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汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責(31篇)汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責(精選31篇)汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇11、完成分配的銷售目標;2、尋找潛在客戶,并跟進接觸,轉化為成交客戶;3、客戶業(yè)務接待,掌握銷售核心流程的全過程;4、建立銷售業(yè)務文檔,定期回訪客戶并保持聯(lián)系建立持續(xù)關系;5、熟悉基本電腦操作。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇21、根據(jù)公司提供的資源以及個人資源分析客戶用車需求;2、根據(jù)產(chǎn)品金融方案,開拓B端以及C端的客戶市場;3、(首約、攜程、機場專線)司機的關系維護;4、完成客戶售前售后的服務,達成每月指標任務。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇31、根據(jù)銷售中心整體計劃制定本部門銷售工作計劃,并組織實施;?2、負責組織本銷售小組完成公司下達的銷售任務;?3、執(zhí)行具體銷售工作包括與客戶談判、釋疑、簽約、催收銷售款項等;4、依照公司的管理制度,負責本組業(yè)務員的考核、培訓;5、負責本人及本部門銷售目標的完成;?6、協(xié)助其他業(yè)務員談判;?7、團隊人員日常工作的輔導與管理。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇41、參與或協(xié)助上級制訂和改進公司銷售政策、制度,使其不斷適應市場的發(fā)展;2、負責組織與管理銷售團隊,并完成公司制定的年度、月度銷售目標;3、負責銷售部門的日常工作和下屬員工的管理、培訓、激勵、考核,并協(xié)助下屬員工完成下達的銷售任務;4、協(xié)助制定公司項目和公司品牌推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇51、有效執(zhí)行部門各類車型銷售政策,協(xié)助團隊完成銷售目標任務;2、按公司分配精準客戶進行接待,根據(jù)客戶需求,為客戶制定購買方案,跟進與維護關系促成銷售;3、建立客戶資料卡及客戶檔案;試乘試駕的實施;負責潛在和現(xiàn)有客戶的跟蹤和回訪,并做好記錄;4、向客戶解釋購車程序,幫助客戶辦理新車保險購買、精品加裝、上牌等手續(xù),為客戶安排貼心隆重的交車儀式;5、負責執(zhí)行展廳日常事務,如展車的整潔度、資料的擺放、客戶資料的登記、等要符合品牌的要求和標準;汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇61、跟蹤公司分配的意向潛在客戶,達成銷售目標并超越目標;2、認真聆聽客戶提出的相關問題,并根據(jù)情況給予及時的解答出結果;3、銷售工作流程開展產(chǎn)品推薦工作、介紹產(chǎn)品、引導客戶;4、銷售活動中客戶資料及客戶檔案管理,做好售前中后服務。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇7崗位職責:1、負責一點廣告資源的售賣,負責區(qū)域代理公司的開發(fā),管理,維護,與汽車代理公司建立并維系良好的合作關系,完成階段性任務指標;2、能夠把控代理商和客戶的需求,負責年框談判、合同簽署、定期對賬和跟蹤回款等工作;3、協(xié)調公司內外部資源,包括但不限于策劃、媒介策略及執(zhí)行,以最優(yōu)效果服務廣告代理和客戶;4、結合廣告代理公司需求,形成購買策略及方案提報;5、負責市場行業(yè)信息的收集以及客戶動態(tài)的定期反饋;6、領導安排的其他任務。任職資格:1、全日制大專及以上學歷,有大型互聯(lián)網(wǎng)公司的商業(yè)廣告汽車部門的工作經(jīng)驗者優(yōu)先;2、有2年以上互聯(lián)網(wǎng)媒體或汽車代理公司相關工作經(jīng)驗,渠道關系良好,熟悉公關、廣告代理型公司;3、擁有汽車行業(yè)客戶資源、對接汽車代理公司者優(yōu)先;4、具有較強溝通能力、協(xié)調能力,積極肯干,學習能力強,能對客戶需求有深度理解并提供解決方向;5、執(zhí)行能力強,有良好的團隊精神和團隊溝通協(xié)作能力,勇于面對工作中的壓力和挑戰(zhàn);6、完全無經(jīng)驗者不予考慮。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇81、熟悉4S店汽車銷售管理流程,具有豐富的汽車營銷管理知識;2、負責展廳秩序管理、優(yōu)化銷售流程、組織實施銷售流程并進行實時的監(jiān)督;3、通過積極有效的管理激勵團隊,建立積極的工作環(huán)境和氛圍;4、配合總經(jīng)理負責制定、監(jiān)督銷售價格,并及時做出相應的調整;5、積極拓展市場,保障公司業(yè)績的逐步提升。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇91、負責轄區(qū)內車輛銷售任務的落實;2、負責轄區(qū)內銷售進度的跟進;3、負責轄區(qū)內渠道商、經(jīng)銷商、大客戶、行業(yè)客戶的開發(fā);4、負責轄區(qū)內市場秩序的維護、管理及經(jīng)銷商、渠道商的獎懲制度落實;5、協(xié)調處理轄區(qū)內客戶需求及維護客情關系;6、匯總公司車輛運營情況及時反饋;汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇101.對營銷管理、團隊建設有理論基礎和實踐經(jīng)驗,能夠指導所管轄部門工作2.熟悉國家、地區(qū)關于新能源電車、城市配送、充電樁等方面的行業(yè)政策與法規(guī)3.熟悉辦公軟件及新能源電車銷售流程管理系統(tǒng)汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇111、負責貫徹落實公司的營銷策略、政策和計劃;2、負責市場調研和需求分析;3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關,并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;6、負責銷售計劃的分解、落實,并進行跟蹤與評估。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇121.銷售規(guī)劃工作依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,配合公司總目標,制定本部門年度銷售目標及銷售計劃。制定季度、月度汽車銷售計劃并負責實施。負責向主機廠申報公司年度、季度、月度汽車銷售計劃并進行經(jīng)常性業(yè)務聯(lián)系。負責完成公司下達的相關經(jīng)營指標,包括但不限于整車、精品等銷售收入、利潤、成本、費用等。2.銷售目標達成制定當月的營銷政策,督導所屬銷售人員進行推銷活動,實現(xiàn)具體產(chǎn)品的銷售計劃和目標,負責產(chǎn)品銷售的全面工作。負責精品銷售、貸款、上牌、臨牌任務的達成。負責協(xié)助進行大宗客戶關系的建立及開發(fā)。負責轄區(qū)市場協(xié)調管理,負責二級網(wǎng)點的開發(fā)及管理。協(xié)助市場部進行推廣、展示、促銷活動等營銷活動。負責銷售部整體管理水平的提高及客戶滿意度的提高。3.全面協(xié)調與管理按規(guī)定要求及時向公司和主機廠反饋各類信息、報表及公司領導所需報表。負責客戶檔案管理、客戶回訪等監(jiān)督工作。負責客戶投訴的接待、協(xié)調工作,負責產(chǎn)品遺留問題的統(tǒng)計、跟蹤、匯報工作。4.部門內行政管理負責推行公司的各項規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行,對本部門實行6S管理。負責銷售團隊建設。相關人員參加各類培訓和轉訓、培訓結果的檢查和培訓人員的管理。合理控制和使用部門預算。5.完成上級交辦的其他工作汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇131、根據(jù)公司銷售任務,分解并督促銷售顧問完成銷售任務,確保整車銷售、精品銷售、二手車置換、新車上險率、上牌服務費、延保及養(yǎng)護品銷售等各項指標完成落實與達成率跟蹤2、協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售顧問培訓及素質提升,員工績效考核工作及新員工培訓考核工作3、負責解決一般用戶投訴;配合解決重大客戶投訴4、展廳報表數(shù)據(jù)準確、按時提報5、對展廳客流量、銷售前臺客戶信息登記督促與落實,客戶留檔率達成100%展廳邀約率達成15%6、推進試乘試駕工作開展,提高試乘試駕率,試乘試駕率達成70%7、負責監(jiān)督銷售顧問在銷售工作中的流程監(jiān)督工作8、確保展示車輛整潔、確保銷售顧問形象整潔及展廳環(huán)境整潔9、展廳背景音樂管理落實10、配合完成神秘客季度綜合成績考核中銷售顧問流程的監(jiān)控與執(zhí)行11、按DSA要求準備相應檢查文件,確保DSA順利進行12、根據(jù)VGIC的CSS考核標準,進行日常現(xiàn)場管理,提高顧客滿意度,提升公司形象汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇14以品牌主機廠下達的銷售任務為目標,在經(jīng)銷商總經(jīng)理的指導下,協(xié)調公司相關資源,領導銷售顧問和銷售支持人員,完成汽車銷售任務。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇151.整理全國優(yōu)質車輛資源(渠道和客戶資源由公司提供);2.更新所負責品牌車輛的價格;3.維系上下線客戶關系;4.具備團隊協(xié)作精神,維系好與同事之間的關系,密切配合。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇161、根據(jù)公司發(fā)展需要,在各大平臺發(fā)布相關信息;2、獨立完成客戶的接待、回訪、信息登記等過程內容;3、協(xié)助完成業(yè)務洽談工作;4、上級領導委派的臨時性工作。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇171、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標;4、負責挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。任職要求:1、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞;2、接受應屆畢業(yè)生;3、對銷售興趣濃厚,善于接受挑戰(zhàn)。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇181、開發(fā)新市場,開發(fā)新客戶項目,負責特種車輛的區(qū)域銷售工作,根據(jù)公司銷售策略達成銷售目標;2、負責月度季度年度統(tǒng)計報表和報告的制作,隨時掌握銷售動態(tài)及時匯報領導;3、完成公司和部門安排的其他工作。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇191、負責系列房車、商務車及特種車的銷售、渠道開發(fā)2、完成協(xié)定的銷售任務;3、主動尋找潛在代理商,并跟進接觸,轉化為成交用戶;4、建立銷售業(yè)務檔案,及時上報用戶信息;5、收集市場資料。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇201)負責汽車二級網(wǎng)絡(加盟商、經(jīng)銷商等)渠道的拓展和開發(fā)2)負責在售汽車品牌經(jīng)銷商業(yè)務的拓展3)負責在售汽車品牌的裸車業(yè)務及融資租賃業(yè)務的開展5)負責日??蛻舻慕哟c洽談,執(zhí)行銷售流程,完成銷售任務6)辦理新車銷售的各項手續(xù)汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇211.負責門店團隊組建、管理,完成公司下達的業(yè)績目標;2.根據(jù)客戶購車需求,銷售全品牌新汽車;3.根據(jù)公司現(xiàn)有車輛,批售當?shù)囟壗?jīng)銷商,提供墊資業(yè)務解決二級經(jīng)銷商資金痛點;4.不斷開發(fā)、維護當?shù)囟壗?jīng)銷商、資源公司、4S店大客戶;5.負責根據(jù)公司APP平臺上,經(jīng)紀人提供的客戶線索,進行跟蹤,帶領團隊進行有效轉化,以促成交;6.打造強有力的銷售團隊,營造良好的團隊凝聚力;汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇22主動開發(fā)新客戶,整理客戶材料,建立客戶信息檔案;完成客戶的洽談、簽訂合同.維護好客戶關系(創(chuàng)造轉介紹機會)完成公司下達的月銷售任務;汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇231、在汽車營銷行業(yè)協(xié)助項目經(jīng)理和公司,針對客戶需求完成方案的設計和開發(fā)。2、利用在產(chǎn)品、流程、技巧、銷售管理、市場管理、服務管理或流程優(yōu)化、績效管理等方面四種以上專長贏得客戶信賴并提交計劃書。3、利用掌握的咨詢項目的流程、相關工具和考評方法為客戶獨立完成階段性任務。4、可以獨立完成現(xiàn)場輔導工作并提交有價值的報告。5、主動和其他團隊配合完成整合解決方案的設計、實施。6、主動對項目新成員進行TTT,并保證項目實施的質量。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇241、協(xié)助上級領導制定銷售目標,開發(fā)和管理客戶、提升銷售業(yè)績、完成銷售目標;2、協(xié)助上級領導完成展廳管理及部門人員的管理;3、管理、監(jiān)督、分析展廳銷售活動及數(shù)據(jù),向上級領導提供必要的信息支持;4、分析市場行情,合理規(guī)劃線下業(yè)務流程,帶領團隊提高整體運營效率;5、完成上級領導安排的其他臨時性工作。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇251、整理各車型的銷售資料及客戶檔案,為客戶提供進行長期、熱情的專業(yè)客戶關懷;2、挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售,努力達成個人目標進而實現(xiàn)經(jīng)銷商整體銷售業(yè)績;3、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇261、負責整車銷售服務和進店客戶咨詢服務;2、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;3、負責開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標;4、負責挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;5、負責售前業(yè)務跟進及售后客戶維系工作;6、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶;7、處理好與合作部門間的人際、業(yè)務關系,提高工作效率;汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇271)負責整車銷售服務和客戶咨詢服務;2)負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案;3)負責客戶的邀約,跟進、接待、銷售與系統(tǒng)反饋;4)負責向客戶介紹公司產(chǎn)品政策,解答疑問,促進簽約成交。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇281.全面負責銷售部日常事務管理,對銷售部客戶滿意度及業(yè)績負責;2.根據(jù)廠家布置的銷量任務,制定部門年度預算計劃,根據(jù)銷售店年度/月份銷售目標,擬定并實施訂貨、銷售及庫存計劃;3.根據(jù)總經(jīng)理布置的KPI各項考核目標(銷售毛利、按揭、延保、用品等任務)編寫部門年度/月度工作計劃與工作總結;4.分析市場動態(tài),制定調整銷售運營政策,爭取廠家___返利;5.規(guī)范及完善銷售部門日常管理的相關規(guī)定流程,掌握合理的庫存結構,規(guī)避銷售風險,應對突發(fā)事件;6.根據(jù)每月客戶滿意度情況,提出相應對策和解決方案;指導、協(xié)助客服部處理個案客戶投訴7.甄選、培訓以及指導下屬人員,對銷售部的人才梯隊建設負責;8.完成上級交辦的其他事項。汽車銷售經(jīng)理工作職責2024職責篇291.組織管理銷售部的業(yè)務團隊和人才梯隊建設;2.負責監(jiān)督銷售計劃和各項績效KPI指標、銷售顧問考核方案的實施;并能提

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