大學專利申報啟動基金實施細則

第第頁高校專利申報啟動基金實施細則南東高校專利申報啟動基金實施細則第一章總則第一條為鼓舞發(fā)明創(chuàng)造，促進科技成績轉(zhuǎn)化，支持我校的廣闊師生用專利申請的形式保護我校的知識產(chǎn)權(quán)，對以南東高校為專利申請人的專利申請，特設(shè)“專利申報啟動基金”，并訂立本實施細則。第二條“專利申報啟動基金”由科研院實在實施，學校基本科研業(yè)務(wù)費管理辦公室負責監(jiān)督和管理。第二章內(nèi)容第三條本基金資助我校的教職工或?qū)W生開展原創(chuàng)性的、具有自主知識產(chǎn)權(quán)的前期研究。第三章申請第四條申請條件具有原創(chuàng)性思路的理論研究具有突破共性技術(shù)的應(yīng)用基礎(chǔ)研究具有解決行業(yè)瓶頸技術(shù)的應(yīng)用研究第五條資助規(guī)模及資助經(jīng)費“專利申報啟動基金”每年資助30項左右，資助經(jīng)費依據(jù)項目預(yù)期成績發(fā)明專利的申請數(shù)為依據(jù)批準額度。第四章實施與管理第六條申請者依照規(guī)定提交基金項目申請書，經(jīng)所在院系審核介紹后報送項目主管部門。主管部門組織專家評審，擇優(yōu)資助。第七條本基金項目立項資助后，項目負責人須嚴格執(zhí)行項目計劃，依照規(guī)定填寫《南東高校基本科研業(yè)務(wù)費資助項目年度進展報告》，經(jīng)所在院、系（所）審核簽章后報送主管部門。在研項目有下列情況之一者，學校將視情節(jié)予以緩撥資助經(jīng)費、停止或撤銷項目處理。（一）違反科學道德，弄虛作假；（二）未開展實質(zhì)性工作；（三）未按要求填寫項目執(zhí)行進展情況；（四）經(jīng)費使用不合理或沒有按預(yù)算使用。第八條依據(jù)預(yù)算項目經(jīng)費需當年使用完，十一月末項目經(jīng)費若有結(jié)余，學校將結(jié)余經(jīng)費集中收回。第九條項目結(jié)束后，項目負責人應(yīng)認真撰寫《南東高?；究蒲袠I(yè)務(wù)費資助計劃項目總結(jié)報告》，并由所在單位學術(shù)委員會審查、驗收并簽署看法。于每年12月31日前按規(guī)定報送“管理辦公室”。因客觀原因不能按計劃結(jié)題的項目，項目負責人應(yīng)說明理由，在項目延期執(zhí)行期間，項目負責人不能申請新項目。第五章附則第十條本細則未盡事宜參照校通知（20**）153號頒布《南東高校高?；究蒲袠I(yè)務(wù)費專項資金管理暫行方法》以及科研院和社科處相關(guān)聯(lián)的管理方法執(zhí)行和實施。第十一條本細則自公布之日起執(zhí)行，由學校基本科研業(yè)務(wù)費管理辦公室負責解釋。篇2:高校引進人才啟動基金實施細則南東高校引進人才啟動基金實施細則總則第一條為了吸引更多國內(nèi)外高水平人才，保證引進人才順利開展教學、科研工作，加快高素養(yǎng)、高水平的教學、科研隊伍建設(shè)。依據(jù)學?！笆濉卑l(fā)展規(guī)劃及學校學科建設(shè)等資金布置，學校決議調(diào)整新引進人才的科研啟動經(jīng)費標準及發(fā)放方式。享受范圍第二條經(jīng)學校批準引進到教學、科研、試驗等專業(yè)技術(shù)崗位的具有博士學位人員，副高及以上職稱人員享受科研啟動經(jīng)費（不含管理崗位、學校獨立核算單位引進的上述人員）。發(fā)放標準學校依據(jù)不同的學科特點及工作崗位，為引進的人才供應(yīng)科研啟動金：1）學校供應(yīng)理科、工科、醫(yī)科博士（含博士后）及副高職稱（含上崗副高）人員4萬元人民幣；供應(yīng)文科博士（含博士后）及副高職稱人員2萬元人民幣。學校供應(yīng)理科、工科、醫(yī)科教授（含上崗教授）10萬元人民幣；供應(yīng)文科、經(jīng)管學科教授（含上崗教授）6萬人民幣。3）引進到試驗、圖檔等專業(yè)技術(shù)崗位工作的博士、副高及以上職稱人員減半發(fā)放，按所聘崗位性質(zhì)分類確定發(fā)放額。4）符合《南東高校高水平人才引進暫行方法》（校通知【20**】25號文）引進的高水平人才，其科研啟動經(jīng)費仍按高水平人才引進方法規(guī)定執(zhí)行。5）具有江蘇省優(yōu)勢學科的學院，其引進人才的科研啟動經(jīng)費發(fā)放標準由學院依據(jù)情況訂立，不得低于學校標準。第四章發(fā)放程序及經(jīng)費使用第四條新引進人員，在辦理好相關(guān)引進手續(xù)并到學校正式報到后填寫《南東高校新引進老師科研啟動經(jīng)費申請表》。由校財務(wù)處建立科研啟動經(jīng)費賬戶。第五條簽訂聘用合同的博士畢業(yè)生和博士后出站人員，科研啟動經(jīng)費分兩年支出，每年發(fā)放一半，工作一年后未被學校正式錄用的，學校不再發(fā)放另一半。第六條依照資金管理要求，科研啟動經(jīng)費應(yīng)在學校規(guī)定的項目范圍內(nèi)使用，不得超范圍使用，當年批準的科研啟動經(jīng)費須當年使用，不得結(jié)轉(zhuǎn)。第七條如未滿服務(wù)期離開學校，按學校規(guī)定或合同商定收回未使用的科研啟動經(jīng)費。第五章本規(guī)定從20**年學校新批準引進的人員開始執(zhí)行。由人事處負責解釋。附：目前具有省優(yōu)勢學科的學院：1、建筑學院2、信息科學與工程學院3、土木工程學院4、電子科學與工程學院5、自動化學院6、計算機科學與工程學院及軟件學院7、生物科學與醫(yī)學工程學院8、交通學院9、儀器科學與工程學院篇3:高校優(yōu)秀青年老師科學研究資助基金實施細則南東高校優(yōu)秀青年老師科學研究資助基金實施細則第一章總則第一條為選拔和培養(yǎng)我校優(yōu)秀青年老師，促進新一代學術(shù)骨干和學科帶頭人的成長，有效激發(fā)其開展創(chuàng)新性研究的樂觀性和創(chuàng)造性，培養(yǎng)培養(yǎng)一批進入世界科技前沿的優(yōu)秀學術(shù)帶頭人，依照《南東高?！案咝；究蒲袠I(yè)務(wù)費專項資金”管理暫行方法》，特訂立本實施細則。第二章內(nèi)容第二條本基金著力資助青年老師開展基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究，鼓舞其在國際科技前沿和國家需求的結(jié)合點上自由探究、勇于發(fā)現(xiàn)，以期加快新一代學術(shù)骨干和學科帶頭人的成長，不絕堅實我校的人才梯隊。第三章申請第三條申請條件在南東高校從事教學科研一線工作并取得同行公認的顯著成績、具有博士學位和老師系列高級職務(wù)、申報當年1月1日年齡不超出35周歲的老師，可申請“優(yōu)秀青年老師教學科研資助計劃”。第四條資助規(guī)模及資助經(jīng)費“優(yōu)秀青年老師教學科研資助基金”資助每位入選者工科、醫(yī)科類科研經(jīng)費每年5萬，理科科研經(jīng)費每年3萬，文科、管理學科類科研經(jīng)費每年2萬，用于支持教學和科研工作。經(jīng)年度考核合格者，最長可連續(xù)資助3年。第四章實施與管理第五條申報程序申請者對照第三章申請條件,認真撰寫相應(yīng)的基金申請書、按規(guī)定要求準備有關(guān)料子，報所在單位。所在單位對申報料子進行認真審核，并就料子內(nèi)容的真實性、工作設(shè)想的可行性和基本條件保證等簽署看法、加蓋單位公章，在規(guī)定時間內(nèi)報送人事處；對有數(shù)額限制的資助項目，各單位則需在公開選拔的基礎(chǔ)上按申報限額擇優(yōu)介紹。第六條審批程序本基金牽頭實施單位依據(jù)申報類別組織進行項目核定或項目評審；評審工作由以校學術(shù)委員會委員、校內(nèi)外同行專家為緊要成員的評審組完成；評審結(jié)果報學校審批后發(fā)文公布。人事處進行立項審批，科研院、社科處在立項基礎(chǔ)上進行擇優(yōu)選擇予以項目經(jīng)費的追加支持。第七條過程監(jiān)控申請項目獲立項資助后，項目負責人每年需認真填寫《南東高?；究蒲袠I(yè)務(wù)費資助項目年度進展報告》。所在院、系、所在檢查考核的基礎(chǔ)上，對《年度進展報告》實事求是地簽署看法，并于每年12月15日之前按規(guī)定報送學校基本科研業(yè)務(wù)費管理辦公室（以下簡稱“管理辦公室”）。項目結(jié)束后，項目負責人應(yīng)認真撰寫《南東高?；究蒲袠I(yè)務(wù)費資助計劃項目總結(jié)報告》，并由所在單位學術(shù)委員會審查、驗收并簽署看法，于每年12月31日前按規(guī)定報送管理辦公室。因客觀原因不能按計劃結(jié)題的項目，項目負責人應(yīng)說明理由；在項目延期執(zhí)行期間，項目負責人不能申請新項目。第八條在研項目有下列情況之一者，學校將視情節(jié)予以緩撥資助經(jīng)費、停止或撤銷項目處理。1）違反科學道德，弄虛作假；2）未開展實質(zhì)性工作；3）未按要求填寫項目執(zhí)行進展情況；4）經(jīng)費使用不合理或沒有按預(yù)算使用。第九條依據(jù)預(yù)算項目經(jīng)費需當年使用完，十一月末項目經(jīng)費若有結(jié)余，學校將結(jié)余經(jīng)費集中收回。管理辦公室將依據(jù)結(jié)余