣，全情投入，盡職盡責(zé)。我深知，作為安保人員，自身的專業(yè)素養(yǎng)是至關(guān)重要的，我將持續(xù)提升自我，塑造良好的職業(yè)形象?；仡欉^去，我也意識到自身存在的不足。在處理事務(wù)時，我過于執(zhí)著，對事物的權(quán)衡能力有待提高，有時過于刻板，對問題的處理方式過于單一。這些缺點可能對我未來的工作產(chǎn)生影響，但我將積極改正，調(diào)整心態(tài)，以更飽滿的熱情投入工作。對于未來，我將繼續(xù)提升自身能力，加強工作修養(yǎng)，明確工作目標(biāo)，制定詳細的工作計劃，以確保能更好地履行職責(zé)，為小區(qū)的安全穩(wěn)定做出更大貢獻。2024年保安年終總結(jié)參考樣本（二）新年將至，回顧過去一年，我保安部始終緊密圍繞酒店全年核心工作，秉持嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、積極進取的工作態(tài)度，不斷創(chuàng)新，持續(xù)進步，圓滿完成了本年度各項任務(wù)，為今日大酒店再創(chuàng)佳績。從全局來看，我們一年的工作取得了顯著成果，但也存在不足之處。為更好地揚長避短，特對今年工作進行如下總結(jié)：一、全面達成各項考核指標(biāo)在酒店各級領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和全體員工的共同努力下，我保安部圓滿完成了全年的安全保衛(wèi)任務(wù)。一年內(nèi)未發(fā)生任何重大責(zé)任事故，消防設(shè)施、設(shè)備的完好率全年保持在____%，為酒店各部門提供了____多課時的消防安全培訓(xùn)，切實起到了保駕護航的關(guān)鍵作用。二、建立健全績效考核制度，實施有效激勵績效考核制度的實施，是我酒店從嚴(yán)治企、強化管理的必要舉措，也是落實目標(biāo)責(zé)任制的堅實依據(jù)。本部門結(jié)合自身特點，將員工的工資、獎金與其工作表現(xiàn)直接掛鉤，通過持續(xù)優(yōu)化激勵機制，最大限度地激發(fā)員工的工作積極性和創(chuàng)造力，涌現(xiàn)出眾多感人事跡。三、強化管理，深化學(xué)習(xí)與培訓(xùn)當(dāng)前，旅游服務(wù)行業(yè)人才競爭日益激烈，優(yōu)秀人才的集聚是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。本部門在穩(wěn)定優(yōu)秀人員的同時，加強了全體員工的培訓(xùn)力度，先后進行了兩次集中的理論和實踐培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，強化了員工的酒店意識、禮節(jié)禮貌、治安消防知識，進一步規(guī)范了崗位操作，統(tǒng)一了服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。員工服務(wù)意識顯著提升，如主動幫助退房客人找回丟失財物等，贏得了客人的廣泛贊譽。四、全力保障酒店治安與消防安全安全工作是企業(yè)的生命線。本部門始終堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，認(rèn)真扎實地做好各項安全防范工作。雖然過去一年在各方面取得了顯著成績，管理水平得到極大提升，但我們?nèi)孕枵暣嬖诘睦щy和挑戰(zhàn)。一是員工自我約束能力尚需加強，素質(zhì)參差不齊，需進一步提高；二是管理人員水平有待提升；三是設(shè)備存在缺陷，需進行改進以提升監(jiān)控效果。所有這些問題和不足，都是我們今后工作的重點和改進方向?；仡檁___年的工作，我們深感形勢嚴(yán)峻、責(zé)任重大。但我保安部堅信，在酒店各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，我們將繼續(xù)緊密圍繞酒店全年核心工作，以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作態(tài)度，為酒店的發(fā)展和穩(wěn)定做出新的更大貢獻！2024年保安年終總結(jié)參考樣本（三）一、強化人本理念，提升保安隊伍綜合素質(zhì)保安服務(wù)作為一項特殊的服務(wù)性工作，其核心在于人員素質(zhì)的高低。本公司始終秉持“以人為本、服務(wù)至上”的工作理念，著重加強保安隊伍建設(shè)，以提升其整體素質(zhì)。在招聘環(huán)節(jié)，公司嚴(yán)格把控“進人關(guān)”，通過嚴(yán)格的面試、政審，確保錄用條件符合。對于新招收的保安人員，公司實行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)與班長帶班實習(xí)制度，確保每位保安人員能夠迅速適應(yīng)工作環(huán)境，掌握工作技能。同時，公司注重提升保安人員的體能與應(yīng)變能力，要求各班每天進行半小時的軍訓(xùn)。此外，公司關(guān)心保安人員的日常生活，為他們配置必要的生活設(shè)施，如電視機、熱水器、空調(diào)、飲水機等，并努力改善他們的居住條件，提供集體宿舍與專人管理的伙食，冬季還開通宿舍暖氣，使保安人員能夠感受到大家庭的溫暖，從而安心工作，確保小區(qū)安全。二、規(guī)范管理模式，提升保安工作效能為提升隊伍整體素質(zhì)，公司實行以“三抓三定”為核心的管理模式。具體而言，即抓隊伍、抓思想、抓工作，確保各項保安工作有序進行；同時，對于各小區(qū)的重點要害部位，公司實行定人、定崗、定職責(zé)的管理方式，確保責(zé)任到人，工作到位。公司還制定了每周工作匯報例會制度，各班班長需匯報上周工作情況及本周工作安排，對遇到的難題及時提出，公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實際情況制定解決方案。此外，公司還定期召開全體保安員例會，傳達與部署各項工作計劃，確保每位保安員都能明確工作目標(biāo)，對公司任務(wù)有充分了解，行為有章可循。三、精簡隊伍，提升工作效率為切實有效推進專項整治清理工作，公司認(rèn)真落實市委創(chuàng)建“平安濮陽”戰(zhàn)略構(gòu)想，全方位推動社會治安綜合治理。公司先后進行了多次專項整治行動，對保安服務(wù)市場進行規(guī)范，確保保安隊伍建設(shè)的健康有序發(fā)展。整治工作取得了顯著成效，部分單位與個人已納入聯(lián)建托管與派駐管理，同時也有部分單位與個人不再以保安名義稱呼。四、嚴(yán)格督察，確保制度落實為確保保安工作的規(guī)范運行，公司強化以人為本的管理，在嚴(yán)格管理的前提下，不斷落實各項規(guī)章制度。公司實行三級查崗制度，不定期對各受保單位的保安工作情況進行抽查。此外，公司還加強了以防火、防盜為重點的安全防范檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除不安全隱患。2024年保安年終總結(jié)參考樣本（四）我部門始終秉持員工為本的原則，深入理解并滿足員工的迫切需求。為提升服務(wù)質(zhì)量，我們不斷加強管理，通過持續(xù)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，確保團隊具備出色的專業(yè)素養(yǎng)。在當(dāng)前旅游服務(wù)行業(yè)人才競爭激烈的環(huán)境下，我們認(rèn)識到優(yōu)秀人才對于酒店持續(xù)發(fā)展的重要性。因此，在留住優(yōu)秀人員的同時，我部門加大了對全體員工的培訓(xùn)力度，先后組織了兩次集中的理論和實踐培訓(xùn)，確保平均每月至少進行一次業(yè)余時間的培訓(xùn)。在每次早班結(jié)束后，員工們均主動留下來參與培訓(xùn)，展現(xiàn)出了高度的學(xué)習(xí)熱情和敬業(yè)精神。通過培訓(xùn)和再培訓(xùn)，員工的酒店意識、禮節(jié)禮貌以及治安消防知識得到了顯著加強。我們進一步規(guī)范了崗位操作，統(tǒng)一了服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，有效提升了服務(wù)質(zhì)量和效率。例如，在指揮車輛、開拉車門、敬禮等服務(wù)環(huán)節(jié)，我們針對個別人員存在的操作不規(guī)范問題進行了糾正，顯著提高了服務(wù)水平。此外，員工們積極踐行“客人至上”的服務(wù)理念，如主動幫助退房客人在房間找回遺失的一萬元人民幣，贏得了客人的高度贊譽，為酒店和部門贏得了榮譽。面對酒店行業(yè)工作的特殊性，我們堅持以“客人是服務(wù)的對象”為宗旨，耐心細致地開展工作。即使面對客人的誤解和辱罵，我們的員工也始終保持冷靜和禮貌，努力讓客人獲得愉快的消費體驗。此外，我們還主動為各部門及外包單位提供消防安全培訓(xùn)，積極聽取反饋意見，不斷改進培訓(xùn)質(zhì)量。在治安和消防工作方面，我們始終堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，認(rèn)真扎實地做好各項安全防范工作。我們對酒店的重點部位和部門進行了定期巡視和檢查，及時消除隱患。同時，我們加強了對消防設(shè)施、設(shè)備的維護和保養(yǎng)工作，與藍天消防系統(tǒng)生產(chǎn)廠家保持密切聯(lián)系，確保設(shè)備正常運行。此外，我們還積極參與局里舉行的各項活動，為酒店贏得了多項榮譽。回顧過去半年的工作，雖然取得了顯著成績，但我們也清醒地認(rèn)識到工作中存在的困難和挑戰(zhàn)。我們將正視問題，不斷思考和改進，進一步提升員工素質(zhì)和管理水平，優(yōu)化設(shè)備性能，為酒店的發(fā)展和穩(wěn)定做出新的更大貢獻。在酒店各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我們將以更加踏實的工作作風(fēng)，為實現(xiàn)酒店全年中心工作目標(biāo)不懈努力！2024年保安年終總結(jié)參考樣本（五）同時，我們采取定期與不定期相結(jié)合的方式，對小區(qū)公共區(qū)域和樓宇進行全面巡檢，詳細記錄并匯總各類存在的問題，及時報送給相關(guān)部門進行整改，并持續(xù)跟進整改的進展與結(jié)果。在此過程中，保安部積極配合各部門工作，涵蓋物品搬運、送水，以及協(xié)助各部門進行巡檢、監(jiān)督和完成臨時性任務(wù)。在保證自身職責(zé)的基礎(chǔ)上，我們主動、全力配合各部門工作，實際上已承擔(dān)了“管理員”的職責(zé)，安全管理工作之外的工作量已占據(jù)保安整體工作量的顯著比例。5.管理制度的調(diào)整與完善。為適應(yīng)管理環(huán)境的變化和形勢的發(fā)展，保安部對現(xiàn)有的管理制度和操作流程進行了大量調(diào)整，以確保制度和流程具備實操性，為工作的順利有序開展奠定堅實基礎(chǔ)。7.嚴(yán)格遵循裝修管理規(guī)定，本季度對小區(qū)內(nèi)無證施工人員進行了數(shù)十人次的清理，并每日進行二次裝修檢查，取得了顯著效果。8.本班次共計借出鑰匙____把，已全部收回，并辦理了施工證____張。我們針對保安員的禮儀禮貌、對講機使用規(guī)范、保安員規(guī)范用語等方面進行了系統(tǒng)培訓(xùn)，并取得了顯著效果。9.針對夜間施工人員，我們重點檢查其證件及房間，并告知夜間施工的相關(guān)規(guī)定。對于動火房間，我們檢查其是否具備動火手續(xù)、是否做好相關(guān)保護工作，以及施工現(xiàn)場的滅火器數(shù)量是否充足，并進行簡單的消防知識培訓(xùn)。施工人員離開時，需通知保安部，保安主管將到施工現(xiàn)場檢查是否存在安全隱患。五、工作中存在的不足在本年度，保安部雖然取得了一定的成績，但仍存在一些問題和不足之處，需要深刻總結(jié)并努力改進。具體表現(xiàn)在以下幾個方面：1.隊員形象素質(zhì)需進一步提高，以適應(yīng)物業(yè)行業(yè)的發(fā)展趨勢。2.部門工作執(zhí)行力不強，需加強員工教育。3.部門管理水平需提升，以適應(yīng)社會發(fā)展趨勢。4.部門工作與物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要求尚有一定差距，需進一步努力。5.工作預(yù)見性不足，需加強學(xué)習(xí)，提高工作水平。保安工作頭緒多、事務(wù)雜，如缺乏預(yù)見性，未能提前做好應(yīng)對工作，可能導(dǎo)致工作被動，造成不必要的麻煩。因此，我們將積極學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識，提高工作預(yù)見性。六、新一年工作計劃1.在新的一年里，____保安部將在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，團結(jié)全體隊員，以安全防范為重點，規(guī)范服務(wù)理念為典范。我們將總結(jié)過去工作中的問題，進行整改并推廣成功經(jīng)驗，保持團隊積極向上的凝聚力，克服并改進工作中的問題。我們將提高服務(wù)形象，用更專業(yè)的工作技能，急業(yè)主所急，想業(yè)主所想，以細心、貼心的敬業(yè)態(tài)度服務(wù)業(yè)主，使之滿意。同時，我們將正視自身不足，在日常工作中進一步完善和提高自己。安全防范、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、建立訓(xùn)練有素的綜合服務(wù)團隊是我們永無止境的追求。以下是保安部今后工作所需完成及執(zhí)行的計劃：1.提高個人綜合思想素質(zhì)，以制度為準(zhǔn)繩，做好各類制度的培訓(xùn)工作。2.加強各類培訓(xùn)，在維護中體現(xiàn)服務(wù)的親情與溫馨氛圍。3.加強全體隊員的工作作風(fēng)及紀(jì)律的把控，端正不良心態(tài)，使全體隊員達成工作共識。4.加強各崗位工作責(zé)任心，將各項安全防范工作列為新年度的重點，加強對各區(qū)域的巡查力度，維護良好的公共秩序。5.加強小區(qū)各類公共設(shè)備、設(shè)施的監(jiān)管，確保其保持良好的運作狀態(tài)。6.加強各現(xiàn)場的維護，確保無盜竊、無損壞事件的發(fā)生。7.加強二次裝修人員施工現(xiàn)場、材料運送的維護，保護小區(qū)內(nèi)各區(qū)域設(shè)施的完整，防止破壞，全力完成公司下達的各項任務(wù)。8.加強各出入門崗人員的出入詢問登記，物品出入的檢驗制度落實，控制流動閑雜人員進入小區(qū)。9.加強車場車輛的停放維護，維護現(xiàn)場秩序，檢驗停放車輛的車況記錄，做好出入檢驗，預(yù)防車輛被盜事件發(fā)生，協(xié)助公司做好車輛停泊收費工作。10.加強消防設(shè)備的監(jiān)管與維護，使全體隊員能夠熟練操作使用消防器材。進一步完善消防應(yīng)急方案，做好小區(qū)的消防防火安全教育宣傳。保安部在人員、紀(jì)律、語言表達和處理突發(fā)事件等方面仍有待于繼續(xù)完善和規(guī)范。員工整體素質(zhì)和責(zé)任心較好，團隊協(xié)作非常融洽。在新的一年里，保安部將更加努力、團結(jié)進取，逐項落實好____年度的工作計劃和培訓(xùn)計劃，同時做好對客服務(wù)和對外宣傳以及外聯(lián)工作。我們將堅持落實好各項治安、防火工作，使大成郡物業(yè)管理處保安部的工作更加扎實。同時，也懇請公司領(lǐng)導(dǎo)和管理處各部門給予指正和幫助。2024年保安年終總結(jié)參考樣本（六）____年，區(qū)人才交流服務(wù)中心及人才市場在區(qū)人事局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全局老師和同志們的幫助、支持下，認(rèn)真履行自身職能，按時保質(zhì)的完成了局里下達的目標(biāo)責(zé)任。為了更好的開展工作，特總結(jié)如下。一、政治思想方面參觀學(xué)習(xí)反腐倡廉紀(jì)實資料片，提高了自身的防腐能力，做到了警鐘長鳴!人才中心至今未有違紀(jì)、違法的情況發(fā)生。二、工作方面(一)認(rèn)真開展人才市場招聘工作，搞好人才市場軟、硬件基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)在人事局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)和重視下，局長彭德宣同志與黨組一班人多方努力，在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下，區(qū)財政局大力支持下，區(qū)人才市場場地現(xiàn)已基本落實，位于觀音橋商圈繁華地段嘉陵廣場北城藝術(shù)大廈____樓，地理優(yōu)勢十分突出?，F(xiàn)已進入市場裝修招投標(biāo)階段，各項進場前準(zhǔn)備工作順利進行。我區(qū)人才市場網(wǎng)站建設(shè)順利進行，目前已掛在區(qū)政府公來信息網(wǎng)站上試運行為用人單位和求職人員提供人事政策咨詢、招聘求職、人事代理等多方面的服務(wù)，效果良好。區(qū)人才中心在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)市教委有關(guān)大中專畢業(yè)生就業(yè)文件精神，結(jié)合本區(qū)實際，把全年畢業(yè)生就業(yè)工作分為“宣傳調(diào)查、就業(yè)指導(dǎo)、上報計劃、核查落實”四個階段。重點抓了拓展畢業(yè)生就業(yè)空間的問題，采取多種形式積極拓展，區(qū)人事局領(lǐng)導(dǎo)同志親自帶隊深入基層單位，特別是非公有制企業(yè)，如長安跨越車輛有限公司、東軟金算盤軟件公司等，逐一走訪調(diào)查了解用人單位第一手需求人才情況，及時準(zhǔn)確的將其要求納入“用人單位需求信息庫”，供畢業(yè)生選擇，使畢業(yè)生就業(yè)向多領(lǐng)域、多途徑延伸。畢業(yè)生通過與用人單位“供需見面、雙向選擇、自主擇業(yè)”的方式就業(yè)，今年我區(qū)有____名非師范類畢業(yè)生就業(yè)，取得了良好的社會效益，深受畢業(yè)生、家長及用人單位好評。今年，區(qū)人才中心根據(jù)我區(qū)各用人單位的需求，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)全局同志的共同努力，積極為我區(qū)財政、國土、房管、建委、教委、非公有制企業(yè)等系統(tǒng)單位引進一批高層次畢業(yè)生，其中研究生____名，外地大學(xué)本科畢業(yè)生____余名，這批高素質(zhì)人才的到來，充實、提高了我區(qū)干部隊伍素質(zhì)，有力的支持了我區(qū)重點項目的建設(shè)，大力推進我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)的步伐，成績顯著。截止目前，區(qū)人才中心采集各類求職人員信息____余條，儲備各種社會人才____人，現(xiàn)存檔____多冊，專業(yè)技術(shù)人員____人