員工聘用協(xié)議書

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME員工聘用協(xié)議書本合同目錄一覽第一條勞動合同的訂立1.1聘用崗位1.2合同期限1.3試用期第二條工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作績效第三條勞動報酬3.1基本工資3.2獎金3.3津貼補貼3.4社會保障第四條工作時間和休息休假4.1工作時間4.2休息休假第五條勞動保護(hù)5.1勞動安全5.2健康保護(hù)5.3勞動防護(hù)用品第六條培訓(xùn)和繼續(xù)教育6.1培訓(xùn)機(jī)會6.2培訓(xùn)費用第七條知識產(chǎn)權(quán)7.1職務(wù)發(fā)明7.2作品著作權(quán)7.3商標(biāo)權(quán)第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任第九條合同解除和終止9.1雙方解除合同的條件9.2經(jīng)濟(jì)補償9.3合同終止的情形第十條違約責(zé)任10.1勞動者違約10.2用人單位違約第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3勞動仲裁第十二條法律適用12.1適用法律12.2法規(guī)變化第十三條其他約定13.1通知送達(dá)13.2附件13.3修改和補充第十四條合同效力14.1簽字蓋章14.2生效時間14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：第一條勞動合同的訂立1.1聘用崗位甲方根據(jù)乙方的個人情況、能力和應(yīng)聘崗位，確定乙方聘用崗位為【填寫乙方崗位名稱】。1.2合同期限本合同期限為【填寫合同期限，如：三年】，自【填寫合同開始日期】至【填寫合同結(jié)束日期】。1.3試用期乙方試用期為【填寫試用期長度，如：二個月】，自【填寫試用期開始日期】至【填寫試用期結(jié)束日期】。第二條工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)（1）【填寫具體工作職責(zé)一】（2）【填寫具體工作職責(zé)二】（3）【填寫具體工作職責(zé)三】……2.2工作績效（1）【填寫工作績效指標(biāo)一】（2）【填寫工作績效指標(biāo)二】（3）【填寫工作績效指標(biāo)三】……第三條勞動報酬3.1基本工資乙方的基本工資為每月【填寫基本工資金額，如：人民幣捌仟元整（￥8,000）】。3.2獎金乙方的獎金根據(jù)工作績效和甲方相關(guān)規(guī)定確定。3.3津貼補貼（1）【填寫津貼補貼一】（2）【填寫津貼補貼二】（3）【填寫津貼補貼三】……3.4社會保障（1）【填寫社會保障項目一】（2）【填寫社會保障項目二】（3）【填寫社會保障項目三】……第四條工作時間和休息休假4.1工作時間乙方的工作時間為【填寫工作時間，如：每周五天，每天八小時】。4.2休息休假乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，具體安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動保護(hù)5.1勞動安全甲方應(yīng)確保乙方在工作中的人身安全，提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件。5.2健康保護(hù)甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，保障乙方的職業(yè)健康權(quán)益。5.3勞動防護(hù)用品甲方應(yīng)免費提供乙方所需的勞動防護(hù)用品，并確保乙方正確使用。第六條培訓(xùn)和繼續(xù)教育6.1培訓(xùn)機(jī)會甲方應(yīng)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方個人發(fā)展需求，提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。6.2培訓(xùn)費用甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)所需的費用，具體規(guī)定按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第八條保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等保密信息予以保密。保密信息指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。8.2保密期限乙方的保密義務(wù)自乙方知悉保密信息之日起計算，至【保密期限，如：離職后三年】止。8.3違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方支付違約金，違約金為【違約金金額，如：泄露秘密造成損失的3倍】。第九條合同解除和終止9.1雙方解除合同的條件（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或勞動合同約定的；（2）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的；（3）乙方因患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（4）甲方經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，確需裁減人員的。9.2經(jīng)濟(jì)補償雙方同意，如合同解除或終止，甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補償。9.3合同終止的情形（1）合同期滿，雙方未續(xù)簽的；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡的；（3）乙方完全喪失勞動能力的；（4）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的。第十條違約責(zé)任10.1勞動者違約乙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為【違約金金額，如：一個月工資】。10.2用人單位違約甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并要求甲方承擔(dān)因此給乙方造成的損失。第十一條爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。11.3勞動仲裁調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十二條法律適用12.1適用法律本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。12.2法規(guī)變化如國家法律法規(guī)發(fā)生變化，本合同的相關(guān)條款按變化后的法律法規(guī)執(zhí)行。第十三條其他約定13.1通知送達(dá)乙方的聯(lián)系地址為【乙方聯(lián)系地址】，甲方以此地址發(fā)送的所有文件、通知、信件均視為已送達(dá)乙方。13.2附件本合同附件包括：【附件名稱，如：職位說明書、工作職責(zé)】等。13.3修改和補充本合同的修改和補充必須采用書面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第十四條合同效力14.1簽字蓋章本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2生效時間本合同自【合同生效日期】起生效。14.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及責(zé)任1.1第三方定義在本合同中，第三方指與甲方或乙方無直接雇傭關(guān)系，但為甲方或乙方提供服務(wù)或協(xié)助完成工作職責(zé)的個人或機(jī)構(gòu)。1.2第三方責(zé)任第三方在提供服務(wù)或協(xié)助過程中，應(yīng)對其行為所產(chǎn)生的后果承擔(dān)責(zé)任。若第三方行為導(dǎo)致甲方或乙方損失，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第二條第三方介入的情形2.1中介方介入若合同履行過程中需要中介方協(xié)助，如招聘、培訓(xùn)等，中介方應(yīng)按照甲乙雙方的指示履行相關(guān)職責(zé)。2.2協(xié)作方介入若合同履行過程中需要協(xié)作方協(xié)助，如項目合作、技術(shù)支持等，協(xié)作方應(yīng)按照甲乙雙方的指示履行相關(guān)職責(zé)。第三條第三方選擇的義務(wù)3.1甲方義務(wù)甲方在選擇第三方時，應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)、能力和良好信譽，并有權(quán)對第三方進(jìn)行審查和監(jiān)督。3.2乙方義務(wù)乙方在選擇與甲方合作的相關(guān)第三方時，應(yīng)向甲方披露第三方信息，并確保第三方遵守本合同的約定。第四條第三方義務(wù)4.1遵守合同約定第三方在提供服務(wù)或協(xié)助過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。4.2保密義務(wù)第三方應(yīng)對在提供服務(wù)或協(xié)助過程中所獲得的甲乙雙方的保密信息予以保密，保密期限和違約責(zé)任按照第八條執(zhí)行。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方責(zé)任限制第三方對甲乙雙方的損失承擔(dān)的責(zé)任限額為【填寫第三方責(zé)任限額，如：人民幣壹佰萬元整（￥1,000,000）】。5.2第三方責(zé)任限制的例外若第三方故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方的損失，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)超出責(zé)任限額的賠償責(zé)任。第六條第三方介入的變更和終止6.1變更第三方甲方或乙方有權(quán)根據(jù)合同履行情況變更第三方，并通知對方。6.2終止第三方介入甲方或乙方有權(quán)在合同履行期間終止第三方的介入，并通知對方。第七條第三方與其他各方的關(guān)系7.1第三方與甲方關(guān)系第三方在提供服務(wù)或協(xié)助過程中，應(yīng)視為甲乙雙方的合作方，而非甲方員工。7.2第三方與乙方關(guān)系第三方在提供服務(wù)或協(xié)助過程中，應(yīng)視為乙方的合作方，而非乙方員工。第八條爭議解決8.1第三方爭議第三方與甲方或乙方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決協(xié)商不成的，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3勞動仲裁調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九條法律適用9.1適用法律本合同的第三方介入相關(guān)條款的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.2法規(guī)變化如國家法律法規(guī)發(fā)生變化，本合同的相關(guān)條款按變化后的法律法規(guī)執(zhí)行。第十條其他約定10.1通知送達(dá)甲乙雙方或第三方之間的通知、文件、信件均應(yīng)以書面形式發(fā)送，并經(jīng)對方確認(rèn)收到。10.2附件本合同的附件包括：【填寫附件名稱，如：第三方服務(wù)協(xié)議】。10.3修改和補充本合同的修改和補充必須采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方及第三方簽字蓋章后生效。第十一條合同效力11.1簽字蓋章本合同自甲乙雙方及第三方簽字蓋章之日起生效。11.2生效時間本合同自【填寫合同生效日期】起生效。11.3合同份數(shù)本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位說明書詳細(xì)描述乙方的職位職責(zé)、任職資格、工作條件等信息。附件二：工作績效指標(biāo)詳細(xì)表列出乙方工作績效的具體指標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)。附件三：培訓(xùn)計劃詳細(xì)表詳細(xì)說明甲方為乙方提供的培訓(xùn)機(jī)會，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點等信息。附件四：保密協(xié)議詳細(xì)表詳細(xì)列出甲方和乙方之間的保密信息、保密期限、違約責(zé)任等信息。附件五：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)說明甲方和第三方之間的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用支付等信息。附件六：第三方資質(zhì)證明文件提供第三方的資質(zhì)證明文件，包括但不限于營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證等。附件七：第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品說明書詳細(xì)描述第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品的性質(zhì)、質(zhì)量、性能、使用方法等信息。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未按照合同約定提供服務(wù)或協(xié)助；2.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方或乙方保密信息；3.第三方未按照合同約定提供服務(wù)或協(xié)助；4.第三方故意或重大過失導(dǎo)致甲方或乙方損失；5.甲方或乙方未按照合同約定支付費用；6.甲方或乙方未按照合同約定履行其他義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.乙方違約行為導(dǎo)致甲方或乙方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約金責(zé)任，違約金為損失金額的2倍；2.乙方違反保密義務(wù)的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約金責(zé)任，違約金為泄露秘密造成損失的3倍；3.第三方未按照合同約定提供服務(wù)或協(xié)助的，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約金責(zé)任，違約