福州餐飲勞動(dòng)合同模板

福州餐飲勞動(dòng)合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方為滿足其餐飲業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)需求，乙方同意接受甲方的聘用，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿后，如雙方同意繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，應(yīng)在本合同期滿前______日內(nèi)，簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方擔(dān)任__________崗位，從事餐飲服務(wù)相關(guān)工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，完成甲方分配的工作任務(wù)。

三、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為_(kāi)_____小時(shí)，每周工作______天。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，每月工資為人民幣_(tái)_____元。

2.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月______日。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金、津貼等。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方根據(jù)國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動(dòng)合同的解除與終止

1.甲方有以下情形之一，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成重大損失；

（2）乙方被依法追究刑事責(zé)任；

（3）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；

（4）甲方因經(jīng)營(yíng)困難，需要裁員。

2.乙方有以下情形之一，可以解除本合同：

（1）甲方未按時(shí)足額支付工資；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）甲方違反勞動(dòng)合同的約定，損害乙方合法權(quán)益。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方健康證明

3.乙方入職登記表

4.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證

5.乙方工資支付憑證

6.乙方勞動(dòng)合同解除或終止證明

7.乙方離職證明

8.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

9.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

10.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件

11.甲方開(kāi)戶許可證復(fù)印件

12.甲方法定代表人身份證明復(fù)印件

13.甲方相關(guān)規(guī)章制度復(fù)印件

14.甲方提供的其他與合同履行相關(guān)的文件或證明材料

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方為滿足其餐飲業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)需求，乙方同意接受甲方的聘用，丙方作為第三方服務(wù)提供方，提供相關(guān)人力資源服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿后，如雙方同意繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，應(yīng)在本合同期滿前______日內(nèi)，簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方擔(dān)任__________崗位，從事餐飲服務(wù)相關(guān)工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，完成甲方分配的工作任務(wù)。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的人力資源管理，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考勤、薪酬福利等。

三、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為_(kāi)_____小時(shí)，每周工作______天。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，每月工資為人民幣_(tái)_____元。

2.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月______日。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金、津貼等。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方負(fù)責(zé)辦理乙方的社保手續(xù)，并確保乙方享受相應(yīng)的福利待遇。

六、甲方權(quán)益及利益

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

七、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事檔案管理，確保乙方個(gè)人信息安全。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、考核等人力資源管理事務(wù)。

3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方要求，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成重大損失；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）故意破壞甲方財(cái)產(chǎn)；

（5）未經(jīng)甲方同意，擅自離職。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職其他工作。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

十一、第三方介入的意義和目的

丙方作為第三方服務(wù)提供方，介入本合同的目的在于優(yōu)化人力資源管理，提高甲方餐飲業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)效率，降低甲方的人力成本。通過(guò)丙方的專業(yè)服務(wù)，甲方可以更加專注于餐飲業(yè)務(wù)的拓展和提升。

十二、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

甲方作為合同主導(dǎo)方，旨在確保餐飲業(yè)務(wù)的穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)，提高服務(wù)質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化。通過(guò)本合同，甲方可以明確乙方的權(quán)利和義務(wù)，加強(qiáng)對(duì)乙方的管理，確保乙方在合同期內(nèi)全身心投入工作，為甲方創(chuàng)造價(jià)值。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方健康證明

3.乙方入職登記表

4.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證

5.乙方工資支付憑證

6.乙方勞動(dòng)合同解除或終止證明

7.乙方離職證明

8.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

9.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件

10.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件

11.甲方開(kāi)戶許可證復(fù)印件

12.甲方法定代表人身份證明復(fù)印件

13.甲方相關(guān)規(guī)章制度復(fù)印件

14.甲方提供的其他與合同履行相關(guān)的文件或證明材料

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同雙方：

甲方（用人單位）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方為拓展其餐飲業(yè)務(wù)，乙方同意接受甲方提供的餐飲服務(wù)崗位，丙方作為第三方服務(wù)提供方，負(fù)責(zé)乙方的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期滿后，如雙方同意繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，應(yīng)在本合同期滿前______日內(nèi)，簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。

二、工作崗位及工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方擔(dān)任__________崗位，從事餐飲服務(wù)相關(guān)工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守工作紀(jì)律，完成甲方分配的工作任務(wù)。

3.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，提升乙方在餐飲服務(wù)領(lǐng)域的技能和知識(shí)水平。

三、工作時(shí)間及休息休假

1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間制度，每日工作時(shí)間為_(kāi)_____小時(shí)，每周工作______天。

2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.甲方按照國(guó)家及地方的有關(guān)規(guī)定，支付乙方工資，每月工資為人民幣_(tái)_____元。

2.乙方工資發(fā)放時(shí)間為每月______日。

3.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金、津貼等。

五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方協(xié)助乙方享受相應(yīng)的福利待遇，并協(xié)助乙方在丙方提供的培訓(xùn)項(xiàng)目中獲得專業(yè)認(rèn)證。

六、乙方權(quán)益及利益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。

2.乙方有權(quán)接受丙方提供的專業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，因個(gè)人原因提出離職，并得到合理的離職手續(xù)和幫助。

七、丙方責(zé)任及權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供餐飲服務(wù)相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)課程。

2.丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核，并依據(jù)考核結(jié)果為乙方提供職業(yè)發(fā)展建議。

3.丙方有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)效果，調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和方式。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任：

（1）未按時(shí)足額支付工資；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）未提供符合職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件；

（4）強(qiáng)迫乙方加班或超時(shí)工作；

（5）違反勞動(dòng)合同的約定，損害乙方合法權(quán)益。

2.甲方不得因乙方參加丙方的培訓(xùn)而降低乙方的工作待遇。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

十一、乙方為主