2024勞動(dòng)合同瑜伽館

2024勞動(dòng)合同瑜伽館合同目錄第一章：總則1.1合同目的1.2合同適用范圍1.3合同定義第二章：合同主體2.1甲方（瑜伽館）權(quán)利與義務(wù)2.2乙方（員工）權(quán)利與義務(wù)2.3雙方資質(zhì)與條件第三章：工作內(nèi)容與要求3.1工作職責(zé)3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間與休息休假第四章：薪酬與福利4.1薪資結(jié)構(gòu)4.2薪資支付方式4.3福利待遇第五章：勞動(dòng)合同的訂立5.1合同類型5.2合同期限5.3試用期第六章：勞動(dòng)合同的履行與變更6.1履行原則6.2變更條件與程序6.3工作交接第七章：勞動(dòng)合同的解除與終止7.1解除條件7.2終止條件7.3解除或終止的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诎苏拢罕Ｃ芘c競(jìng)業(yè)限制8.1保密義務(wù)8.2競(jìng)業(yè)限制8.3違約責(zé)任第九章：爭議解決9.1爭議解決方式9.2適用法律9.3爭議解決地點(diǎn)第十章：附則10.1合同生效10.2合同備案10.3其他簽字欄甲方（瑜伽館）：__________________日期：____年____月____日乙方（員工）：__________________日期：____年____月____日簽訂地點(diǎn)：_________________合同編號(hào)：2024-YJG第一章：總則1.1合同目的本合同旨在明確甲方（瑜伽館）與乙方（員工）之間的勞動(dòng)關(guān)系，規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。1.2合同適用范圍本合同適用于甲方與乙方之間建立的勞動(dòng)關(guān)系，以及雙方在履行勞動(dòng)合同過程中的相關(guān)事宜。1.3合同定義本合同中所涉及的專業(yè)術(shù)語和概念，按照相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例進(jìn)行解釋。第二章：合同主體2.1甲方（瑜伽館）權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要安排乙方的工作內(nèi)容和崗位，同時(shí)應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。2.2乙方（員工）權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)獲得約定的薪酬和福利，同時(shí)應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，完成甲方安排的工作任務(wù)。2.3雙方資質(zhì)與條件甲方應(yīng)具備合法的經(jīng)營資質(zhì)，乙方應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格和健康條件。2.3.1甲方資質(zhì)甲方應(yīng)提供合法有效的營業(yè)執(zhí)照和相關(guān)資質(zhì)證明。2.3.2乙方資質(zhì)乙方應(yīng)提供身份證明、職業(yè)資格證書等相關(guān)文件。第三章：工作內(nèi)容與要求3.1工作職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成瑜伽教學(xué)、客戶服務(wù)、場(chǎng)館維護(hù)等工作。3.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的瑜伽館及其分支機(jī)構(gòu)。3.3工作時(shí)間與休息休假乙方的工作時(shí)間應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，甲方應(yīng)保障乙方的休息休假權(quán)利。3.3.1工作時(shí)間安排乙方的工作時(shí)間由甲方根據(jù)經(jīng)營需要安排，一般為每周工作______小時(shí)。3.3.2休息休假安排乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。第四章：薪酬與福利4.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、績效工資、提成等部分組成。4.2薪資支付方式甲方應(yīng)于每月______日前支付乙方上月薪資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.3福利待遇甲方為乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年假、員工培訓(xùn)等福利。4.3.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。4.3.2帶薪年假乙方工作滿一年后，享有______天的帶薪年假。4.3.3員工培訓(xùn)甲方應(yīng)定期為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)，提升乙方的職業(yè)技能。第五章：勞動(dòng)合同的訂立5.1合同類型本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期限為______年。5.2合同期限合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。5.3試用期試用期為______個(gè)月，自______年______月______日起至______年______月______日止。5.3.1試用期薪資乙方在試用期間的薪資為轉(zhuǎn)正薪資的______%。5.3.2試用期考核甲方有權(quán)在試用期內(nèi)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核不合格的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。第六章：勞動(dòng)合同的履行與變更6.1履行原則雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，不得擅自變更合同內(nèi)容。6.2變更條件與程序合同履行過程中，如遇特殊情況需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按照法定程序辦理。6.3工作交接合同終止或解除時(shí)，乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作交接手續(xù)。6.3.1工作交接內(nèi)容乙方應(yīng)將手頭的工作、客戶資料、教學(xué)計(jì)劃等資料完整移交給甲方指定的人員。6.3.2工作交接期限乙方應(yīng)在合同終止或解除之日起______日內(nèi)完成工作交接。簽字欄甲方（瑜伽館）：__________________日期：____年____月____日乙方（員工）：__________________日期：____年____月____日簽訂地點(diǎn)：__________________第七章：勞動(dòng)合同的解除與終止7.1解除條件勞動(dòng)合同可以在以下情況下被解除：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；乙方因個(gè)人原因提出辭職；甲方因經(jīng)營需要裁員等。7.2終止條件勞動(dòng)合同在以下情況下終止：合同期滿；乙方達(dá)到法定退休年齡；乙方完全喪失勞動(dòng)能力等。7.3解除或終止的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)根據(jù)國家規(guī)定和合同約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。7.3.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法按照乙方在甲方工作年限及月工資標(biāo)準(zhǔn)確定。7.3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц稌r(shí)間經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)在勞動(dòng)合同解除或終止之日起30日內(nèi)一次性支付給乙方。第八章：保密與競(jìng)業(yè)限制8.1保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間知悉的商業(yè)秘密、客戶資料等信息負(fù)保密責(zé)任。8.2競(jìng)業(yè)限制合同解除或終止后，乙方在約定期限內(nèi)不得在與甲方有競(jìng)爭關(guān)系的企業(yè)工作。8.3違約責(zé)任如乙方違反保密或競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。8.3.1保密信息的范圍具體列明乙方應(yīng)保密的信息類型和內(nèi)容。8.3.2競(jìng)業(yè)限制的具體條款明確競(jìng)業(yè)限制的地域范圍、行業(yè)范圍及期限。8.3.3違約責(zé)任的具體規(guī)定詳細(xì)規(guī)定違約責(zé)任的承擔(dān)方式和賠償金額的計(jì)算方法。第九章：爭議解決9.1爭議解決方式合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過協(xié)商解決。9.2適用法律本合同的訂立、解釋、履行、變更、解除和終止，均適用中華人民共和國法律。9.3爭議解決地點(diǎn)協(xié)商不成時(shí)，雙方同意提交甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁。9.3.1協(xié)商解決的原則雙方應(yīng)本著公平、誠信的原則進(jìn)行協(xié)商。9.3.2仲裁或訴訟的選擇雙方同意優(yōu)先選擇仲裁方式解決爭議，仲裁不成可依法向人民法院提起訴訟。9.3.3爭議解決的費(fèi)用承擔(dān)爭議解決過程中產(chǎn)生的費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。第十章：附則10.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同備案甲方應(yīng)在合同生效后30日內(nèi)將合同副本報(bào)勞動(dòng)行政部門備案。10.3其他本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商確定，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.3.1合同的修改和補(bǔ)充合同的任何修改和補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.3.2合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有，對(duì)合同條款的疑問由雙方協(xié)商解決。10.3.3通