月嫂服務(wù)協(xié)議書格式示例

月嫂服務(wù)協(xié)議書格式示例合同編號：__________月嫂服務(wù)協(xié)議書甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（月嫂）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方需要聘請乙方提供月嫂服務(wù)，雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供新生兒護(hù)理、產(chǎn)婦護(hù)理、家居清潔等服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵循甲方的生活習(xí)慣和宗教信仰，尊重甲方家庭成員的人身和財產(chǎn)安全。1.3乙方不得隨意離開甲方家庭，如需外出，應(yīng)提前征得甲方同意。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____個月。2.2協(xié)議期滿后，如甲方繼續(xù)聘請乙方，雙方可另行簽訂書面協(xié)議。三、服務(wù)費(fèi)用3.2甲方應(yīng)在每個服務(wù)周期開始前支付當(dāng)月服務(wù)費(fèi)。3.3乙方提供超出協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容，甲方有權(quán)拒絕支付相應(yīng)費(fèi)用。四、雙方權(quán)利義務(wù)4.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評價，并提出合理建議。4.2甲方應(yīng)提供乙方正常工作需要的生活條件和勞動保護(hù)。4.3乙方有權(quán)獲得合法的勞動報酬，并享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息。4.4乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。五、保密條款5.1雙方在履行本協(xié)議過程中，應(yīng)對對方的商業(yè)秘密和隱私予以保密。5.2未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露本協(xié)議的內(nèi)容。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除協(xié)議，應(yīng)支付甲方違約金人民幣____元。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（月嫂）：__________簽訂日期：__________合同編號：__________甲方（雇主）：乙方（月嫂）：根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國婚姻法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供月嫂服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方作為月嫂，應(yīng)向甲方提供專業(yè)的嬰幼兒護(hù)理、母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)、新生兒疾病預(yù)防及家庭衛(wèi)生清潔等服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方家庭的生活習(xí)慣和規(guī)律，尊重甲方家庭成員的宗教信仰、民族習(xí)慣和個人隱私。1.3乙方應(yīng)在甲方指定的時間和地點(diǎn)提供服務(wù)，如需調(diào)整服務(wù)時間或地點(diǎn)，應(yīng)提前與甲方協(xié)商一致。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起計算。2.2乙方的服務(wù)期限為____個月，自乙方正式提供服務(wù)之日起計算。2.3協(xié)議期滿后，如甲方繼續(xù)聘請乙方提供月嫂服務(wù)，雙方應(yīng)簽訂新的服務(wù)協(xié)議，并明確約定服務(wù)期限、報酬等事項(xiàng)。三、報酬及支付方式3.1甲方應(yīng)向乙方支付月嫂服務(wù)報酬，標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣____元。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方的報酬，每月支付一次，支付日期為每月的____日。3.3乙方提供服務(wù)期間，如發(fā)生意外傷害或疾病，甲方應(yīng)負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的醫(yī)療費(fèi)用。3.4乙方提供服務(wù)期間，如有遲到、早退等現(xiàn)象，甲方有權(quán)按照約定扣除相應(yīng)報酬。四、保密條款4.1乙方在提供月嫂服務(wù)期間，應(yīng)對甲方家庭成員的個人隱私、生活習(xí)慣等信息保密，不得向任何第三方透露。4.2乙方不得利用職務(wù)之便，將甲方的家庭情況、成員信息等泄露給其他人員。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為本協(xié)議報酬的____%。5.2乙方在提供服務(wù)期間，如有嚴(yán)重失職、違法或違反甲方家庭規(guī)定的行為，甲方有權(quán)立即終止協(xié)議，并要求乙方支付違約金。六、爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：乙方（月嫂）：簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.月嫂簡歷2.身份證明3.健康證明4.技能證書5.背景調(diào)查報告6.服務(wù)記錄表7.甲方家庭情況說明8.乙方服務(wù)要求詳細(xì)說明9.合同履行過程中產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用清單二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時間支付服務(wù)費(fèi)。2.乙方未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定。3.乙方未遵守甲方家庭生活習(xí)慣和宗教信仰。4.乙方未征得甲方同意擅自離開甲方家庭。5.雙方未按約定保密對方的商業(yè)秘密和隱私。6.任何一方提前解除協(xié)議且未支付違約金。三、法律名詞及解釋：1.月嫂：指提供產(chǎn)后母嬰護(hù)理服務(wù)的專業(yè)人員。2.服務(wù)費(fèi)：指乙方提供月嫂服務(wù)所需的報酬。3.違約金：指一方違反合同約定需向另一方支付的賠償金。4.保密義務(wù)：指雙方在合同履行過程中對對方的商業(yè)秘密和隱私予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定提供服務(wù)：及時與乙方溝通，要求其履行合同約定；如乙方仍不改進(jìn)，甲方有權(quán)解除合同并追究其違約責(zé)任。2.甲方未按約定時間支付服務(wù)費(fèi)：及時與甲方溝通，要求其支付服務(wù)費(fèi)；如甲方仍不支付，乙方有權(quán)解除合同并追究其違約責(zé)任。3.乙方擅自離開甲方家庭：立即與乙方溝通，要求其返回；如乙方不返回，甲方有權(quán)解除合同并追究其違約責(zé)任。4.雙方發(fā)生爭議：嘗試友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.新生兒出生后的家庭護(hù)理。2.產(chǎn)后媽媽的康復(fù)護(hù)理。3.家庭嬰兒護(hù)理知識傳授。4.家庭清潔及家務(wù)事協(xié)助。5.針對有特殊需求的母嬰提供專業(yè)護(hù)理服務(wù)。6.提供24小時或定時定點(diǎn)的月嫂服務(wù)。一、附件列表：1.月嫂服務(wù)協(xié)議書2.月嫂個人簡歷3.身份證復(fù)印件4.健康證明5.無犯罪記錄證明6.月嫂服務(wù)技能證書7.甲方家庭情況說明8.乙方服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單9.乙方工作時間安排10.乙方報酬支付證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合協(xié)議約定的。2.乙方遲到、早退、擅自離崗的。3.乙方泄露甲方家庭成員的個人隱私、生活習(xí)慣等信息。4.乙方利用職務(wù)之便，索取或收受甲方財物。5.乙方違反法律法規(guī)，造成甲方損失的。6.甲方未按約定時間支付報酬的。7.甲方未提供乙方服務(wù)所需的工作條件或環(huán)境。8.甲方擅自調(diào)整乙方服務(wù)時間或地點(diǎn)。三、法律名詞及解釋：1.月嫂：指提供專業(yè)嬰幼兒護(hù)理、母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)、新生兒疾病預(yù)防及家庭衛(wèi)生清潔等服務(wù)的人員。2.服務(wù)期限：指雙方約定的乙方提供月嫂服務(wù)的時間段。3.報酬：指甲方支付給乙方的服務(wù)費(fèi)用。4.違約金：指違反協(xié)議約定的一方應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。5.爭議解決：指雙方在履行協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商或法律途徑解決的方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方服務(wù)能力不足：提前了解乙方的工作經(jīng)驗(yàn)和技能水平，必要時進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.乙方不合規(guī)范行為：明確乙方應(yīng)遵守的規(guī)范和紀(jì)律，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。3.乙方意外傷害或疾病：簽訂協(xié)議時約定醫(yī)療費(fèi)用承擔(dān)方式，確保乙方獲得及時