女性職工心理健康支持合同

女性職工心理健康支持合同第一條合同雙方甲方（全稱）：_________（以下簡稱“甲方”）乙方（全稱）：_________（以下簡稱“乙方”）雙方基于促進(jìn)女性職工心理健康、維護(hù)職場和諧與穩(wěn)定的原則，就心理健康支持事項(xiàng)簽訂本合同，以明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。第二條合同標(biāo)的1.本合同標(biāo)的為甲方為女性職工提供的心理健康支持服務(wù)，包括但不限于心理咨詢、心理健康講座、心理輔導(dǎo)等。2.服務(wù)內(nèi)容具體包括：_________，具體實(shí)施細(xì)則由乙方制定并與甲方溝通確認(rèn)。第三條工作/服務(wù)范圍1.乙方將為甲方提供以下服務(wù)：心理健康咨詢服務(wù)，針對女性職工的心理問題提供專業(yè)的咨詢與輔導(dǎo)；定期舉辦心理健康講座，提升女性職工的心理健康意識(shí)與自我管理能力；提供心理評估與測評工具，幫助女性職工了解自身心理狀態(tài)。2.乙方承諾在約定的時(shí)間內(nèi)完成服務(wù)內(nèi)容，并確保服務(wù)質(zhì)量符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。第四條合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日終止。2.合同期滿后，雙方可在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上續(xù)簽合同，或另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第五條工作/服務(wù)質(zhì)量1.乙方提供的心理健康支持服務(wù)應(yīng)符合以下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：具備專業(yè)認(rèn)證的心理咨詢師提供服務(wù)；服務(wù)內(nèi)容應(yīng)符合心理健康領(lǐng)域的行業(yè)規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī)。2.若乙方提供的服務(wù)不符合上述標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)無條件進(jìn)行整改或重新提供服務(wù)。第六條付款方式1.本合同總金額為_________元（大寫：_________元整）。2.付款方式：甲方應(yīng)在以下期限內(nèi)向乙方支付款項(xiàng)：_________。對應(yīng)的發(fā)票或收據(jù)將在乙方確認(rèn)服務(wù)完成后提供。第七條雙方權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利與義務(wù)：按合同約定及時(shí)支付相關(guān)費(fèi)用；提供乙方所需的必要協(xié)助和資料；保障女性職工參與心理健康活動(dòng)的積極性與主動(dòng)性。2.乙方的權(quán)利與義務(wù)：按合同要求提供符合標(biāo)準(zhǔn)的心理健康支持服務(wù)；尊重女性職工的隱私權(quán)，保守任何咨詢內(nèi)容的機(jī)密；定期向甲方反饋服務(wù)進(jìn)展及效果。第八條違約責(zé)任1.若一方未履行合同義務(wù)，需向另一方支付違約金：_________元；2.若違約行為導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)損失，違約方承擔(dān)賠償責(zé)任，具體金額由雙方協(xié)商確定。第九條爭議解決1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決。2.如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條合同終止1.本合同可在以下情況下提前終止：雙方協(xié)商一致；一方嚴(yán)重違約，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行；2.合同終止后，雙方應(yīng)按實(shí)際履行情況結(jié)清款項(xiàng)。第十一條保密條款1.雙方應(yīng)對在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密及其他保密信息予以保密，未經(jīng)對方書面同意不得向第三方披露。2.保密義務(wù)不因本合同的終止而解除。第十二條補(bǔ)充條款1.未盡事宜由雙方協(xié)商，并以書面形式補(bǔ)充，本合同補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具同等法律效力，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：_________乙方（簽字/蓋章）：_________簽訂日期：____年____月____日簽訂地點(diǎn)：_________附件1.心理健康支持服務(wù)實(shí)施細(xì)則2.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與評估表此合同設(shè)計(jì)旨在確保女性職工在職場中能