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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

洗車店用工合同書通用本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1甲方(雇主)名稱及地址1.2乙方(雇員)名稱及地址1.3甲方為一家合法經(jīng)營的洗車店,乙方為甲方提供的勞動力第二條:工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的工作職責和要求第三條:合同期限3.1合同的開始日期3.2合同的結(jié)束日期第四條:工作時間4.1每周工作天數(shù)4.2每日工作時間4.3休息日及節(jié)假日安排第五條:勞動報酬5.1乙方的工資待遇5.2工資支付方式和時間5.3加班工資的計算第六條:社會保險和福利待遇6.1甲方為乙方繳納社會保險6.2甲方提供福利待遇第七條:勞動保護和安全生產(chǎn)7.1甲方應提供安全的工作環(huán)境7.2甲方應提供必要的勞動保護用品第八條:保密條款8.1乙方應保守甲方的商業(yè)秘密第九條:解除和終止合同的條件9.1甲方解除合同的條件9.2乙方解除合同的條件9.3合同終止后的權(quán)利和義務(wù)第十條:爭議解決10.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同爭議10.2無法協(xié)商解決的,可以向勞動仲裁部門申請仲裁第十一條:其他條款11.1雙方對合同的修改和補充11.2雙方對合同的解釋權(quán)第十二條:合同的簽訂和生效12.1合同的簽訂日期12.2合同的生效日期第十三條:合同的副本13.1甲方和乙方各執(zhí)一份合同副本第十四條:其他14.1雙方約定的其他事項第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義1.1甲方(雇主)名稱:X洗車店,地址:市區(qū)街道號。1.2乙方(雇員)名稱:,地址:市區(qū)街道號。1.3甲方為一家合法經(jīng)營的洗車店,乙方為甲方提供的勞動力。第二條:工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位:洗車工。2.2乙方的工作職責和要求:2.2.1負責對顧客車輛進行清洗,保證清洗質(zhì)量,達到店內(nèi)規(guī)定的要求;2.2.2負責清洗設(shè)備的日常維護和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運行;2.2.3保持工作區(qū)域的衛(wèi)生和安全,遵守店內(nèi)規(guī)章制度。第三條:合同期限3.1合同的開始日期:年月日。3.2合同的結(jié)束日期:合同期滿或者雙方協(xié)商解除合同。第四條:工作時間4.1每周工作天數(shù):五天。4.2每日工作時間:上午8點至下午6點,中間休息1小時。4.3休息日及節(jié)假日安排:按照國家法定節(jié)假日安排休息,周六日輪流休息。第五條:勞動報酬5.1乙方的工資待遇:基本工資每月X元,績效獎金根據(jù)工作量進行浮動。5.2工資支付方式和時間:每月5日前,甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資。5.3加班工資的計算:加班工資按照國家標準計算,每月30日之前支付。第六條:社會保險和福利待遇6.1甲方為乙方繳納社會保險:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。6.2甲方提供福利待遇:工作服、工作餐、年度體檢、節(jié)日禮品等。第七條:勞動保護和安全生產(chǎn)7.1甲方應提供安全的工作環(huán)境,確保乙方的人身安全。7.2甲方應提供必要的勞動保護用品,如:安全鞋、防護手套等。第八條:保密條款8.1乙方應保守甲方的商業(yè)秘密,包括但不限于客戶信息、經(jīng)營策略、技術(shù)秘密等。8.2乙方不得在任何時間、任何場合,以任何方式泄露、透露或授權(quán)他人使用甲方的商業(yè)秘密。8.3若乙方違反本條款,乙方應承擔相應的法律責任,并賠償甲方因此造成的損失。第九條:解除和終止合同的條件9.1甲方解除合同的條件:9.1.1乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)立即解除合同;9.1.2乙方因犯罪行為被追究刑事責任,甲方有權(quán)立即解除合同;9.1.3合同期滿,甲方不再續(xù)簽。9.2乙方解除合同的條件:9.2.1乙方提前30日書面通知甲方,合同自通知之日起解除;9.2.2乙方因健康原因不能繼續(xù)從事工作,提供相關(guān)證明后解除合同;9.2.3甲方未按照合同約定支付工資、未提供安全保障等嚴重違約行為,乙方有權(quán)立即解除合同。9.3合同終止后的權(quán)利和義務(wù):9.3.1合同終止后,乙方不得以任何方式損害甲方利益;9.3.2合同終止后,乙方應按照甲方要求辦理工作交接手續(xù);9.3.3合同終止后,甲方應支付乙方依法應得的補償。第十條:爭議解決10.1雙方應通過友好協(xié)商解決合同爭議;10.2無法協(xié)商解決的,可以向勞動仲裁部門申請仲裁;10.3仲裁結(jié)果生效后,雙方應按照仲裁裁決執(zhí)行;10.4仲裁不成或者仲裁結(jié)果不滿意的,可以向人民法院提起訴訟。第十一條:其他條款11.1雙方對合同的修改和補充,應以書面形式簽訂,作為合同附件,與本合同具有同等法律效力;11.2雙方對合同的解釋權(quán)歸甲方和乙方共同所有。第十二條:合同的簽訂和生效12.1合同的簽訂日期:年月日;12.2合同的生效日期:自雙方簽字或者蓋章之日起生效。第十三條:合同的副本13.1甲方和乙方各執(zhí)一份合同副本,雙方副本具有同等法律效力。第十四條:其他14.1雙方約定的其他事項,以書面形式補充在合同附件中。第二部分:第三方介入后的修正第一條:第三方概念界定1.1第三方是指本合同之外的自然人、法人或者其他組織,與甲方或乙方存在合同關(guān)系或者其他法律關(guān)系。第二條:第三方介入的情形2.1甲方或乙方在履行合同過程中,如需第三方提供技術(shù)支持、服務(wù)或者協(xié)助,包括但不限于供應商、客戶、中介機構(gòu)等。2.2第三方介入應征得甲乙雙方的同意,并明確第三方介入的目的、范圍和期限。第三條:第三方責任的限制3.1第三方介入的事項,由甲方或乙方與第三方直接簽訂相關(guān)協(xié)議,明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責任。3.2第三方介入的事項,如導致甲方或乙方損失的,由甲方或乙方與第三方協(xié)商解決,甲方或乙方不承擔因第三方原因造成的損失。3.3甲方或乙方在選擇第三方時,應謹慎審查第三方的資質(zhì)、信譽和能力,確保第三方能夠按照合同約定履行義務(wù)。第四條:第三方介入的合同修改4.1若甲方或乙方與第三方簽訂的協(xié)議,與本合同有沖突的,以本合同為準。4.2甲方或乙方與第三方簽訂的協(xié)議,如涉及本合同約定的事項,應將協(xié)議內(nèi)容書面形式補充本合同,作為合同附件,與本合同具有同等法律效力。第五條:第三方介入的權(quán)益保護5.1第三方應遵守國家法律法規(guī),不得侵害甲方或乙方的合法權(quán)益。5.2第三方在介入過程中,如侵犯甲方或乙方合法權(quán)益的,甲方或乙方有權(quán)要求第三方停止侵權(quán)行為,并承擔相應的法律責任。5.3甲方或乙方在介入過程中,如發(fā)現(xiàn)第三方存在違法違規(guī)行為的,應立即終止與第三方的合作,并向有關(guān)部門報告。第六條:第三方介入的違約責任6.1第三方未按照約定履行義務(wù),導致甲方或乙方損失的,甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔違約責任。6.2第三方在介入過程中,如存在故意或者重大過失,導致甲方或乙方損失的,甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔侵權(quán)責任。第七條:第三方介入的爭議解決7.1甲方、乙方與第三方之間的爭議,應通過友好協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的,可以向所在地的人民法院提起訴訟。第八條:其他事項8.1本合同未盡事宜,可由甲方、乙方和第三方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同的修改、補充,應采用書面形式,經(jīng)甲乙雙方及第三方簽字或者蓋章后生效。8.3本合同及補充協(xié)議的副本,甲方、乙方和第三方各執(zhí)一份。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:勞動合同附件二:工資條及支付證明附件三:崗位職責說明書附件四:保密協(xié)議附件五:勞動保護用品清單附件六:工作場所安全檢查報告附件七:社會保險繳納證明附件八:福利待遇說明附件九:工作服及工作用品發(fā)放記錄附件十:加班記錄及工資計算明細附件十一:設(shè)備維護保養(yǎng)記錄附件十二:合同解除或終止證明附件十三:仲裁或訴訟裁決書附件十四:補充協(xié)議附件的詳細要求和說明:附件一:勞動合同應包含合同主體、工作內(nèi)容、合同期限、工作時間、勞動報酬、社會保險和福利待遇、勞動保護和安全生產(chǎn)、保密條款、解除和終止合同的條件、爭議解決、其他條款等條款。附件二:工資條及支付證明應包含工資支付時間、支付金額、支付方式等詳細信息。附件三:崗位職責說明書應明確乙方的崗位職責和要求,包括工作內(nèi)容、工作標準等。附件四:保密協(xié)議應明確保密信息的內(nèi)容、保密期限、保密義務(wù)和違約責任等。附件五:勞動保護用品清單應列明勞動保護用品的名稱、數(shù)量、發(fā)放日期等。附件六:工作場所安全檢查報告應包含工作場所的安全設(shè)施、安全隱患等檢查結(jié)果。附件七:社會保險繳納證明應證明甲方為乙方繳納了養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。附件八:福利待遇說明應詳細說明甲方提供的福利待遇,如工作餐、年度體檢、節(jié)日禮品等。附件九:工作服及工作用品發(fā)放記錄應記錄工作服及工作用品的發(fā)放日期、數(shù)量等信息。附件十:加班記錄及工資計算明細應記錄乙方的加班時間、加班工資計算等。附件十一:設(shè)備維護保養(yǎng)記錄應記錄設(shè)備的維護保養(yǎng)情況,包括維護保養(yǎng)時間、維護保養(yǎng)內(nèi)容等。附件十二:合同解除或終止證明應證明合同的解除或終止日期、解除或終止原因等。附件十三:仲裁或訴訟裁決書應包含仲裁或訴訟的日期、裁決結(jié)果等。附件十四:補充協(xié)議應包含雙方約定的其他事項,以書面形式簽訂,與本合同具有同等法律效力。說明二:違約行為及責任認定:違約行為:1.甲方未按照合同約定支付工資。2.甲方未提供安全保障,導致乙方受傷。3.乙方未按照合同約定提供勞動力。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。5.乙方違反法律法規(guī),被追究刑事責任。責任認定標準:1.甲方未按照合同約定支付工資的,應支付乙方違約金,違約金為本應支付工資的20%。2.甲方未提供安全保障,導致乙方受傷的,甲方應承擔乙方醫(yī)療費用,并支付乙方工資。3.乙方未按照合同約定提供勞動力的,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方支付違約金,違約金為本合同約定的工資的20%。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密的,乙方應承擔甲方因此造成的損失,具體損失金額由甲方提供證據(jù),雙方協(xié)商確定。5.乙方違反法律法規(guī),被追究刑事責任的,甲方有權(quán)立即解除合同,并要求乙方支付違約金,違約金為本合同約定的工資的20%。示例說明:1.若甲方未按照合同約定支付工資,乙方可以要求甲方支付違約金,違約金為本應支付

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