涉外企業(yè)職工聘用合同模板

涉外企業(yè)職工聘用合同模板第一篇范文：合同編號：[請插入具體合同編號]

甲方：__________（以下簡稱“甲方”）

地址：__________

代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

乙方：__________（以下簡稱“乙方”）

地址：__________

代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

鑒于甲方是一家合法成立并有效運營的涉外企業(yè)，乙方愿意接受甲方的聘用，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，訂立本合同，共同遵守以下條款：

第一條聘用崗位和期限

1.1甲方聘用乙方擔(dān)任__________職位，具體職責(zé)和要求按甲方的《崗位職責(zé)說明書》執(zhí)行。

1.2本合同期限為__________年，自__________之日起至__________日止。

1.3若雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前__________個月書面通知對方。

第二條勞動報酬

2.1甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按時足額支付乙方的工資、獎金、津貼和補帖等。

2.2甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方的實際工作表現(xiàn)調(diào)整乙方的薪酬待遇。

第三條社會保險和福利待遇

3.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并按時支付乙方應(yīng)享受的福利待遇。

3.2乙方因病、因公負(fù)傷、產(chǎn)假、婚假、喪假、探親假等依法享受相應(yīng)的假期和待遇。

第四條工作時間和休息休假

4.1甲方應(yīng)遵守國家有關(guān)工作時間的規(guī)定，保證乙方每周工作時間不超過__________小時，并保證乙方享有__________天/年的帶薪年休假。

4.2乙方應(yīng)按甲方的工作安排和要求開展工作，如有特殊情況，雙方可協(xié)商解決。

第五條保密和知識產(chǎn)權(quán)

5.1乙方在甲方工作期間和離職后一定期限內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，并不得利用保密信息從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。

5.2乙方應(yīng)尊重并維護甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。

第六條合同解除和終止

6.1在合同期限內(nèi)，雙方同意解除或終止合同的，應(yīng)提前__________天書面通知對方。

6.2乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同約定的，甲方有權(quán)解除合同。

6.3甲方因客觀原因需要解除或終止合同的，應(yīng)按國家法律法規(guī)和合同約定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

第七條爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第八條其他約定

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.乙方個人簡歷

2.甲方《崗位職責(zé)說明書》

3.甲方保密協(xié)議

4.乙方所在國家/地區(qū)勞動法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：[請插入具體合同編號]

甲方：__________（以下簡稱“甲方”）

地址：__________

代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

乙方：__________（以下簡稱“乙方”）

地址：__________

代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

第三方：__________（以下簡稱“第三方”）

地址：__________

代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

鑒于甲方是一家合法成立并有效運營的涉外企業(yè)，乙方愿意接受甲方的聘用，第三方愿意為甲乙雙方提供相關(guān)的服務(wù)和支持，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，訂立本合同，共同遵守以下條款：

第一條第三方主體職責(zé)

1.1第三方作為甲乙雙方的合作伙伴，應(yīng)提供專業(yè)的服務(wù)和支持，確保甲乙雙方的合作順利進行。

1.2第三方應(yīng)按照甲方的要求，對乙方進行培訓(xùn)和管理，確保乙方能夠勝任工作。

1.3第三方應(yīng)協(xié)助甲方處理與乙方相關(guān)的法律和財務(wù)事務(wù)。

第二條甲方權(quán)益保障

2.1甲方作為合同的主體，其權(quán)益應(yīng)得到優(yōu)先保障。

2.2甲方有權(quán)根據(jù)合同的履行情況，要求第三方提供相應(yīng)的服務(wù)和支持。

2.3甲方有權(quán)根據(jù)合同的履行情況，對乙方進行考核和評估。

第三條乙方違約及限制條款

3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，履行合同義務(wù)，如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

3.2乙方在合同期限內(nèi)，不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。

3.3乙方在合同期限內(nèi)，不得與甲方競爭對手建立合作關(guān)系。

第四條勞動報酬和福利待遇

4.1甲方應(yīng)按國家規(guī)定和合同約定，按時足額支付乙方的工資、獎金、津貼和補帖等。

4.2甲方應(yīng)按國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并支付乙方應(yīng)享受的福利待遇。

第五條工作時間和工作休息

5.1甲方應(yīng)遵守國家有關(guān)工作時間的規(guī)定，保證乙方每周工作時間不超過__________小時，并保證乙方享有__________天/年的帶薪年休假。

5.2乙方應(yīng)按甲方的工作安排和要求開展工作，如有特殊情況，雙方可協(xié)商解決。

第六條保密和知識產(chǎn)權(quán)

6.1乙方在甲方工作期間和離職后一定期限內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，并不得利用保密信息從事與甲方有競爭關(guān)系的工作。

6.2乙方應(yīng)尊重并維護甲方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。

第七條合同解除和終止

7.1在合同期限內(nèi)，甲方有權(quán)解除或終止合同，如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。

7.2甲方因客觀原因需要解除或終止合同的，應(yīng)按國家法律法規(guī)和合同約定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。

9.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

第三方（簽字）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.乙方個人簡歷

2.甲方《崗位職責(zé)說明書》

3.第三方服務(wù)和支持協(xié)議

4.乙方所在國家/地區(qū)勞動法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定

第三方介入的意義和目的在于為甲乙雙方提供專業(yè)的服務(wù)和支持，確保甲乙雙方的合作順利進行。第三方作為甲乙雙方的合作伙伴，應(yīng)提供專業(yè)的服務(wù)和支持，確保甲乙雙方的合作順利進行。第三方介入可以協(xié)助甲方處理與乙方相關(guān)的法律和財務(wù)事務(wù)，并提供培訓(xùn)和管理乙方，確保乙方能夠勝任工作。同時，第三方介入也可以協(xié)助甲方維護乙方的合規(guī)性，包括遵守勞動法律法規(guī)和保密協(xié)議等。總的來說，第三方介入的意義和目的在于為甲乙雙方提供專業(yè)的服務(wù)和支持，確保甲乙雙方的合作順利進行，并協(xié)助甲方維護乙方的合規(guī)性。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：[請插入具體合同編號]

甲方：__________（以下簡稱“甲方”）

地址：__________

代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

乙方：__________（以下簡稱“乙方”）

地址：__________

代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

第三方：__________（以下簡稱“第三方”）

地址：__________

代表人：__________

聯(lián)系電話：__________

鑒于甲方是一家合法成立并有效運營的涉外企業(yè)，乙方愿意接受甲方的聘用，第三方愿意為甲乙雙方提供相關(guān)的服務(wù)和支持，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，訂立本合同，共同遵守以下條款：

第一條第三方主體職責(zé)

1.1第三方作為甲乙雙方的合作伙伴，應(yīng)提供專業(yè)的服務(wù)和支持，確保甲乙雙方的合作順利進行。

1.2第三方應(yīng)按照乙方的要求，對甲方進行培訓(xùn)和管理，確保甲方能夠勝任工作。

1.3第三方應(yīng)協(xié)助乙方處理與甲方相關(guān)的法律和財務(wù)事務(wù)。

第二條乙方權(quán)益保障

2.1乙方作為合同的主體，其權(quán)益應(yīng)得到優(yōu)先保障。

2.2乙方有權(quán)根據(jù)合同的履行情況，要求第三方提供相應(yīng)的服務(wù)和支持。

2.3乙方有權(quán)根據(jù)合同的履行情況，對甲方進行考核和評估。

第三條甲方違約及限制條款

3.1甲方應(yīng)按照乙方的要求，履行合同義務(wù)，如甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

3.2甲方在合同期限內(nèi)，不得以任何方式損害乙方的利益，包括但不限于泄露乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。

3.3甲方在合同期限內(nèi)，不得與乙方競爭對手建立合作關(guān)系。

第四條勞動報酬和福利待遇

4.1乙方應(yīng)按國家規(guī)定和合同約定，按時足額支付甲方的工資、獎金、津貼和補帖等。

4.2乙方應(yīng)按國家規(guī)定，為甲方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，并支付甲方應(yīng)享受的福利待遇。

第五條工作時間和工作休息

5.1乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)工作時間的規(guī)定，保證甲方每周工作時間不超過__________小時，并保證甲方享有__________天/年的帶薪年休假。

5.2甲方應(yīng)按乙方的要求，開展工作，如有特殊情況，雙方可協(xié)商解決。

第六條保密和知識產(chǎn)權(quán)

6.1甲方在乙方工作期間和離職后一定期限內(nèi)，應(yīng)對乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，并不得利用保密信息從事與乙方有競爭關(guān)系的工作。

6.2甲方應(yīng)尊重并維護乙方的知識產(chǎn)權(quán)，不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)。

第七條合同解除和終止

7.1在合同期限內(nèi)，乙方有權(quán)解除或終止合同，如甲方違反合同約定，乙方有權(quán)解除合同。

7.2乙方因客觀原因需要解除或終止合同的，應(yīng)按國家法律法規(guī)和合同約定給予甲方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。

第八條爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

第九條其他約定

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。

9.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

第三方（簽字）：__________

簽訂日期：__________

附件：

1.甲方個人簡歷

2.乙方《崗位職責(zé)說明書》

3.第三方服務(wù)和支持協(xié)議

4.甲方所在國家/地區(qū)勞動法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定

乙