員工培訓(xùn)與發(fā)展合作協(xié)議（2024年）2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME員工培訓(xùn)與發(fā)展合作協(xié)議（2024年）本合同目錄一覽第一條合同主體與定義1.1甲方（培訓(xùn)提供方）1.2乙方（員工所在方）1.3丙方（見證方）第二條培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)項(xiàng)目名稱2.2培訓(xùn)課程設(shè)置2.3培訓(xùn)時(shí)間安排2.4培訓(xùn)地點(diǎn)2.5培訓(xùn)成果評估標(biāo)準(zhǔn)第三條培訓(xùn)費(fèi)用3.1培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)比例3.2甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用的期限3.3乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的期限第四條培訓(xùn)期間待遇4.1乙方在培訓(xùn)期間的基本工資待遇4.2乙方在培訓(xùn)期間的福利待遇4.3乙方在培訓(xùn)期間的工作安排第五條培訓(xùn)期間的責(zé)任與義務(wù)5.1甲方的責(zé)任與義務(wù)5.2乙方的責(zé)任與義務(wù)5.3丙方的責(zé)任與義務(wù)第六條培訓(xùn)成果歸屬6.1培訓(xùn)成果的定義6.2培訓(xùn)成果的歸屬權(quán)6.3培訓(xùn)成果的分享方式第七條違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任7.2乙方違約責(zé)任7.3丙方違約責(zé)任第八條爭議解決方式8.1雙方協(xié)商解決8.2提交甲方所在地的仲裁委員會仲裁8.3向甲方所在地的法院提起訴訟第九條合同的生效、變更與解除9.1合同的生效條件9.2合同的變更條件9.3合同的解除條件第十條保密條款10.1保密信息的定義10.2保密信息的保護(hù)期限10.3泄露保密信息的后果第十一條知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)11.1知識產(chǎn)權(quán)的定義11.2知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)措施11.3侵犯知識產(chǎn)權(quán)的后果第十二條不可抗力12.1不可抗力的定義12.2不可抗力的處理方式第十三條合同的終止13.1合同終止的條件13.2合同終止后的處理事項(xiàng)第十四條附則14.1合同的附件14.2合同的修改和補(bǔ)充14.3合同的解釋權(quán)歸屬第一部分：合同如下：第一條合同主體與定義第二條培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)項(xiàng)目名稱：培訓(xùn)項(xiàng)目。2.2培訓(xùn)課程設(shè)置：包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)合作訓(xùn)練、領(lǐng)導(dǎo)力提升等。2.3培訓(xùn)時(shí)間安排：培訓(xùn)時(shí)間為年月日至年月日，共計(jì)天。2.4培訓(xùn)地點(diǎn)：甲方指定的培訓(xùn)地點(diǎn)。2.5培訓(xùn)成果評估標(biāo)準(zhǔn)：培訓(xùn)成果將通過考試成績、實(shí)踐操作評估和學(xué)員互評等方式進(jìn)行綜合評估。第三條培訓(xùn)費(fèi)用3.1培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)比例：甲方承擔(dān)%，乙方承擔(dān)%。3.2甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用的期限：甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前個(gè)工作日內(nèi)支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。3.3乙方支付培訓(xùn)費(fèi)用的期限：乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前個(gè)工作日內(nèi)支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。第四條培訓(xùn)期間待遇4.1乙方在培訓(xùn)期間的基本工資待遇：乙方在培訓(xùn)期間的基本工資按照甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。4.2乙方在培訓(xùn)期間的福利待遇：乙方在培訓(xùn)期間享有與甲方員工同等的福利待遇。4.3乙方在培訓(xùn)期間的工作安排：乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)全身心投入到培訓(xùn)項(xiàng)目中，不得無故缺席或遲到早退。第五條培訓(xùn)期間的責(zé)任與義務(wù)5.1甲方的責(zé)任與義務(wù)：甲方負(fù)責(zé)提供培訓(xùn)課程、師資和設(shè)施，并確保培訓(xùn)質(zhì)量。5.2乙方的責(zé)任與義務(wù)：乙方應(yīng)按照甲方的要求參加培訓(xùn)，積極參與各項(xiàng)培訓(xùn)活動，并遵守培訓(xùn)期間的紀(jì)律規(guī)定。5.3丙方的責(zé)任與義務(wù)：丙方應(yīng)對乙方的培訓(xùn)情況進(jìn)行監(jiān)督和評估，并提供必要的支持與協(xié)助。第六條培訓(xùn)成果歸屬6.1培訓(xùn)成果的定義：培訓(xùn)成果包括乙方在培訓(xùn)期間所學(xué)的知識和技能，以及所取得的成績和成果。6.2培訓(xùn)成果的歸屬權(quán)：培訓(xùn)成果歸乙方所有，但乙方同意在培訓(xùn)期間所學(xué)的知識和技能可用于甲方的業(yè)務(wù)和發(fā)展。6.3培訓(xùn)成果的分享方式：甲方和乙方可以通過內(nèi)部交流、培訓(xùn)資料共享等方式進(jìn)行培訓(xùn)成果的分享。第七條違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任：甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)或未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為培訓(xùn)費(fèi)用的%。7.2乙方違約責(zé)任：乙方未按約定參加培訓(xùn)或違反培訓(xùn)期間的規(guī)定，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為培訓(xùn)費(fèi)用的%。7.3丙方違約責(zé)任：丙方未履行監(jiān)督和評估職責(zé)或提供必要支持的，應(yīng)向甲方或乙方支付違約金，違約金金額根據(jù)具體情況確定。第八條爭議解決方式8.1雙方協(xié)商解決：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的任何爭議和糾紛。8.2提交甲方所在地的仲裁委員會仲裁：如雙方協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的仲裁委員會申請仲裁，仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。8.3向甲方所在地的法院提起訴訟：如雙方同意仲裁外，任何一方對仲裁裁決不服或者仲裁機(jī)構(gòu)拒絕受理時(shí)，可向甲方所在地的法院提起訴訟。第九條合同的生效、變更與解除9.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效，并取代任何之前的口頭或書面協(xié)議。9.2合同的變更條件：合同的變更需雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.3合同的解除條件：合同的解除需雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。解除合同后，雙方應(yīng)按照約定處理培訓(xùn)相關(guān)的后續(xù)事項(xiàng)。第十條保密條款10.1保密信息的定義：保密信息是指在合同履行過程中，甲乙雙方未公開的、具有商業(yè)價(jià)值的信息，包括但不限于培訓(xùn)資料、客戶信息、商業(yè)模式等。10.2保密信息的保護(hù)期限：保密信息的保護(hù)期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。10.3泄露保密信息的后果：如任何一方泄露了保密信息，泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。第十一條知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)11.1知識產(chǎn)權(quán)的定義：知識產(chǎn)權(quán)是指在培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的、與培訓(xùn)內(nèi)容相關(guān)的著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。11.2知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)措施：甲乙雙方應(yīng)共同保護(hù)培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)對方書面同意，不得使用對方的知識產(chǎn)權(quán)。11.3侵犯知識產(chǎn)權(quán)的后果：如任何一方侵犯對方的知識產(chǎn)權(quán)，侵權(quán)方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。第十二條不可抗力12.1不可抗力的定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會事件等。12.2不可抗力的處理方式：如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，受影響的一方應(yīng)立即通知對方，并在合理時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。第十三條合同的終止13.1合同終止的條件：合同終止的條件按照合同約定或者法律規(guī)定。13.2合同終止后的處理事項(xiàng)：合同終止后，雙方應(yīng)按照約定處理培訓(xùn)相關(guān)的后續(xù)事項(xiàng)，包括但不限于培訓(xùn)成果的歸屬、保密信息的保護(hù)等。第十四條附則14.1合同的附件：本合同附件包括培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)課程表、乙方個(gè)人信息表等。14.2合同的修改和補(bǔ)充：本合同的修改和補(bǔ)充需雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。14.3合同的解釋權(quán)歸屬：本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。第二部分：第三方介入后的修正引入第三方介入的概念和責(zé)權(quán)利15.1第三方介入的概念：第三方介入是指在本合同履行過程中，甲乙雙方同意或依據(jù)本合同約定，由丙方或其他第三方機(jī)構(gòu)參與合同的履行、監(jiān)督、評估等環(huán)節(jié)。15.2第三方介入的范圍：第三方介入包括但不限于培訓(xùn)實(shí)施過程中的講師、評估師、中介機(jī)構(gòu)、見證方等。15.3第三方介入的權(quán)利和義務(wù)：第三方根據(jù)本合同約定，享有合同約定的權(quán)利，并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。第三方應(yīng)按照合同約定，獨(dú)立、客觀、公正地履行介入職責(zé)。第三方介入的額外條款及說明16.1第三方選擇：甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)、選擇程序和選擇結(jié)果。16.2第三方報(bào)酬：第三方的報(bào)酬由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。16.3第三方責(zé)任：第三方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其履行合同過程中產(chǎn)生的法律責(zé)任，甲乙雙方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的任何責(zé)任。16.4第三方保密義務(wù)：第三方應(yīng)對其在履行合同過程中獲得的甲乙雙方的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限按照本合同第十條的規(guī)定執(zhí)行。第三方責(zé)任限額的明確17.1第三方責(zé)任限額的定義：第三方責(zé)任限額是指第三方在履行合同過程中，因其過錯(cuò)導(dǎo)致甲乙雙方損失時(shí)，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。17.2第三方責(zé)任限額的確定：第三方責(zé)任限額根據(jù)合同約定的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)范圍、第三方資質(zhì)等因素，由甲乙雙方協(xié)商確定。17.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整：甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同履行情況，及時(shí)調(diào)整第三方責(zé)任限額，并書面通知第三方。17.4第三方超過責(zé)任限額的責(zé)任：如第三方超過責(zé)任限額導(dǎo)致甲乙雙方損失，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分：第三方在履行合同過程中，對甲方負(fù)責(zé)，但甲方不承擔(dān)第三方履行過程中的任何法律責(zé)任。18.2第三方與乙方的劃分：第三方在履行合同過程中，對乙方負(fù)責(zé)，但乙方不承擔(dān)第三方履行過程中的任何法律責(zé)任。18.3第三方與丙方的劃分：第三方在履行合同過程中，對丙方負(fù)責(zé)，但丙方不承擔(dān)第三方履行過程中的任何法律責(zé)任。18.4第三方與甲乙丙方的劃分：第三方在履行合同過程中，獨(dú)立于甲乙丙方，甲乙丙方不承擔(dān)第三方履行過程中的任何法律責(zé)任。根據(jù)本合同明確第三方的責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額的明確：甲乙雙方應(yīng)在合同中明確第三方責(zé)任限額，并在合同履行過程中嚴(yán)格遵守。19.2第三方責(zé)任限額的告知：甲乙雙方應(yīng)將第三方責(zé)任限額告知第三方，并確保第三方充分理解其責(zé)任限額。19.3第三方責(zé)任限額的變更：甲乙雙方如需變更第三方責(zé)任限額，應(yīng)書面通知第三方，并經(jīng)第三方同意。19.4第三方責(zé)任限額的執(zhí)行：第三方在履行合同過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守第三方責(zé)任限額，如超出限額，第三方自行承擔(dān)超出部分的責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)描述培訓(xùn)的時(shí)間表、課程安排、培訓(xùn)師名單等信息。附件二：培訓(xùn)課程表列出培訓(xùn)課程的詳細(xì)內(nèi)容、培訓(xùn)材料、培訓(xùn)目標(biāo)等信息。附件三：乙方個(gè)人信息表包含乙方姓名、職位、聯(lián)系方式等基本信息。附件四：培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)列出培訓(xùn)費(fèi)用的各項(xiàng)開支，包括培訓(xùn)師的費(fèi)用、培訓(xùn)材料的費(fèi)用、場地租賃費(fèi)等。附件五：保密信息清單明確列出需要保密的信息內(nèi)容，包括但不限于商業(yè)秘密、客戶信息等。附件六：知識產(chǎn)權(quán)聲明聲明乙方在培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸屬和保護(hù)情況。附件七：第三方選擇標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)描述選擇第三方的標(biāo)準(zhǔn)，包括但不限于第三方資質(zhì)要求、經(jīng)驗(yàn)要求等。附件八：第三方報(bào)酬協(xié)議明確第三方報(bào)酬的金額、支付方式、支付時(shí)間等信息。附件九：第三方責(zé)任限額確認(rèn)書確認(rèn)第三方的責(zé)任限額，并明確超出限額的責(zé)任承擔(dān)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)或未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。2.乙方未按約定參加培訓(xùn)或違反培訓(xùn)期間的紀(jì)律規(guī)定。3.第三方未按約定提供服務(wù)或未達(dá)到合同約定的服務(wù)質(zhì)量。4.任何一方泄露保密信息。5.任何一方侵犯對方的知識產(chǎn)權(quán)。6.甲方未履行監(jiān)督和評估職責(zé)或提供必要支持。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約責(zé)任：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金金額為培訓(xùn)費(fèi)用的%。2.乙方違約責(zé)任：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金金額為培訓(xùn)費(fèi)用的%。3.第三方違約責(zé)任：第三方應(yīng)向甲乙雙方承擔(dān)違約責(zé)任，具體責(zé)任金額由甲乙雙方協(xié)商確定。4.泄露保密信息的責(zé)任：泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。5.侵犯知識產(chǎn)權(quán)的責(zé)任：侵權(quán)方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。全文完。員工培訓(xùn)與發(fā)展合作協(xié)議（2024年）2本合同目錄一覽1.協(xié)議背景與目的2.員工培訓(xùn)與發(fā)展合作協(xié)議的定義與范圍3.雙方權(quán)益與義務(wù)1.1培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會1.2培訓(xùn)費(fèi)用與補(bǔ)償1.3培訓(xùn)成果與知識產(chǎn)權(quán)4.培訓(xùn)計(jì)劃與安排4.1培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)4.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)4.3培訓(xùn)師與培訓(xùn)材料5.培訓(xùn)成果評估與認(rèn)證5.1培訓(xùn)成果的評估標(biāo)準(zhǔn)5.2培訓(xùn)成果的認(rèn)證程序6.保密協(xié)議6.1培訓(xùn)資料與商業(yè)秘密6.2違反保密協(xié)議的后果7.協(xié)議的生效與終止7.1協(xié)議的生效條件7.2協(xié)議的終止條件7.3協(xié)議終止后的權(quán)益處理8.法律適用與爭議解決8.1法律適用8.2爭議解決方式9.其他條款9.1通知與送達(dá)9.2合同的修改與補(bǔ)充9.3合同解除與終止10.雙方簽字與蓋章11.附件：培訓(xùn)與發(fā)展合作協(xié)議明細(xì)表12.附件：保密協(xié)議明細(xì)表13.附件：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃安排表14.附件：培訓(xùn)成果評估表第一部分：合同如下：1.協(xié)議背景與目的本協(xié)議由甲乙雙方共同簽訂，旨在明確雙方在員工培訓(xùn)與發(fā)展過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，提升員工綜合素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)共贏。2.員工培訓(xùn)與發(fā)展合作協(xié)議的定義與范圍2.1本協(xié)議所指的員工培訓(xùn)與發(fā)展，包括新員工入職培訓(xùn)、在職員工崗位技能提升、管理培訓(xùn)、專業(yè)知識與技能培訓(xùn)等。2.2本協(xié)議所涉及的培訓(xùn)與發(fā)展內(nèi)容，包括但不限于企業(yè)文化和價(jià)值觀、業(yè)務(wù)知識與技能、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。3.雙方權(quán)益與義務(wù)3.1甲乙雙方應(yīng)保證培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃的實(shí)施，確保培訓(xùn)質(zhì)量與效果。3.2甲乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，履行各自的權(quán)利與義務(wù)。3.3甲方權(quán)益與義務(wù)3.3.2甲方應(yīng)承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用，并為員工提供相應(yīng)的補(bǔ)償（如工資、福利等）。3.3.3甲方應(yīng)對員工的培訓(xùn)成果享有知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于著作權(quán)、專利權(quán)等。3.4乙方權(quán)益與義務(wù)3.4.1乙方應(yīng)積極參與培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃，按照甲方的要求完成培訓(xùn)任務(wù)。3.4.3乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)按照甲方的要求，將培訓(xùn)成果應(yīng)用于實(shí)際工作中，提高工作效率與質(zhì)量。4.培訓(xùn)計(jì)劃與安排4.1甲乙雙方應(yīng)共同制定培訓(xùn)計(jì)劃，明確培訓(xùn)內(nèi)容、目標(biāo)、時(shí)間、地點(diǎn)等。4.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需求和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，合理安排培訓(xùn)課程。4.3甲方應(yīng)確保培訓(xùn)師的資質(zhì)和培訓(xùn)材料的質(zhì)量，以滿足乙方培訓(xùn)需求。5.培訓(xùn)成果評估與認(rèn)證5.1甲方應(yīng)對乙方的培訓(xùn)成果進(jìn)行評估，確保培訓(xùn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。5.2甲方應(yīng)設(shè)立認(rèn)證程序，對乙方培訓(xùn)成果進(jìn)行認(rèn)定，并為合格者頒發(fā)相應(yīng)的證書。6.保密協(xié)議6.1乙方應(yīng)對在培訓(xùn)過程中獲得的甲方的培訓(xùn)資料、商業(yè)秘密等予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。7.協(xié)議的生效與終止7.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。7.2在培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃完成后，本協(xié)議自動終止。7.3協(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，處理相關(guān)后續(xù)事宜。8.法律適用與爭議解決8.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。8.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。9.其他條款9.1甲乙雙方應(yīng)通過有效方式發(fā)送通知，確保通知在規(guī)定時(shí)間內(nèi)送達(dá)對方。9.2本協(xié)議的修改與補(bǔ)充，應(yīng)由甲乙雙方共同協(xié)商達(dá)成一致，并以書面形式簽訂。9.3在本協(xié)議有效期內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行約定義務(wù)。若一方違反本協(xié)議，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。10.雙方簽字與蓋章本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，簽字蓋章后具有同等法律效力。11.附件：培訓(xùn)與發(fā)展合作協(xié)議明細(xì)表附件詳細(xì)列舉了本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)與發(fā)展項(xiàng)目、費(fèi)用、時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息。12.附件：保密協(xié)議明細(xì)表附件詳細(xì)列出了乙方應(yīng)保密的信息范圍、保密期限、違約責(zé)任等。13.附件：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃安排表附件詳細(xì)列出了培訓(xùn)計(jì)劃的具體內(nèi)容，包括培訓(xùn)課程、培訓(xùn)師、培訓(xùn)材料等。14.附件：培訓(xùn)成果評估表附件用于記錄乙方在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)和成果，以供甲方評估和認(rèn)證。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1本協(xié)議所指的第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、以及其他提供培訓(xùn)與發(fā)展服務(wù)的組織或個(gè)人。15.2第三方介入的范圍包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容的提供、培訓(xùn)師的選拔與聘請、培訓(xùn)場所的安排、培訓(xùn)材料的準(zhǔn)備等。16.第三方介入的程序與條件16.1甲乙雙方如需引入第三方進(jìn)行培訓(xùn)與發(fā)展工作，應(yīng)提前協(xié)商一致，并明確第三方介入的具體事項(xiàng)。16.3甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。17.第三方的主要責(zé)任與義務(wù)17.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供高質(zhì)量的培訓(xùn)與發(fā)展服務(wù)。17.2第三方應(yīng)確保培訓(xùn)師的資質(zhì)和培訓(xùn)材料的質(zhì)量，滿足甲乙雙方的培訓(xùn)需求。17.3第三方應(yīng)對在培訓(xùn)過程中獲得的甲乙雙方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。18.第三方責(zé)任限額與風(fēng)險(xiǎn)防范18.1第三方應(yīng)對其提供的培訓(xùn)服務(wù)承擔(dān)責(zé)任，確保培訓(xùn)質(zhì)量與效果。18.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在其與甲乙雙方簽訂的服務(wù)合同中予以明確，包括但不限于賠償限額、責(zé)任范圍等。18.3甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)，確保培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃的順利實(shí)施。19.第三方與甲乙雙方的權(quán)利劃分19.1第三方在提供培訓(xùn)服務(wù)過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲乙雙方的規(guī)章制度，接受甲乙雙方的監(jiān)督。19.2甲乙雙方應(yīng)對第三方提供的培訓(xùn)服務(wù)進(jìn)行評估，并根據(jù)評估結(jié)果向第三方支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。19.3第三方應(yīng)將其在培訓(xùn)過程中獲得的甲乙雙方的個(gè)人信息、商業(yè)秘密等僅用于履行合同義務(wù)，不得泄露給任何無關(guān)第三方。20.第三方與甲乙雙方的溝通與協(xié)調(diào)20.2甲乙雙方應(yīng)定期與第三方召開會議，討論培訓(xùn)進(jìn)展、解決問題。20.3甲乙雙方應(yīng)鼓勵(lì)第三方提出改進(jìn)意見和建議，共同優(yōu)化培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃。21.第三方違約的處理21.1如第三方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù)，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。21.2如第三方泄露甲乙雙方的個(gè)人信息、商業(yè)秘密等，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。21.3甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決違約事宜，如協(xié)商無果，甲乙