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2024簡(jiǎn)單的農(nóng)民工勞動(dòng)合同范本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(農(nóng)民工):__________身份證號(hào)碼:__________家庭住址:__________聯(lián)系電話:__________第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的工作崗位為:__________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),服從甲方的管理和調(diào)度。1.3乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),遵守甲方的規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利,如工作需要加班,應(yīng)按照《勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。2.3乙方根據(jù)工作性質(zhì)和實(shí)際情況,可享受帶薪年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等國(guó)家規(guī)定的假期。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇為:__________元/月(人民幣),實(shí)行月工資制。3.2乙方工資由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等組成,具體構(gòu)成及標(biāo)準(zhǔn)按甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月__________日前,甲方按時(shí)足額支付乙方工資。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn),如乙方拒絕參加社會(huì)保險(xiǎn),則甲方不承擔(dān)相應(yīng)的保險(xiǎn)責(zé)任。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方提供符合勞動(dòng)安全衛(wèi)生要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。5.2甲方應(yīng)加強(qiáng)勞動(dòng)安全教育培訓(xùn),提高乙方自我保護(hù)意識(shí),防止和減少安全事故的發(fā)生。第六條合同終止和解除6.1本勞動(dòng)合同期滿,雙方同意終止或解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。6.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同:(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;(4)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;(5)因《勞動(dòng)合同法》第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;(6)被依法追究刑事責(zé)任的。6.3甲方解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,具體標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)定執(zhí)行。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第八條其他8.1本勞動(dòng)合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本勞動(dòng)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方(用人單位):__________乙方(農(nóng)民工):__________簽訂日期:__________年__________月__________日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同簽訂前,向乙方如實(shí)告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、勞動(dòng)報(bào)酬等相關(guān)事項(xiàng)。1.2甲方應(yīng)依法為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,確保乙方的人身安全和健康。1.3甲方不得強(qiáng)迫乙方超負(fù)荷工作,如因特殊情況需要加班的,應(yīng)與乙方協(xié)商,并支付加班費(fèi)。1.4甲方應(yīng)按約定及時(shí)足額支付乙方工資,不得拖欠或克扣乙方工資。1.5甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),確保乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。1.6甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán),不得歧視、侮辱、虐待乙方。1.7甲方應(yīng)保證乙方的休息時(shí)間,確保乙方享有法定的休息休假權(quán)益。1.8甲方應(yīng)積極為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì),促進(jìn)乙方職業(yè)發(fā)展。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供自己的身份信息、健康狀況、技能水平等相關(guān)資料。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)度,按約定完成工作任務(wù)。2.3乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)甲方的設(shè)備設(shè)施,不得故意損壞或浪費(fèi)甲方財(cái)產(chǎn)。2.4乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī),不得從事違法違紀(jì)活動(dòng)。2.5乙方應(yīng)按約定時(shí)間和方式向甲方支付社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.7乙方應(yīng)積極參與甲方的各項(xiàng)文化活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè),增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力。2.8乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1第三方中介應(yīng)具備合法的經(jīng)營(yíng)資質(zhì),嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。3.2第三方中介應(yīng)如實(shí)向甲方和乙方披露中介服務(wù)費(fèi)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)信息。3.3第三方中介應(yīng)確保甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同合法有效,不得虛構(gòu)或隱瞞重要信息。3.4第三方中介應(yīng)協(xié)助甲方和乙方辦理勞動(dòng)合同的簽訂、解除、終止等相關(guān)手續(xù)。3.5第三方中介應(yīng)按照約定向甲方和乙方提供必要的咨詢服務(wù)和支持。3.6第三方中介應(yīng)妥善保管甲乙雙方的相關(guān)資料,確保信息安全。3.7第三方中介應(yīng)在其職責(zé)范圍內(nèi),維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。3.8第三方中介應(yīng)按照約定時(shí)間及時(shí)退還乙方所支付的中介服務(wù)費(fèi)用。一、附件列表:1.乙方身份證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.乙方健康狀況證明文件4.甲方企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證副本6.第三方中介資質(zhì)證明文件7.第三方中介服務(wù)協(xié)議8.勞動(dòng)合同解除/終止證明文件9.工資條及加班費(fèi)支付憑證10.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件11.甲方規(guī)章制度文檔12.乙方培訓(xùn)記錄文檔13.乙方工作績(jī)效評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照合同約定提供工作崗位或工作條件,認(rèn)定甲方違約。2.甲方未按照合同約定支付工資、加班費(fèi)或社會(huì)保險(xiǎn),認(rèn)定甲方違約。3.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或安全措施,認(rèn)定甲方違約。4.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù),認(rèn)定乙方違約。5.乙方未按照合同約定參加社會(huì)保險(xiǎn),認(rèn)定乙方違約。6.第三方中介未按照合同約定提供服務(wù),認(rèn)定第三方中介違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期:用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的一段時(shí)間,用于考察勞動(dòng)者是否符合錄用條件。3.工資:勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)而取得的報(bào)酬。4.加班費(fèi):勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外提供勞動(dòng)所取得的額外報(bào)酬。5.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者因疾病、工傷、失業(yè)、生育等造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的一種社會(huì)保障制度。6.勞動(dòng)保護(hù):用人單位為勞動(dòng)者提供符合安全衛(wèi)生要求的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境,保障勞動(dòng)者人身安全和健康。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未按約定提供工作崗位或工作條件。解決辦法:乙方應(yīng)與甲方溝通,要求甲方履行合同約定,如甲方拒不履行,乙方可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟。2.問(wèn)題:甲方未按約定支付工資、加班費(fèi)或社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法:乙方應(yīng)與甲方溝通,要求甲方支付應(yīng)付款項(xiàng),如甲方拒不支付,乙方可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟。3.問(wèn)題:甲方未按約定提供勞動(dòng)保護(hù)或安全措施。解決辦法:乙方應(yīng)要求甲方立即改善工作環(huán)境,提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施,如甲方拒不改善,乙方可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。4.問(wèn)題:乙方未按約定完成工作任務(wù)。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方溝通,明確工作要求和完成時(shí)間,如乙方仍不能完成任務(wù),甲方可依據(jù)合同約定采取相應(yīng)措施。5.問(wèn)題:乙方未按約定參加社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法:甲方應(yīng)提醒乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),并協(xié)助乙方辦理相關(guān)手續(xù),如乙方拒不參加,甲方可終止合同。6.問(wèn)題:第三方中介未按約定提供服務(wù)。解決辦法:甲方和乙方應(yīng)與第三方中介溝通,要求其履行合同約定,如第三方中介拒不履行,甲方和乙方可依法解除與第三方中介的合同,并追究其法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為新成立的建筑公司,需要招聘農(nóng)民工從事建筑工作。2.
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