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文檔簡介
農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展困境及完善對策研究目錄TOC\o"1-2"\h\u8661摘要 124072一、研究背景 128361二、農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展困境 217637(一)農(nóng)村民辦幼兒園辦學(xué)環(huán)境差和設(shè)施不夠完善 224616(二)教師隊(duì)伍不夠完善,師資力量薄弱 220875(三)園長管理能力不足 28202三、農(nóng)村民辦幼兒園發(fā)展的出路 318436(一)政府要加大力度對農(nóng)村民辦幼兒園的財(cái)政支持 325440(二)提高教師隊(duì)伍的質(zhì)量 311875(三)縮減農(nóng)村民辦幼兒園教師的流失 412618(四)增強(qiáng)園長的管理能力 42866四、總結(jié) 4摘要隨著國家不斷地進(jìn)行教育改革,學(xué)前教育事業(yè)也在不斷地興起和發(fā)展,本文主要是分析我國農(nóng)村民辦幼兒園存在的困境,根據(jù)困境提出可行性的措施和意見。目前我國農(nóng)村民辦幼兒園存在的一些困境:(1)辦學(xué)環(huán)境較差和設(shè)施不夠完善。(2)教師隊(duì)伍不夠完善,師資力量薄弱。(3)園長管理能力不足。面對這些困境主要提出了以下方面的出路:(1)政府要加強(qiáng)對農(nóng)村民辦幼兒園的財(cái)政支持和扶持。(2)提高教師隊(duì)伍的質(zhì)量。(3)縮減農(nóng)村民辦幼兒園教師的流動。(4)增強(qiáng)園長的管理能力和科學(xué)管理觀念。關(guān)鍵詞:農(nóng)村;民辦幼兒園;困境;出路一、研究背景目前我國非常關(guān)注學(xué)期教育的發(fā)展,城市的學(xué)期教育發(fā)展非常迅速,發(fā)展的也不錯(cuò),但是農(nóng)村的學(xué)期教育就是發(fā)展比較緩慢,如何促進(jìn)和幫助農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展,也是社會關(guān)注的重大問題。國家也在不斷地進(jìn)行教育改革,學(xué)前教育也是越來越受到重視?!秶抑虚L期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》與《國務(wù)院關(guān)于當(dāng)前發(fā)展學(xué)前教育的若干意見》頒布以來,學(xué)期教育的發(fā)展受到社會各界和政府的關(guān)注,尤其是農(nóng)村的學(xué)期教育的發(fā)展是重點(diǎn)關(guān)注對象。城市里的民辦幼兒園的教學(xué)模式非常豐富能夠滿足幼兒身心發(fā)展的需求,而且教師的質(zhì)量高。但是農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展是非常緩慢和落后的,尤其是它們的辦學(xué)體制是不夠成熟和完善和辦學(xué)成果并不是那么明顯,存在許多的困境和問題,影響農(nóng)村的學(xué)期教育發(fā)展。農(nóng)村的家庭對子女的學(xué)期教育也是有很大的需求,希望自己的子女能夠到學(xué)校里提前受到教育,學(xué)到更多的東西,與城市里的孩子縮減差距。但是農(nóng)村民辦幼兒園的教學(xué)只能滿足簡單的學(xué)習(xí)任務(wù),一些開拓學(xué)生思維和眼界的學(xué)習(xí)方式幾乎是很少,因?yàn)閹熧Y力量有限,教學(xué)設(shè)備有限,教學(xué)場地有限等等因素都在阻礙著農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展,無法滿足幼兒的身心發(fā)展需求。農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展與城市民辦幼兒園的發(fā)展之間是存在很大的差距和不同,農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展速度慢,主要是因?yàn)檗r(nóng)村民辦幼兒園的教學(xué)設(shè)備落后,教學(xué)活動場地小,師資力量薄弱等一些農(nóng)村民辦幼兒園存在的困境和困難。學(xué)前教育是對幼兒的啟蒙教育,對幼兒的發(fā)展起到了至關(guān)重要的作用。所以,要加大力度關(guān)注農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展,讓農(nóng)村的幼兒得到一個(gè)公平的受教育機(jī)會,促進(jìn)他們的身心健康發(fā)展。學(xué)前教育的目的在于促進(jìn)幼兒的德智體美等諸方面的發(fā)展,促進(jìn)其身心全面發(fā)展的教育。但是農(nóng)村的民辦幼兒園很少能達(dá)到這樣的教育目標(biāo),教學(xué)理念和教學(xué)方式的落后,促使幼兒的各個(gè)方面發(fā)展的比較緩慢,幼兒的發(fā)展是非常重要的,所以要注重幫助和解決農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展中的困境,促進(jìn)農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展。本文主要是分析目前農(nóng)村民辦幼兒園發(fā)展過程中出現(xiàn)的困境和困難,最后根據(jù)這些困境和困難提出相關(guān)性的建議和措施,來促使農(nóng)村民辦幼兒園朝著更好的方向發(fā)展和生存下去。二、農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展困境(一)農(nóng)村民辦幼兒園辦學(xué)環(huán)境差和設(shè)施不夠完善農(nóng)村民辦幼兒園的資金有限,都是在一些家庭的后院或者一些空曠的房子內(nèi)作為教室。教室內(nèi)只有簡單的桌子和椅子,只能滿足幼兒的一些簡單的學(xué)習(xí)要求,比如識字和寫字,計(jì)算等等,沒有其他能夠開發(fā)智力的娛樂學(xué)習(xí)活動和其他新穎的學(xué)習(xí)方式。農(nóng)村民辦幼兒園主要的教學(xué)就是唱歌,畫畫,跳舞等等一些非常傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)模式,相對于城市豐富多彩的學(xué)習(xí)方式,農(nóng)村的幼兒的學(xué)習(xí)方式就是非常簡單和簡陋了,幼兒能學(xué)習(xí)到的東西也是少之甚少。教學(xué)設(shè)備的不完善,導(dǎo)致教師在教學(xué)過程無法運(yùn)用教具和其他教學(xué)方式來給幼兒講解一些比較抽象的知識,只能通過口述來告訴他們,但是他們還是不理解。農(nóng)村民辦幼兒園無法滿足幼兒的身心發(fā)展的需求,只能滿足一些很簡單的學(xué)習(xí)需求,一些大型的教學(xué)活動基本無法展開,這就制約了農(nóng)村民辦幼兒園的教學(xué)質(zhì)量,幼兒的身心發(fā)展速度。(二)教師隊(duì)伍不夠完善,師資力量薄弱受到環(huán)境因素和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響,農(nóng)村民辦幼兒園無法吸引和招收那些比較優(yōu)秀和專業(yè)的教師。農(nóng)村幼兒園的教師一般都是自己鄉(xiāng)村的人,文化水平大概都是在初中左右,而且并沒有受過專業(yè)的教師培訓(xùn),她們無法掌握幼兒的身心發(fā)展規(guī)律和特點(diǎn),沒辦法滿足現(xiàn)在幼兒的發(fā)展需求,導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量低。農(nóng)村教師的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會也很少,能夠幫助他們提升自己的專業(yè)知識和能力只能通過上網(wǎng)看一些視頻,沒辦法像城市里的教師一樣參加一些交流會和學(xué)習(xí)那些優(yōu)秀教師的教學(xué)方式和教學(xué)理念,所以他們無法提供幼兒一些新型的教學(xué)模式,只能照本宣科。農(nóng)村民辦幼兒園的教師數(shù)量也比較少,沒有專業(yè)的教師,無法給學(xué)生提供專業(yè)的知識,只能根據(jù)自身的知識來教導(dǎo)幼兒,幼兒學(xué)到的東西也很少。而且教師群比較不穩(wěn)定,導(dǎo)致有的教師身兼多職,因?yàn)榇蟛糠值慕處煻际窍蛲鞘械墓ぷ?,交通便利,自身學(xué)習(xí)到的東西也比較多,很多農(nóng)村的教師會慢慢的走向城市,剩下的教師屈指可數(shù)。農(nóng)村的教師很少遵循幼兒的身心發(fā)展規(guī)律,不能做到因材施教,就是所有的幼兒都是在一個(gè)層次水平進(jìn)行學(xué)習(xí),導(dǎo)致了幼兒發(fā)展的緩慢和不協(xié)調(diào),有的幼兒也許什么也不會。所以要加強(qiáng)農(nóng)村民辦幼兒教師的教學(xué)水平和自身的教學(xué)能力,只有不斷地提高自己的能力,才能給幼兒帶來正確的教育方式和教學(xué)方法,帶領(lǐng)幼兒全面健康的發(fā)展,各方面的能力都能更好地發(fā)展。(三)園長管理能力不足園長是一個(gè)幼兒園發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)者,他的存在是才能促使一個(gè)幼兒園發(fā)展起來,是一個(gè)非常重要的人。幼兒園該如何發(fā)展,該怎樣發(fā)展,發(fā)展成什么樣,都是需要園長的帶領(lǐng)。園長的辦學(xué)理念也是非常重要的,只要正確的,科學(xué)的,創(chuàng)新和新穎的辦學(xué)理念,才能更好地帶領(lǐng)幼兒園朝著正確的方向發(fā)展。有些園長是為了一己之私來進(jìn)行辦學(xué),為了自己的利益,并沒有從幼兒園發(fā)展的角度來思考問題,眼里只有利益,并沒有為學(xué)生著想,只要自己的幼兒園能夠盈利就好,其他的他們一概不管,那么幼兒根本得不到健康的發(fā)展。根據(jù)很多的學(xué)者研究調(diào)查發(fā)現(xiàn),農(nóng)村民辦幼兒園的園長的學(xué)歷一般都不是很高,有的甚至只有初中的學(xué)歷,而且都沒有受過專業(yè)的教師培訓(xùn),只有一些簡單的園長培訓(xùn),實(shí)質(zhì)上并沒有提升自己的管理能力。沒有經(jīng)過專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),那么園長自身的管理素質(zhì)是不高的,是沒有辦法帶領(lǐng)整個(gè)幼兒園的發(fā)展,只能一直停留在表面的發(fā)展,有可能發(fā)展到后期,因?yàn)楣芾聿划?dāng),導(dǎo)致幼兒園無法繼續(xù)辦學(xué)。農(nóng)村民辦幼兒園的園長一般都是管理能力不足,而且管理理念也是很缺乏的,就是簡單的滿足農(nóng)村幼兒的需求,沒有更多的要求,幼兒園很難向更高層次和方面進(jìn)行發(fā)展。只有園長不斷地提升自己的管理能力和管理方式,不斷地向優(yōu)秀的園長和管理者學(xué)習(xí),才能帶領(lǐng)幼兒園向好的方向發(fā)展,才能給教師和幼兒制定正確的發(fā)展方向。三、農(nóng)村民辦幼兒園發(fā)展的出路(一)政府要加大力度對農(nóng)村民辦幼兒園的財(cái)政支持農(nóng)村民辦幼兒園由于缺乏自己,而且政府也沒有提供足夠的資金對農(nóng)村民辦幼兒園的支持,導(dǎo)致農(nóng)村民辦幼兒園的場地規(guī)模小,教學(xué)設(shè)施設(shè)備落后,幼兒園只能滿足幼兒的簡單的學(xué)習(xí)任務(wù),教師流動性大。目前農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展比較緩慢,由于缺乏資金,沒有完善的教學(xué)環(huán)境和教學(xué)設(shè)施,政府要重視對農(nóng)村民辦幼兒園的資金扶持,用于改善園內(nèi)的環(huán)境,增加一些新的教學(xué)設(shè)施設(shè)備,讓農(nóng)村民辦幼兒園的教學(xué)方式能夠豐富起來,帶給幼兒的是更多的快樂,能夠更好地促進(jìn)農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展,從而促進(jìn)農(nóng)村民辦幼兒園的教學(xué)質(zhì)量的提高。政府要加大力度對農(nóng)村民辦幼兒園的建設(shè),合理規(guī)劃幼兒園的布局,建立健全相關(guān)法律法規(guī)和管理制度對農(nóng)村民辦幼兒園的監(jiān)督和管理,促進(jìn)農(nóng)村民辦幼兒園合理規(guī)范辦學(xué),提供教學(xué)質(zhì)量,讓幼兒的教育得到相應(yīng)的保障。政府要提供足夠的資金對農(nóng)村民辦幼兒園進(jìn)行改造和支持,這樣農(nóng)村民辦幼兒園才能得到相應(yīng)的教學(xué)設(shè)備,才能更好地向前發(fā)展和生存下去,讓農(nóng)村的幼兒得到發(fā)展,跟城市的幼兒的差距不會那么大。只要在政府的支持和幫助下,農(nóng)村民辦幼兒園才能生存和發(fā)展下去,所以政府要加大力度對農(nóng)村民辦幼兒園的關(guān)注,有需要要及時(shí)給予幫助,幫助農(nóng)村民辦幼兒園壯大起來。(二)提高教師隊(duì)伍的質(zhì)量由于農(nóng)村民辦幼兒園對從業(yè)教師沒有很高的要求,所以很多幼師的專業(yè)素養(yǎng)并不是很高,只有幼師提升自己的職業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)質(zhì)量,才能帶領(lǐng)幼兒園更好地發(fā)展,一個(gè)好幼兒園也是要依靠教學(xué)質(zhì)量優(yōu)秀的老師,這樣父母才會選擇把自己的孩子信任地交給學(xué)校,交給老師們。教師自身要不斷地提高自己的職業(yè)素養(yǎng),主要有四個(gè)方面:第一,要加強(qiáng)對幼師的專業(yè)知識的培訓(xùn),只有教師把專業(yè)知識熟悉和掌握的透徹,那么她就能夠給幼兒帶來更多的東西,利用自身的知識來解決一些突發(fā)事件,這樣孩子能夠?qū)W到更多的知識。而且還增加農(nóng)村民辦幼兒園學(xué)校的幼師與其他學(xué)校幼師的之間的經(jīng)驗(yàn)交流,這樣有利于他們之間互相取長補(bǔ)短,互相學(xué)習(xí),吸取優(yōu)秀教師的教學(xué)方式和教學(xué)經(jīng)驗(yàn),讓自身得到發(fā)展,這樣才能讓幼兒的身心健康得到全面的發(fā)展,而不是停留于表面的學(xué)習(xí)。第二,加強(qiáng)教學(xué)已經(jīng)很久的教師的專業(yè)知識培訓(xùn),更新他們以前的教學(xué)觀念,能夠更上時(shí)代的步伐。教學(xué)比較久的教師,因?yàn)樗麄兊慕虒W(xué)檢驗(yàn)和人生閱歷都比年輕的教師豐富,所以可以讓他們多帶著年輕的教師學(xué)習(xí)和參考他們的教學(xué)模式和方法,可以指導(dǎo)一些教學(xué)經(jīng)驗(yàn)比較少的教師,讓她們明白該如何做一名合格的教師,該如何與學(xué)生相處。第三,農(nóng)村民辦幼兒園可以聘請一些優(yōu)秀的教師或者教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師來學(xué)校進(jìn)行指導(dǎo),向農(nóng)村的幼兒教師傳授成功的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法,促進(jìn)農(nóng)村民辦幼兒園的教師的教學(xué)質(zhì)量的提高和自身的職業(yè)素養(yǎng)得到了培養(yǎng)。第四,政府要發(fā)揮作用,因?yàn)楹苌俚膶I(yè)教師會選擇農(nóng)村,所以政府要制定人才引進(jìn)的政策,吸引那些素質(zhì)比較高的,專業(yè)知識比較好的教師來農(nóng)村教學(xué)?;蛘呖梢耘e辦支教活動,可以吸引那些師范學(xué)校剛畢業(yè)的大學(xué)生來農(nóng)村支教,讓農(nóng)村民辦幼兒園一直有新鮮的血液的輸入,提高幼兒園的教學(xué)質(zhì)量,畢竟現(xiàn)在的畢業(yè)生接觸到的東西比較多,能夠給農(nóng)村的幼兒帶來不一樣的學(xué)習(xí)體驗(yàn)和學(xué)習(xí)方式,幫助農(nóng)村幼兒了解到外面的東西。幼教是幼兒的啟蒙教師,他們對教師的依賴非常大,所以只要教師傳授正確的,科學(xué)的知識給幼兒,幼兒才能朝著正確的方向走。(三)縮減農(nóng)村民辦幼兒園教師的流失由于地域的差異,農(nóng)村很難吸引一些優(yōu)秀的教師來農(nóng)村學(xué)校教書,而且也有很多的農(nóng)村教師想要離開農(nóng)村去城市,他們覺得城市的教師的福利待遇更好,所以要保障農(nóng)村教師合法的權(quán)益,這樣才能留住現(xiàn)有的農(nóng)村教師,減少教師的流動性。只有縮減農(nóng)村民辦幼兒園的教師數(shù)量的減少,才能給幼兒的教育提供一個(gè)保障,不會讓幼兒出現(xiàn)沒有教師教書的現(xiàn)象。第一,要提高農(nóng)村民辦幼兒園教師的收入,只有教師的生存需求得到了保障,讓他們的付出與收入成正比,那么他們才會愿意留下來。而且政府部門要對農(nóng)村民辦幼兒園的教師進(jìn)行適當(dāng)?shù)难a(bǔ)貼,讓他們的生活得到保障。第二,要加大力度對農(nóng)村民辦幼兒園教師的培訓(xùn),要讓他們有學(xué)習(xí)的機(jī)會,能夠提升自己,讓她們安于從教,樂于從教。第三,提高教師的社會地位,這樣才能保障她們自己的合法權(quán)益,得到大家的認(rèn)可。就能減少她們的流動性,保障農(nóng)村幼兒教育的發(fā)展。(四)增強(qiáng)園長的管理能力很多農(nóng)村民辦幼兒園的園長其實(shí)是沒有幼師資格,學(xué)歷水平也比較低,沒有符合園長的資質(zhì),而且有的辦園者是為謀取自身的利益而開辦的幼兒園,并不是為了農(nóng)村幼兒的發(fā)展而開辦的學(xué)校。所以,幼兒園的教學(xué)質(zhì)量低,幼兒發(fā)展的慢,學(xué)到的東西少。政府要加強(qiáng)對園長資質(zhì)的審核,要有正確的教學(xué)理念和較強(qiáng)的管理能力的人擔(dān)任園長,促進(jìn)農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展。當(dāng)?shù)卣P(guān)注和注重園長的入職培訓(xùn),培養(yǎng)她們管理能力,提高自己的職業(yè)素養(yǎng),更好地帶領(lǐng)幼兒園的發(fā)展。一個(gè)學(xué)校發(fā)展的如何,主要取決于它的帶領(lǐng)人,只有園長的擁有正確的管理意識和觀念,才能讓民辦幼兒園發(fā)展地更好,能夠帶領(lǐng)出優(yōu)秀的教師隊(duì)伍。當(dāng)?shù)氐慕逃块T也要時(shí)刻關(guān)注農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展,要組織園長進(jìn)行定期的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),進(jìn)一步讓他們的管理能力和學(xué)習(xí)能力得到更高層次的提升,讓他們帶領(lǐng)農(nóng)村民辦幼兒園朝著更好地方向發(fā)展??偨Y(jié)農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展是非常慢的,而且效果不是很好,所以政府要注重農(nóng)村民辦幼兒園的發(fā)展,尤其是貧苦山區(qū)的民辦幼兒園的發(fā)展,因?yàn)榻?jīng)濟(jì)條件比較落后,所以它們發(fā)展比較晚,比較緩慢,但是山村的幼兒是非常渴望學(xué)習(xí),只有農(nóng)村的幼兒也得到了公平的教育和發(fā)展,那么國家才能夠培養(yǎng)更多的職業(yè)技術(shù)人才。農(nóng)村的教育水平都比較落后,幼兒學(xué)習(xí)到的東西也非常有限,只有政府和一些相關(guān)部門加大力度來幫助農(nóng)村幼兒民辦幼兒園,它們才能夠更好地給幼兒帶來更多的知識,更好地向前發(fā)展和生存下去。農(nóng)村的幼兒渴望得到豐富的知識和認(rèn)識外面的世界,可是由于教育水平比較差,所以能給他們帶來的知識很少,只有一些簡單的學(xué)習(xí),滿足基本的學(xué)習(xí)要求。政府要加強(qiáng)對農(nóng)村民辦幼兒園的管理和監(jiān)督,對那些沒有辦學(xué)資格的幼兒園進(jìn)行整頓和管理,也要加快步伐建立相應(yīng)法律體系進(jìn)行管理。同時(shí)也要重視提高教師的教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量,幼兒的發(fā)展很大程度上都比較依賴教師,教師是孩子的第二個(gè)父母。教師自身也要認(rèn)識到自己的不足和缺乏,所以要不斷地努力向一些優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),提升自己的教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)水平,讓自己與學(xué)生一起發(fā)展,一起進(jìn)步。園長也要經(jīng)常組織不同幼兒園的教師進(jìn)行學(xué)習(xí)討論與交流,不斷地更新幼兒教師的教學(xué)理念和方法,學(xué)習(xí)到不一樣的教學(xué)模式和教學(xué)方法
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