銀行招聘-中國銀行備考手冊

中國銀行備考手冊目錄前言——銀行校園招聘常見問題解惑 1中國銀行簡介 3中國銀行校招全了解 5中國銀行各流程備考指導 8中國銀行筆試模擬題 11中國銀行筆試模擬題答案解析 18中國銀行歷年面試題 22前言——銀行校園招聘常見問題解惑什么是銀行校園招聘？申一筆試通知—筆試一面試通知一面試一體檢通知一體位一錄用簽約一入行報到—開始工作。按照考試周期的不同，銀行校園招聘一般分為秋季校園招聘和春季校園招聘。8-12月會組織一次大規(guī)模的校園招聘，招募次年夏季可以入職的新員工，銀行近年來秋季校園招聘公告的發(fā)布時間在不斷提前。者、國考失利者，因此春招階段的競爭壓力更大。銀行秋招信息在哪里可以看到？但各家銀行選擇的招聘網(wǎng)站并不相同，也有些銀行并不會在招聘網(wǎng)站上發(fā)布信息。到最新的銀行招聘信息。銀行校招的崗位有哪些？類、信息科技類，每家銀行招聘崗位的具體名稱會各不相同。銀行校招筆試都考哪些科目？（EPI（（銀行英語與四六級英語有什么區(qū)別？題型不同空和閱讀理解，少數(shù)銀行（如：國家開發(fā)銀行）會考查完形填空。第1頁詞匯范圍不同互聯(lián)網(wǎng)等，偶爾也會涉及新興詞匯。閱讀素材不同報及領英官網(wǎng)的相關文章，Economist對于備考銀行來說難度較大，可選擇性閱讀。銀行秋招面試形式有哪些？和無領導小組討論，辯論和角色扮演采用得相對較少。第2頁簡介

中國銀行是中國持續(xù)經(jīng)營時間最久的銀行。19122月，經(jīng)孫中山先生批準，中國銀行正式成并在國際金融界占有一席之地。1949年以后，中國銀行長期作為國家外匯外貿(mào)專業(yè)銀行，統(tǒng)一經(jīng)營管理國家外匯，開展國際貿(mào)易結(jié)算、僑匯和其他非貿(mào)易外匯業(yè)務，大力支持外貿(mào)發(fā)展和經(jīng)濟建設。1994200482006A+H”2008年北京夏季奧運會之后，20172022年鈔行。企業(yè)文化95566外文名稱：BANKOFCHINA（BOC）官網(wǎng)：http：//\/變革圖強，努力建設成為新時代全球一流銀行核心價值觀：擔當、誠信、專業(yè)、創(chuàng)新、穩(wěn)健、績效行標第3頁1986年經(jīng)中國銀行總行批準正式使用。銀行標志是由香港著名設計師靳埭強先頗具中國風格。大事記20208200812周年，中國銀行舉辦“冬奧宣講暨冬奧吉祥物信用卡發(fā)布大型互動直播”活動，全球首發(fā)中國銀行冬奧吉祥物信用卡。色債券指募集資金用于可持續(xù)型海洋經(jīng)濟（）項目的債券，是一種綠色債券。2020ESG“金責獎”——責任投資最佳銀行獎。2021285G智慧養(yǎng)老特色標桿網(wǎng)點在上海浦東周家渡支行正式掛牌營業(yè)。5G家網(wǎng)點引入線上中銀老年大學課程、云咨詢顧問系統(tǒng)等服務，圍繞老年人“醫(yī)、食、住、行、娛、++非金融”的充分融合，向老年客戶提供更有溫度的貼心服務，助力構(gòu)建全方位社區(qū)養(yǎng)老生態(tài)圈。2021719日中國銀行發(fā)布手機銀行APP7.0版。210億人民幣10億澳門元，募集資金對應于國內(nèi)地區(qū)生態(tài)建設示范、山區(qū)生態(tài)修復、生態(tài)水網(wǎng)、國家儲備林、低質(zhì)低效林改造等多個具有生物多樣性保護效益的項目。20211015日，中國銀行等在昆明滇池國際會展中心聯(lián)合承辦“銀行業(yè)金融機構(gòu)支持生物實現(xiàn)生態(tài)友好、可持續(xù)、綠色、包容的發(fā)展提供關鍵支撐。第4頁招聘考試概況122-35月?？荚嚵鞒贪妗W(wǎng)申→宣講會與初面→筆試→面試→體檢與簽約。招聘考試時間時間段2021秋招2021春招2022秋招公告發(fā)布時間810日316日93日網(wǎng)申時間810日17日316日-48日93日12日筆試時間926日417日1024日今年2022年春招預計會在3月初發(fā)布公告，想要參加中行春季校招的同學，要早點開始準備了。近三年招聘規(guī)模3-1中國銀行近三年招聘規(guī)模高頓分析：中國銀行近三年秋季校園招聘的規(guī)模呈上升趨勢，而春季校園招聘規(guī)模則逐漸減少，4000+的招聘人數(shù)規(guī)模。第5頁招聘條件要求（參考2022銀行秋招公告）基本條件：遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，無不良記錄，愿意履行中國銀行員工義務和崗位職責。具有與崗位要求相適應的專業(yè)、學歷及能力素質(zhì)。具有較好的團隊合作精神、語言溝通能力和學習能力。用體檢操作手冊（試行》的相關規(guī)定，具備健康良好的心理素質(zhì)。符合中國銀行親屬回避的有關規(guī)定。崗位要求具備的其他條件。應聘者應滿足以下畢業(yè)時間要求：2021112022731日期間畢業(yè)且為初次就業(yè)，并獲得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證原件及相關資格證書，可開始全職工作。2021112022731日期間畢業(yè)且為初次就業(yè)，2022731（學位證書原件或國家教育部留學服務中心的學歷學位認證，202273120221231日前獲得國家教育部留學服務中心的學歷學位認證。中外合作聯(lián)合辦學項目畢業(yè)生，應符合上述要求之一?？傂校簢鴥?nèi)外院校應屆畢業(yè)生。大學本科及以上學歷，其中：程、管理科學與工程、數(shù)學、系統(tǒng)科學及大數(shù)據(jù)、人工智能等專業(yè)畢業(yè)生；（公司金融）崗位主要招收理學、工學、經(jīng)濟學、管理學等專業(yè)畢業(yè)生；（個人金融）崗位主要招收理學、工學、經(jīng)濟學、管理學等專業(yè)畢業(yè)生；學等專業(yè)畢業(yè)生；（風險合規(guī)）崗位主要招收法學、理學、工學、經(jīng)濟學、管理學等專業(yè)畢業(yè)生；管理培訓生（渠道運營）崗位主要招收理學、工學、經(jīng)濟學、管理學等專業(yè)畢業(yè)生；語語言文學、翻譯）等專業(yè)畢業(yè)生；管理培訓生（信息科技）崗位主要招收理學、工學、經(jīng)濟學、管理學、文學、數(shù)學、軟件工程、第6頁管理科學與工程、系統(tǒng)科學及大數(shù)據(jù)等專業(yè)畢業(yè)生。具有優(yōu)秀的綜合素質(zhì)、學習能力和創(chuàng)新能力，有良好的協(xié)作精神和發(fā)展?jié)摿?。相應英語能力的資格證明（TOEIC715分以上、TOEFLiBT85分以上、IELTS6.5分以上）;英語專業(yè)畢業(yè)生應在畢業(yè)前通過專業(yè)八級考試。分支機構(gòu)：庭或生活基礎在招聘崗位所在城市的在職人員（當?shù)厣磧?yōu)先。大學本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、財務、管理、理工科、法律等專業(yè)；具備較強的邏輯思維及表達溝通能力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)及開拓創(chuàng)新能力。提供具備相應英語能力的資格證明（TOEIC630分以上、TOEFLiBT70分以上、IELTS5.5分以上。港澳臺及海外機構(gòu)、綜合經(jīng)營公司相關崗位見各崗位具體的資格條件。學歷，對專業(yè)、英語水平都有要求；研發(fā)中心要求本科以上學歷，對英語水平也有要求。常見招聘崗位解讀中國銀行2022年秋招主要招聘崗位及職責招聘崗位職位描述/崗位職責營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務崗（營銷服務）先在柜員等崗位培養(yǎng)鍛煉一段時間后，綜合考慮工作表現(xiàn)、個人素質(zhì)等情況，聘任到營業(yè)網(wǎng)點或其他經(jīng)營管理機構(gòu)相關崗位從事營銷服務工作。營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務崗（柜員）32周歲以下的金融行業(yè)從業(yè)人員和畢業(yè)三年以內(nèi)的在職人員和畢業(yè)三農(nóng)以內(nèi)的在職人員，從事營業(yè)網(wǎng)點柜面服務工作。管培生（綜合）2年后，擇優(yōu)補充各級管理機構(gòu)或選拔從事基層網(wǎng)點副職工作。管培生（信科）信息科技人員，在基層一線實習鍛煉后，在管理機構(gòu)從事軟件開發(fā)、項目管理、網(wǎng)絡運營維護等信息科技類相關工作。第7頁網(wǎng)申階段常見問題官微。（1）申請崗位注意事項同一家一級機構(gòu)僅能申請1個崗位，每人最多可申請4個崗位。523家審計經(jīng)營公司。完成網(wǎng)申報名后，系統(tǒng)將為您分配一個6位簡歷編號，該編號將作為后續(xù)招聘號通知信等途徑查找。報考不同地區(qū)不同崗位會出現(xiàn)不同的職位問題，需要先填寫一下，如實填寫就好。北京市分行-營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務崗，主要會詢問與居住地、學歷、親屬回避相關的問題，居住地主要看報考北京地區(qū)是否是在北京當?shù)赜幸欢ǖ木幼l件及穩(wěn)定性。系、近婚親關系等，如果不清楚建議仔細咨詢父母親屬等了解。（2）證件照生活照注意事項JPG/PNG/JPEG，尺按照要求上傳文件，且保證個人面部清晰，否則可能會影響您參加筆試環(huán)節(jié)。JPG/PNG2M。盡量是全身照。按照生活照拍攝標準來照，如果不清楚怎么拍，可以咨詢高頓銀行招聘老師。（3）實習工作經(jīng)歷填寫注意事項這里在校生主要寫的是自己的實習兼職經(jīng)歷，根據(jù)實際情況填寫即可，以下幾點需要注意：建議從最近一段實習經(jīng)歷起開始寫，寫完一段實習經(jīng)歷之后保存，可以點擊右上角“添加來增添新的實習經(jīng)歷；工作類別：實習（未畢業(yè)在校生兼職或?qū)嵙?；實習時間建議不少于1個月，太短的實習整體價值不高；離職原因：建議填寫不緊要的客觀原因，例如開學；PAR原則來寫，總體格式按照總--分--總的結(jié)構(gòu)來寫，說明什么時第8頁200字，不得超過限制。（4）社會及校園活動經(jīng)歷如何描述？主要是校園活動經(jīng)歷、社會實踐等，建議可以擴展開來寫，書寫的格式和上面的實習經(jīng)歷一樣，按照總分總的格式來寫，說清自己在什么時間、什么地點、做了什么事。將自己的工作內(nèi)容詳細列舉出來，有具體的事例作為佐證。在寫完之后，需要單獨分出一段來總結(jié)一下自己通過這段經(jīng)歷，獲得了什么能力或者品質(zhì)，得到了哪些提升。500字；不得超過限制。（5）獎勵情況填寫注意事項獎勵級別（院系級、學校級、省市級、國家級；懲處請?zhí)顚懓l(fā)生時間、具體事由，20字以內(nèi)。含金量比較高的有獎學金類，優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀大學生、優(yōu)秀黨員、三好學生等。獎勵級別優(yōu)先級：國家級＞省市級＞學校級＞院系級。進行填寫。（6）個人評價如何填寫？幾乎是每家銀行都要求填寫的模塊，在填寫本模塊時需要注意：個人評價最好分條列舉；按照論點+論據(jù)的格式來寫，例如我擁有良好的學習能力，在大學期間多次獲得校級獎學金，班級排名5%；個人評價在符合自身實際情況的前提下，需要貼近報考崗位所需要的品質(zhì)和能力要求，例如3-4條就好，不要寫太多，200字之內(nèi)。筆試階段考情試，每個敢為的筆試內(nèi)容、題量和時長有所區(qū)別。第9頁中國銀行2020、2021秋招筆試題量、時長科目2020春招2021春招考試時長題量考試時長題量EPI40分鐘55題60分鐘70題英語40分鐘55題30分鐘35題性格測試——20分鐘72題綜合知識40分鐘55題——總計120分鐘165110分鐘177題(綜合)、營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務崗位(營銷服務)、營業(yè)網(wǎng)點業(yè)務崗位(柜員)。試卷分三類：營業(yè)網(wǎng)點崗位、信息科技類崗位、非信息科技類崗位(綜合)。60道題目。題型：包括單選、多選?？颇堪ń?jīng)濟、金融、時政、常識、會計、管理、統(tǒng)計和計算機等;非信息科技類崗位和信息科技類()知識。占比最大的學科是行測和英語。面試階段考情主要用于總行（北京）職位的考查中。第10頁本部分模擬卷僅展現(xiàn)了部分題目，如果想要更多測試卷請關注公眾號：高頓教你考銀行一、單選

第一單元 英語1.Inthisfactory,suggestionsoftenhavetowaitformonthsbeforetheyarefully .A.admitted B.acknowledged C.absorbed D.considered2.Theboyslippedoutoftheroomandheadedfortheswimmingpoolwithouthisparents’ A.command B.conviction C.consent D.compromise3.Ourresearchhasfocusedonadrugwhichisso astobeabletochangebrainchemistry.A.powerful B.influential C.monstrous 4.Shewasafraidthatunlessthetrainspeededup,shewouldloseher toScotland.A.ticket B.place C.seat 5.Noonehas beenabletotracetheauthorofthepoem.A.still B.yet C.already D.just二、閱讀理解HowFacebookTriestoPreventOfficePoliticsWhenpersonalmotivationstrumpcompanygoals,itcanhinderacompany’sabilitytogetthingsdone.SinceourearliestdaysatFacebook,we’vebeenmindfulaboutnotlettingofficemaneuveringpoisonworklife.We’renotsonaiveastothinkwecanchangehumannaturealtogether,wheretherearehumans,therewillbefeelingstoconsider,andpoliticswillcropup.Butwhenweapproachourinteractionsthoughtfully,acompany’sculturecanbeapowerfulantibodyagainstdestructiveofficepolitics.Lookforempirebuilders,self-severs,andwhinersinthehiringprocess—anddon’thirethem.Allcompaniesscreencandidatesforskillsetsandexperience.Everyonewantstohirethebestandsmartestpeopletheycanfind.Weaddadditionalcriteria,screeningfortheabilitytocalibratetoateamenvironment.Taketheincentiveoutof“climbingtheladder.”Peopledon’tfightformanagementrolesasmuchwhenmanagementisnotanendgoal.AtFacebook,movingintomanagementisnotapromotion.It’salateralmove,aparalleltrack.Managersaretheretosupportpeopleandtoremovebarrierstogetthingsdone.Beopenandtransparentandcreateopportunitiesforvoicetobeheard.It’sharderforpoliticianstooperateifeveryoneisonthesamepage.Knowledgeispower,sotransparencyisanathematoanyonewhotriestosucceedattheexpenseofothers.Makeeveryoneaccountable,sopersonalbiascan’tcreepintodecisionmaking.Peopleareresentfulwhentheydon’tknowwhydecisionsaremade.We’vecreatedprocessesandtoolstominimizetheimpact第11頁ofpersonalbiasonourhiringprocessandourperformancereviews.Trainyourleaderstoeffectivelymanagepoliticsoutofconversations.Whenthingsaren’tgoingyourway,assuming“politics”isatfaultiseasy.Whensomeonedoescitepoliticsasthecauseofanissue,ourmanagersdiginandtrytofindoutwhat’sreallygoingon.Theword“trump”inparagraph1isclosestinmeaningto ?loss.trespass.best.takeadvantageof.Whatcanbeinferredfromparagraph1?TheadministrationsystematFacebookisproblematic.Facebooktrieshardtochangehumannature.Peopleinanofficetendtocompetefortheleadership.Officepoliticsarealmostinevitable.WhatisNOTasuggestiongivenbyFacebookinordertopreventofficepolitics?Involveeverybodyintothedecision-makingprocess.Playdownthesenseofcompetitionsintheoffice.Changethestaff’sunderstandingaboutmanagementrole.Eliminatethosecandidateswhoareselfishandalwayscomplaininthehiringprocess.AccordingtoFacebook,whatistherightunderstandingabout“managementroles”?Beingamanageristosmooththewayforvarioustasks.Beingamanagerisnotanendgoal.Beingamanageristoleadhisorhersubordinates.Becomingamanagerislikeclimbingupaladder.Whenanemployeeblamestheofficepolitics,whatwillaFacebookmanagerdo?Carryoutaninvestigationtoseewhattherealcauseis.Taketheemployeeoutofthisideathatpoliticsaretobeblame.Takeontheresponsibilitytoeliminateofficepolitics.Consoletheemployeebyhavingaconversationwithhimorher.一、邏輯推理

第二單元 職業(yè)能力11、從所給四個選項中，選擇最合適的一個填入問號處，使之呈現(xiàn)一定的規(guī)律性：第12頁12、左邊給定的是紙盒外表面的展開圖，右邊哪一項能由它折疊而成？13、-2，2，8，20，104，（ ）A.508 B.408 C.608 D.20835 35 3514、16，8，4，（ ）35 35A.3 B.17 C.18 D.215、下列選項中，符合所給圖形變化規(guī)律的是：二、數(shù)字運算161001210%才10010天要多生產(chǎn)百分之幾才能按時完成工作？A.12% B.13% C.14% D.15%17、一個盒子中有紅、藍、黃三種顏色的卡片各7張，則至少抽出（ 同色的。A.7 B.10 C.8 D.91850302015《市場營銷》的講師有8名，既教《市場營銷》又教《戰(zhàn)略管理》的講師有3名，那么，只教《戰(zhàn)略管理》的有（ ）名。A.3 B.4 C.5 D.86960%。若剩下的工程由丙單獨完成，則丙所需要的天數(shù)是：第13頁A.9 B.11 C.10 D.1520、有一池水，池底有泉水不斷涌出，要想把水池抽干，10臺抽水機需8個小時，8臺抽水機需12個小時，如果用6臺抽水機，則需抽（ ）小時。A.16 B.30 C.24 D.28三、言語理解21我國 的知識產(chǎn)權(quán)國際糾紛越來越多但國內(nèi)能夠應對這些訴訟的高級人才卻是 極其缺乏。填入畫橫線部分最恰是的一項是：A.解決 寥若星辰 B.面臨 吉光片羽C.應對 百年不遇 D.遭遇 鳳毛麟角“燕子來時新社梨花落后清明似乎應于某種召喚萬物此刻趕集似的奔赴一場生命的盛燕子與人之間就有這樣一個約定秋去春回人們開始念叨它們時耳邊分明響起那 的聲音，了，人們便有充分的信心進行農(nóng)事活動。此時，烏黑光滑的燕子多像天空的眼睛啊，它們的飛翔 ，利落地剪裁著春風。它們的飛翔又不失 ，使得天空也有了神采。依次填入劃橫線處最恰當?shù)囊豁検牵篈.熟悉矯健輕盈嫵媚動人B.清脆簡潔明快嫵媚動人C.清亮體態(tài)輕盈優(yōu)美可愛D.清亮輕快活潑優(yōu)美可愛23、對當前學校教育不足的反思，讓家長們的目光 一整套方法，不能 ，應全面了解和運用，才能起到實效。依次填入劃橫線部分最恰當?shù)囊豁検牵篈.不假思索以偏概全B.不謀而合穿鑿附會C.不約而同斷章取義D.義無反顧望文生義輻射就猶如一片稠密的海洋。一個粒子只要在其中穿行幾億光年，它的速度就會大幅下降。根據(jù)上述文字能夠推出的是：第14頁到。這段文字意在說明：A.特殊的環(huán)境是發(fā)現(xiàn)新元素的重要線索C.不斷擴大觀測范圍是發(fā)現(xiàn)新元素的重要手段四、資料分析26~30題12004-2013GDP圖22013（億元）年，全國技術合同成交金額增速超過GDP增速的年份有（ ）個。A.3 B.4 C.5 D.6第15頁（2006-2010），全國技術合同成交總金額：低于1萬億元 1.5~2萬億元之間 高于2萬億元28、2013GDPA.0.02% B.0.06% C.0.13% D.0.20%、2013年有（ ）個技術領域的技術合同成交金額高于2012年技術合同成交總金額的10%。A.6 B.4 C.3 30、能夠從上述資料中推出的是：2013GDP45201315%一、單項選擇題

第三單元 綜合知識31、證券回購是以證券為質(zhì)押品而進行的短期資金融通，借款的利息等于（ 。A.購回價格與買入價格 B.購回價格與賣出價格C.證券面值與買入價格 券面值與賣出價格32、貨幣市場的特點是（ ）。A.年限短，流動性大 限短，流動性小C.年限長，流動性大 限長，流動性小33、根據(jù)《中華人民共和國證券法》第二十八條規(guī)定，我國證券公司承銷證券采用（ 。A.余額包銷或者代銷 B.余額包銷或者賒銷C.包銷或者余額包銷 D.包銷或者代銷、在我國股票市場上發(fā)行交易的A股股票的計價貨幣是（ ）。A.人民幣 B.港幣 C.美元 D.歐元該投資者是（）。A.看跌期權(quán)的賣方 B.看漲期權(quán)的賣方 C.看跌期權(quán)的買方 D.看漲期權(quán)的買方二、多項選擇題36、在下面各種因素中，能夠?qū)⒙仕疆a(chǎn)生決定或影響作用的有（ A.物價水平 B.借貸資本的供求C.平均利潤率水平 D.國際利率水平 高利潤水平37、下列有關人民幣制度的敘述，正確的是（ ）。人民幣沒有含金量的規(guī)定，它屬于不兌現(xiàn)的信用貨幣第16頁人民幣的發(fā)行保證是國家擁有的商品物資，黃金外匯儲備主要是作為國際收支的準備金人民幣對外國貨幣的匯率，由國務院統(tǒng)一制定，每日公布，一切外匯買賣和國際結(jié)算都據(jù)此執(zhí)行基金38、下列金融交易中屬于直接金融交易的有（ ）。A.發(fā)行股票 B.發(fā)行國債 C.貸款 D.存款 行企業(yè)債券39、在金融市場構(gòu)成要素中，（ ）是最基本的構(gòu)成要素，是形成金融市場的基礎。A.金融市場主體 B.金融市場客體 C.金融市場中介 D.金融市場價格 融監(jiān)管機構(gòu)40、與傳統(tǒng)的定期存單相比，大額可轉(zhuǎn)讓定期存單的特點是（ ）。A.不記名并可轉(zhuǎn)讓流通 B.面額不固定且為大額C.不可提前支取 率一般高于同期限的定期存款利率E.利率是固定的第17頁答案解析

【答案】D。解析：considered考慮admit承認absorb吸收。acknowledge1agreeoradmitthetruthof;confess)承認，供認;A.Heacknowledgedhismistake他承認了他的錯誤。B.接動名詞Heacknowledgedhavingbeenbeaten他承認被打敗了。)2)(expressthanksfor);A.Maryacknowledgedthegiftwithapleasantletter.(瑪麗致函感謝饋贈的禮物。)B.Hislongservicewiththecompanywasacknowledgedwithapresent向他贈送禮品以感謝他長期來對公司的服務。)【答案】C。解析：consent同意，贊成，答應。conviction深信，確信。compromise妥協(xié)，折中。command命令，指令;掌握，運用能力?！敬鸢浮緼。解析：powerful(=havingorproducinggreatpower)強有力的。在這里四個形容詞中，)influential有影響的，有勢力的，monstrous異常大的，vigorous精力旺盛的，強健有力的。to(汽車、火車、輪船的)聯(lián)運ThetrainwaslateandImissedmyconnection.【答案】B。解析：yet【答案】C。解析：本題考查語義猜測。trump勝過，文中第一句話翻譯為：如果個人動機超過公司的目標。A失敗；丟失；失去，B.侵入；打擾；冒犯，C.best做動詞時譯為打??；勝過，D.利用C。Dwe’renotsonaiveastothinkwecanchangehumannaturealtogether,wheretherearehumans,therewillbefeelingstoconsider,and.,acompanysculturecanbeapowerfulantibodyagainstdestructiveofficepolitics.”可以判斷辦公室政治經(jīng)常是不可避免的，F(xiàn)acebook不會設法改變?nèi)说奶煨?，而是用公司文化來抵抗有破壞性的辦公室政治。故本題答案為D。4點“Makeeveryoneaccountable.”推斷A2點，當管理者不再是員工的目標，也不會有競爭，管理者和其他員工是平級的B、C正確。DD。peopleandtoremovebarrierstogetthingsdone.”可知管理者是幫助他人并且解決困難的人，A選項，smooththewayforvarioustasks，使任務進展的順利，符合題意。C選項，subordinate：下屬；下級，根據(jù)文中“It’salateralmove,aparalleltrack.C選項錯theladder.D選項錯誤，故本題答案為A。politicsasthecauseofanissue,ourmanagersdiginandtrytofindoutwhat’sreallygoingon.”當有人提出某個制度是引起問題的原因，管理者就會深入調(diào)查并找出原因，AA?！敬鸢浮?。解析：圖中的小黑球可以看成一個“YY”字每次逆45B。【答案】C。解析：A項，左側(cè)面與頂面應為相對面，不可能相鄰；B項，左側(cè)面與右側(cè)面應為相第18頁對面，不可能相鄰；C項可由左邊的圖形折成；D項，假設左側(cè)面與右側(cè)面的方位正確，則頂面應為C?！敬鸢浮緾。解析：第一項的平方2倍第三項?！?×（8C?！敬鸢浮緿1/2的等比數(shù)列?！敬鸢浮緽。解析：圖形外部多邊形邊數(shù)＋內(nèi)部黑點數(shù)＝9B項符合?！敬鸢浮緼10010%100×（1+10%）=1101120天要多生產(chǎn)10

12-100=12個，即100=12%。【答案】B343×3+1=10張?！敬鸢浮緿。解析：根據(jù)題意，既教《企業(yè)文化》又教《戰(zhàn)略管理》的有（30+20+15）-50-8-3=415-3-4=8名。C6天完成6×9=54，936，則工程總量為（54+36）÷60%=150150-90=6060÷C?！敬鸢浮緾1，一小時泉水的涌出量為x，（10-x）×8=（8-x）×12=（6-x）×tx=4，t=24。BC。第一D。A。【答案】C校教育不足的反思，使家長們的想法較為集中地指向了傳統(tǒng)德育教育，強調(diào)的是一種未經(jīng)商定的共C?！敬鸢浮緿。解析：文段將宇宙中的微波背景輻射比作海洋，高速粒子穿行其間幾億光年后會減緩速度，A項偷換概念，錯誤。文段引用跳游泳池躲避致命子彈的例子是為說明水對子彈速度有緩沖作用，B項表述過于絕對，排除。由一個粒子只要在其中穿行幾億光年，它的速度就會大幅下降可知，CD?！敬鸢浮緽。解析：文段首先指出目前通過光譜研究，我們的觀測范圍已經(jīng)很大，對于宇宙中普遍存在的物質(zhì)我們是能夠發(fā)現(xiàn)的，接下來經(jīng)過“當然”進行轉(zhuǎn)折，指出宇宙中可能存在一些特殊物質(zhì)，只是這些特殊物質(zhì)一定是不普遍也不穩(wěn)定的，后面又以假設的方式進行論證，強調(diào)這些元素的不普B。第19頁【答案】DGP增速”即全國技術合同成交金額所占年、2011年、201220136D。B1億=1.36B?！敬鸢浮緾22013736.5億元，20137469GDP7469÷1.31%GDP736.51.31%=736.51.31%

1.3%10=0.13%C?！敬鸢浮緼。解析：201210%643.72可知，2013年成643.76A。億元，2012年的成6437-4764=16XX2013年增長量，錯誤；BGDP201320058年，錯誤；D。D項：2013968.37469億元，其所占比重為968.3÷7469<1000÷7000≈14.3%，正確?！敬鸢浮緽。解析：證券回購進行的資金融通一般是先把有價證券賣掉，過一段時間再買回，所以B。32.【答案】A。解析：貨幣市場是短期