幼兒園門衛(wèi)保安應(yīng)聘合同（3篇）

幼兒園門衛(wèi)保安應(yīng)聘合同（3篇）幼兒園門衛(wèi)保安應(yīng)聘合同（通用3篇）幼兒園門衛(wèi)保安應(yīng)聘合同篇1甲方(聘用單位):法人代表(負(fù)責(zé)人):乙方(受聘人員):身份證號：聯(lián)系電話:甲乙雙方就勞動關(guān)系的建立及各自權(quán)利義務(wù)等事宜，依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，遵循合法、公平、平等、誠信的原則，一致同意訂立本勞動合同，確定勞動關(guān)系，以共同遵守。一、聘用合同期限本合同為有固定期限的聘用合同，前期經(jīng)過試用期三個月的測試并合格，鑒于試用期間的表現(xiàn)良好，現(xiàn)續(xù)簽一年期合同?，F(xiàn)合同期自二0一四年八月一日起至二0一五年七月三十一日止。同期滿經(jīng)雙方協(xié)商后，可續(xù)簽合同，否則，合同關(guān)系終止。二、雙方的權(quán)利和義務(wù)1、對乙方進(jìn)行黨和國家的政策、法規(guī)教育;2、對乙方的工作進(jìn)行績效考核、獎懲;3、制訂嚴(yán)格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;4、根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和實績，每月按時足額支付乙方的工資報酬;5、根據(jù)乙方的崗位及工作要求，為乙方提供必要的工作條件;㈡門衛(wèi)人員工作要求、范圍和職責(zé)本園為全日制封閉式管理園所，門衛(wèi)人員必須嚴(yán)格遵守下列規(guī)定:1、身體健康，有區(qū)衛(wèi)生部門出具的體檢合格證明。甲方：乙方：日期：幼兒園門衛(wèi)保安應(yīng)聘合同篇2甲方：乙方：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。一、協(xié)議期限甲方聘用乙方在甲方(幼兒園)擔(dān)任門衛(wèi)工作。協(xié)議期限自日止。二、甲方負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理。甲方在實施管理過程中，遵照國家法律法規(guī)，保障乙方按甲方限定標(biāo)準(zhǔn)獲得合理的勞動報酬。三、乙方在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責(zé)進(jìn)行門衛(wèi)的管理工作，確保甲方的師生能有序的開展教育教學(xué)活動;管好大門，勸阻及杜絕社會青年等人走進(jìn)校園;遵守國家法律法規(guī)，不得違反教師與門衛(wèi)的職業(yè)道德，在工作崗位上做一名合格的校園安全執(zhí)行者。工資報酬金額為每月元，甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用，由乙方自行上繳醫(yī)保社保等費用。四、協(xié)議的變更、解除、終止(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除協(xié)議：1、屢次或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和用人單位規(guī)章制度，損害單位權(quán)益;2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;3、違反規(guī)章制度，發(fā)生責(zé)任事故，造成經(jīng)濟損失的;(二)有下列情況之一的，乙方要求可以隨時通知甲方解除協(xié)議：1、甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;2、甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作的。五、違反協(xié)議的責(zé)任和爭議解決協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協(xié)定全面履行好各自的責(zé)任義務(wù)。協(xié)議期未滿，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除協(xié)議甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機構(gòu)申訴。六、本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。此合同自簽字之日起生效。甲方：乙方：年月日年月日幼兒園門衛(wèi)保安應(yīng)聘合同篇3甲方（聘用單位）：乙方（受聘人員）：法定代表人：乙方身份證號碼：甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔(dān)任幼兒園門衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。一、門衛(wèi)人員工作職責(zé)：1、嚴(yán)格遵守幼兒園各項制度，按規(guī)定時間開門、關(guān)門。2、工作時間不能離崗，離崗時必須有人頂替。3、衣著整潔，待人接物和氣，工作時間不聚眾聊天。4、幼兒入離園時門衛(wèi)人員必須堅守崗位，在門前巡視。切實做好安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)防幼兒走失。認(rèn)真做好家長接待工作并及時進(jìn)行傳達(dá)。5、工作時間非公尋訪不得接待，嚴(yán)禁各類商販入園。6、外來人員必須登記后經(jīng)允許方能入園，來訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件。7、嚴(yán)禁外來機動車輛進(jìn)入幼兒園，內(nèi)部車輛必須放在指定地點。8、協(xié)助總務(wù)管理好園內(nèi)綠化，做好包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作，每日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生，使幼兒進(jìn)園時，感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。9、要全面了解校園內(nèi)的電力設(shè)施、水路管道、消防設(shè)施、監(jiān)控和報警設(shè)備的基本狀況，掌握搶險、滅火、防護(hù)的基本技能。10、門衛(wèi)值夜班時，注意防火、防盜、每天要檢查班級門窗和水、電安全工作，夜間不得外來人員進(jìn)入幼兒園。如遇可疑情況，及時通知園長或公安機關(guān)。11、幼兒園物品、財產(chǎn)，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)禁止帶出。12、及時收發(fā)各種報刊雜志和教職工的信件工作。13、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作，切實保障園內(nèi)財產(chǎn)安全。二、聘用合同期限：本聘用合同期限為___年___月___日至___年___月___日。雙方如愿意，應(yīng)重新簽訂合同。三、聘用合同的終止與解除：1、聘用期間乙方觸犯法律，法規(guī)時本合同自行終止。2、聘用期間，如乙方違反園務(wù)制度，或嚴(yán)重失職，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同，并提前一個星期通知乙方。3、乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時，甲方解除本合同。4、因行業(yè)及特殊性，乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同，如違反賠甲方違約金元。5、因