考勤數(shù)據(jù)管理辦法

考勤數(shù)據(jù)管理辦法合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為一家依法成立的組織，乙方為提供考勤數(shù)據(jù)管理服務(wù)的專業(yè)公司，雙方為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意為甲方提供考勤數(shù)據(jù)管理服務(wù)，包括但不局限于：（1）為甲方員工建立考勤檔案；（2）對甲方的考勤數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理、分析和處理；（3）為甲方提供考勤數(shù)據(jù)報告；（4）為甲方提供與考勤數(shù)據(jù)管理相關(guān)的咨詢和建議。第二條服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計算。2.2在合同有效期內(nèi)，乙方應(yīng)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù)。2.3合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1乙方同意按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容向甲方收取服務(wù)費(fèi)用，服務(wù)費(fèi)用為人民幣____元整（大寫：_______________________元整）。3.2甲方應(yīng)按照本合同約定的付款方式及時足額向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。第四條付款方式4.1甲方應(yīng)在本合同簽訂后____個工作日內(nèi)，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用總額的____%。4.2剩余的服務(wù)費(fèi)用，甲方應(yīng)在本合同履行完畢后____個工作日內(nèi)支付。第五條保密條款5.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本合同簽訂之日起計算，至合同終止或履行完畢之日止。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。6.2乙方未按照約定時間、質(zhì)量提供服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)補(bǔ)正，并按照逾期天數(shù)向甲方支付違約金。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.考勤數(shù)據(jù)管理服務(wù)方案2.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表3.付款憑證4.保密協(xié)議5.違約金計算公式6.服務(wù)成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)7.客戶反饋表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時間、質(zhì)量提供服務(wù)的，視為違約。2.乙方未按照約定保護(hù)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息的，視為違約。3.甲方未按照約定時間向乙方支付服務(wù)費(fèi)用的，視為違約。4.甲方未按照約定使用乙方提供的服務(wù)成果的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.考勤數(shù)據(jù)管理服務(wù)：指乙方為甲方提供的一種專業(yè)服務(wù)，包括考勤數(shù)據(jù)的收集、整理、分析和處理等。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.違約金：指一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。4.服務(wù)成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：指甲方對乙方提供的服務(wù)成果進(jìn)行驗(yàn)收的標(biāo)準(zhǔn)和流程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方服務(wù)進(jìn)度滯后：與乙方溝通，了解原因，要求乙方加快進(jìn)度，確保按期完成服務(wù)。2.甲方支付服務(wù)費(fèi)用不及時：提醒甲方按照合同約定的時間支付服務(wù)費(fèi)用，如有逾期，可協(xié)商延長服務(wù)期限。3.考勤數(shù)據(jù)泄露：乙方立即采取補(bǔ)救措施，如加強(qiáng)數(shù)據(jù)安全防護(hù)措施，如發(fā)生嚴(yán)重后果，可要求乙方支付違約金。4.服務(wù)成果不符合約定：與乙方溝通，要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)補(bǔ)正，如仍不符合要求，可協(xié)商降低服務(wù)費(fèi)用或解除合同。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)對員工考勤數(shù)據(jù)進(jìn)行管理，提高考勤數(shù)據(jù)處理的效率。2.人力資源部門對員工考勤數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計分析，為員工薪酬核算提供依據(jù)。3.企業(yè)對員工出勤情況實(shí)時監(jiān)控，確