辦公室定置管理規(guī)定模版（三篇）

辦公室定置管理規(guī)定模版第一章：總則第一條：為維護辦公室的工作秩序，提升工作效率，保障員工的工作環(huán)境，以及規(guī)范辦公設(shè)施的使用與管理，特制定本規(guī)定。第二條：本規(guī)定適用于公司所有員工，包括全職、兼職、外包員工以及訪客，無論其在公司辦公室內(nèi)的工作性質(zhì)如何。第三條：辦公室設(shè)施涵蓋辦公桌椅、電腦、打印機、文件柜、會議室等，并包括對這些設(shè)施的維護與管理相關(guān)事務(wù)。第二章：辦公室設(shè)施使用規(guī)定第四條：員工在使用辦公設(shè)施時，應(yīng)遵守以下準(zhǔn)則：（一）正確使用辦公桌椅，確保坐姿健康，避免身體損傷。（二）謹(jǐn)慎操作電腦、打印機等設(shè)備，不得私自拆解或調(diào)整設(shè)備配置。（三）使用文件柜妥善存放文件資料，確保文件的安全與保密。（四）使用會議室需提前預(yù)約，按時使用，使用后保持整潔。（五）未經(jīng)許可，不得隨意移動、調(diào)整或改變辦公設(shè)施的布置。第五條：員工應(yīng)珍視辦公設(shè)施，合理使用并定期進行保養(yǎng)，以保持設(shè)施的正常運行狀態(tài)。第六條：如發(fā)現(xiàn)設(shè)施損壞、故障或需要維修，員工應(yīng)及時通知設(shè)備管理人員，并配合處理。第三章：辦公室設(shè)施管理責(zé)任第七條：設(shè)備管理人員負責(zé)監(jiān)督辦公設(shè)施的使用與維護，及時處理設(shè)備故障和損壞。第八條：設(shè)備管理人員應(yīng)合理規(guī)劃設(shè)施的擺放位置和布局，以保持辦公環(huán)境的整潔與合理性。第九條：設(shè)備管理人員需制定設(shè)施使用手冊，為員工提供使用指導(dǎo)和技術(shù)支持。第四章：制度宣傳與培訓(xùn)第十條：公司應(yīng)定期組織辦公設(shè)施管理規(guī)定的宣傳和培訓(xùn)活動，提高員工對設(shè)備使用和管理規(guī)定的認知。第十一條：新入職員工需接受辦公設(shè)施使用和管理知識的培訓(xùn)，并簽署相關(guān)責(zé)任承諾書。第五章：違規(guī)處理第十二條：對于違反本規(guī)定的行為，公司將依據(jù)公司紀(jì)律處分規(guī)定進行處理，包括口頭警告、書面警告、記過、解雇等措施。第六章：附則第十三條：本規(guī)定自發(fā)布之日起生效，如需修訂，將按照公司規(guī)章制度的修訂程序進行。第十四條：對于本規(guī)定未涵蓋的情況，可參照公司其他相關(guān)規(guī)章制度進行處理。以上為《辦公室設(shè)施管理規(guī)定》的基本框架，具體內(nèi)容可根據(jù)實際工作情況進行調(diào)整和補充。辦公室定置管理規(guī)定模版（二）第一章總則第一條為了健康、安全、高效地管理和使用辦公室定置設(shè)備，保證辦公環(huán)境和工作條件，規(guī)范工作流程和員工行為，制定本規(guī)定。第二條辦公室定置設(shè)備包括但不限于辦公桌椅、電腦、打印機、傳真機、電話、燈具等辦公用品。第三條本規(guī)定適用于辦公室定置設(shè)備的管理和使用，所有使用辦公室定置設(shè)備的人員必須遵守本規(guī)定。第四條辦公室定置設(shè)備的使用以工作為目的，不得用于非法活動或妨礙他人正常工作。第五條各級部門要加強對辦公室定置設(shè)備的管理，配備必要的維修和保養(yǎng)人員，確保辦公室定置設(shè)備的正常運轉(zhuǎn)。第六條辦公室定置設(shè)備的維修、保養(yǎng)及更新由規(guī)定的專人負責(zé)，合理安排保養(yǎng)和更新工作。第七條辦公室定置設(shè)備的使用人員要認真履行保管和使用職責(zé)，妥善保管設(shè)備，不得私自擅改、銷毀或轉(zhuǎn)移設(shè)備。第八條任何人不得私自占用、調(diào)撥、挪用、出售、贈與辦公室定置設(shè)備。第二章設(shè)備管理第九條對于辦公室定置設(shè)備的采購和更新，應(yīng)按照公司制定的采購程序進行，必須經(jīng)過相關(guān)部門審批并在預(yù)算范圍內(nèi)。第十條辦公室定置設(shè)備的登記和臺賬應(yīng)按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)進行，包括設(shè)備名稱、型號規(guī)格、購置日期、購置價格、責(zé)任人、使用部門等。第十一條對辦公室定置設(shè)備應(yīng)制定頻次合理的維護和保養(yǎng)計劃，確保設(shè)備的正常使用和延長使用壽命。第十二條定期進行辦公室定置設(shè)備的檢查和保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，確保設(shè)備的穩(wěn)定性和可靠性。第十三條辦公室定置設(shè)備出現(xiàn)故障或損壞時，應(yīng)立即上報相關(guān)部門，經(jīng)過修理后方可繼續(xù)使用。第十四條辦公室定置設(shè)備閑置或報廢時，應(yīng)按照公司制度進行處置，不得私自處理。第三章使用管理第十五條辦公室定置設(shè)備的使用人員必須熟練掌握設(shè)備的操作方法和使用要求，不得進行任何超出設(shè)備使用范圍的操作。第十六條辦公室定置設(shè)備的使用人員在使用設(shè)備時要注意安全，遵守相關(guān)的安全操作規(guī)程，確保自身和他人的安全。第十七條辦公室定置設(shè)備的使用人員在使用設(shè)備過程中發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在問題或故障時，應(yīng)及時向維修人員報告，盡量避免繼續(xù)使用造成更大的損害。第十八條辦公室定置設(shè)備的使用人員在使用設(shè)備過程中應(yīng)保持設(shè)備的整潔和干凈，不得堆放雜物或放置食物或飲料。第十九條辦公室定置設(shè)備的使用人員應(yīng)妥善使用設(shè)備，禁止任何惡意損壞、涂寫或刻畫等行為。第二十條辦公室定置設(shè)備的使用人員在下班前應(yīng)關(guān)閉設(shè)備電源，確保設(shè)備的安全和正常使用。第四章違規(guī)處理第二十一條對于違反本規(guī)定的行為，視情況輕重給予相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括但不限于警告、記過、降職、辭退等。第二十二條對于故意損壞、私自處理、盜竊、轉(zhuǎn)移辦公室定置設(shè)備的行為，將追究法律責(zé)任，并根據(jù)公司制度給予相應(yīng)處分。第五章附則第二十三條本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行，原先存在的辦公室定置設(shè)備管理相關(guān)規(guī)定與本規(guī)定有沖突的，以本規(guī)定為準(zhǔn)。第二十四條本規(guī)定的解釋權(quán)歸公司人力資源部，未盡事宜另行制定相應(yīng)的規(guī)定。第二十五條本規(guī)定經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后生效，如有需要進行修訂的，應(yīng)及時上報并經(jīng)過公司批準(zhǔn)。辦公室定置管理規(guī)定模版（三）第一章總則第一條為規(guī)范辦公室的有序管理，提升辦公環(huán)境的舒適度與工作效率，確保辦公室內(nèi)設(shè)施的安全與有效運用，特制定本條例。第二條本條例適用于公司所有辦公區(qū)域。第三條辦公定置管理涵蓋設(shè)備管理、維護管理及使用管理等多個方面。第四條辦公定置管理遵循合理性、科學(xué)性、高效性及安全性原則。第五條公司相關(guān)部門負責(zé)執(zhí)行及監(jiān)督本條例的實施。第二章設(shè)備管理第六條辦公設(shè)備包括但不限于計算機、打印機、復(fù)印機、傳真機、電話、投影設(shè)備等。第七條公司統(tǒng)一采購辦公設(shè)備，由指定部門負責(zé)設(shè)備的安裝、調(diào)試及調(diào)配工作。第八條公司需定期對辦公設(shè)備進行巡查，以評估設(shè)備運行狀態(tài)及安全性。第九條設(shè)備出現(xiàn)故障或異常時，應(yīng)立即報修，修復(fù)后進行測試，并記錄維修情況。第十條所有辦公設(shè)備應(yīng)編號分類，建立設(shè)備檔案，確保設(shè)備管理的有序進行。第三章維護管理第十一條辦公設(shè)備的維護保養(yǎng)需定期執(zhí)行，以確保設(shè)備的順暢運行和安全。第十二條維護保養(yǎng)工作包括但不限于清潔、防塵、潤滑等措施。第十三條每個辦公區(qū)域應(yīng)指定專人負責(zé)設(shè)備的日常維護保養(yǎng)。第十四條設(shè)備維修人員需具備相關(guān)技術(shù)知識和技能，定期接受培訓(xùn)和考核。第十五條維修設(shè)備時，維修人員應(yīng)穿戴符合安全要求的防護用品，保障個人安全。第四章使用管理第十六條使用辦公設(shè)備應(yīng)遵循設(shè)備使用手冊，合理操作，禁止非法操作。第十七條設(shè)備使用者需負責(zé)設(shè)備的保管和維護，不得擅自修改設(shè)備設(shè)置。第十八條禁止在辦公區(qū)域內(nèi)使用違規(guī)設(shè)備，如私人物品、違禁電器等。第十九條禁止在辦公室內(nèi)進行違法、違紀(jì)或危險行為，如吸煙、酗酒、違規(guī)用電等。第二十條使用辦公設(shè)備時，應(yīng)注意節(jié)約能源，避免浪費。第五章處罰規(guī)定第二十一條違反本條例者，公司將依據(jù)