專職人員聘用合同標(biāo)準(zhǔn)文本(2024修訂版)

專職人員聘用合同標(biāo)準(zhǔn)文本(2024修訂版)本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（專職人員）1.3合同標(biāo)的2.合同期限2.1聘用期限2.2試用期3.工作內(nèi)容3.1崗位職責(zé)3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1薪資結(jié)構(gòu)4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3支付方式及時(shí)間5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2福利待遇6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.合同的變更、解除和終止7.1變更條件7.2解除條件7.3終止條件8.違約責(zé)任8.1甲方違約8.2乙方違約9.爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑10.合同的生效、續(xù)簽及終止后續(xù)事宜10.1生效條件10.2續(xù)簽條件10.3終止后續(xù)事宜11.其他約定11.1培訓(xùn)11.2知識產(chǎn)權(quán)11.3兼職12.附件12.1崗位職責(zé)描述12.2薪資結(jié)構(gòu)表12.3保密協(xié)議附件13.合同的修訂及解釋權(quán)13.1修訂條件13.2解釋權(quán)歸屬14.合同簽署日期及地點(diǎn)14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1甲方（用人單位）：指【填寫甲方全稱】。1.2乙方（專職人員）：指【填寫乙方姓名】。1.3合同標(biāo)的：乙方在甲方指導(dǎo)下，按照甲方的要求，完成相應(yīng)的崗位職責(zé)，甲方支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。2.合同期限2.1聘用期限：本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為【填寫具體年份】年。2.2試用期：乙方入職后，甲方有權(quán)設(shè)定了【填寫試用期時(shí)長】個(gè)月的試用期。3.工作內(nèi)容3.1崗位職責(zé)：乙方須按照甲方的要求，履行【填寫具體崗位職責(zé)】等相關(guān)工作。3.2工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為【填寫工作地點(diǎn)】。3.3工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為【填寫工作時(shí)間】。4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1薪資結(jié)構(gòu)：乙方的薪資由基本工資、績效獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼組成。4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：乙方根據(jù)甲方的業(yè)績及工作表現(xiàn)，可獲得相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼。4.3支付方式及時(shí)間：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式，每月【填寫具體日期】日前支付乙方上一月的勞動(dòng)報(bào)酬。5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2福利待遇：乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容：乙方須對在甲方工作期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。6.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自雙方簽署之日起生效，至合同終止或解除之日起【填寫保密期限】年內(nèi)繼續(xù)有效。6.3違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)的，須承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。7.合同的變更、解除和終止7.1變更條件：合同的變更有賴于雙方的協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。7.2解除條件：任何一方提前解除合同的，應(yīng)提前【填寫提前通知時(shí)間】天書面通知對方。7.3終止條件：本合同到期或者雙方達(dá)成終止協(xié)議的，合同即行終止。8.違約責(zé)任8.1甲方違約：甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件、未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)為乙方一個(gè)月工資的【填寫具體比例】。8.2乙方違約：乙方未按照約定完成工作任務(wù)、提前解除合同的，應(yīng)支付甲方違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)為乙方一個(gè)月工資的【填寫具體比例】。9.爭議解決9.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的，可以申請第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。9.3仲裁解決：調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向【填寫具體仲裁委員會(huì)】申請仲裁。9.4法律途徑：仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。10.合同的生效、續(xù)簽及終止后續(xù)事宜10.1生效條件：本合同自雙方簽署之日起生效。10.2續(xù)簽條件：合同到期后，雙方同意續(xù)簽的，應(yīng)簽訂新的書面合同。10.3終止后續(xù)事宜：合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，并退還甲方提供的辦公設(shè)備、交通工具等。11.其他約定11.1培訓(xùn)：甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提升乙方的工作技能。11.2知識產(chǎn)權(quán)：乙方應(yīng)確保其提供的工作成果屬于甲方所有，不得侵犯他人的知識產(chǎn)權(quán)。11.3兼職：乙方在甲方任職期間，不得兼職與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。12.附件12.1崗位職責(zé)描述：詳見附件一。12.2薪資結(jié)構(gòu)表：詳見附件二。12.3保密協(xié)議附件：詳見附件三。13.合同的修訂及解釋權(quán)13.1修訂條件：本合同的修訂須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修訂協(xié)議。13.2解釋權(quán)歸屬：本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。14.合同簽署日期及地點(diǎn)14.1簽署日期：【填寫具體日期】。14.2簽署地點(diǎn)：【填寫具體地點(diǎn)】。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位職責(zé)描述詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)描述了乙方的崗位職責(zé)，包括工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作成果等。乙方應(yīng)按照附件一的要求履行工作職責(zé)。附件二：薪資結(jié)構(gòu)表詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)列出了乙方的薪資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、績效獎(jiǎng)金、其他補(bǔ)貼等。甲方應(yīng)按照薪資結(jié)構(gòu)表的規(guī)定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。附件三：保密協(xié)議附件詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)約定了乙方的保密義務(wù)，包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。乙方應(yīng)遵守保密協(xié)議的約定，確保不泄露甲方的商業(yè)秘密等信息。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件、未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方未按照約定完成工作任務(wù)、提前解除合同。3.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約金標(biāo)準(zhǔn)為乙方一個(gè)月工資的20%。2.乙方違約金標(biāo)準(zhǔn)為乙方一個(gè)月工資的20%。3.乙方泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：1.如果甲方未按時(shí)支付乙方的工資，甲方應(yīng)支付乙方違約金，違約金為乙方一個(gè)月工資的20%。2.如果乙方未按照約定完成工作任務(wù)，乙方應(yīng)支付甲方違約金，違約金為乙方一個(gè)月工資的20%。3.如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法設(shè)立，具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。2.專職人員：指在用人單位全職工作，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的人員。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等。4.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權(quán)利。5.違約金：指違反合同約定的一方按照約定向另一方支付的金錢賠償。6.勞動(dòng)關(guān)系：指用人單位與勞動(dòng)者之間的法律關(guān)