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第9頁(yè)共9頁(yè)2024年學(xué)校護(hù)衛(wèi)隊(duì)安全管理制度范文在電話溝通時(shí),聲音應(yīng)保持清晰且音量適中,以不影響他人為宜,語(yǔ)速亦需適當(dāng)控制,確保語(yǔ)意傳達(dá)明確無(wú)誤。4.5.3廣泛倡導(dǎo)并實(shí)踐文明用語(yǔ)。具體包含:?jiǎn)柡蛘Z(yǔ):如“你好”、“辛苦了”、“很忙吧”,用以表達(dá)關(guān)懷與問(wèn)候;接待語(yǔ):“歡迎光臨”、“請(qǐng)”、“請(qǐng)進(jìn)”、“請(qǐng)坐”,展現(xiàn)熱情與尊重;辭別語(yǔ):“再見(jiàn)”、“歡迎再來(lái)”,表達(dá)禮貌與期待;致答語(yǔ):“謝謝”、“沒(méi)關(guān)系”、“請(qǐng)別介意”、“很愿意為你服務(wù)”,體現(xiàn)謙遜與服務(wù)意識(shí);致歉語(yǔ):“對(duì)不起”、“請(qǐng)?jiān)彙?,用于表達(dá)歉意與誠(chéng)意;祈使語(yǔ):“請(qǐng)問(wèn)”、“請(qǐng)幫幫忙”,表達(dá)請(qǐng)求與幫助的需求。4.5.4接打電話時(shí),應(yīng)遵循標(biāo)準(zhǔn)禮儀流程,即先以“你好”及“海宇物業(yè)____部”或“____小區(qū)”作為開(kāi)場(chǎng),通話結(jié)束時(shí)則禮貌地說(shuō)“謝謝,再見(jiàn)”。4.6會(huì)議行為重慶海宇物業(yè)管理有限公司人武部特此規(guī)定:4.6.1參與者應(yīng)嚴(yán)格遵守會(huì)議或集體活動(dòng)的時(shí)間安排,提前列隊(duì)入場(chǎng)并完成簽到,嚴(yán)禁遲到或無(wú)故離場(chǎng)。4.6.2入場(chǎng)后,需根據(jù)指示就座或列隊(duì),座位安排原則上依據(jù)職務(wù)等級(jí)高低,確保秩序井然。4.6.3領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)入會(huì)場(chǎng)時(shí),全體應(yīng)自行起立以示敬意,待領(lǐng)導(dǎo)就座后方可坐下。會(huì)議結(jié)束,亦應(yīng)等待領(lǐng)導(dǎo)離場(chǎng)后方可有序離座。4.6.4會(huì)議期間,應(yīng)全神貫注,認(rèn)真記錄,并妥善保管文件材料。手機(jī)應(yīng)調(diào)至靜音或振動(dòng)模式,非緊急情況不得接打電話,以免影響會(huì)議進(jìn)程。4.6.5會(huì)議期間,應(yīng)保持端正坐姿,避免隨意走動(dòng)、交談或打瞌睡等不當(dāng)行為。4.6.6在組織大型會(huì)議或有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出席的重要場(chǎng)合時(shí),由會(huì)議組織者負(fù)責(zé)指揮列隊(duì),并按照規(guī)定程序向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告參會(huì)情況,待領(lǐng)導(dǎo)指示后執(zhí)行。4.6.7班組會(huì)議前,班組長(zhǎng)應(yīng)逐一確認(rèn)成員到會(huì)情況,會(huì)議結(jié)束后進(jìn)行小結(jié)并講評(píng)會(huì)場(chǎng)紀(jì)律。4.6.8發(fā)言時(shí),應(yīng)遵循工作用語(yǔ)的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。4.7禮節(jié)行為4.7.1員工間應(yīng)相互尊重,稱謂上可采用職務(wù)、姓名加職務(wù)或姓名加同志等方式,以示平等與尊重。領(lǐng)導(dǎo)對(duì)下屬及同級(jí)間的稱呼亦應(yīng)遵循此原則。4.7.2下級(jí)在聽(tīng)到領(lǐng)導(dǎo)呼喚時(shí),應(yīng)立即應(yīng)答或回應(yīng)“到”,并在領(lǐng)受指示后回答“是”。4.7.3員工與領(lǐng)導(dǎo)會(huì)面時(shí),應(yīng)主動(dòng)致以問(wèn)候。進(jìn)入他人辦公室前,需先敲門或說(shuō)“報(bào)告”,得到允許后方可進(jìn)入。4.7.4在室內(nèi)或其他場(chǎng)所遇到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)時(shí),應(yīng)主動(dòng)起立并問(wèn)好致意。4.7.5在乘車、乘坐電梯或進(jìn)出門等公共場(chǎng)合,應(yīng)展現(xiàn)文明禮讓之風(fēng),有序上下,主動(dòng)為他人提供便利。4.7.6與地方黨委政府工作隊(duì)員、軍人、人民群眾及外賓等接觸時(shí),應(yīng)保持端莊舉止與熱情態(tài)度。4.8請(qǐng)示、報(bào)告4.8.1下級(jí)應(yīng)主動(dòng)及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示或報(bào)告工作,確保信息真實(shí)準(zhǔn)確,嚴(yán)禁瞞報(bào)、虛報(bào)。請(qǐng)示或報(bào)告通常逐級(jí)進(jìn)行,必要時(shí)可越級(jí)進(jìn)行,但事后需向直接上級(jí)匯報(bào)。4.8.2遇到無(wú)權(quán)決定或無(wú)力解決的問(wèn)題時(shí),應(yīng)及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示。請(qǐng)示應(yīng)一事一報(bào),條理清晰,表述準(zhǔn)確。上級(jí)應(yīng)及時(shí)對(duì)下級(jí)請(qǐng)示作出答復(fù)。4.8.3對(duì)上級(jí)安排的工作實(shí)行復(fù)命制,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)報(bào)告進(jìn)展情況,不得拖延。發(fā)生重大事項(xiàng)時(shí)應(yīng)立即報(bào)告。4.8.4實(shí)行逐級(jí)請(qǐng)銷假制度,請(qǐng)假必須按時(shí)返回,非特殊情況不得通過(guò)電話、代請(qǐng)或先斬后奏的方式請(qǐng)假。4.9任務(wù)執(zhí)行4.9.1員工應(yīng)服從領(lǐng)導(dǎo)指揮,堅(jiān)決完成任務(wù)。在安全風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下,對(duì)上級(jí)決議、決定、指示必須無(wú)條件服從并執(zhí)行到位。4.9.2嚴(yán)格遵守公司《員工手冊(cè)》及各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位職責(zé)要求。4.9.3工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)、雷厲風(fēng)行,不推諉扯皮、多反思少解釋,確保按時(shí)按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù)任務(wù)執(zhí)行中應(yīng)養(yǎng)成“工作無(wú)借口”的良好習(xí)慣。4.9.4在受領(lǐng)任務(wù)時(shí)應(yīng)立即回答“是”并立即行動(dòng)全力以赴投入工作。5.檢查與考核5.1各項(xiàng)目部護(hù)衛(wèi)隊(duì)長(zhǎng)需每月對(duì)本項(xiàng)目隊(duì)員執(zhí)行通用行為規(guī)范管理情況進(jìn)行一次全面檢查。2024年學(xué)校護(hù)衛(wèi)隊(duì)安全管理制度范文(二)河南工程學(xué)院院團(tuán)委國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)管理制度一、值班時(shí)間規(guī)定1.值班時(shí)間為每周一至周五中午__點(diǎn)50至__點(diǎn)40。2.在此期間,辦公室值勤人員需在簽到本上簽名確認(rèn)。3.所有執(zhí)勤人員必須嚴(yán)格遵守時(shí)間,不得遲到早退。小隊(duì)長(zhǎng)需負(fù)責(zé)做好相關(guān)記錄。二、紀(jì)律與考勤制度1.每日需保持辦公室及衛(wèi)生區(qū)的整潔與衛(wèi)生。2.對(duì)于無(wú)故遲到、早退者,累計(jì)三次將要求提交書(shū)面檢討,并給予口頭批評(píng)。因病、事不能按時(shí)執(zhí)勤者,需提前向小隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假,并書(shū)面說(shuō)明原因。無(wú)故不值勤者,將給予口頭批評(píng);三次無(wú)故不值勤者,將通報(bào)批評(píng)并責(zé)令提交檢討書(shū)。三、物資管理制度1.物品管理:國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)成員需愛(ài)護(hù)旗桿、旗繩、國(guó)旗及自身服裝,確保其完好無(wú)損。如有損壞,應(yīng)及時(shí)查明原因并上報(bào)院團(tuán)委。所有物品均屬國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)財(cái)產(chǎn),未經(jīng)允許不得隨意搬動(dòng)、借用。損壞或丟失公有物品者,需照價(jià)賠償,并根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分。非國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)成員不得隨意進(jìn)入辦公室進(jìn)行與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。2.資料檔案管理:本制度涵蓋國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)的文字、音像、電子等所有資料檔案的管理。資料檔案由國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)統(tǒng)一管理,并由辦公室負(fù)責(zé)收集、整理、保存工作。未經(jīng)同意,不得隨意翻閱。各小隊(duì)成員需按月向辦公室遞交工作總結(jié)(簡(jiǎn)報(bào)形式),辦公室將及時(shí)保存并統(tǒng)一管理相關(guān)資料。辦公室應(yīng)定期編寫(xiě)《工作簡(jiǎn)報(bào)》,將新資料檔案編入在冊(cè),并向大隊(duì)長(zhǎng)及全體成員公布。借閱、復(fù)印資料檔案需經(jīng)大隊(duì)長(zhǎng)或辦公室主任批準(zhǔn)登記,所借資料應(yīng)妥善保管,不得轉(zhuǎn)借,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)歸還。四、辦公室規(guī)章制度1.未經(jīng)批準(zhǔn),嚴(yán)禁任何組織或個(gè)人以任何名義占用國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)辦公室。2.愛(ài)護(hù)辦公室內(nèi)公共財(cái)物,保持環(huán)境整潔衛(wèi)生。3.在辦公室內(nèi)應(yīng)保持安靜,不得大聲喧嘩。4.言行舉止需文明禮貌,衣著整齊。5.節(jié)約用電,嚴(yán)禁私拉電線或使用電熱器具。6.嚴(yán)禁閑雜人等進(jìn)入辦公室。7.禁止在辦公室內(nèi)進(jìn)行任何影響國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)形象的活動(dòng)。8.離開(kāi)辦公室時(shí),應(yīng)熄燈并關(guān)好門窗。9.各小隊(duì)若需使用辦公室,應(yīng)事先向辦公室負(fù)責(zé)人申請(qǐng)并安排時(shí)間。注:本制度適用于河南工程學(xué)院第____屆國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)全體成員,自簽發(fā)之日起生效??记诠ぷ饔赊k公室專人管理,需公正無(wú)私,每月末根據(jù)個(gè)人參加活動(dòng)次數(shù)統(tǒng)計(jì)參加活動(dòng)率,并據(jù)此給予相應(yīng)獎(jiǎng)懲。2024年學(xué)校護(hù)衛(wèi)隊(duì)安全管理制度范文(三)2.《中國(guó)人民解放軍內(nèi)務(wù)條令》2.3《中國(guó)人民解放軍紀(jì)律條令》3.職責(zé)3.1相關(guān)部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查等工作。3.2安全監(jiān)察部負(fù)責(zé)日常巡查及督導(dǎo)工作。3.3各項(xiàng)目部負(fù)責(zé)對(duì)其隊(duì)員日常執(zhí)行情況的檢查及自我糾正。3.夏季著裝時(shí)間為_(kāi)___月____日至____月____日,秋冬裝為_(kāi)___月____日至次年____月____日。4.2儀容儀表禁止穿戴可能影響工作安全或過(guò)于暴露的衣物,如背心、超短裙、低胸裝、拖鞋等。4.3舉止在公共場(chǎng)合應(yīng)保持得體,避免不雅行為,如打哈欠、挖耳朵等。4.4工作秩序禁止在工作期間進(jìn)行非工作相關(guān)的行為,如看手機(jī)、睡崗、酒后上崗等。4.5工作用語(yǔ)使用禮貌用語(yǔ),如“你好”、“謝謝”等,接聽(tīng)電話時(shí)應(yīng)避免影響他人。4.6會(huì)議行為會(huì)議期間應(yīng)保持手機(jī)靜音,結(jié)束后需等待領(lǐng)導(dǎo)離場(chǎng)后依次退場(chǎng)。4.7禮節(jié)行為稱呼上級(jí)或同事時(shí)可使用姓名或姓名加“同志”。接受指示后應(yīng)回答“是”。4.8請(qǐng)示、報(bào)告請(qǐng)示或報(bào)告應(yīng)逐級(jí)進(jìn)行,必要時(shí)可越級(jí),但需事后向直接上級(jí)匯
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