企業(yè)勞務(wù)派遣勞動合同

企業(yè)勞務(wù)派遣勞動合同甲方（用人單位）名稱：___________________________________________

乙方（勞動者）姓名：______________、身份證號碼：_____________________

地址：_____________________________________________________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，訂立本合同：

一、合同期限

自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意按甲方生產(chǎn)（工作）需要安排在崗位工作，具體工作內(nèi)容和要求是：_________________________________________________

2.甲方可以根據(jù)公司需要，依據(jù)本合同變更乙方的崗位和工資待遇等。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行（標(biāo)準(zhǔn)、綜合計算、不定時）工時制。

（1）標(biāo)準(zhǔn)工時制：乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。甲方因生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過1小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。

（2）綜合計算工時制：應(yīng)保證乙方按法定標(biāo)準(zhǔn)休息時間。超過綜合計算的工作時間算加班，每月加班不得超過36小時。

（3）不定時工作制：在保證完成甲方工作任務(wù)的情況下，工作和休息由乙方自行安排。

2.甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日、法定休假日加班的，應(yīng)依法安排乙方補休或支付加班工資。

3.乙方在合同期間有病或非工作原因傷、病休息期間，甲方應(yīng)按《江蘇省勞動合同規(guī)定》給予乙方醫(yī)療期待遇。

4.乙方依法享受法定休假日、年休假、探親假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護假、計劃生育假等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方的規(guī)定正常支付工資。

四、勞動報酬

1.乙方試用期的工資為人民幣________元/月。

2.試用期滿后，乙方的綜合工資（含底薪、加班費、績效獎、津貼等）為人民幣____元/月。加班工資基數(shù)為元/天（稅后）。

3.甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月__日，不得克扣或無故拖欠。甲方支付乙方的加班工資，每月應(yīng)按照國家規(guī)定發(fā)放，不得少發(fā)或不發(fā)。

4.工資發(fā)放的形式：□現(xiàn)金支付□銀行代發(fā)。銀行代發(fā)工資的具體事宜為：______________________。

5.雙方約定的其他工資支付形式：______________________________。

6.甲方視乙方的工作表現(xiàn)情況，有權(quán)提前或延期解除勞動合同，變動工資分配方案，工資結(jié)構(gòu)由基本工資加獎金改為基本加提成組成，具體辦法約定如下：基本工資不低于當(dāng)?shù)匾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，提成根據(jù)實際業(yè)務(wù)量計算。如果乙方被派駐到其他區(qū)域工作或在公司內(nèi)部崗位變更的，其崗位變更前的勞動報酬和福利待遇不予考慮。如雙方協(xié)商一致可根據(jù)公司需要調(diào)整乙方的崗位。若因甲方生產(chǎn)需要加班或增加工作強度的，雙方可另行簽訂補充協(xié)議并具有同等法律效力。

7.甲乙雙方對工資的其他約定：_______________________________________

五、社會保險和福利

1.甲乙雙方必須依法參加社會保險，甲方按國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費，乙方應(yīng)當(dāng)繳納的部分由甲方從其工資中代扣代繳。具體繳納比例為：養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)保險由甲方繳納；醫(yī)療保險由甲方按照國家和地方的規(guī)定向社保機構(gòu)申報應(yīng)繳數(shù)額，再由甲方代扣代繳給社保機構(gòu)；乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的其他費用由甲方負(fù)責(zé)代繳。乙方患病或非因工負(fù)傷時，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.乙方的福利按照國家和地方的規(guī)定由甲乙雙方另行商定。

六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)病危害防護

1.甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生規(guī)定對乙方進行安全衛(wèi)生教育和職業(yè)培訓(xùn)，并為乙方提供以下勞動保護條件和勞動防護用品（□勞動保護用品由甲方提供；□由乙方自備）：______________________

2.甲方應(yīng)當(dāng)建立健全生產(chǎn)工藝流程和安全操作規(guī)程，對產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位與乙方進行告知義務(wù)，并依法采取防護措施。對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害