甘肅中醫(yī)藥大學(xué)就業(yè)協(xié)議書(shū)范文

甘肅中醫(yī)藥大學(xué)就業(yè)協(xié)議書(shū)范文

甲方（用人單位）：_____________________

地址：_______________________________

電話：_______________________________

法定代表人：_________________________

乙方（畢業(yè)生）：_____________________

性別：_______________________________

身份證號(hào)碼：_________________________

聯(lián)系電話：_________________________

鑒于甲方為合法注冊(cè)成立的用人單位，乙方為即將畢業(yè)的學(xué)生，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，就乙方畢業(yè)后到甲方單位就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

第一條就業(yè)崗位及職責(zé)

1.1甲方同意聘用乙方擔(dān)任__________崗位，具體工作職責(zé)為：__________。

1.2乙方同意按照甲方的要求，履行上述崗位職責(zé)。

第二條工作地點(diǎn)

2.1甲方聘用乙方的工作地點(diǎn)為：__________。

2.2如因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。

第三條合同期限

3.1本協(xié)議自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，共計(jì)__________年。

3.2合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽。

第四條工作時(shí)間和休息休假

4.1乙方的工作時(shí)間按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制執(zhí)行。

4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和本單位的薪酬制度，按時(shí)足額支付乙方工資。

5.2乙方的月工資為_(kāi)_________元（稅前），甲方應(yīng)于每月__________日前支付。

5.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和單位經(jīng)濟(jì)效益，可給予乙方獎(jiǎng)金、津貼等額外報(bào)酬。

第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利

6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

6.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，具體按照甲方的福利制度執(zhí)行。

第七條培訓(xùn)和考核

7.1甲方應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)。

7.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為調(diào)整乙方崗位、薪酬的依據(jù)。

第八條保密和競(jìng)業(yè)限制

8.1乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

8.2乙方在離職后__________年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位任職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。

第九條合同的變更、解除和終止

9.1雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。

9.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

9.2.1嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

9.2.2嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

9.2.3被依法追究刑事責(zé)任的。

9.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

9.3.1未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

9.3.2未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

9.3.3未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。

第十條違約責(zé)任

10.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。

10.2因不可抗力導(dǎo)致本合同不能履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。

第十一條爭(zhēng)議解決

11.1雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第十二條其他

12.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

12.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

法定代表人（簽字）：________________

日期：__________