解除勞動合同經(jīng)濟補償金合同樣本

解除勞動合同經(jīng)濟補償金合同樣本解除勞動合同經(jīng)濟補償金合同樣本篇一企業(yè)名稱(甲方)：_______________甲乙雙方于__________年_____月_____日訂立了為期年的勞動合同，現(xiàn)經(jīng)乙方提出，并雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同，并達(dá)成如下協(xié)議：1、甲乙雙方從簽訂本協(xié)議起，原勞動合同即行解除，甲乙雙方根據(jù)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);2、甲方同意給予乙方解除勞動合同經(jīng)濟補償金__________元;3、甲乙雙方同意原勞動合同解除后不再提出或威脅提出針對對方的任何勞動仲裁、訴訟或索賠請求;4、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效;5、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。6、本協(xié)議按中國法律解釋，受中國法律管轄。甲方代表(簽字)：________日期：________乙方(簽字)：_____________日期：________解除勞動合同經(jīng)濟補償金合同樣本篇二甲方：_________________(公司)乙方：_________________(員工)乙方身份證號：_________________，年月日應(yīng)聘進(jìn)入甲方公司任一職;于年月日時，甲方與乙方協(xié)商一致，解除勞動關(guān)系，就甲方按照乙方工齡支付乙方經(jīng)濟補償金一事上,現(xiàn)甲、乙雙方基于平等、自愿的立場上，雙方協(xié)商一致，達(dá)成協(xié)議如下：_________________一、甲方同意支付乙方經(jīng)濟補償金，同時自本協(xié)議生效之日起，甲方應(yīng)于年月日前，支付乙方因甲、乙雙方協(xié)商一致，解除勞動、保險關(guān)系的經(jīng)濟補償金。二、甲、乙雙方同意，由甲方一次性支付乙方經(jīng)濟補償金待遇;一次性經(jīng)濟補償金共計人民幣￥元整，從乙方簽領(lǐng)該款時起，甲、乙雙方解除勞動合同，終結(jié)勞動、保險關(guān)系。三、乙方在簽領(lǐng)上述一次性經(jīng)濟補償金待遇以后，甲、乙雙方解除勞動合同，終結(jié)勞動、保險關(guān)系;乙方同意不再以任何理由，向甲方提出因甲方違反勞動合同的經(jīng)濟補償金要求及法律訴訟。四、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效，同時乙方確認(rèn)甲方已結(jié)清乙方的所有工資及加班費。本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各一份，勞動部門備存一份。甲方：_________________乙方：_________________(指印)_____年_____月____日_____年_____月____日解除勞動合同經(jīng)濟補償金合同樣本篇三甲方：________________乙方：________________經(jīng)甲乙雙方平等友好協(xié)商，就甲方給予乙方經(jīng)濟補償金一事達(dá)成如下協(xié)議：________________一、年月日，甲乙雙方簽訂《勞務(wù)合同》，約定甲方雇傭乙方負(fù)責(zé)________________(乙方工作內(nèi)容、工作時間等)。年月日星期日，乙方在住處被發(fā)現(xiàn)受傷暈倒，經(jīng)救治乙方現(xiàn)已基本康復(fù)。但乙方卻對因何原因被誰所傷及其他相關(guān)情況全然不知，經(jīng)報警，公安機關(guān)亦尚未查明。二、鑒于乙方在甲方提供的住處，且可能系在從事勞務(wù)工作的過程中受傷等因素，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方視為乙方在從事雇傭活動中受到傷害，并參照國家關(guān)于雇主責(zé)任及工傷賠償?shù)南嚓P(guān)法律法規(guī)給予乙方一次性經(jīng)濟補償人民幣_____________元，大寫(_____________)，其中_____________元已支付，剩余_____________元在本協(xié)議簽訂后______天內(nèi)支付。本補償金包含但不限于：________________1、乙方因就醫(yī)治療支出的各項費用及因誤工減少的收入：________________如醫(yī)療費(含已發(fā)生、后發(fā)現(xiàn)未發(fā)生、傷病復(fù)發(fā)等醫(yī)療費)、護(hù)理費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費、交通費、治療期間工資福利待遇等;2、乙方因傷增加的必要支出、因勞動能力下降導(dǎo)致的收入減少、后續(xù)治療費等;3、一次性受傷補助金、一次性受傷津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性就業(yè)補助金等;4、受傷精神撫慰金等;三、甲方因認(rèn)為乙方系在從事雇傭活動中受傷而給予乙方經(jīng)濟補償，如經(jīng)公安機關(guān)查明或有其他證據(jù)表明乙方非因此受傷，則甲方有權(quán)要求乙方退還協(xié)議項下經(jīng)濟補償金。四、甲方確保按時足額向乙方支付本協(xié)議約定經(jīng)濟補償金。五、協(xié)議項下補償金為一次性綜合補償金，甲乙雙方已充分考慮乙方因受傷所需支出的各項費用及損失，乙方保證不得以在雇傭中受到傷害或工傷等為由向甲方主張權(quán)利，同時也不得向甲方的合伙人、合作方(土地轉(zhuǎn)包人、發(fā)包人)等甲方確認(rèn)的關(guān)聯(lián)方主張權(quán)利。六、本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力，經(jīng)雙方簽字后生效。甲方：________________乙方：________________日期：________________年月日日期：________________年月日解除勞動合同經(jīng)濟補償金合同樣本篇四1、《勞動合同法》規(guī)定，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情況外，固定期限勞動合同期滿終止的，用人單位需要向勞動者支付經(jīng)濟補償金。(1)是否換言之，勞動合同到期后，用人單位不續(xù)簽勞動合同或者提出的續(xù)簽條件低于原勞動合同約定的條件導(dǎo)致勞動者不續(xù)簽的，用人單位均需要向勞動者支付經(jīng)濟補償金(2)勞動合同到期后，用人單位要求與勞動者續(xù)簽勞動合同，但勞動者不與用人單位續(xù)簽，那這種情況用人單位是否仍要按這個規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補充金在合同期間，用人單位或勞動者提前一個月向?qū)Ψ教岢鼋獬齽趧雍贤?，那?jīng)濟補償金的支付是如