2024年企業(yè)內訓師合作合同_第1頁
2024年企業(yè)內訓師合作合同_第2頁
2024年企業(yè)內訓師合作合同_第3頁
2024年企業(yè)內訓師合作合同_第4頁
2024年企業(yè)內訓師合作合同_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年企業(yè)內訓師合作合同本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方名稱及住所1.2乙方名稱及住所第二條合作內容2.1培訓課程內容2.2培訓形式與方式2.3培訓時間與地點2.4培訓師資質要求第三條合作期限3.1合作開始日期3.2合作結束日期第四條培訓師報酬4.1報酬金額4.2報酬支付方式4.3報酬支付時間第五條培訓師職責5.1培訓師責任范圍5.2培訓師工作量5.3培訓師工作質量第六條甲方權利與義務6.1甲方提供的支持與條件6.2甲方對培訓師的管理權6.3甲方對培訓效果的評估權第七條乙方權利與義務7.1乙方對培訓師的選聘權7.2乙方對培訓師的考核權7.3乙方對培訓師的辭退權第八條保密條款8.1保密信息范圍8.2保密期限8.3違約責任第九條違約責任9.1甲方違約責任9.2乙方違約責任9.3培訓師違約責任第十條爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調解解決10.3仲裁解決10.4法律途徑第十一條附則11.1合同的簽訂、修改與解除11.2合同的生效與終止11.3合同的解釋權第十二條其他約定12.1培訓師的交通、住宿等費用承擔12.2培訓師的獎勵與晉升機制12.3培訓師的培訓與發(fā)展機會第十三條附件13.1培訓課程大綱13.2培訓師簡歷及資格證書13.3培訓場地及設備要求第十四條簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章14.3培訓師簽字蓋章第一部分:合同如下:第一條合同主體1.1甲方住所:××省××市××區(qū)××路××號1.2乙方住所:××省××市××區(qū)××路××號第二條合作內容(1)溝通技巧培訓(2)團隊建設培訓(3)領導力培訓(4)時間管理培訓(5)創(chuàng)新思維培訓2.2培訓形式與方式:培訓將以線下面對面授課的形式進行,每場培訓課程不少于2天。2.3培訓時間與地點:培訓時間定于2024年4月1日至2024年12月31日,每周六上午9:00至下午5:00。培訓地點為甲方公司會議室。2.4培訓師資質要求:乙方需提供具備豐富教學經驗的專業(yè)培訓師,具備相關領域專業(yè)知識及培訓技巧。第三條合作期限3.1合作開始日期:2024年4月1日3.2合作結束日期:2024年12月31日第四條培訓師報酬4.1報酬金額:甲方每月支付乙方培訓費用共計人民幣10萬元,共計80萬元。4.2報酬支付方式:每月5日前,甲方將當月培訓費用支付至乙方指定的銀行賬戶。4.3報酬支付時間:自合作開始之日起至合作結束之日止。第五條培訓師職責5.1培訓師責任范圍:根據(jù)甲方需求,為甲方員工提供專業(yè)、高效的培訓課程。5.2培訓師工作量:每月至少提供4場培訓課程,每場課程不少于2天。5.3培訓師工作質量:保證培訓課程內容的專業(yè)性、實用性和針對性,提高甲方員工的工作效率和團隊凝聚力。第六條甲方權利與義務6.1甲方提供的支持與條件:甲方負責為乙方提供培訓場地、設施及必要的協(xié)助,確保培訓順利進行。6.2甲方對培訓師的管理權:甲方有權對乙方培訓師的教學質量、態(tài)度等進行評估,并提出改進意見。6.3甲方對培訓效果的評估權:甲方有權對培訓效果進行評估,并要求乙方根據(jù)評估結果進行改進。第七條乙方權利與義務7.1乙方對培訓師的選聘權:乙方有權根據(jù)甲方需求,選聘具備相關資質和經驗的培訓師。7.2乙方對培訓師的考核權:乙方有權對培訓師的教學質量、態(tài)度等進行考核,并根據(jù)考核結果進行相應的處理。7.3乙方對培訓師的辭退權:如乙方培訓師教學質量、態(tài)度等不符合甲方要求,甲方有權要求乙方予以辭退。第八條保密條款8.1保密信息范圍:本合同簽訂過程中及合同有效期內,雙方在商務洽談、合同執(zhí)行等過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等。8.2保密期限:本合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。8.3違約責任:如有違約方泄露保密信息,需承擔違約責任,向守約方支付違約金,違約金為泄露信息所造成損失的1至3倍。第九條違約責任9.1甲方違約責任:如甲方未按約定時間支付培訓費用,需支付違約金,違約金為應付款項的1%至5%。9.2乙方違約責任:如乙方未按約定提供培訓服務,需支付違約金,違約金為應付款項的1%至5%。9.3培訓師違約責任:如培訓師未按約定提供培訓服務,乙方需承擔培訓師違約責任,向甲方支付違約金,違約金為應付款項的1%至5%。第十條爭議解決10.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。10.2如協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.3訴訟費用由敗訴方承擔。10.4本合同簽訂地為準。第十一條附則11.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,培訓師執(zhí)一份。11.2本合同的修改、補充必須采用書面形式,經甲、乙雙方共同簽署。11.3本合同的解釋權歸甲方所有。第十二條其他約定12.1培訓師的交通、住宿等費用由甲方承擔。12.2培訓師的獎勵與晉升機制按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。12.3乙方應積極為培訓師提供職業(yè)發(fā)展機會,包括參加相關培訓、提供豐富的教學案例等。第十三條附件13.1培訓課程大綱13.2培訓師簡歷及資格證書13.3培訓場地及設備要求第十四條簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章:×××企業(yè)14.2乙方簽字蓋章:×××培訓公司14.3培訓師簽字蓋章:[培訓師姓名]第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1定義:第三方是指除甲方、乙方以外的其他個人或組織,包括但不僅限于中介方、評估機構、技術支持方等。15.2第三方介入情形:在合同履行過程中,如涉及第三方服務或支持,甲乙雙方應提前通知對方,并協(xié)商確定第三方的選擇、職責及權益。第十六條第三方職責與權益16.1第三方職責:第三方應按照甲乙雙方的要求,提供相應服務或支持,并確保服務或支持的質量和效率。16.2第三方權益:第三方有權根據(jù)合同約定獲得相應的報酬和服務保障。16.3第三方責任:第三方應對其提供的服務或支持承擔責任,如因第三方原因導致甲方或乙方損失,第三方應承擔相應的賠償責任。第十七條第三方選擇與委托17.1甲乙雙方應共同協(xié)商選擇合適的第三方,并明確第三方的職責和義務。17.2甲乙雙方均有權對第三方的工作進行監(jiān)督和評估,并提出改進意見。17.3如甲乙雙方對第三方的工作不滿意,有權要求更換第三方或終止第三方服務。第十八條第三方責任限額18.1第三方責任限額是指第三方應對其提供的服務或支持承擔的最高賠償責任。18.2甲乙雙方應與第三方明確約定責任限額,并在合同中予以體現(xiàn)。18.3第三方責任限額的確定應考慮第三方的服務能力、信譽及專業(yè)性等因素。第十九條第三方支付與結算19.1甲乙雙方應與第三方約定支付方式和支付時間,并在合同中予以明確。19.2第三方提供服務或支持后,甲乙雙方應按照約定及時支付相應款項。19.3甲乙雙方有權根據(jù)第三方的工作質量和服務態(tài)度對其進行評價,并據(jù)此調整支付金額。第二十十條第三方保密義務20.1第三方應對其在提供服務或支持過程中所獲悉的甲乙雙方的保密信息予以保密。20.2第三方保密義務的期限與甲乙雙方之間的保密義務期限相同。20.3如第三方違反保密義務,應承擔相應的違約責任。第二十一條爭議解決21.1如第三方介入引起爭議,甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決。21.2如協(xié)商不成,甲乙雙方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。21.3訴訟費用由敗訴方承擔。第二十二條附則22.1本合同的修改、補充必須采用書面形式,經甲乙雙方共同簽署。22.2本合同的解釋權歸甲乙雙方所有。第二十三條其他約定23.1甲乙雙方應與第三方約定其他相關事項,包括但不限于服務范圍、質量標準、違約責任等。23.2甲乙雙方應確保第三方了解并遵守本合同的約定。第二十四條簽字蓋章24.1甲方簽字蓋章:×××企業(yè)24.2乙方簽字蓋章:×××培訓公司24.3第三方簽字蓋章:[第三方名稱]第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件1:培訓課程大綱詳細描述各培訓課程的主題、內容、課時、培訓方式等。附件2:培訓師簡歷及資格證書詳細列出培訓師的姓名、性別、年齡、學歷、專業(yè)背景、工作經驗、資格證書等信息。附件3:培訓場地及設備要求詳細描述培訓場地的地理位置、面積、容納人數(shù)、設施設備等。附件4:培訓費用明細表詳細列出各項培訓費用的名稱、金額、計算方式等。附件5:培訓師報酬明細表詳細列出培訓師報酬的組成、金額、支付方式等。附件6:保密信息清單詳細列出雙方需保密的信息范圍、保密期限等。附件7:第三方服務協(xié)議詳細描述第三方服務的范圍、職責、報酬、保密義務等。說明二:違約行為及責任認定:違約行為:1.甲方未按約定時間支付培訓費用。2.乙方未按約定提供培訓服務。3.培訓師未按約定提供培訓服務。4.第三方未按約定提供服務或支持。違約責任認定:1.甲方違約:需支付違約金,違約金為應付款項的1%至5%。2.乙方違約:需支付違約金,違約金為應付款項的1%至5%。3.培訓師違約:乙方需承擔培訓師違約責任,向甲方支付違約金,違約金為應付款項的1%至5%。4.第三方違約:第三方應承擔相應的賠償責任,如因第三方原因導致甲方或乙方損失。示例說明:如甲方未按約定時間支付培訓費用,乙方有權要求甲方支付違約金,違約金計算方式為未支付費用總額的1%至5%。說明三:法律名詞及解釋:1.合同:本合同是指甲乙雙方為明確雙方的權利義務,達成的書面協(xié)議。2.甲方:指×××企業(yè),本合同的一方主體。3.乙方:指×××培訓公司,本合同的一方主體。4.培

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論