醫(yī)院護(hù)士值班及工作調(diào)度管理制度

醫(yī)院護(hù)士值班及工作調(diào)度管理制度第一章總則第一條為了規(guī)范醫(yī)院內(nèi)護(hù)士值班和工作調(diào)度管理的工作，提高護(hù)士工作效率和服務(wù)質(zhì)量，訂立本制度。第二條本制度適用于醫(yī)院內(nèi)全部護(hù)士的值班和工作調(diào)度管理工作。第三條醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)是本制度的訂立和實(shí)施單位，具體執(zhí)行由醫(yī)務(wù)部門負(fù)責(zé)。第二章護(hù)士排班及值班管理第四條為了保證醫(yī)院護(hù)士值班工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，護(hù)士排班由醫(yī)院值班調(diào)度員負(fù)責(zé)訂立和調(diào)整。值班調(diào)度員由醫(yī)務(wù)部門指定專人負(fù)責(zé)。第五條護(hù)士排班應(yīng)依據(jù)醫(yī)院的臨床工作需要，合理布置護(hù)士的上班時間和休假時間。第六條護(hù)士排班應(yīng)考慮護(hù)士的專業(yè)特長和工作經(jīng)驗(yàn)，保證各科室的護(hù)士配備合理。第七條值班護(hù)士應(yīng)定時到崗，并在工作前十分鐘到護(hù)士站簽到，準(zhǔn)備工作。第八條護(hù)士值班期間嚴(yán)禁離崗，如有特殊情況需要離崗，應(yīng)事先向護(hù)士長請假或進(jìn)行交接工作。第九條護(hù)士值班期間應(yīng)保持移動電話通暢，隨時接聽工作相關(guān)電話，如有需要應(yīng)及時趕到現(xiàn)場。第十條護(hù)士值班期間應(yīng)保持工作區(qū)域乾凈，工作站應(yīng)擺放齊全，工作用品應(yīng)按規(guī)定存放。第十一條護(hù)士值班期間需常常檢查護(hù)士接聽電話記錄，如有漏接或錯接情況應(yīng)及時上報(bào)。第十二條護(hù)士值班期間遇到突發(fā)情況或病人意外情況，應(yīng)依照規(guī)定的應(yīng)急處理流程進(jìn)行處理，并及時向護(hù)士長匯報(bào)。第十三條護(hù)士值班期間應(yīng)時刻保持良好的工作狀態(tài)和專業(yè)素養(yǎng)，對病人供應(yīng)熱誠、耐性和專業(yè)的護(hù)理服務(wù)。第三章護(hù)士工作調(diào)度管理第十四條護(hù)士工作調(diào)度管理由護(hù)士長負(fù)責(zé)，護(hù)士長需依據(jù)醫(yī)院排班表和醫(yī)生的工作布置調(diào)度護(hù)士的工作。第十五條護(hù)士工作調(diào)度應(yīng)依據(jù)護(hù)士的專業(yè)特長、工作經(jīng)驗(yàn)和病人的需求進(jìn)行調(diào)配，保證病人得到優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。第十六條護(hù)士工作調(diào)度應(yīng)充分考慮護(hù)士的工作負(fù)荷和工作強(qiáng)度，合理布置休息時間和輪休。第十七條護(hù)士工作調(diào)度應(yīng)保證各科室護(hù)士的配備合理，依據(jù)病情和病人需求，布置護(hù)士的對病人進(jìn)行巡察和護(hù)理。第十八條護(hù)士工作調(diào)度應(yīng)注意合理調(diào)配工作任務(wù)，避開過度集中工作負(fù)荷，做到合理平衡。第十九條護(hù)士工作調(diào)度應(yīng)定期進(jìn)行工作總結(jié)和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行改進(jìn)。第二十條護(hù)士工作調(diào)度過程中需考慮護(hù)士的個人意愿和需求，盡量滿足其合理的工作布置。第四章其他第二十一條護(hù)士值班及工作調(diào)度管理制度如有更改，應(yīng)及時通知醫(yī)院內(nèi)的護(hù)士，并進(jìn)行培訓(xùn)和說明。第二十二條對于值班護(hù)士的表現(xiàn)優(yōu)秀者，醫(yī)院將予以相應(yīng)的表揚(yáng)和嘉獎。第二十三條對于不遵守本制度的護(hù)士，醫(yī)院將按規(guī)定進(jìn)行批判教育或紀(jì)律處分。第二十四條本制度于頒布之日起實(shí)施，具體問題由醫(yī)務(wù)部門負(fù)責(zé)解釋。以上就是醫(yī)院護(hù)士值班及工作調(diào)度管理制度的認(rèn)真內(nèi)容