2024外派勞務(wù)合作三方協(xié)議樣式

2024版外派勞務(wù)合作三方協(xié)議樣式版A版本合同目錄一覽第一條協(xié)議主體及定義1.1外派勞務(wù)合作三方協(xié)議的各方主體1.2外派勞務(wù)合作三方協(xié)議的定義第二條合作內(nèi)容2.1外派勞務(wù)的具體工作內(nèi)容2.2外派勞務(wù)的工作地點(diǎn)2.3外派勞務(wù)的工作時(shí)間第三條外派人員的選拔與培訓(xùn)3.1外派人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)3.2外派人員的培訓(xùn)內(nèi)容3.3外派人員的培訓(xùn)時(shí)間第四條外派人員的待遇4.1外派人員的工資待遇4.2外派人員的福利保障4.3外派人員的住宿與交通第五條外派人員的管理與監(jiān)督5.1外派人員的管理責(zé)任5.2外派人員的監(jiān)督機(jī)制5.3外派人員的考核與評(píng)價(jià)第六條合作期限6.1外派勞務(wù)合作三方協(xié)議的有效期6.2外派勞務(wù)合作三方協(xié)議的續(xù)約條件第七條保密條款7.1各方主體的商業(yè)秘密7.2外派勞務(wù)的相關(guān)技術(shù)資料第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決的途徑8.2爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制第九條合同的變更與終止9.1合同變更的條件9.2合同終止的條件第十條合同的生效與解除10.1合同的生效條件10.2合同的解除條件第十一條違約責(zé)任11.1各方主體的違約行為11.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式第十二條不可抗力12.1不可抗力的定義12.2不可抗力事件的應(yīng)對(duì)措施第十三條合同的履行地點(diǎn)和方式13.1合同的履行地點(diǎn)13.2合同的履行方式第十四條其他條款14.1各方主體的權(quán)利與義務(wù)14.2各方主體的聯(lián)系方式14.3合同的附件內(nèi)容第一部分：合同如下：第一條協(xié)議主體及定義1.1外派勞務(wù)合作三方協(xié)議的各方主體1.2外派勞務(wù)合作三方協(xié)議的定義本協(xié)議是甲方、乙方、丙方就甲方外派勞務(wù)需求，乙方提供外派勞務(wù)人員，丙方提供中介服務(wù)，共同達(dá)成的明確相互權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。第二條合作內(nèi)容2.1外派勞務(wù)的具體工作內(nèi)容外派勞務(wù)人員的工作內(nèi)容為：（具體工作內(nèi)容），包括但不限于：（具體事項(xiàng)）。2.2外派勞務(wù)的工作地點(diǎn)外派勞務(wù)人員的工作地點(diǎn)為：（工作地點(diǎn)），包括但不限于：（具體地點(diǎn)）。2.3外派勞務(wù)的工作時(shí)間外派勞務(wù)人員的工作時(shí)間為：（工作時(shí)間），包括但不限于：（具體時(shí)段）。第三條外派人員的選拔與培訓(xùn)3.1外派人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)外派勞務(wù)人員的選拔標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）年齡在（年齡范圍）之間；（3）具備（職業(yè)資格）等相關(guān)資格證書；（5）具備（其他特殊要求）等。3.2外派人員的培訓(xùn)內(nèi)容外派勞務(wù)人員的培訓(xùn)內(nèi)容包括：（1）甲方企業(yè)文化和業(yè)務(wù)知識(shí)；（2）乙方提供的專業(yè)技能培訓(xùn)；（3）丙方提供的跨文化溝通與適應(yīng)培訓(xùn)；（4）其他必要的培訓(xùn)內(nèi)容。3.3外派人員的培訓(xùn)時(shí)間外派勞務(wù)人員的培訓(xùn)時(shí)間為：（培訓(xùn)時(shí)間），包括但不限于：（具體培訓(xùn)時(shí)段）。第四條外派人員的待遇4.1外派人員的工資待遇外派勞務(wù)人員的工資待遇如下：（1）基本工資：（基本工資金額）；（2）崗位工資：（崗位工資金額）；（3）績(jī)效獎(jiǎng)金：（績(jī)效獎(jiǎng)金金額及計(jì)算方式）；（4）加班工資：（加班工資標(biāo)準(zhǔn)）；（5）其他補(bǔ)貼：（其他補(bǔ)貼項(xiàng)目及金額）。4.2外派人員的福利保障外派勞務(wù)人員享受的福利保障包括：（1）社會(huì)保險(xiǎn)：（具體險(xiǎn)種）；（2）醫(yī)療保險(xiǎn)：（醫(yī)療保險(xiǎn)待遇）；（3）住宿安排：（住宿條件及標(biāo)準(zhǔn)）；（4）交通工具：（交通補(bǔ)貼或交通工具提供）；（5）其他福利保障。4.3外派人員的住宿與交通外派勞務(wù)人員的住宿與交通由（責(zé)任方）負(fù)責(zé)安排，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。具體安排如下：（1）住宿地點(diǎn)：（住宿地點(diǎn)及條件）；（2）交通方式：（交通方式及安排）。第五條外派人員的管理與監(jiān)督5.1外派人員的管理責(zé)任外派勞務(wù)人員的管理責(zé)任由（責(zé)任方）承擔(dān)，負(fù)責(zé)對(duì)外派勞務(wù)人員進(jìn)行日常管理、工作監(jiān)督、績(jī)效考核等工作。5.2外派人員的監(jiān)督機(jī)制外派勞務(wù)人員的監(jiān)督機(jī)制包括：（1）定期匯報(bào)：（定期向（責(zé)任方）匯報(bào)工作進(jìn)展和情況）；（2）現(xiàn)場(chǎng)巡查：（（責(zé)任方）對(duì)工作地點(diǎn)進(jìn)行定期巡查）；（3）績(jī)效考核：（定期進(jìn)行績(jī)效考核，評(píng)價(jià)外派勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)）。5.3外派人員的考核與評(píng)價(jià)外派勞務(wù)人員的考核與評(píng)價(jià)由（責(zé)任方）負(fù)責(zé)，根據(jù)工作表現(xiàn)、工作質(zhì)量、工作效率等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)結(jié)果作為外派勞務(wù)人員工資待遇、晉升、獎(jiǎng)懲等方面的依據(jù)。第八條保密條款8.1各方主體的商業(yè)秘密各方主體在合作過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得向任何第三方泄露、披露或者使用。8.2外派勞務(wù)的相關(guān)技術(shù)資料外派勞務(wù)的相關(guān)技術(shù)資料包括但不限于工作方法、操作流程、技術(shù)規(guī)范等，屬于乙方和丙方的商業(yè)秘密。甲方應(yīng)予以保密，并不得擅自使用。第九條爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決的途徑如各方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決的時(shí)間限制各方在發(fā)生爭(zhēng)議后，應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)將爭(zhēng)議提交協(xié)商，協(xié)商期限最長(zhǎng)不超過(guò)60日。如協(xié)商無(wú)果，任何一方均可向法院提起訴訟。第十條合同的生效與解除10.1合同的生效條件本協(xié)議自各方簽字蓋章之日起生效，有效期為（有效期限）。10.2合同的解除條件協(xié)議解除的條件如下：（1）各方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（2）因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行，各方均可解除協(xié)議；（3）一方嚴(yán)重違反本協(xié)議，另一方有權(quán)單方面解除協(xié)議；（4）法律、法規(guī)、政策等規(guī)定導(dǎo)致本協(xié)議解除的條件出現(xiàn)。第十一條違約責(zé)任11.1各方主體的違約行為各方主體如違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約行為如下：（1）未按約定履行義務(wù)；（2）提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)；（3）干涉對(duì)方正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；（4）違反保密義務(wù)；（5）其他違反本協(xié)議約定的行為。11.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體包括但不限于：（1）繼續(xù)履行協(xié)議；（2）支付違約金：（違約金金額及計(jì)算方式）；（3）賠償因此給對(duì)方造成的損失。第十二條不可抗力12.1不可抗力的定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。12.2不可抗力事件的應(yīng)對(duì)措施如發(fā)生不可抗力事件，各方應(yīng)立即通知其他方，并采取合理措施減少損失。不可抗力事件持續(xù)期間，各方免于承擔(dān)違約責(zé)任。第十三條合同的履行地點(diǎn)和方式13.1合同的履行地點(diǎn)本協(xié)議的履行地點(diǎn)為（履行地點(diǎn)）。13.2合同的履行方式各方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，采取適當(dāng)方式履行合同義務(wù)。如涉及支付義務(wù)，各方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式支付。第十四條其他條款14.1各方主體的權(quán)利與義務(wù)各方主體在履行本協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)，履行合同義務(wù)，維護(hù)各方合法權(quán)益。14.2各方主體的聯(lián)系方式各方主體的聯(lián)系方式如下：甲方：（聯(lián)系方式）；乙方：（聯(lián)系方式）；丙方：（聯(lián)系方式）。14.3合同的附件內(nèi)容本協(xié)議附件包括：（附件名稱及內(nèi)容清單）。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：外派勞務(wù)人員名單詳細(xì)列出外派勞務(wù)人員的姓名、性別、年齡、職務(wù)、資格證書等相關(guān)信息。附件二：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)列出外派勞務(wù)人員的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等相關(guān)信息。附件三：工資待遇明細(xì)表詳細(xì)列出外派勞務(wù)人員的工資構(gòu)成、績(jī)效獎(jiǎng)金計(jì)算方式、加班工資標(biāo)準(zhǔn)等信息。附件四：福利保障明細(xì)表詳細(xì)列出外派勞務(wù)人員享受的社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住宿安排、交通補(bǔ)貼等信息。附件五：管理協(xié)議詳細(xì)列出外派勞務(wù)人員管理的責(zé)任分配、監(jiān)督機(jī)制、考核與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等信息。附件六：保密協(xié)議詳細(xì)列出各方主體應(yīng)保密的信息范圍、保密義務(wù)及違約責(zé)任等信息。附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)列出爭(zhēng)議解決的途徑、時(shí)間限制、違約金金額及計(jì)算方式等信息。附件八：不可抗力事件應(yīng)對(duì)措施協(xié)議詳細(xì)列出不可抗力事件的定義、應(yīng)對(duì)措施、責(zé)任劃分等信息。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.未按約定履行義務(wù)：如未按約定提供外派勞務(wù)人員、未按約定支付工資等。2.提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)：如提供虛假的勞務(wù)人員資質(zhì)、隱瞞勞務(wù)人員的不良記錄等。3.干涉對(duì)方正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)：如擅自使用對(duì)方商業(yè)秘密、干涉對(duì)方招聘和培訓(xùn)活動(dòng)等。4.違反保密義務(wù)：如泄露對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。5.其他違反本協(xié)議約定的行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.繼續(xù)履行協(xié)議：如一方未按約定履行義務(wù)，對(duì)方有權(quán)要求其繼續(xù)履行協(xié)議。2.支付違約金：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，按照約定或法定標(biāo)準(zhǔn)支付違約金。3.賠償因此給對(duì)方造成的損失：如因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受經(jīng)濟(jì)損失，違約方應(yīng)予以賠償。示例說(shuō)明：假設(shè)甲方未按約定提供外派勞務(wù)人員，乙方有權(quán)要求甲方在一定期限內(nèi)提供符合約定條件的勞務(wù)人員；如甲方未能在規(guī)定期限內(nèi)提供，則應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.外派勞務(wù)：指一方（甲方）因業(yè)務(wù)需要，委托另一方（乙方）提供特定人員（外派勞務(wù)人員）在其境內(nèi)從事相關(guān)工作。2.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。3.違約金：指違約方按照約定或法定標(biāo)準(zhǔn)支付給守約方的一種經(jīng)濟(jì)賠償。4.保密義務(wù)：指各方主體在合作過(guò)程中對(duì)商業(yè)秘密、技術(shù)秘