2024年出國勞務(wù)合同經(jīng)典版（三篇）

第9頁共9頁2024年出國勞務(wù)合同經(jīng)典版甲方：_____公司負(fù)責(zé)人：_____公司地址：_____乙方：_____身份證號碼：_____國內(nèi)詳細(xì)地址：_____國內(nèi)聯(lián)系人及聯(lián)系電話：_____鑒于甲方已與位于_____國家的_____工程(稱"本工程")的總承包商簽訂了分包合同，根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等相關(guān)規(guī)定，為確保該工程順利實施，維護(hù)甲乙雙方的權(quán)益，明確各自責(zé)任，經(jīng)友好協(xié)商，在雙方充分理解和完全自愿的基礎(chǔ)上，于____年____月____日在簽訂合同。第一條工作內(nèi)容和工作地點1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方負(fù)責(zé)完成與本工程相關(guān)的工作，具體崗位描述為____的相關(guān)工作。工作地點_____。2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方的要求，按時完成甲方規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。3、甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要，有權(quán)調(diào)換乙方在本工程中的工作崗位以及甲方該國國內(nèi)各個工程之間的工作調(diào)配，待遇不變。第二條合同期限1、自乙方達(dá)到國外項目部次日起至該工程竣工之日終止。但合同期限____月。2、如果甲方與總承包商在工程所在地又簽訂了其他補充協(xié)議或后續(xù)合約工作，經(jīng)乙方同意，本合同期限自動延長，同時甲方將與乙方簽訂續(xù)簽協(xié)議或補充協(xié)議。(合同終止后，甲方一次性支付給乙方剩余工資)。3、除上述兩種情況外，雙方經(jīng)友好協(xié)商并愿意繼續(xù)合作的，則雙方將另行續(xù)簽勞務(wù)用工合同。第三條勞動保護(hù)和勞動條件1、甲方建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育。2、甲方為乙方提供符合中石_____有關(guān)規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。第四條勞動紀(jì)律1、乙方必須遵守和執(zhí)行甲方、中石_____和業(yè)主定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，服從管理，保守商業(yè)秘密，遵守所在國法律。2、乙方必須在甲方和中石_____統(tǒng)一規(guī)定的區(qū)域內(nèi)工作和生活，嚴(yán)禁私自或擅自離開規(guī)定的安全區(qū)域。第五條甲方的權(quán)利和義務(wù)1、甲方負(fù)責(zé)乙方出國和歸國的組織工作，以及出國前的思想教育、外事教育等工作。2、負(fù)責(zé)組織乙方出國前及出國后的體檢、考試等工作。3、負(fù)責(zé)乙方在外期間的內(nèi)部生產(chǎn)管理，包括工作安排、統(tǒng)一調(diào)配、用工結(jié)算。4、負(fù)責(zé)乙方在外期間的內(nèi)部生活管理，包括提供住宿用房、床鋪和床上用品(其他生活用品由乙方自備)，負(fù)責(zé)統(tǒng)一食堂及飲食服務(wù)，伙食標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)現(xiàn)場實際情況確定。5、負(fù)責(zé)現(xiàn)場協(xié)調(diào)管理，包括乙方在外期間護(hù)照及其他有關(guān)證件的統(tǒng)一收集管理，以及向乙方提供統(tǒng)一著裝，費用由甲方承擔(dān)。6、甲方向乙方提供符合總承包方統(tǒng)一規(guī)定的境外保險。第六條乙方的權(quán)利和義務(wù)1、乙方有權(quán)依照法律規(guī)定維護(hù)自身的合法權(quán)益。2、乙方有權(quán)足額獲得勞動報酬。3、乙方有權(quán)拒絕甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)。4、乙方有權(quán)向甲方提出合理建議和意見。5、乙方自行辦理護(hù)照并承擔(dān)護(hù)照辦理費用。6、乙方應(yīng)當(dāng)保證具備完成相應(yīng)工作所要求的各項技能，擁有符合中國國家規(guī)定的上崗資格證書，并保證身體及精神狀態(tài)良好，以積極努力的態(tài)度，高質(zhì)高效完成甲方要求的各項工作。7、乙方在簽訂本合同后應(yīng)服從甲方外派的統(tǒng)一時間安排，如果在辦理完簽證或購買機票后由于乙方原因不能出行的，前期所發(fā)生的各類費用由乙方承擔(dān)。8、乙方在出國工作期間，必須嚴(yán)格遵守業(yè)主、總承包商及甲方所規(guī)定的各項勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方工作及生活管理、勞動分工及總承包商在工程所在國各地各項目期間的統(tǒng)一調(diào)動，以及返回國內(nèi)時間等的統(tǒng)一安排。9、乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照總承包商及甲方的操作要求進(jìn)行施工。如果由操作不當(dāng)而引起返工修補的，返工修補的時間不計工時;如果造成材料毀損的，應(yīng)賠償毀損材料款的20%。10、乙方不得打架斗毆、擅自外出、非法滯留，更不得惡意煽動或參與罷工。如出現(xiàn)前述情形，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)處理。11、乙方在施工中應(yīng)當(dāng)注意節(jié)約材料、愛護(hù)機械設(shè)備和生產(chǎn)工具，如果發(fā)生非正常損壞，應(yīng)當(dāng)如數(shù)賠償，甲方從應(yīng)付工資中扣除。如果由此而造成誤工，誤工的經(jīng)濟損失由乙方承鉭。12、未經(jīng)甲方許可，乙方不得為第三方工作，不得從事與本合同工作無關(guān)的經(jīng)營或商業(yè)活動。第七條工作時間和工資待遇1、工作時間：_____由于工程施工進(jìn)度快慢不均等因素，可能出現(xiàn)乙方工作時緊、時松、甚至待工多日的情況?；诖?，乙方的工作時間按綜合計算工時工作制執(zhí)行。2、綜合計算工時工資依據(jù)①以年為周期，以每天工作8小時、每周工作40小時的法定工時為標(biāo)準(zhǔn)工時。②乙方延長工作時間的，按日標(biāo)準(zhǔn)工時工資的150%支付報酬;③乙方在休息日工作的，按日標(biāo)準(zhǔn)工時工資的200%支付報酬;④乙方在法定節(jié)假日工作的，按日標(biāo)準(zhǔn)工時工資的300%支付報酬。3、乙方工資按照以下計算方法執(zhí)行：_____①乙方在每天工作8小時并完成基本生產(chǎn)任務(wù)的前提下，甲方向乙方支付工資_____(_____)元人民幣。②乙方每天工作9小時，每月每天都出滿勤(包括休息日)，甲方向乙方支付的工資報酬為____元，其中包括：_____a、法定工作日的報酬，即每天工作8小時、每月工作20.83天(月法定工作日)應(yīng)獲得的報酬。計算方式為：_____20.83天/月法定工作日×____元/日標(biāo)準(zhǔn)工時報酬=3000元。注：____年法定工作日=365天/年-104天/年(休息日)-11天/年(法定休假日)=250天/年;月法定工作日=250天/年÷____月=20.83天3002b、法定工作日加班的報酬，即每天加班1小時以上，4小時以內(nèi)，每月工作20.83天應(yīng)獲得的報酬。計算方式為：_____20.83天/月法定工作日×1小時/日加班工時÷8小時/日標(biāo)準(zhǔn)工時×____元/日標(biāo)準(zhǔn)工時報酬的150%(即____元+____元)=____元。c、休息日工作的報酬，即每天工作9小時，每月工作9.17天(全月30天-月法定工作日20.83天)應(yīng)獲得的報酬。計算方式為：_____9.17天/月休息加班天數(shù)×9小時/日實際工作工時際工作工時÷8小時/日標(biāo)準(zhǔn)工時×____元/日標(biāo)準(zhǔn)工時報酬的200%(即____元+____元)=____元。d、法定節(jié)假日工作的報酬，即每天工作9小時，每月工作11天應(yīng)獲得的報酬。計算方式為：_____11天/年休息加班天數(shù)×9小時/日實際工作工時際工作工時÷8小時/日標(biāo)準(zhǔn)工時×____元/日標(biāo)準(zhǔn)工時報酬的300%(即____元+____元+____元)=____元。以上4項合計：____元。通過上述標(biāo)準(zhǔn)和綜合計算，得出結(jié)論：_____每天工作9小時，全月每天都出滿勤，可得到____元的工資報酬，簡單地說，就是每天平均____元。實際計算工資時，按照每工作1天(9小時)支付____元的標(biāo)準(zhǔn)計算。每天工作9個小時以外按加班計算。4、甲方積極為乙方創(chuàng)造多勞多得的包工條件，具體包工事項由現(xiàn)場項目部決定。第八條工資發(fā)放辦法1、特殊情況的約定：_____①乙方因病休息，經(jīng)醫(yī)生診斷無病的沒有工資。②乙方無故請假休息，沒有工資。③乙方因公負(fù)傷休息，甲方按日標(biāo)準(zhǔn)工時工資即正常工資的一半____元支付工資。(醫(yī)藥費由公司負(fù)擔(dān))④乙方無故不上班，除沒有工資外，每天再扣除____元。⑤由于甲方原因致使乙方待工的，甲方按日____元支付工資。⑥工作時間按_____一建伊拉克項目統(tǒng)一安排執(zhí)行，工資報酬按____元支付。2、工資支付方式為：_____工資按月支付，當(dāng)月工資于本月底前以人民幣的形式在國內(nèi)發(fā)放。甲方按時將工資款轉(zhuǎn)入甲方指定的_____銀行的本人卡中。3、計薪日期：_____自乙方到達(dá)國外工程所在地次日起，至離開國外工程所在地之日止。第九條勞動合同的解除1、如果甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同，甲方應(yīng)足額支付給乙方勞動報酬，并有義務(wù)將乙方送回國內(nèi)，乙方不承擔(dān)任何費用：_____①未提供勞動保護(hù)或勞動條件的。②未支付工資報酬的。③未給乙方繳納符合總承包方統(tǒng)一規(guī)定的境外保險的。2、如果乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，將乙方遣送回國。①在試用期內(nèi)被證明不符合雇用條件的。②違反第五條規(guī)定的勞動紀(jì)律的。③不服從甲方工作安排、嚴(yán)重違反操作規(guī)程、嚴(yán)重失職給甲方造成損失和不良影響的。④曠工三天以上、無事生非或以任何形式煽動、參與聚眾鬧事、罷工游行、私闖外事機構(gòu)和當(dāng)?shù)卣块T的。⑤被發(fā)現(xiàn)有盜竊、賭博、吸毒、食用含酒精飲料等違法違紀(jì)行為的;違犯當(dāng)?shù)厝藛T生活習(xí)慣的。⑥為第三方工作，經(jīng)甲方提出拒不改正的。⑦隱瞞身體及精神疾病，或偽造技能證書的。⑧隱瞞在國內(nèi)的犯罪記錄，以及以往在國內(nèi)外工作中的任何違法、違紀(jì)及參與任何形式罷工歷史的記錄。3、乙方單方面按合法程序提出解除勞動合同的，回國費用有乙方個人承擔(dān)，并按未履約的時間長度賠償相應(yīng)比例的已經(jīng)發(fā)生的外事(含護(hù)照、體檢、簽證、BLOCKVISA、IQAMA、機票、GOSI、約RMB____元)費用。第十條意外風(fēng)險如因動亂、戰(zhàn)爭或其他政府認(rèn)可的不可抗力因素致使本合同不能繼續(xù)履行時，甲方負(fù)責(zé)及時保護(hù)乙方安全返回國內(nèi)。第十一條合同的份數(shù)本合同一式三份，具有同等法律效力，甲方持有二份、乙方持有一份。第十二條爭議的解決如雙方對本合同條款發(fā)生爭議，可通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，乙方承諾，在國外工作期間無條件地服從甲方的安排和處理，回國后任一方可將爭議提交____市勞動爭議仲裁委員會仲裁。第十三條其他1、為明確雙方的各項權(quán)利義務(wù)，在甲方為乙方辦理出國簽證前，甲方將根據(jù)本工程總承包商的規(guī)定，要求乙方填寫一份由總承包商提供的承諾書。承諾書必須由乙方本人如實填寫，否則所帶來的一切后果將由乙方個人承擔(dān)。2、本合同未盡事宜，將通過友好協(xié)商解決，如在此合同基礎(chǔ)上另行簽訂補充協(xié)議，其補充協(xié)議不得對本合同的實質(zhì)內(nèi)容進(jìn)行修改，且應(yīng)以不違背本合同條款規(guī)定為前提。甲方甲方：_____乙方：_____本人身份證：_____2024年出國勞務(wù)合同經(jīng)典版（二）本協(xié)議由具有法人資格的單位（以下稱“甲方”）的法定代表人或其授權(quán)代表與（單位/姓名/性別/出生年月/住址）（以下稱“乙方”）簽訂，以規(guī)范甲方派遣乙方出國留學(xué)的相關(guān)事宜。協(xié)議內(nèi)容如下：1.甲方基于人才培養(yǎng)和事業(yè)發(fā)展需求，派遣乙方出國留學(xué)，乙方同意接受甲方的派遣。2.甲方以身份派遣乙方赴國留學(xué)，留學(xué)期限為____年個月，自出國之日起計算。3.甲方將指導(dǎo)乙方制定具體的留學(xué)計劃，雙方共同確定的留學(xué)內(nèi)容包括：乙方的留學(xué)目標(biāo)為：4.在乙方留學(xué)期間，甲方指定（姓名/單位/職稱）為乙方提供必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。5.甲方將按照國家政策和規(guī)定，對乙方在國內(nèi)的直系親屬給予必要的關(guān)心和幫助。6.甲方保證按照國家政策規(guī)定，乙方享有以下待遇：乙方為（國家/單位）公派出國留學(xué)人員；出國置裝費（金額）及支付辦法：__________________________;出國國際旅費（金額）及支付辦法：________________________;國外學(xué)習(xí)生活費（金額）、醫(yī)療保險費（金額）及支付辦法：在規(guī)定期限內(nèi)國內(nèi)的工資：（照發(fā)/不發(fā)）；回國休假待遇（提供/不提供）；其他待遇：回國后的經(jīng)費結(jié)算辦法（包括乙方在國外留學(xué)期間取得外國資助的結(jié)算方法）：7.乙方回國后，甲方負(fù)責(zé)安排工作，并創(chuàng)造必要條件以發(fā)揮乙方的作用。8.乙方保證按第二條、第三條的規(guī)定完成學(xué)業(yè)，并按期回國服務(wù)。留學(xué)期間每月向甲方報告學(xué)習(xí)情況。9.乙方抵達(dá)留學(xué)國后，一個月內(nèi)需在中國駐該國使、領(lǐng)館報到。乙方應(yīng)遵守中國法律、中國對出國留學(xué)人員的規(guī)定及所在國法律。10.若乙方因故需中止、延長留學(xué)期限或改變留學(xué)內(nèi)容，應(yīng)至少提前三個月通過中國駐留學(xué)國使、領(lǐng)館向甲方書面申請，未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自變更。11.乙方留學(xué)期滿回國后，一個月內(nèi)向甲方報到，按甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并提交留學(xué)總結(jié)、學(xué)術(shù)報告（或科研論文、科研成果報告）。12.乙方有責(zé)任回國后至少在甲方工作年。如需縮短工作年限，由甲方?jīng)Q定。13.甲方有權(quán)在認(rèn)為必要時，將本協(xié)議副本通過我駐外使、領(lǐng)館提交乙方留學(xué)所在國的相關(guān)部門或個人。14.如甲方違反協(xié)議，乙方有權(quán)向上級主管部門申訴，要求甲方執(zhí)行協(xié)議并賠償損失，必要時可向中國司法機關(guān)提起訴訟。如乙方違反協(xié)議，甲方將視情況對乙方進(jìn)行處理，直至追究乙方的法律責(zé)任。15.經(jīng)甲方同意，（姓名/性別/出生年月/工作單位/職務(wù)）作為乙方的國內(nèi)保證人，保證乙方執(zhí)行本協(xié)議。保證人需與乙方保持聯(lián)系，每半年向甲方報告乙方執(zhí)行協(xié)議的情況。如乙方違約，保證人須協(xié)助追究乙方責(zé)任，若保證人未履行職責(zé)，可能承擔(dān)經(jīng)濟責(zé)任。16.本協(xié)議自公證之日起生效，各方應(yīng)遵守執(zhí)行。有效期至第十二條規(guī)定的乙方工作年限期滿時止。如需修改或補充，須經(jīng)甲方、乙方和保證人三方協(xié)商一致。17.本協(xié)議書正本共四份，甲方兩份，乙方和乙方保證人各持一份。甲方法定代表人或授權(quán)代表乙方（簽字）甲方公章乙方保證人（簽字）____年____月____日____年____月____日2024年出國勞務(wù)合同經(jīng)典版（三）甲方：_____身份證編號：_____乙方：_____身份證編號：_____雙方在____年____月____日經(jīng)充分溝通后，達(dá)成以下共識：1.乙方同意以自愿原則與甲方建立海外派遣藝員關(guān)系，服務(wù)期限為(_____)天；2.甲方將負(fù)責(zé)乙方的保底工資管理，每期結(jié)束時由甲方支付給乙方；3.乙方在派遣前需自行承擔(dān)相關(guān)證件的辦理費用，作為出行的必要開支；4.乙方需無條件接受甲方的調(diào)度安排，若未達(dá)到要求，甲方有權(quán)終止協(xié)議，或從工資中扣除相應(yīng)部分；5.乙方的往返機票和簽證費用由乙方自行承擔(dān)；6.若乙方因個人原因提前回國，所有費用由乙方自行承擔(dān)；