攜手2024:人才招聘與配置合作協(xié)議3篇_第1頁
攜手2024:人才招聘與配置合作協(xié)議3篇_第2頁
攜手2024:人才招聘與配置合作協(xié)議3篇_第3頁
攜手2024:人才招聘與配置合作協(xié)議3篇_第4頁
攜手2024:人才招聘與配置合作協(xié)議3篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩48頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME攜手2024:人才招聘與配置合作協(xié)議本合同目錄一覽第一條合作協(xié)議概述1.1合作目的1.2合作范圍1.3合作期限第二條人才招聘2.1招聘需求提交2.2招聘渠道選擇2.3招聘信息發(fā)布2.4招聘流程與時(shí)間安排第三條人才配置3.1人才篩選與評估3.2人才推薦與面試安排3.3人才錄用與入職指導(dǎo)3.4人才售后服務(wù)與跟蹤第四條合作雙方的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù)4.2乙方權(quán)利與義務(wù)第五條費(fèi)用與支付5.1服務(wù)費(fèi)用5.2支付方式與時(shí)間5.3費(fèi)用調(diào)整與結(jié)算第六條保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3泄露后果第七條違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任承擔(dān)第八條爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決地點(diǎn)與適用法律第九條合同的生效、變更與終止9.1合同生效條件9.2合同變更9.3合同終止第十條一般條款10.1通知與送達(dá)10.2合同的解釋10.3合同的附件第十一條附加條款11.1甲方特殊要求11.2乙方特殊承諾第十二條雙方確認(rèn)12.1甲方確認(rèn)12.2乙方確認(rèn)第十三條合同的簽署與份數(shù)13.1合同簽署地點(diǎn)與時(shí)間13.2合同份數(shù)與備案第十四條完整協(xié)議14.1合同的完整性14.2取代其他協(xié)議第一部分:合同如下:第一條合作協(xié)議概述1.1合作目的1.2合作范圍甲乙雙方約定,乙方將為甲方提供人才招聘、人才配置及相關(guān)服務(wù)。具體服務(wù)內(nèi)容詳見本合同附件。1.3合作期限本合作協(xié)議自雙方簽署之日起生效,合作期限為2024年1月1日至2024年12月31日。合作期滿后,如雙方有意繼續(xù)合作,可另行簽訂書面協(xié)議。第二條人才招聘2.1招聘需求提交甲方應(yīng)在合作協(xié)議生效后10個(gè)工作日內(nèi)向乙方提交招聘需求,包括崗位名稱、崗位職責(zé)、任職要求、薪資待遇等信息。2.2招聘渠道選擇乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求,選擇合適的招聘渠道進(jìn)行招聘,包括但不限于在線招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘等。2.3招聘信息發(fā)布乙方應(yīng)在甲方提交招聘需求后15個(gè)工作日內(nèi),將招聘信息發(fā)布至所選招聘渠道。2.4招聘流程與時(shí)間安排乙方根據(jù)招聘實(shí)際情況,制定招聘流程與時(shí)間安排,并與甲方溝通確認(rèn)。招聘流程包括但不限于簡歷篩選、電話面試、視頻面試、現(xiàn)場面試等。第三條人才配置3.1人才篩選與評估乙方根據(jù)甲方提交的招聘需求,對求職者進(jìn)行篩選與評估,確保推薦給甲方的人才符合甲方要求。3.2人才推薦與面試安排乙方將篩選后的人才推薦給甲方,并為甲方安排面試事宜,包括但不限于發(fā)送面試邀請、協(xié)調(diào)面試時(shí)間、提供面試指南等。3.3人才錄用與入職指導(dǎo)甲方在收到乙方推薦的人才后,有權(quán)進(jìn)行最終錄用決定。如甲方?jīng)Q定錄用乙方推薦的人才,乙方應(yīng)提供入職指導(dǎo),協(xié)助人才順利入職。3.4人才售后服務(wù)與跟蹤乙方在人才入職后,應(yīng)提供售后服務(wù)與跟蹤,確保人才在甲方的崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的能力。如甲方對乙方推薦的人才不滿,乙方應(yīng)在接到甲方通知后10個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行處理。第四條合作雙方的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)自身需求提交招聘需求,并對乙方推薦的人才進(jìn)行錄用決定。甲方應(yīng)按照本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用,并配合乙方完成招聘與配置工作。4.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)根據(jù)甲方提交的招聘需求,進(jìn)行人才篩選、推薦與面試安排。乙方應(yīng)保證推薦給甲方的人才符合甲方要求,并按照本合同約定提供售后服務(wù)與跟蹤。第五條費(fèi)用與支付5.1服務(wù)費(fèi)用甲方向乙方支付的服務(wù)費(fèi)用為人民幣元整(大寫:人民幣元整)。5.2支付方式與時(shí)間甲方應(yīng)在本合同簽訂后30個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬,賬號信息詳見本合同附件。5.3費(fèi)用調(diào)整與結(jié)算如因不可抗力等因素導(dǎo)致本合同無法履行,雙方可協(xié)商調(diào)整服務(wù)費(fèi)用。費(fèi)用調(diào)整后,甲方應(yīng)按照調(diào)整后的金額支付。第六條保密條款6.1保密內(nèi)容雙方在合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等,均應(yīng)予以保密。6.2保密期限本合同項(xiàng)下的保密義務(wù)自雙方簽署之日起生效,至本合同終止或履行完畢之日止。6.3泄露后果如一方泄露對方保密信息,泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,賠償對方因此遭受的損失。第七條違約責(zé)任7.1違約行為雙方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的,應(yīng)視為違約。7.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對方因此遭受的損失。損失賠償額應(yīng)包括實(shí)際損失、違約金、訴訟費(fèi)等。本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。如本合同的任何條款與附件發(fā)生沖突,以本合同為準(zhǔn)。本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第八條爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決地點(diǎn)與適用法律本合同的簽訂地為中華人民共和國省市,適用法律為中華人民共和國法律。第九條合同的生效、變更與終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。9.2合同變更本合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂變更協(xié)議。變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.3合同終止本合同期滿或雙方達(dá)成終止協(xié)議的,本合同終止。合同終止后,乙方應(yīng)立即停止提供服務(wù),并按照甲方的要求處理后續(xù)事宜。第十條一般條款10.1通知與送達(dá)任何一方就本合同事項(xiàng)發(fā)出的通知,應(yīng)以書面形式送達(dá)對方指定的地址。通知自送達(dá)對方指定地址之日起視為送達(dá)。10.2合同的解釋本合同條款的解釋應(yīng)遵循合同的宗旨和公平原則。10.3合同的附件本合同附件為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。附件內(nèi)容如需修改,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件。第十一條附加條款11.1甲方特殊要求甲方可以根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求,向乙方提出特殊要求。乙方應(yīng)盡力滿足甲方的合理要求,并就特殊要求的實(shí)施制定詳細(xì)計(jì)劃。11.2乙方特殊承諾乙方承諾在提供服務(wù)過程中,遵守法律法規(guī),尊重甲方的企業(yè)文化和商業(yè)秘密,竭力保障甲方利益。第十二條雙方確認(rèn)12.1甲方確認(rèn)甲方確認(rèn)已閱讀并理解本合同的所有條款,同意按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。12.2乙方確認(rèn)乙方確認(rèn)已閱讀并理解本合同的所有條款,同意按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十三條合同的簽署與份數(shù)13.1合同簽署地點(diǎn)與時(shí)間本合同于中華人民共和國省市于年月日簽署。13.2合同份數(shù)與備案本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。雙方應(yīng)將本合同副本留存?zhèn)浒?。第十四條完整協(xié)議14.1合同的完整性本合同及附件構(gòu)成甲乙雙方就人才招聘與配置服務(wù)的完整協(xié)議,取代了任何prioragreements,negotiations,andunderstandings,whetherwrittenororal,betweenthepartiesregardingthesubjectmatterofthisagreement.14.2取代其他協(xié)議本合同簽署后,甲乙雙方之前就本合同事項(xiàng)所簽訂的任何其他協(xié)議均自動(dòng)終止,本合同取代之。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方介入定義1.1第三方定義本合同所稱的“第三方”是指除甲方和乙方之外,參與本合同項(xiàng)下服務(wù)過程的各方,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、求職者、背景調(diào)查機(jī)構(gòu)等。1.2第三方責(zé)任第三方介入時(shí),應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī),并承擔(dān)其行為所產(chǎn)生的法律責(zé)任。第二條第三方介入情形2.1中介機(jī)構(gòu)介入中介機(jī)構(gòu)根據(jù)甲方和乙方的約定,協(xié)助進(jìn)行人才招聘與配置服務(wù)。中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證其推薦的求職者符合甲方要求,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.2背景調(diào)查機(jī)構(gòu)介入背景調(diào)查機(jī)構(gòu)根據(jù)甲方要求,對求職者進(jìn)行背景調(diào)查。背景調(diào)查機(jī)構(gòu)應(yīng)保證調(diào)查結(jié)果的準(zhǔn)確性,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.3求職者介入求職者通過中介機(jī)構(gòu)或直接向乙方提交簡歷,參與招聘流程。求職者應(yīng)保證其提供的個(gè)人信息真實(shí)準(zhǔn)確,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三條第三方權(quán)利與義務(wù)3.1第三方權(quán)利第三方根據(jù)本合同約定,有權(quán)獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用、獲得甲方和乙方的必要信息、以及要求甲方和乙方遵守合同約定。3.2第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照本合同約定,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),并承擔(dān)其行為所產(chǎn)生的法律責(zé)任。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限定第三方對于因其自身原因?qū)е碌募追胶鸵曳綋p失,應(yīng)承擔(dān)有限責(zé)任。有限責(zé)任額應(yīng)根據(jù)第三方與甲方、乙方簽訂的協(xié)議確定。4.2第三方責(zé)任豁免第三方在履行本合同過程中,如遵守相關(guān)法律法規(guī)和本合同約定,無需承擔(dān)超出其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。第五條第三方與甲乙方的關(guān)系5.1第三方與甲方關(guān)系第三方與甲方之間不存在直接的合同關(guān)系。第三方應(yīng)直接與乙方溝通,以協(xié)助履行本合同。5.2第三方與乙方關(guān)系第三方與乙方之間存在合同關(guān)系。第三方應(yīng)按照本合同約定,向乙方提供服務(wù)。第六條第三方介入的協(xié)調(diào)與監(jiān)督6.1第三方協(xié)調(diào)甲方和乙方應(yīng)協(xié)助第三方履行其職責(zé),并確保第三方按照本合同約定提供服務(wù)。6.2第三方監(jiān)督甲方和乙方有權(quán)對第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督,并要求第三方按照本合同約定改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。第七條第三方介入的變更與終止7.1第三方變更如第三方因故不能履行本合同約定,甲方和乙方有權(quán)協(xié)商變更第三方。7.2第三方終止本合同終止后,第三方應(yīng)立即停止提供服務(wù),并按照甲乙方的要求處理后續(xù)事宜。第八條第三方介入的爭議解決8.1爭議解決方式第三方介入產(chǎn)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決地點(diǎn)與適用法律本合同的簽訂地為中華人民共和國省市,適用法律為中華人民共和國法律。第九條合同的生效、變更與終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。9.2合同變更本合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂變更協(xié)議。變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.3合同終止本合同期滿或雙方達(dá)成終止協(xié)議的,本合同終止。合同終止后,第三方應(yīng)立即停止提供服務(wù),并按照甲方的要求處理后續(xù)事宜。第十條一般條款10.1通知與送達(dá)任何一方就本合同事項(xiàng)發(fā)出的通知,應(yīng)以書面形式送達(dá)對方指定的地址。通知自送達(dá)對方指定地址之日起視為送達(dá)。10.2合同的解釋本合同條款的解釋應(yīng)遵循合同的宗旨和公平原則。10.3合同的附件本合同附件為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。附件內(nèi)容如需修改,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件。第十一條附加條款11.1甲方特殊要求甲方可以根據(jù)自身業(yè)務(wù)需求,向乙方提出特殊要求。乙方應(yīng)盡力滿足甲方的合理要求,并就特殊要求的實(shí)施制定詳細(xì)計(jì)劃。11.2乙方特殊承諾乙方承諾在提供服務(wù)過程中,遵守法律法規(guī),尊重甲方的企業(yè)文化和商業(yè)秘密,竭力保障甲方利益。第十二條雙方確認(rèn)12.1甲方確認(rèn)甲方確認(rèn)已閱讀并理解本合同的所有條款,同意按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。12.2乙方確認(rèn)乙方確認(rèn)已閱讀并理解本合同的所有條款,同意按照本合同的約定履行第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:人才招聘需求表詳細(xì)說明:本附件應(yīng)包含甲方所需招聘的崗位名稱、崗位職責(zé)、任職要求、薪資待遇等信息。附件二:人才配置方案詳細(xì)說明:本附件應(yīng)詳細(xì)描述乙方根據(jù)甲方需求提供的人才配置方案,包括人才篩選標(biāo)準(zhǔn)、推薦流程與時(shí)間安排等。附件三:服務(wù)費(fèi)用支付明細(xì)表詳細(xì)說明:本附件應(yīng)明確列出甲方應(yīng)支付給乙方的服務(wù)費(fèi)用,包括費(fèi)用項(xiàng)目、金額、支付時(shí)間等內(nèi)容。附件四:保密協(xié)議詳細(xì)說明:本附件應(yīng)詳細(xì)列出雙方在合作過程中應(yīng)保守的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等內(nèi)容。附件五:第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)說明:本附件應(yīng)明確列出甲方、乙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量要求、責(zé)任限額等內(nèi)容。附件六:背景調(diào)查委托書詳細(xì)說明:本附件應(yīng)明確列出甲方委托乙方進(jìn)行背景調(diào)查的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間安排等。附件七:人才推薦報(bào)告詳細(xì)說明:本附件應(yīng)包含乙方推薦給甲方的求職者個(gè)人信息、綜合素質(zhì)評價(jià)、推薦理由等。附件八:人才錄用通知詳細(xì)說明:本附件應(yīng)包含甲方對乙方推薦的人才進(jìn)行的錄用決定,包括崗位名稱、薪資待遇、入職要求等內(nèi)容。附件九:售后服務(wù)與跟蹤記錄詳細(xì)說明:本附件應(yīng)記錄乙方在人才入職后提供的售后服務(wù)與跟蹤情況,包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)效果、人才滿意度等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按照本合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。2.甲方未按照本合同約定提供招聘需求或提供虛假信息。3.乙方未按照本合同約定提供人才招聘與配置服務(wù)。4.乙方未按照本合同約定提供售后服務(wù)與跟蹤。5.第三方未按照本合同約定提供服務(wù),包括但不限于中介機(jī)構(gòu)未按時(shí)推薦合適求職者,背景調(diào)查機(jī)構(gòu)提供不準(zhǔn)確調(diào)查結(jié)果等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用的,應(yīng)支付遲延履行金,并承擔(dān)因遲延履行產(chǎn)生的其他損失。2.甲方提供虛假信息或未按照約定提供招聘需求的,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方支付違約金。3.乙方未按照本合同約定提供服務(wù)的,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。4.第三方未按照本合同約定提供服務(wù)的,第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償甲方和/或乙方損失等。示例說明:1.若甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用,乙方可以要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付遲延履行金,并有權(quán)解除合同。2.若甲方提供虛假信息導(dǎo)致乙方無法正常提供服務(wù),乙方可以要求甲方支付違約金,并有權(quán)解除合同。3.若乙方未按照約定提供人才招聘與配置服務(wù),乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,如支付違約金、賠償甲方損失等。4.若第三方未按照約定提供服務(wù),如中介機(jī)構(gòu)未按時(shí)推薦合適求職者,乙方可以要求第三方支付違約金,并有權(quán)解除與第三方的合同。全文完。攜手2024:人才招聘與配置合作協(xié)議1本合同目錄一覽第一條合同主體1.1甲方名稱及地址1.2乙方名稱及地址第二條合作目標(biāo)2.1甲方人才需求分析2.2乙方人才搜索與配置第三條合作范圍與職責(zé)3.1甲方提供信息3.1.1職位描述3.1.2任職要求3.1.3薪資福利3.2乙方人才搜索3.2.1候選人篩選3.2.2候選人評估3.2.3候選人推薦第四條人才推薦標(biāo)準(zhǔn)4.1乙方應(yīng)確保推薦候選人的資質(zhì)4.2候選人應(yīng)符合甲方的職位要求4.3候選人背景調(diào)查與資質(zhì)驗(yàn)證第五條合作期限5.1合作開始日期5.2合作結(jié)束日期第六條費(fèi)用與支付6.1甲方應(yīng)支付乙方的服務(wù)費(fèi)6.2服務(wù)費(fèi)用支付標(biāo)準(zhǔn)和支付時(shí)間6.3額外費(fèi)用的承擔(dān)第七條保密條款7.1雙方對合作過程中獲取的信息保密7.2保密期限第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任8.2違約賠償金額及方式第九條爭議解決9.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議9.2協(xié)商不成的,提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院解決第十條合同的變更與終止10.1雙方同意,合同的變更或終止需書面確認(rèn)10.2合同終止后的權(quán)益處理第十一條法律適用及解釋11.1本合同適用中華人民共和國法律11.2本合同的解釋權(quán)歸甲方所有第十二條其他約定12.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十三條合同的生效、修改與解除13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.2合同修改或解除需雙方書面同意,并遵循相關(guān)法律規(guī)定第十四條聯(lián)系方式14.1甲方聯(lián)系人與聯(lián)系方式14.2乙方聯(lián)系人與聯(lián)系方式第一部分:合同如下:第一條合同主體1.1.1甲方地址:省市區(qū)路號1.2.1乙方地址:省市區(qū)路號第二條合作目標(biāo)2.1甲方人才需求分析2.1.1甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的職位描述,包括職位名稱、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等;2.1.2甲方應(yīng)向乙方提供任職要求,包括教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能要求等;2.1.3甲方應(yīng)向乙方提供薪資福利,包括基本工資、獎(jiǎng)金、福利等;2.2乙方人才搜索與配置2.2.1乙方根據(jù)甲方提供的人才需求信息,進(jìn)行人才搜索;2.2.2乙方對搜索到的候選人進(jìn)行篩選,評估其是否符合甲方的要求;2.2.3乙方將符合要求的候選人推薦給甲方。第三條合作范圍與職責(zé)3.1甲方提供信息3.1.1甲方應(yīng)在合同簽訂后五個(gè)工作日內(nèi),向乙方提供職位描述、任職要求和薪資福利等信息;3.1.2甲方應(yīng)對乙方提供的候選人進(jìn)行面試,并在面試后五個(gè)工作日內(nèi)通知乙方是否錄用;3.1.3甲方應(yīng)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行評價(jià),并提出改進(jìn)意見。3.2乙方人才搜索3.2.1乙方應(yīng)在甲方提供信息后的十個(gè)工作日內(nèi),向甲方推薦符合要求的候選人;3.2.2乙方應(yīng)對候選人的資質(zhì)進(jìn)行評估,包括背景調(diào)查和資質(zhì)驗(yàn)證;3.2.3乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,對候選人進(jìn)行面試輔導(dǎo)和推薦。第四條人才推薦標(biāo)準(zhǔn)4.1乙方應(yīng)確保推薦候選人的資質(zhì)4.1.1乙方應(yīng)對候選人進(jìn)行資質(zhì)評估,確保其具備甲方要求的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)和技能;4.1.2乙方應(yīng)對候選人的工作表現(xiàn)和職業(yè)道德進(jìn)行調(diào)查,以確保其符合甲方的要求;4.2候選人應(yīng)符合甲方的職位要求4.2.1候選人應(yīng)具備甲方要求的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)和技能;4.2.2候選人應(yīng)符合甲方的職業(yè)道德和工作要求;4.3候選人背景調(diào)查與資質(zhì)驗(yàn)證4.3.1乙方應(yīng)對候選人進(jìn)行背景調(diào)查,包括教育背景、工作經(jīng)歷、家庭成員等;4.3.2乙方應(yīng)對候選人的資質(zhì)進(jìn)行驗(yàn)證,包括學(xué)歷、資格證書等。第五條合作期限5.1合作開始日期:本合同簽訂之日起;5.2合作結(jié)束日期:合同終止條件滿足之日。第六條費(fèi)用與支付6.1甲方應(yīng)支付乙方的服務(wù)費(fèi)6.1.1甲方應(yīng)按照乙方提供的候選人數(shù)量,向乙方支付服務(wù)費(fèi);6.1.2服務(wù)費(fèi)用支付標(biāo)準(zhǔn)和支付時(shí)間:甲方應(yīng)在每個(gè)合同周期結(jié)束后的十個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付服務(wù)費(fèi);6.2額外費(fèi)用的承擔(dān)6.2.1若甲方要求乙方提供額外服務(wù),甲方應(yīng)按照乙方提供的額外服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)支付;6.2.2額外費(fèi)用的支付時(shí)間和方式:甲方應(yīng)在每個(gè)合同周期結(jié)束后的十個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付額外服務(wù)費(fèi)用。第七條保密條款7.1雙方對合作過程中獲取的信息保密7.1.1雙方應(yīng)對與合作相關(guān)的商業(yè)秘密、客戶信息、候選人信息等保密;7.1.2保密期限:自本合同簽訂之日起,至合同終止之日起兩年;7.2違約責(zé)任7.2.1任何一方違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;7.2.2違約賠償金額及方式:違約方應(yīng)向守約方支付違約金,違約金的金額為雙方合作期間乙方服務(wù)費(fèi)的10%。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反合同規(guī)定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任8.1.1甲方違反合同規(guī)定,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金的金額為雙方合作期間乙方服務(wù)費(fèi)的10%;8.1.2乙方違反合同規(guī)定,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的金額為雙方合作期間乙方服務(wù)費(fèi)的10%。8.2違約賠償金額及方式8.2.1違約方應(yīng)向守約方支付違約金;8.2.2違約金的支付時(shí)間為違約行為發(fā)生后的十個(gè)工作日內(nèi);8.2.3違約方應(yīng)承擔(dān)因違約而給守約方造成的其他損失。第九條爭議解決9.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議;9.2協(xié)商不成的,提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院解決。第十條合同的變更與終止10.1雙方同意,合同的變更或終止需書面確認(rèn);10.2合同變更或終止的條件如下:10.2.1甲方提前終止合同,應(yīng)向乙方支付合同剩余期限的服務(wù)費(fèi);10.2.2乙方提前終止合同,應(yīng)向甲方支付合同剩余期限的服務(wù)費(fèi);10.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,雙方可協(xié)商終止合同。第十一條法律適用及解釋11.1本合同適用中華人民共和國法律;11.2本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第十二條其他約定12.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)。第十三條合同的生效、修改與解除13.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效;13.2合同修改或解除需雙方書面同意,并遵循相關(guān)法律規(guī)定。第十四條聯(lián)系方式14.1甲方聯(lián)系人與聯(lián)系方式:姓名:電話:1380013800014.2乙方聯(lián)系人與聯(lián)系方式:姓名:電話二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義與責(zé)任1.1第三方定義1.1.1本合同中所稱的“第三方”是指非甲乙方之外的參與方,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、候選人及其家屬、以及其他與甲乙方無直接合同關(guān)系的個(gè)人或組織。1.1.2第三方應(yīng)遵守中華人民共和國法律法規(guī),以及本合同中的相關(guān)規(guī)定。1.2第三方責(zé)任1.2.1第三方如違反本合同約定或法律法規(guī),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;1.2.2第三方如給甲乙方造成損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第二條第三方介入的程序與條件2.1第三方介入程序2.1.1甲乙方如需第三方介入,應(yīng)事先書面通知對方;2.1.2甲乙方應(yīng)向?qū)Ψ教峁┑谌降幕拘畔?,包括名稱、地址、聯(lián)系方式等;2.1.3甲乙方應(yīng)明確第三方介入的事項(xiàng)和范圍。2.2第三方介入條件2.2.1第三方介入應(yīng)符合甲乙方的合法權(quán)益;2.2.2第三方介入不得違反本合同的約定;2.2.3第三方介入不得影響甲乙方之間的合作關(guān)系。第三條第三方權(quán)利與義務(wù)3.1第三方權(quán)利3.1.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定和法律法規(guī),參與甲乙方合作事項(xiàng);3.1.2第三方有權(quán)要求甲乙方提供與合作事項(xiàng)相關(guān)的信息;3.1.3第三方在合作事項(xiàng)中取得的知識產(chǎn)權(quán),歸第三方所有。3.2第三方義務(wù)3.2.1第三方應(yīng)按照甲乙方的要求,參與合作事項(xiàng);3.2.2第三方應(yīng)遵守甲乙方的規(guī)章制度,并接受甲乙方的監(jiān)督;3.2.3第三方應(yīng)對合作事項(xiàng)中的商業(yè)秘密予以保密。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方對甲乙方承擔(dān)的責(zé)任限額4.1.1第三方對甲乙方造成的損失,賠償金額不超過甲乙方實(shí)際損失的50%;4.1.2第三方如故意或重大過失造成甲乙方損失,賠償金額不超過甲乙方實(shí)際損失的100%;4.1.3第三方如因違法行為造成甲乙方損失,賠償金額根據(jù)違法行為的性質(zhì)和后果確定。4.2第三方對中介方的責(zé)任限額4.2.1第三方如通過中介方介入,中介方對第三方承擔(dān)介紹義務(wù);4.2.2第三方對中介方的介紹費(fèi)用,不超過中介方實(shí)際收取費(fèi)用的50%;4.2.3第三方如通過中介方介入,第三方應(yīng)對中介方的介紹行為負(fù)責(zé)。第五條甲乙方對第三方的管理與監(jiān)督5.1甲乙方有權(quán)對第三方進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保第三方按照甲乙方的要求履行合同義務(wù);5.2甲乙方有權(quán)要求第三方提供履行合同義務(wù)的證明文件;5.3甲乙方對第三方的管理與監(jiān)督,不得影響第三方正常的合法權(quán)益。第六條違約責(zé)任與賠償6.1第三方如違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任;6.2第三方如給甲乙方造成損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任;6.3甲乙方如未盡到管理與監(jiān)督義務(wù),導(dǎo)致第三方違約或造成甲乙方損失,甲乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條爭議解決7.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議;7.2協(xié)商不成的,提交甲方所在地有管轄權(quán)的人民法院解決。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:職位描述附件二:任職要求附件三:薪資福利方案附件四:候選人評估標(biāo)準(zhǔn)附件五:保密協(xié)議附件六:第三方機(jī)構(gòu)評估報(bào)告附件七:合同履行證明文件附件一:職位描述詳細(xì)要求:詳細(xì)列出職位的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、任職資格等信息,以便乙方了解甲方的招聘需求。附件二:任職要求詳細(xì)要求:詳細(xì)列出候選人應(yīng)具備的教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、技能要求等,以便乙方進(jìn)行人才搜索和推薦。附件三:薪資福利方案詳細(xì)要求:詳細(xì)列出甲方的薪資福利政策,包括基本工資、獎(jiǎng)金、福利等,以便乙方了解甲方的薪資福利水平。附件四:候選人評估標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:詳細(xì)列出乙方對候選人進(jìn)行評估的標(biāo)準(zhǔn),包括候選人資質(zhì)、工作能力、職業(yè)道德等。附件五:保密協(xié)議詳細(xì)要求:約定雙方在合作過程中獲取的商業(yè)秘密、客戶信息、候選人信息等的保密義務(wù)和保密期限。附件六:第三方機(jī)構(gòu)評估報(bào)告詳細(xì)要求:第三方機(jī)構(gòu)對候選人進(jìn)行的評估報(bào)告,包括候選人的資質(zhì)、工作能力、職業(yè)道德等方面的評估結(jié)果。附件七:合同履行證明文件詳細(xì)要求:甲乙雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的相關(guān)證明文件,如第三方機(jī)構(gòu)的評估報(bào)告、候選人的工作表現(xiàn)證明等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按照約定時(shí)間提供職位描述、任職要求和薪資福利信息;2.甲方未按照約定時(shí)間通知乙方是否錄用候選人;3.乙方未按照約定時(shí)間提供符合要求的候選人;4.乙方未按照約定時(shí)間完成對候選人的評估和推薦;5.第三方未按照約定履行合同義務(wù);6.甲乙雙方未按照約定履行合同義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定:1.甲方違約,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金的金額為雙方合作期間乙方服務(wù)費(fèi)的10%;2.乙方違約,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金的金額為雙方合作期間乙方服務(wù)費(fèi)的10%;3.第三方違約,應(yīng)向甲乙方支付違約金,違約金的金額根據(jù)第三方違約行為的性質(zhì)和后果確定;4.甲乙雙方未按照約定履行合同義務(wù),應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明:1.甲方未按照約定時(shí)間提供職位描述、任職要求和薪資福利信息,導(dǎo)致乙方無法及時(shí)進(jìn)行人才搜索和推薦,甲方應(yīng)支付違約金10,000元;2.乙方未按照約定時(shí)間提供符合要求的候選人,導(dǎo)致甲方招聘計(jì)劃,乙方應(yīng)支付違約金10,000元;3.第三方未按照約定履行合同義務(wù),如評估機(jī)構(gòu)未按時(shí)提供評估報(bào)告,導(dǎo)致甲乙雙方無法根據(jù)評估結(jié)果進(jìn)行決策,第三方應(yīng)支付違約金5,000元。全文完。攜手2024:人才招聘與配置合作協(xié)議2本合同目錄一覽第一條合作協(xié)議概述1.1合作目的1.2合作范圍1.3合作期限第二條人才招聘2.1招聘需求提交2.2招聘渠道選擇2.3招聘流程與時(shí)間安排2.4招聘結(jié)果反饋第三條人才配置3.1人才篩選與評估3.2人才推薦與面試安排3.3人才錄用與入職指導(dǎo)3.4人才管理與培訓(xùn)支持第四條人力資源服務(wù)4.1招聘廣告發(fā)布4.2簡歷篩選與初步面試4.3人才測評與評估4.4背景調(diào)查與referencing第五條合作雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方權(quán)利與義務(wù)5.2乙方權(quán)利與義務(wù)第六條費(fèi)用與支付6.1服務(wù)費(fèi)用6.2支付方式與時(shí)間第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任8.2乙方違約責(zé)任第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決地點(diǎn)與適用法律第十條合同的生效、變更與終止10.1合同生效條件10.2合同變更10.3合同終止條件第十一條一般條款11.1通知與送達(dá)11.2合同的附件11.3合同的份數(shù)與簽署第十二條獨(dú)立合同條款12.1獨(dú)立合同條款的定義12.2獨(dú)立合同條款的內(nèi)容第十三條非競爭條款13.1非競爭義務(wù)13.2非競爭條款的適用范圍第十四條完整協(xié)議14.1合同的完整性14.2取代前協(xié)議14.3合同的修改第一部分:合同如下:第一條合作協(xié)議概述1.1合作目的1.2合作范圍乙方向甲方提供專業(yè)的人才招聘與配置服務(wù),包括但不限于發(fā)布招聘廣告、篩選簡歷、組織面試、評估候選人、推薦合適候選人以及提供人才管理培訓(xùn)等。1.3合作期限本合作協(xié)議自雙方簽署之日起生效,有效期為一年,自2024年1月1日至2024年12月31日。除非一方提前終止協(xié)議,否則本協(xié)議將自動(dòng)續(xù)約一年。第二條人才招聘2.1招聘需求提交甲方應(yīng)向乙方提供詳細(xì)的招聘需求,包括崗位名稱、崗位職責(zé)、任職資格、工作地點(diǎn)、薪資范圍等信息。乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求制定招聘方案。2.2招聘渠道選擇乙方根據(jù)甲方的招聘需求和目標(biāo)候選人特點(diǎn),選擇合適的招聘渠道進(jìn)行廣告發(fā)布和人才搜索,包括但不限于在線招聘網(wǎng)站、社交媒體、行業(yè)論壇等。2.3招聘流程與時(shí)間安排乙方按照雙方商定的時(shí)間節(jié)點(diǎn),執(zhí)行招聘流程,包括發(fā)布招聘廣告、篩選簡歷、組織面試、評估候選人等。乙方應(yīng)及時(shí)向甲方反饋招聘進(jìn)展和結(jié)果。2.4招聘結(jié)果反饋乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向甲方提供招聘結(jié)果的詳細(xì)報(bào)告,包括候選人名單、面試評估、錄用建議等。甲方根據(jù)乙方的推薦結(jié)果進(jìn)行錄用決定。第三條人才配置3.1人才篩選與評估乙方根據(jù)甲方的招聘需求和面試評估結(jié)果,篩選出符合要求的候選人,并進(jìn)行綜合評估,確保候選人具備所需的能力和素質(zhì)。3.2人才推薦與面試安排乙方向甲方推薦符合要求的候選人,并協(xié)助安排面試,確保面試過程的順利進(jìn)行。乙方提供候選人相關(guān)資料,協(xié)助甲方進(jìn)行面試評估。3.3人才錄用與入職指導(dǎo)甲方根據(jù)面試評估結(jié)果,決定錄用候選人。乙方提供入職指導(dǎo)服務(wù),協(xié)助候選人了解甲方公司文化、崗位職責(zé)等信息,確保候選人順利入職。3.4人才管理與培訓(xùn)支持乙方為甲方提供人才管理咨詢和培訓(xùn)支持,幫助甲方建立和完善人力資源管理體系,提升員工能力和績效。第四條人力資源服務(wù)4.1招聘廣告發(fā)布乙方負(fù)責(zé)在指定的招聘渠道上發(fā)布招聘廣告,確保廣告內(nèi)容準(zhǔn)確、吸引力,并按照約定時(shí)間進(jìn)行廣告投放。4.2簡歷篩選與初步面試乙方對收到的簡歷進(jìn)行篩選,選出符合招聘需求的候選人,并對其進(jìn)行初步面試,評估候選人的基本能力和素質(zhì)。4.3人才測評與評估乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求,采用科學(xué)的人才測評工具,對候選人進(jìn)行測評,評估候選人的專業(yè)能力、性格特點(diǎn)等。4.4背景調(diào)查與referencing乙方對候選人進(jìn)行背景調(diào)查和referencing,核實(shí)候選人的工作經(jīng)歷、教育背景、個(gè)人品質(zhì)等信息,確保候選人的真實(shí)性。第五條合作雙方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供人才招聘與配置服務(wù),并支付約定的服務(wù)費(fèi)用。甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)的招聘需求,并配合乙方的招聘工作。5.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用,并按照甲方的招聘需求提供人才招聘與配置服務(wù)。乙方應(yīng)保證招聘過程的順利進(jìn)行,并提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約責(zé)任甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用,或者提供的招聘需求不真實(shí)、不完整,導(dǎo)致乙方無法按照約定提供服務(wù)的,甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。8.2乙方違約責(zé)任乙方未按照約定提供人才招聘與配置服務(wù),或者提供的服務(wù)不符合質(zhì)量要求的,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。9.2爭議解決地點(diǎn)與適用法律本協(xié)議的簽訂地點(diǎn)為中華人民共和國,本協(xié)議的簽訂日期為2024年1月1日。本協(xié)議的簽訂地點(diǎn)所在地法律為本協(xié)議適用的法律。第十條合同的生效、變更與終止10.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽署之日起生效,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。除非一方提前終止協(xié)議,否則本協(xié)議將自動(dòng)續(xù)約一年。10.2合同變更任何一方均有權(quán)在本協(xié)議有效期內(nèi),提前書面通知對方變更本協(xié)議的任何內(nèi)容。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充。10.3合同終止條件本協(xié)議的有效期為一年,自2024年1月1日至2024年12月31日止。如雙方在本協(xié)議期滿前達(dá)成續(xù)約意向,則本協(xié)議將自動(dòng)續(xù)約一年。除非一方提前終止協(xié)議,否則本協(xié)議將按照約定的期限繼續(xù)有效。第十一條一般條款11.1通知與送達(dá)任何一方通過書面形式向?qū)Ψ桨l(fā)出通知或送達(dá)文件,均視為有效。通知或文件可以通過電子郵件、快遞、掛號信等方式進(jìn)行。11.2合同的附件本協(xié)議的附件為本協(xié)議的有效組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。附件包括但不限于招聘需求的詳細(xì)描述、服務(wù)費(fèi)用的明細(xì)表等。11.3合同的份數(shù)與簽署本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方應(yīng)當(dāng)在協(xié)議上蓋章或簽字,并由授權(quán)代表簽署。第十二條獨(dú)立合同條款12.1獨(dú)立合同條款的定義本協(xié)議中的獨(dú)立合同條款指的是本協(xié)議中與本協(xié)議主題無關(guān)的其他合同條款,包括但不限于保密協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等。12.2獨(dú)立合同條款的內(nèi)容獨(dú)立合同條款的內(nèi)容包括但不限于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密、保護(hù)雙方的知識產(chǎn)權(quán)、規(guī)定合同的適用法律等。第十三條非競爭條款13.1非競爭義務(wù)雙方在簽訂本協(xié)議期間及本協(xié)議終止后,均不得開展與對方構(gòu)成競爭的業(yè)務(wù),不得損害對方的商業(yè)利益。13.2非競爭條款的適用范圍本非競爭條款適用于本協(xié)議項(xiàng)下的所有合作內(nèi)容,包括但不限于人才招聘、人才配置、人力資源服務(wù)等。第十四條完整協(xié)議14.1合同的完整性本協(xié)議以及本協(xié)議的附件構(gòu)成了甲乙雙方之間關(guān)于本協(xié)議主題的完整協(xié)議,取代了所有之前的談判、討論和協(xié)議。14.2取代前協(xié)議本協(xié)議一旦簽署生效,即取代了所有之前的書面或口頭協(xié)議,成為甲乙雙方之間唯一有效的協(xié)議。14.3合同的修改未經(jīng)甲乙雙方書面同意,任何對本協(xié)議的修改均無效。雙方可以通過書面形式對本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義與范圍1.1第三方定義在本合同中,第三方指的是除甲方和乙方之外的其他個(gè)人或?qū)嶓w,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、候選人、背景調(diào)查機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入范圍第三方介入包括但不限于候選人的推薦、簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查、人才測評等環(huán)節(jié)。第三方介入的具體范圍應(yīng)在合同附件中詳細(xì)說明。第二條第三方選擇的義務(wù)2.1第三方選擇標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,選擇具備良好信譽(yù)和專業(yè)能力的第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作。乙方應(yīng)對第三方的服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)性進(jìn)行評估。2.2第三方機(jī)構(gòu)資質(zhì)驗(yàn)證乙方應(yīng)驗(yàn)證第三方的合法經(jīng)營資格、專業(yè)資質(zhì)和信譽(yù),確保第三方符合相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。第三條第三方服務(wù)的監(jiān)督與控制3.1第三方服務(wù)監(jiān)督乙方應(yīng)對第三方的服務(wù)過程進(jìn)行監(jiān)督,確保第三方按照約定提供服務(wù),并符合甲方的要求。3.2第三方服務(wù)控制乙方應(yīng)有權(quán)對第三方的服務(wù)進(jìn)行控制,包括但不限于服務(wù)內(nèi)容的調(diào)整、服務(wù)進(jìn)度的控制和服務(wù)質(zhì)量的把控。第四條第三方責(zé)任的界定4.1第三方責(zé)任范圍第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)承擔(dān)責(zé)任,并按照約定履行合同義務(wù)。第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)質(zhì)量、準(zhǔn)確性和合法性負(fù)責(zé)。4.2第三方責(zé)任限額除非甲方和乙方另有約定,第三方對甲方和乙方承擔(dān)的責(zé)任限額應(yīng)不超過乙方支付給第三方的服務(wù)費(fèi)用。第五條甲方和乙方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方權(quán)利與義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方選擇具備良好信譽(yù)和專業(yè)能力的第三方,并按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。甲方應(yīng)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行評價(jià),并提出合理建議。5.2乙方權(quán)利與義務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求選擇第三方,并監(jiān)督第三方的服務(wù)過程。乙方應(yīng)對第三方的服務(wù)結(jié)果進(jìn)行評估,并承擔(dān)約定的服務(wù)費(fèi)用。第六條第三方介入的變更與終止6.1第三方變更甲方和乙方均有權(quán)在合同有效期內(nèi),提前書面通知對方變更第三方的選擇。經(jīng)雙方協(xié)商一致,可對第三方的選擇進(jìn)行修改或補(bǔ)充。6.2第三方終止除非甲方和乙方另有約定,任何一方均有權(quán)在合同有效期內(nèi)終止第三方服務(wù)。終止第三方服務(wù)的通知應(yīng)提前書面送達(dá)對方。第七條爭議解決7.1第三方爭議解決第三方介入產(chǎn)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。7.2第三方爭議解決地點(diǎn)與適用法律第三方介入產(chǎn)生的爭議的解決地點(diǎn)為中華人民共和國,適用法律為中華人民共和國法律。第八條合同的生效、變更與終止8.1合同生效條件本合同自雙方簽署之日起生效,自2024年1月1日起至2024年12月3

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論