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文檔簡(jiǎn)介
湖南省勞動(dòng)合同范本甲方(用人單位):____________________
地址:_____________________________
聯(lián)系方式:___________________________
乙方(勞動(dòng)者):_____________________
身份證號(hào)碼:_______________________
聯(lián)系方式:_________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本勞動(dòng)合同,以明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。
一、工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)
乙方的工作崗位為____________(具體崗位),工作地點(diǎn)為____________________。甲方可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要及乙方的能力,合理調(diào)整乙方的工作崗位和任務(wù)。
二、工作時(shí)間與休息休假
乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,即每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí)。甲方可以根據(jù)生產(chǎn)需要安排乙方加班,但應(yīng)依法支付加班工資。
乙方享有法定節(jié)假日及按照國家規(guī)定享受帶薪年休假。具體休假辦法按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、薪酬待遇
甲方按照當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法律法規(guī)規(guī)定,支付乙方工資報(bào)酬。具體數(shù)額為:每月________元人民幣(含稅),工資支付時(shí)間和方式按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方享有與甲方其他員工同等的福利待遇。
四、社會(huì)保險(xiǎn)與福利
甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),并按規(guī)定及時(shí)為乙方繳交各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方享有相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)病危害防護(hù)
甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,并采取必要的職業(yè)病危害防護(hù)措施。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,不得違章作業(yè)。
六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更、解除、終止本合同。
(二)變更本合同應(yīng)當(dāng)采用書面形式,并由雙方簽字或者蓋章。
(三)有下列情形之一的,可以解除本合同:
1.甲乙雙方協(xié)商一致的;
2.乙方按時(shí)完成工作任務(wù)的,但甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
3.乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;
4.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致的。
(四)有下列情形之一的,本合同終止:
1.勞動(dòng)合同期滿的;
2.乙方退休、退職、死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
3.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
(五)甲乙雙方解除或者終止本合同的,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定向?qū)Ψ街Ц督?jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體標(biāo)準(zhǔn)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。沒有規(guī)定的,按照企業(yè)規(guī)章制度中的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、保密協(xié)議與競(jìng)業(yè)禁止
(一)乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密和保密信息,不得泄露、傳播、披露或者允許他人使用。甲方的保密信息包括但不限于:產(chǎn)品設(shè)計(jì)、技術(shù)資料、財(cái)務(wù)信息、商業(yè)計(jì)劃、客戶名單等。
(二)乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)和離職后的一定期限內(nèi),不得在與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的領(lǐng)域內(nèi)擔(dān)任任何職務(wù)或接受任何形式的經(jīng)濟(jì)利益,否則視為違反競(jìng)業(yè)禁止約定。具體期限和范圍由甲乙雙方協(xié)商確定。
八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理和違反合同的責(zé)任
甲乙雙方因履行本合同而發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商的方式解決;協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或者向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。在勞動(dòng)爭(zhēng)議處理過程中,雙方應(yīng)當(dāng)遵守法律法規(guī),尊重職業(yè)道德,維護(hù)企業(yè)形象。
九、其他事項(xiàng)
(一)本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。合同文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜,可另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。本合同的條款和內(nèi)容如存在不一致或沖突的,以本范本為準(zhǔn)。
(二)雙方約定的其他事項(xiàng):_________________________________________________
十、補(bǔ)充條款(可填可不填)根據(jù)甲乙雙方的特殊情況可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。此處的補(bǔ)充條款應(yīng)簡(jiǎn)潔明了,不要過于復(fù)雜。如:工作時(shí)間外的活動(dòng)安排、獎(jiǎng)金分配辦法
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