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文檔簡介
土木工程師職責土木工程師職責篇一1、審核施工圖中有關土建部分的設計圖紙,及時提出修改建議并根據客戶需求提出合理變更方案。2、審核監(jiān)理單位的監(jiān)理實施細則,并按批準后的監(jiān)理實施細則經常檢查監(jiān)理單位的工作。3、審核施工單位的施工組織設計,結合公司目標計劃提出修改意見。4、經常對施工現(xiàn)場進行跟蹤檢查,包括:質量、成本、進度、安全及文明施工等方面。5、配合工程總監(jiān)協(xié)調施工現(xiàn)場各單位之間的關系,及時處理各類問題。6、配合設計單位對土建工程特殊和關鍵部位向施工單位進行技術交底。7、及時向工程總監(jiān)匯報土建工程施工過程中發(fā)現(xiàn)的重大問題,并提出相關的解決意見和建議。8、及時向預算工程師反饋工程進度、成本方面的變更情況。9、參加單位工程各分部分項驗收并收集整理工程相關資料。10、對工單位按合同要求完成工作量進行認定或簽證。11、主動學習相關的專業(yè)知識,積極參加公司組織的各種學習,改進工作方法勇于創(chuàng)新。12、積極完成其它專業(yè)工程的配合工作和領導交辦的其他工作,主動配合其他部門完成相關工作。13、主動履行修改、完善本崗位職責的義務。土木工程師職責篇二任職資格:1、正規(guī)院校土木工程專業(yè),本科以上學歷;2、具有10年以上大型設計單位工作經歷(優(yōu)先考慮);3、具有土木工程師資格;4、有豐富的設計師團隊協(xié)調經驗,良好的技術溝通能力;5、具有豐富的建筑設計經驗,全程參與過大、中型項目的建筑方案、初步設計及施工圖設計;能夠解決因特殊設計理念所涉的新工藝做法,并協(xié)調相關專業(yè)人員完成任務;6、能夠獨立主持大、中型建筑工程設計并能主持協(xié)調各專業(yè)的工作配合者優(yōu)先考慮;7、負責建筑項目方案的投標、述標、計劃、設計工作,能夠高效的完成設計任務;8、有創(chuàng)新精神、豐富的建筑藝術設計經驗且有良好的溝通方案工作的能力;9、有較強的責任心、良好的藝術感、踏實但有激情的工作心態(tài)攜領團隊共同進步;可從事工程施工管理、環(huán)保施工設計管理、一體化設備施工設計管理等相關崗位。崗位職責:1、針對項目擬定最合適流程,編制計算書,確定設計方案;2、提出設計所需外部接口資料;3、評審其他專業(yè)施工圖,負責項目的綜合管理;4、組織本專業(yè)設計交底工作,協(xié)調處理現(xiàn)場設計質量問題;5、負責工藝技術部分的項目投標文件;6、組織專業(yè)技能培訓工作;7、參與公司外委設計項目的專業(yè)溝通與協(xié)調管理工作。土木工程師職責篇三崗位職責:1、貫徹執(zhí)行有關土建技術質量管理的規(guī)范、規(guī)程、標準;2、施工過程中協(xié)助監(jiān)督所負責項目的質量、工期、技術、工程量核定等公司級的監(jiān)督管理;3、參加工程隱蔽驗收、中間驗收和竣工驗收,負責工程圖紙的繪制,資料的整理、歸檔和保管;4、參與外部工程進度計劃(里程碑、總進度計劃、各項目月計劃、周計劃)管理;5、各部門相關協(xié)調事項的辦理,完成直接上級安排各項臨時督辦工作。崗位要求:1、大專及以上學歷,土木工程、土建、工民建等相關專業(yè)優(yōu)秀應屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮;2、了解建設行業(yè)相關法律法規(guī)、規(guī)范,具備繪圖、讀圖能力;3、有土木建筑工程專業(yè)基礎理論知識和技能,計算機輔助辦公應用技能較好;4、有一定的溝通協(xié)調能力;5、勤奮好學,能吃苦耐勞,有較強的積極性、主動性和較強的學習能力。上班時間:周一至周五上班,周末雙休,法定節(jié)假日正常休息、放假。薪資待遇:1、合理優(yōu)厚的薪金:基本工資(5000元/月)+提成獎金+補貼+年終獎+優(yōu)秀員工激勵獎金等,2、完善的假期組合:帶薪年假、帶薪病假及法定假期;3、優(yōu)厚的福利體系:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險+補充醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險及住房公積金;4、豐富多彩的員工活動:員工聚餐、年度體檢、節(jié)日晚會、旅游活動、運動會、優(yōu)秀員工表彰活動等;5、多元化培訓課程:帶
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