2024年人力資源外包服務(wù)合同（員工招聘與培訓(xùn)管理）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人力資源外包服務(wù)合同（員工招聘與培訓(xùn)管理）本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方名稱及定義1.2乙方名稱及定義1.3甲方與乙方之間的合作內(nèi)容2.服務(wù)范圍與內(nèi)容2.1員工招聘服務(wù)2.1.1招聘渠道與方法2.1.2招聘流程與時(shí)間安排2.1.3招聘結(jié)果交付標(biāo)準(zhǔn)2.2員工培訓(xùn)管理服務(wù)2.2.1培訓(xùn)計(jì)劃制定2.2.2培訓(xùn)課程設(shè)置與實(shí)施2.2.3培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋3.服務(wù)期限與費(fèi)用3.1服務(wù)期限3.1.1起始日期3.1.2終止日期3.2服務(wù)費(fèi)用3.2.1費(fèi)用計(jì)算方式3.2.2費(fèi)用支付方式與時(shí)間4.合同的履行與驗(yàn)收4.1甲方義務(wù)與責(zé)任4.2乙方義務(wù)與責(zé)任4.3合同履行過程中的變更與調(diào)整5.保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決6.1違約責(zé)任6.2爭(zhēng)議解決方式與地點(diǎn)7.合同的終止與解除7.1合同終止條件7.2合同解除程序8.一般條款8.1合同的效力與修改8.2合同的轉(zhuǎn)讓8.3不可抗力9.法律法規(guī)與強(qiáng)制性規(guī)定9.1適用法律法規(guī)9.2強(qiáng)制性規(guī)定的影響10.其他條款10.1通知與送達(dá)10.2附件10.3合同簽訂日期與地點(diǎn)11.附件一：服務(wù)成果標(biāo)準(zhǔn)11.1招聘服務(wù)成果標(biāo)準(zhǔn)11.2培訓(xùn)管理服務(wù)成果標(biāo)準(zhǔn)12.附件二：費(fèi)用明細(xì)表12.1招聘服務(wù)費(fèi)用明細(xì)12.2培訓(xùn)管理服務(wù)費(fèi)用明細(xì)13.附件三：培訓(xùn)課程目錄13.1通用培訓(xùn)課程13.2專業(yè)培訓(xùn)課程14.附件四：甲方人員與乙方人員的溝通聯(lián)系機(jī)制第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及定義1.2乙方名稱及定義1.3甲方與乙方之間的合作內(nèi)容甲方委托乙方提供人力資源外包服務(wù)，包括員工招聘與培訓(xùn)管理服務(wù)，具體服務(wù)內(nèi)容在本合同的第二條和第三條中詳細(xì)規(guī)定。第二條服務(wù)范圍與內(nèi)容2.1員工招聘服務(wù)2.1.1招聘渠道與方法乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，通過招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘、人才推薦等多種渠道和方法，尋找并篩選合適的候選人。2.1.2招聘流程與時(shí)間安排乙方應(yīng)在甲方提供的職位描述和招聘要求的基礎(chǔ)上，制定詳細(xì)的招聘流程和時(shí)間安排，包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、面試安排、錄用通知等。2.1.3招聘結(jié)果交付標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)在約定的時(shí)間內(nèi)，向甲方提供符合甲方要求的候選人名單，并協(xié)助甲方完成錄用手續(xù)。候選人應(yīng)滿足甲方的職位要求和錄用標(biāo)準(zhǔn)。2.2員工培訓(xùn)管理服務(wù)2.2.1培訓(xùn)計(jì)劃制定乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求和員工實(shí)際情況，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，包括但不限于新員工培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。2.2.2培訓(xùn)課程設(shè)置與實(shí)施乙方應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃，設(shè)置相應(yīng)的培訓(xùn)課程，并負(fù)責(zé)培訓(xùn)師的聘請(qǐng)、培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)備的準(zhǔn)備等工作。培訓(xùn)課程應(yīng)具有針對(duì)性、實(shí)用性和有效性。2.2.3培訓(xùn)效果評(píng)估與反饋乙方應(yīng)對(duì)培訓(xùn)過程和結(jié)果進(jìn)行記錄和評(píng)估，向甲方提供培訓(xùn)報(bào)告，并根據(jù)甲方的反饋進(jìn)行改進(jìn)和調(diào)整。第三條服務(wù)期限與費(fèi)用3.1服務(wù)期限3.1.1起始日期本合同自雙方簽字之日起生效，服務(wù)期限為2024年全年。3.1.2終止日期服務(wù)期限屆滿后，如雙方無異議，本合同自動(dòng)續(xù)約。3.2服務(wù)費(fèi)用3.2.1費(fèi)用計(jì)算方式乙方向甲方提供服務(wù)所需的費(fèi)用，按照雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)際服務(wù)內(nèi)容計(jì)算。3.2.2費(fèi)用支付方式與時(shí)間甲方應(yīng)按照雙方約定的時(shí)間和方式，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。第四條合同的履行與驗(yàn)收4.1甲方義務(wù)與責(zé)任甲方應(yīng)向乙方提供準(zhǔn)確的招聘要求和培訓(xùn)需求，提供必要的協(xié)助和支持，并按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。4.2乙方義務(wù)與責(zé)任乙方應(yīng)按照本合同的規(guī)定，提供高質(zhì)量的人力資源服務(wù)，及時(shí)向甲方報(bào)告服務(wù)進(jìn)展和結(jié)果，并按照甲方的要求進(jìn)行調(diào)整和改進(jìn)。4.3合同履行過程中的變更與調(diào)整如因特殊情況或不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商變更或調(diào)整合同內(nèi)容。第五條保密條款5.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)秘密等，包括但不限于客戶信息、招聘標(biāo)準(zhǔn)、培訓(xùn)內(nèi)容等。5.2保密期限雙方對(duì)保密內(nèi)容的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同終止或履行完畢后五年內(nèi)有效。5.3違約責(zé)任如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決6.1違約責(zé)任雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行義務(wù)，如一方違反合同約定，導(dǎo)致另一方遭受損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2爭(zhēng)議解決方式與地點(diǎn)雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條合同的終止與解除7.1合同終止條件有下列情形之一的，雙方可以終止合同：（1）雙方達(dá)成終止合同的協(xié)議；（2）不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行；（3）一方明確表示不履行合同主要義務(wù)；（4）一方違反合同約定，導(dǎo)致另一方遭受重大損失。7.2合同解除程序雙方同意解除合同時(shí)，應(yīng)書面通知對(duì)方，并在合同終止后辦理相關(guān)手續(xù)。合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理結(jié)算手續(xù)。第八條一般條款8.1合同的效力與修改本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。未經(jīng)雙方協(xié)商一致，任何一方不得單方面修改或解除本合同。8.2合同的轉(zhuǎn)讓未經(jīng)另一方書面同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。8.3不可抗力因不可抗力導(dǎo)致一方不能履行合同義務(wù)的，受影響的一方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。根據(jù)不可抗力影響的程度，雙方協(xié)商決定是否繼續(xù)履行合同或解除合同。第九條法律法規(guī)與強(qiáng)制性規(guī)定9.1適用法律法規(guī)本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。9.2強(qiáng)制性規(guī)定的影響如本合同的任何內(nèi)容與現(xiàn)行法律法規(guī)相抵觸，該內(nèi)容將按法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行調(diào)整，但不影響其他部分的效力。第十條其他條款10.1通知與送達(dá)任何一方通過書面形式向?qū)Ψ桨l(fā)出的通知，均視為有效送達(dá)。通知可以通過郵寄、電子郵件或直接交付的方式進(jìn)行。10.2附件本合同的附件為本合同不可分割的一部分，與具有同等法律效力。10.3合同簽訂日期與地點(diǎn)本合同于2024年人力資源外包服務(wù)合同（員工招聘與培訓(xùn)管理）簽訂于中華人民共和國(guó)×××省×××市。第十一條附件一：服務(wù)成果標(biāo)準(zhǔn)11.1招聘服務(wù)成果標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)在合同約定的時(shí)間內(nèi)，向甲方提供符合甲方招聘要求的候選人名單，并協(xié)助甲方完成錄用手續(xù)。11.2培訓(xùn)管理服務(wù)成果標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照甲方的培訓(xùn)計(jì)劃和需求，實(shí)施培訓(xùn)課程，并提供培訓(xùn)報(bào)告。培訓(xùn)報(bào)告應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)人數(shù)、培訓(xùn)效果評(píng)估等信息。第十二條附件二：費(fèi)用明細(xì)表12.1招聘服務(wù)費(fèi)用明細(xì)|項(xiàng)目|費(fèi)用（元）|||||招聘渠道費(fèi)|_________||招聘人員工資|_________||其他費(fèi)用|_________||總計(jì)|_________|12.2培訓(xùn)管理服務(wù)費(fèi)用明細(xì)|項(xiàng)目|費(fèi)用（元）|||||培訓(xùn)課程費(fèi)|_________||培訓(xùn)師費(fèi)用|_________||培訓(xùn)場(chǎng)地費(fèi)|_________||其他費(fèi)用|_________||總計(jì)|_________|第十三條附件三：培訓(xùn)課程目錄13.1通用培訓(xùn)課程|課程名稱|課程內(nèi)容|課程時(shí)長(zhǎng)（小時(shí)）||||||職場(chǎng)禮儀|_________|_________||溝通技巧|_________|_________||時(shí)間管理|_________|_________||團(tuán)隊(duì)合作|_________|_________|13.2專業(yè)培訓(xùn)課程|課程名稱|課程內(nèi)容|課程時(shí)長(zhǎng)（小時(shí)）||||||技術(shù)培訓(xùn)|_________|_________||產(chǎn)品知識(shí)|_________|_________||業(yè)務(wù)流程|_________|_________||管理技能|_________|_________|第十四條附件四：甲方人員與乙方人員的溝通聯(lián)系機(jī)制甲方指派聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________電子郵箱：_________乙方指派聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________電子郵箱：_________本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及責(zé)任1.1第三方定義在本合同中，第三方指除甲方和乙方之外，協(xié)助甲方和乙方完成合同約定的部分或全部服務(wù)義務(wù)的自然人、法人或其他組織。第三方可以包括中介機(jī)構(gòu)、專業(yè)咨詢公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方責(zé)任第三方介入后，應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間要求等履行義務(wù)。第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)承擔(dān)責(zé)任，并確保服務(wù)質(zhì)量滿足甲方需求。1.3第三方權(quán)益第三方依據(jù)本合同約定獲得的服務(wù)費(fèi)用、權(quán)益及責(zé)任劃分，由甲方和乙方共同商定。除非本合同另有規(guī)定，第三方不享有合同的任何額外權(quán)益。第二條第三方選擇的義務(wù)2.1甲方義務(wù)甲方應(yīng)根據(jù)乙方提供的第三方候選名單，選擇合適的第三方。甲方有權(quán)對(duì)第三方進(jìn)行考察、評(píng)估和選擇，確保第三方具備相應(yīng)的服務(wù)能力。2.2乙方義務(wù)第三條第三方介入程序3.1甲方通知甲方如需第三方介入，應(yīng)提前書面通知乙方，并提供具體的服務(wù)需求、質(zhì)量要求、時(shí)間安排等。3.2乙方協(xié)調(diào)乙方在收到甲方通知后，應(yīng)及時(shí)與第三方溝通，協(xié)調(diào)第三方按照甲方的要求提供服務(wù)。3.3第三方答復(fù)第三方在收到乙方的協(xié)調(diào)通知后，應(yīng)在約定的時(shí)間內(nèi)回復(fù)是否接受服務(wù)需求，并提供服務(wù)方案、報(bào)價(jià)等相關(guān)信息。第四條第三方服務(wù)監(jiān)管4.1甲方監(jiān)管甲方應(yīng)對(duì)第三方提供的服務(wù)質(zhì)量、進(jìn)度和結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)，確保第三方按照本合同約定履行義務(wù)。4.2乙方監(jiān)管乙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)第三方進(jìn)行監(jiān)管，并對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行評(píng)估。乙方應(yīng)對(duì)第三方的服務(wù)過程和結(jié)果進(jìn)行記錄，并向甲方報(bào)告。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限額的確定甲方和乙方應(yīng)根據(jù)第三方的服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度等因素，共同商定第三方的責(zé)任限額。責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確注明。5.2第三方責(zé)任限額的調(diào)整如第三方服務(wù)過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議或糾紛，甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整第三方的責(zé)任限額。5.3第三方責(zé)任限額的支付第三方超過責(zé)任限額的部分，由甲方和乙方按照約定承擔(dān)。雙方應(yīng)在合同中明確責(zé)任限額的支付方式和時(shí)間。第六條第三方違約處理6.1第三方違約如第三方未按照本合同約定提供服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求，視為第三方違約。6.2違約處理甲方有權(quán)要求第三方立即改正違約行為，或解除合同。如第三方違約給甲方造成損失，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。6.3違約責(zé)任分配如第三方違約導(dǎo)致甲方損失，甲方和乙方應(yīng)根據(jù)合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決雙方因第三方介入發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條附加條款8.1甲方和乙方應(yīng)確保第三方的選擇和介入符合國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定及社會(huì)道德標(biāo)準(zhǔn)。8.2甲方和乙方應(yīng)保護(hù)第三方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、運(yùn)營(yíng)秘密等，未經(jīng)第三方同意，不得泄露給其他方。8.3如第三方因重大過失導(dǎo)致甲方損失，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)連帶責(zé)任。8.4甲方和乙方應(yīng)遵守合同約定，不得濫用第三方服務(wù)，不得損害第三方合法權(quán)益。8.5本合同的第三方介入相關(guān)條款，如有與本合同其他條款沖突之處，以本條款為準(zhǔn)。本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第三方介入后的修正內(nèi)容，構(gòu)成本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：服務(wù)成果標(biāo)準(zhǔn)招聘服務(wù)成果標(biāo)準(zhǔn)：包括候選人的基本信息、工作經(jīng)歷、面試評(píng)價(jià)等。培訓(xùn)管理服務(wù)成果標(biāo)準(zhǔn)：包括培訓(xùn)課程安排、培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告、培訓(xùn)參與人員反饋等。2.附件二：費(fèi)用明細(xì)表招聘服務(wù)費(fèi)用明細(xì)：詳細(xì)列出招聘過程中各項(xiàng)費(fèi)用的名稱、金額和支付方式。培訓(xùn)管理服務(wù)費(fèi)用明細(xì)：詳細(xì)列出培訓(xùn)過程中各項(xiàng)費(fèi)用的名稱、金額和支付方式。3.附件三：培訓(xùn)課程目錄通用培訓(xùn)課程：列出公司全體員工需要參加的培訓(xùn)課程，包括課程名稱、課程內(nèi)容、課程時(shí)長(zhǎng)等。專業(yè)培訓(xùn)課程：列出針對(duì)特定崗位或部門的培訓(xùn)課程，包括課程名稱、課程內(nèi)容、課程時(shí)長(zhǎng)等。4.附件四：甲方人員與乙方人員的溝通聯(lián)系機(jī)制列出甲方和乙方指定的聯(lián)系人，包括姓名、電話、電子郵箱等。明確雙方聯(lián)系人的職責(zé)和權(quán)限，以及溝通聯(lián)系的方式和頻率。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用：根據(jù)合同約定，每逾期一日，甲方應(yīng)向乙方支付逾期付款違約金。提供不真實(shí)或誤導(dǎo)性的招聘要求：乙方有權(quán)要求甲方重新提供正確的招聘要求，或解除合同。2.乙方違約行為未按時(shí)提供招聘結(jié)果：乙方應(yīng)承擔(dān)逾期提供招聘結(jié)果的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。提供的培訓(xùn)課程不符合要求：乙方應(yīng)承擔(dān)提供不符合要求的培訓(xùn)課程的違約責(zé)任，包括但不限于重新提供培訓(xùn)課程或退還服務(wù)費(fèi)用。3.第三方違約行為未按時(shí)提供服務(wù)：第三方應(yīng)承擔(dān)逾期提供服務(wù)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。提供的服務(wù)質(zhì)量不符合要求：甲方和乙