2024年單位與個人勞務合同參考樣本（二篇）

第5頁共5頁2024年單位與個人勞務合同參考樣本甲方(施工單位)名稱：甲方代表人(委托代理人)：乙方(勞動者)姓名：性別：籍貫：居民身份證號碼：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規(guī)，遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，訂立本協(xié)議。一、勞務協(xié)議期限第一條甲、乙雙方選擇以下第(_____)種形式確定本協(xié)議期限：1、固定期限本協(xié)議于____年____月____日生效，到____年____月____日終止(如有試用期，則試用期從____年____月____日到____年____月____日)。2、以完成一定的工作任務為期限本協(xié)議生效日期為____年____月____日;以乙方完成工作任務為合同的終止期限。二、工作內容和要求第二條乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，在(地點)從事工種(崗位)工作。第三條乙方應按照甲方的要求和所從事工種(崗位)的工作標準、職責范圍，按時完成規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的質量標準。第四條經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方_____根據(jù)工作需要對乙方的工種(崗位)及薪金進行調整。三、勞動條件和勞動保護第五條甲方應當在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進行入場施工安全教育。第六條甲方根據(jù)生產需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關規(guī)定，為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。第七條甲方根據(jù)國家有關法律法規(guī)，依法建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的安全生產制度及本工程的相關要求，嚴禁違章作業(yè)，預防勞動安全事故，減少職業(yè)危害。四、工作時間及勞動報酬第八條甲方安排乙方按照下列第(_____)種工時制度:1、不定時工時制度(適用于施工生產用工)。2、綜合計算工時制度(適用于施工生產用工)。3、其它工時制度：第九條乙方按規(guī)定完成工作任務的，甲方按月發(fā)放乙方工資。甲方實行下列第(_____)種薪酬標準：1.按日薪計算工資，其工資標準為元/日;2.按工作量計算勞動報酬，單位工作量標準為元。具體金額以甲乙雙方核對確認為準。3.參與班組共同完成施工任務的，按班組結算額及其內部協(xié)商分配。4.其它勞動薪酬標準：________________________________。雙方約定的勞動報酬不得低于施工所在地最低工資水平。甲方應在勞動合同終止、解除時一次性付清未支付給乙方的勞動報酬。第十條甲乙雙方約定以上勞動報酬包含了甲方所應繳納的工傷保險等其他社會保險費用，乙方的工傷保險等其他社會保險由乙方自行負責。五、勞動紀律和勞務協(xié)議的變更、解除、終止第十一條乙方應嚴格遵守甲方的各項管理制度、勞動紀律和安全技術操作規(guī)程。第十二條乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：(一)經(jīng)證明不符合錄用條件的;(二)嚴重違反甲方施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定和甲方勞動紀律的;(三)因嚴重失職，營私舞弊，對甲方造成重大利益損害的;(四)有違法犯罪行為的;(五)其它因乙方原因造成無法履行協(xié)議的情形。第十三條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：(一)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;(二)甲方不能提供必要的勞動條件和勞動保護;(三)甲方未按照本協(xié)議規(guī)定支付勞動報酬的;(四)其它因甲方原因造成無法履行協(xié)議的情形。第十四條如需變更、解除、終止本協(xié)議，應提前通知對方，不得擅自變更、解除、終止本協(xié)議。六、違約責任、勞動爭議處理及其它違約責任第十五條雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應當自勞動爭議發(fā)生之日起，____日內向工程所在地有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁或依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。第十六條甲方依法制定的其它規(guī)章制度作為本協(xié)議的補充條款，具有同等法律效力。第十七條本協(xié)議其它未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商。第十八條本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效。本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，備案一份。第十九條雙方約定的其他事項：_______________________。甲方(公章)：乙方簽字(按手印)：甲方代表人簽字：(委托代理人)2024年單位與個人勞務合同參考樣本（二）勞動合同書一、合同期限本合同為____期限合同，自____年____月____日起生效，其中試用期為____。本合同將于____年____月____日終止。二、工作內容1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任____崗位（工種）工作。2.乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，并達到既定的質量標準。三、勞動保護和勞動條件1.執(zhí)行定時工作制的，甲方應確保乙方每日工作時間不超過____小時，平均每周工作時間不超過____小時。甲方應保證乙方每周至少休息____日。因工作需要延長工作時間的，應遵守國家相關法律法規(guī)，確保乙方身體健康。2.甲方如安排乙方延長工作時間，應依法安排乙方同等時間倒休或支付加班加點工資。3.甲方應為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程、操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準，并定期組織乙方進行健康檢查。4.甲方負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及相關規(guī)章制度的教育和培訓。四、勞動報酬1.甲方的工資分配遵循按勞分配原則，實行同工同酬。2.執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的，甲方應于每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于____元，其中試用期間工資為____元。執(zhí)行不定時工作制的工資為____元。3.甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同規(guī)定的，應按《勞動法》相關規(guī)定支付工資報酬。4.因甲方生產任務不足導致乙方下崗待工的，甲方應保證乙方的月生活費不低于____元。五、保險福利待遇1.甲乙雙方應按國家和市社會保險的有關規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費用。甲方應為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。雙方解除、終止勞動合同時，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關規(guī)定轉移。2.乙方患病或非因工負傷時，其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。3.乙方患職業(yè)病或因工負傷時，其工資和醫(yī)療保險待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。4.甲方為乙方提供以下福利待遇（具體福利待遇根據(jù)雙方約定填寫）。六、勞動紀律乙方應嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，包括勞動安全衛(wèi)生、生產工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范等。乙方應愛護甲方財產，遵守職業(yè)道德，并積極參加甲方組織的培訓活動，以提高思想覺悟和職業(yè)技能。合同未盡事宜本合同未盡事宜，按國家有關政策規(guī)定辦理。在合同期內，如本合同條款與國家、省、市有關勞動管理新規(guī)定不符時，雙方應按新規(guī)定執(zhí)行。雙方簽字蓋章甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年____月____日簽訂日期：____年____月____日聯(lián)系方式甲方：