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文檔簡介
教育規(guī)章制度十一篇
教育規(guī)章制度H"一篇
教育規(guī)章制度篇1
一、教學(xué)計(jì)劃制定常規(guī)
1、各備課組須在開學(xué)預(yù)備周內(nèi)集中學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》,熟
悉新教材,集體擬定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃。
2、計(jì)劃內(nèi)容包括:學(xué)情分析、教材概述、進(jìn)度安排。
3、措施包括:作業(yè)計(jì)劃,學(xué)困生、優(yōu)生輔導(dǎo)計(jì)劃,單元測試、
考查計(jì)劃。
4、教研教改包括:研究課(課題、承擔(dān)者、研討日期、上課日
期及評價日期)、教學(xué)實(shí)驗(yàn)(課題、實(shí)驗(yàn)方案、實(shí)驗(yàn)細(xì)則)、講座(課
題、承擔(dān)者、時間)、競賽活動安排、活動課安排。
5、計(jì)劃由備課組長制定,在預(yù)備周內(nèi)組織本組教師討論,確
定后,每位老師結(jié)合班級實(shí)際情況填寫教學(xué)計(jì)劃表,在開學(xué)第一
周內(nèi)交教學(xué)部備查。
6、備課組長在開學(xué)第一周內(nèi)應(yīng)交給教研組長(學(xué)科組長)一份
本備課組教學(xué)計(jì)劃。
7、學(xué)期教學(xué)過程中,須嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,保持教學(xué)進(jìn)度一
致。
二、教案書寫常規(guī)
1、課前書寫教案,不得無教案上課。
2、每位課任老師課前按教育部頒發(fā)的周課時標(biāo)準(zhǔn)在專用教案
紙上書寫教案。
3、書寫教案前,須研究學(xué)生的認(rèn)知基礎(chǔ),須認(rèn)真鉆研教材及
其參考資料。
4、寫教案時,須寫好課題、日期、教學(xué)目標(biāo)、學(xué)習(xí)策略、教
學(xué)用具、教學(xué)流程。
5、若是研究課或公開課的教案應(yīng)在教案上注明授課時間、聽
課單位(或個人)。
三、上課常規(guī)
1、預(yù)備鈴響后,教師應(yīng)站在教室門口,做好上課準(zhǔn)備。上室
外課(勞技、實(shí)驗(yàn)、體育等)教師應(yīng)提前到達(dá)上課場所。
2、課堂45分鐘,嚴(yán)禁課堂教學(xué)的隨意性,把握好組織教學(xué)
環(huán)節(jié),力求優(yōu)質(zhì)高效。上課有充分的準(zhǔn)備,有講有練,將知識傳
授和思想教育有機(jī)結(jié)合,面向全體學(xué)芻,分層施教,優(yōu)化每個教
學(xué)環(huán)節(jié)。實(shí)驗(yàn)課、體育課、活動課要自始至終組織安排好學(xué)生活
動,不得提前讓學(xué)生下課。
教育規(guī)章制度篇2
中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程資源使用登記制度
一、專職管理教師負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程教育資源接收、下載、處理、刻
錄工作。
二、專職管理教師負(fù)責(zé)遠(yuǎn)程教育資源按學(xué)科分類、編制目錄,
負(fù)責(zé)對資源庫的管理。
三、學(xué)科教研組要定期對遠(yuǎn)程教育資源進(jìn)行研究,廣泛應(yīng)用
在教學(xué)活動中。
四、建立教師使用登記制,逐步將教師每學(xué)期應(yīng)用遠(yuǎn)程資源
開展教學(xué)活動納入考核指標(biāo)。
五、建立和完善學(xué)生自主學(xué)習(xí)遠(yuǎn)程教育資源登記制。
六、定期收集遠(yuǎn)程教育資源和應(yīng)用效果的意見反饋。
七、定期向上反饋改進(jìn)遠(yuǎn)程教育資源的意見。
中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程光盤播放教室管理制度
中小學(xué)現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程光盤播放教室管理制度」、光盤播
放教室是運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)從事教育教學(xué)的場所,應(yīng)配備現(xiàn)代教
育技術(shù)專(兼)職人員進(jìn)行管理。光盤播放教室必須做到防火、防
盜、防潮,對光盤播放設(shè)備應(yīng)按使用說明書做好維護(hù)和.
教育規(guī)章制度篇3
第一章總則
第一條為促進(jìn)中小學(xué)電化教育工作并加強(qiáng)管理,根據(jù)《中華
人民共和國教育法》及有關(guān)規(guī)定,制定本規(guī)程。
第二條中小學(xué)校電化教育是在教育教學(xué)過程中,運(yùn)用投影、
幻燈、錄音、錄像、廣播、電影、電視、計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代教育技術(shù),
傳遞教育信息,并對這一過程進(jìn)行設(shè)計(jì)、研究和管理的一種教育
形式;是促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)改革、提高教育教學(xué)質(zhì)量的有效途徑
和方法;是實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化的重要內(nèi)容。
第三條中小學(xué)校開展電化教育應(yīng)從實(shí)際出發(fā),堅(jiān)持因地制宜、
講求實(shí)效、逐步提高的原則。要充分發(fā)揮各種電教媒體在教育教
學(xué)中的作用,注重教學(xué)應(yīng)用與研究C
第四條各級政府和教育行政部門應(yīng)積極創(chuàng)造條件,扶持中小
學(xué)校開展電化教育,將中小學(xué)電化教育工作列入當(dāng)?shù)亟逃聵I(yè)的
發(fā)展規(guī)劃。
第二章機(jī)構(gòu)與職能
第五條中小學(xué)校應(yīng)建立專門機(jī)構(gòu)或指定有關(guān)部門負(fù)責(zé)電化
教育。其名稱可根據(jù)學(xué)校的規(guī)模稱為電化教育室(中心)或電化
教育組,規(guī)模較小的中小學(xué)校也可在教學(xué)管理部門設(shè)專人或兼職
人員負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。
第六條中小學(xué)校電化教育機(jī)構(gòu)要在學(xué)校的統(tǒng)一管理下,與校
內(nèi)各相關(guān)部門相互配合,完成電化教育工作,其主要職責(zé):
1、擬訂學(xué)校電化教育工作計(jì)劃,協(xié)調(diào)學(xué)校各部門開展電化教
育工作,并承擔(dān)其中一部分教學(xué)任務(wù)。
2、收集、購置、編制、管理電化教育教材和資料。
3、維護(hù)、管理電化教育器材、設(shè)備、設(shè)施。
4、組織教師參加電化教育的基本知識和技能培訓(xùn)。
5、組織并參與電化教育的實(shí)驗(yàn)研究。
第七條中小學(xué)校從事電化教育的人員編制,由學(xué)校主管部門
根據(jù)實(shí)際情況,在學(xué)校教職工總編制內(nèi)確定,按學(xué)校規(guī)模和電化
教育開展的實(shí)際配備專職或兼職電教人員。
第八條中小學(xué)校電化教育機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人應(yīng)有較高的政治素
質(zhì)、熟悉電教業(yè)務(wù),有較強(qiáng)的教學(xué)和管理能力,一般應(yīng)具有中級
以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。電化教育機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人應(yīng)保持相對穩(wěn)定。
第三章電教專職人員與學(xué)科教師
第九條中小學(xué)校電化教育機(jī)構(gòu)的專職人員是教學(xué)人員,必
須具備教師資格,熟悉教學(xué)業(yè)務(wù),掌握電化教育的知識、技能和
技巧。中小學(xué)校電教專職人員應(yīng)通過教育行政部門組織的業(yè)務(wù)培
訓(xùn)與考核,不斷提高電化教育水平。
第十條中小學(xué)校電化教育專職人員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)按國家
規(guī)定評聘。在評審與聘任時,要充分考慮電化教育工作的性質(zhì)和
特點(diǎn)。
第十一條電化教育專職人員要組織、指導(dǎo)學(xué)科教師開展電化
教學(xué)。中小學(xué)校應(yīng)聘請優(yōu)秀教師作為電化教育機(jī)構(gòu)的兼職人員開
展工作。教師擔(dān)任電教機(jī)構(gòu)的工作或編制教材、資料應(yīng)計(jì)算教學(xué)
工作量。優(yōu)秀的電教教材、電教研究成果,應(yīng)與相應(yīng)的科研、教
學(xué)研究成果同等對待。教師開展電化教學(xué)的實(shí)績,應(yīng)作為考核教
師的內(nèi)容。
第十二條學(xué)科教師要增強(qiáng)現(xiàn)代教育意識,學(xué)習(xí)并掌握電化教
育的基本知識和技能;積極采用現(xiàn)代教學(xué)手段,開展電化教學(xué);
研究電教教材教法;總結(jié)電化教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高教學(xué)質(zhì)量和效率。
第四章經(jīng)費(fèi)與設(shè)備
第十三條中小學(xué)校開展電化教育要有必要的經(jīng)費(fèi)保證,各級
政府和教育行政部門要逐年增加對中小學(xué)電化教育經(jīng)費(fèi)的投入。
學(xué)校應(yīng)確定一定的經(jīng)費(fèi)比例開展電化教育。
第十四條電化教育的設(shè)備是開展電化教育的基礎(chǔ)。學(xué)校要按
照地方教育行政部門制定的有關(guān)中小學(xué)校電化教育教學(xué)儀器設(shè)備
配備目錄,根據(jù)教學(xué)的實(shí)際需要,統(tǒng)籌配備電化教育設(shè)備。要加
強(qiáng)電化教育設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)和管理,提高利用率。
第十五條學(xué)校電化教育設(shè)備、設(shè)施是為教育教學(xué)服務(wù)的,不
得挪作它用。
第五章電教教材與資料
第十六條開展電化教育的中小學(xué)校要加強(qiáng)電教教材(音像、
多媒體)、資料建設(shè),保證有足夠的經(jīng)費(fèi)用于配備電教教材、資料,
做到與電教設(shè)備、設(shè)施建設(shè)同步發(fā)展。
第十七條中小學(xué)校應(yīng)根據(jù)教學(xué)的需要,合理選擇和配備由中
央和省級教育行政部門印發(fā)的中小學(xué)教學(xué)用書目錄所列入的全國
或地方通用的電教教材,有條件的學(xué)校可根據(jù)實(shí)際需要自行編制
補(bǔ)充性電教教材供學(xué)校教學(xué)使用,要做好學(xué)校電教教材的管理和
應(yīng)用工作。
第十八條中小學(xué)校電教教材、資料的編輯、出版不得違反《著
作權(quán)法》;中小學(xué)校不得使用有害青少年身心健康的、非法的音像
制品。
第六章管理與領(lǐng)導(dǎo)
第十九條地方各級教育行政部門主管本地區(qū)的中小學(xué)校電
化教育工作,制定本地區(qū)電化教育發(fā)展規(guī)劃及工作計(jì)劃,并檢查、
評估和督導(dǎo)中小學(xué)校電化教育工作,協(xié)調(diào)電教、教研、裝備、師
訓(xùn)部門保障學(xué)校電化教育工作的健康發(fā)展。
第二十條地方各級電化教育館(中心)是當(dāng)?shù)刂行W(xué)電化教
育的教材(資料)中心、研究中心、人員培訓(xùn)和技術(shù)服務(wù)中心,教
育行政部門應(yīng)加強(qiáng)對中小學(xué)校電化教育工作的管理與指導(dǎo)。
第二十一條中小學(xué)校要貫徹上級關(guān)于電化教育的各項(xiàng)方針、
政策,加強(qiáng)對電化教育工作的領(lǐng)導(dǎo),將其納入學(xué)校整體工作之中,
并要有一名校級領(lǐng)導(dǎo)主管電化教育工作。
第二十二條中小學(xué)校要重視對學(xué)科教師開展電化教育的基
本知識和技能的培訓(xùn),有計(jì)劃地組織又同層次、不同形式、不同
內(nèi)容的教師培訓(xùn)活動,推動學(xué)校電化教育工作廣泛深入的開展。
第七章附則
第二十三條本規(guī)程適用于普通中小學(xué)校。中等專業(yè)學(xué)校、中
等技術(shù)學(xué)校、技工學(xué)校、職業(yè)中學(xué)、特殊教育學(xué)校、幼兒園,可參
照執(zhí)行。
第二十四條各省、自治區(qū)、直轄市教育行政部門可根據(jù)本規(guī)
程,結(jié)合本地區(qū)實(shí)際,制訂實(shí)施細(xì)則。
第二十五條本規(guī)程自公布之日起施行。以前有關(guān)規(guī)定凡與本
規(guī)程有不符的,以本規(guī)程為準(zhǔn)。
教育規(guī)章制度篇4
1、教育科研活動在學(xué)校教育科研領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開展。
2、學(xué)校教科室組織實(shí)施校級以上教育科研活動的開展。
3、教科組(或課題組)組織安排常規(guī)性教育科研活動的開展。
4、學(xué)校教育科研活動內(nèi)容包括:學(xué)習(xí)培訓(xùn)、調(diào)查實(shí)驗(yàn)、論文
寫作、學(xué)術(shù)研討、專題講座、專題報(bào)告、研究課或匯報(bào)課活動、階
段性總結(jié)、資料收集整理、成果提煉以及課題開題會、課題研討
會、課題小結(jié)會和結(jié)題鑒定會等。
5、常規(guī)性教育科研活動內(nèi)容包括:理論學(xué)習(xí)、素質(zhì)培訓(xùn)、課
堂教學(xué)研討、教材研析、教法探究、專題講座、學(xué)術(shù)研討、論文寫
作、課題研究、信息傳遞等。
6、學(xué)校每周開展一次教育科研活動,單周學(xué)習(xí),雙周講座。
各教科組根據(jù)組內(nèi)特點(diǎn)安排每兩周一次的常規(guī)性教育科研活動,
活動時間由各教科組具體確定。
7、校級教育科研活動由學(xué)校教科室確定中心發(fā)言人,確定主
題內(nèi)容;常規(guī)性教育科研活動由教科組(或課題組)組長中心發(fā)
言人,確定主題內(nèi)容C
8、學(xué)校教科室和教科組在每學(xué)期初制定切實(shí)可行的教育科研
活動計(jì)劃,屆時根據(jù)主題內(nèi)容開展活動,有主持人、主講人、活
動記錄。主講人要有講稿、教案等發(fā)言材料。各項(xiàng)活動都必須提
前充分準(zhǔn)備,嚴(yán)禁臨陣磨刀,有名無實(shí)走過場。
9、教育科研活動的開展,形式要多樣化,內(nèi)容要豐富化,力
求實(shí)在、實(shí)際、實(shí)效。對大型教育科研活動要注重課件、教具、錄
音、錄像的使用和管理。
10、注重教育科研活動的真實(shí)、詳盡記錄、資料的整理收集、
正效應(yīng)的宣傳
教育規(guī)章制度篇5
為普及法律法規(guī)知識,著力增強(qiáng)干部職工的法制意識,提高
依法行政能力,根據(jù)本單位工作實(shí)際持制訂以下法制宣傳教育工
作制度。
1、成立由黨委書記為組長的法制宣傳教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)
導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)本單位法制宣傳教育工作。
2、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)本單位法制宣傳教育落實(shí)工作,研究
提出每年的法制宣傳教育工作意見和工作計(jì)劃;組織實(shí)施普法活
動;進(jìn)行普法工作的經(jīng)常性督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,提出改進(jìn)意
見;配合上級組織對本單位法制宣傳教育工作的檢查、指導(dǎo)等。
3、領(lǐng)導(dǎo)干部要按照上級要求參加各級、各類普法培訓(xùn)和考試,
參訓(xùn)率、合格率必須達(dá)到100虬機(jī)關(guān)干部必須參加公務(wù)員培訓(xùn)、
行政執(zhí)法培訓(xùn)、其他專業(yè)培訓(xùn)和上一級組織的培訓(xùn),參訓(xùn)率、合
格率或領(lǐng)證率必須達(dá)100%o所有人員必須參加本單位組織的各類
普法學(xué)習(xí)、教育、培訓(xùn),參學(xué)(訓(xùn))率、合格率要達(dá)100%。
4、領(lǐng)導(dǎo)小組定期研究、部署普法工作。每年不少于2次,原
則上定為上半年、下半年各1次。
5、要把學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識列入年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,按照上級統(tǒng)一
要求抓好普法學(xué)習(xí)并完成規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。
6、領(lǐng)導(dǎo)小組成員依據(jù)普法規(guī)劃和工作分工,組織實(shí)施日常的
普法活動;根據(jù)實(shí)際情況和群眾反應(yīng),及時提出合理化建議,改進(jìn)
普法工作形式,增強(qiáng)普法活動的針對性;積極參與上一級組織對本
單位普法工作的檢查、指導(dǎo),聽取意見和建議,及時改進(jìn)有關(guān)工
作等。
7、每年進(jìn)行1-2次的普法工作檢查、督促活動,對已經(jīng)學(xué)習(xí)
的法律法規(guī),必要時進(jìn)行抽查、考試,以促進(jìn)普法工作的開展,
增強(qiáng)普法活動的實(shí)際成效。對發(fā)現(xiàn)的各類問題,及時提出整改要
求,以確保普法內(nèi)容的落實(shí)、掌握。
8、要充分利用有限條件,建立并抓好普法宣教陣地,要根據(jù)
需要,適當(dāng)投入,選購普法書籍,訂閱法律法規(guī)報(bào)刊雜志、資料,
征訂有關(guān)普法教材°要積極參加社會宣教活動,義務(wù)宣傳普法知
識。
法制宣講教育工作細(xì)則
第一條加強(qiáng)對法制宣傳教育工作的領(lǐng)導(dǎo)。局長親自抓,分管
局長具體負(fù)責(zé),法制股、宣教股具體實(shí)施,各科室共同參與。
第二條法制股、宣教股負(fù)責(zé)制訂法制宣傳教育培訓(xùn)計(jì)劃、年
終總結(jié)并組織實(shí)施。
第三條法制宣傳教育的基本任務(wù):
(一)普及憲法和法律、法規(guī)基本知識,教育廣大干部職工依
法行使公民權(quán)利,履行公民義務(wù)。
(二)增強(qiáng)國家公務(wù)員、領(lǐng)導(dǎo)干部特別是擔(dān)任中層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的
股室負(fù)責(zé)人的法制觀念,提高依法決策、依法行政、依法管理的
水平。
(三)提高執(zhí)法人員的法律素質(zhì),使其依法履行職責(zé),公正執(zhí)
法。
第四條對新頒布的相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的宣
傳,要做到及時廣泛、形式多樣、重點(diǎn)突出、注重實(shí)效。主要采取
以下形式:
(一)利用廣播、電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、微信等平臺廣泛進(jìn)行宣
傳。
(二)根據(jù)情況需要,召開宣傳貫徹學(xué)法動員大會°
(三)結(jié)合“475”國家安全日、“4?22”地球日、“6?5”
世界環(huán)境日、6月安全生產(chǎn)月“12?4”全國法制宣傳日,積極開
展法制宣傳,以豐富多樣的形式做好怯制宣傳教育工作。
(四)對本單位行政執(zhí)法人員和行政管理相對人進(jìn)行專項(xiàng)法律
學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
(五)印發(fā)有關(guān)宣傳材料。
第五條法制宣傳教育工作所需經(jīng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)予以保證,納入年度
預(yù)算。
教育規(guī)章制度篇6
一、評價內(nèi)容
《山東省義務(wù)教育地方課程環(huán)境教育課程實(shí)施指導(dǎo)意見》中
明確指出:環(huán)境教育評價的主要功能在于促進(jìn)學(xué)校環(huán)境教育的有
效實(shí)施,促進(jìn)學(xué)生情感、態(tài)度與價值觀,過程與方法,以及知識
與能力的發(fā)展激勵學(xué)生、教師、學(xué)校及各級教育行政部門持續(xù)參
與環(huán)境教育。依據(jù)此評價建議,我校將各年級段環(huán)境教育的評價
內(nèi)容定為“環(huán)保知識”、“環(huán)保意識”和“環(huán)保行為”三大方面。
二、評價方法
(一)日評價表:采用摘星星的方式進(jìn)行評價,以平日的觀
察、提問、積累為依據(jù)。
1.對環(huán)保知識的評價:教師通過課堂提問,問卷調(diào)查、小測
試等方式,對學(xué)生環(huán)境教育基礎(chǔ)知識進(jìn)行全面評估,表現(xiàn)突出者
每次獎勵3顆星,良好者獎勵2顆星,一般者獎勵1顆星。
2.對環(huán)保意識的評價:通過在日常生活中觀察學(xué)生對環(huán)境問
題的關(guān)注程度,通過各種形式引導(dǎo)學(xué)且陳述其有關(guān)環(huán)境的觀點(diǎn)并
闡述理由等,對學(xué)生的環(huán)境意識進(jìn)行評議。優(yōu)秀者獎勵3顆星,
良好者獎勵兩顆星,需要努力者獎勵1顆星。
3.對環(huán)保行為的評價:教師通過學(xué)生搜集和整理信息、環(huán)境
研究和環(huán)境保護(hù)活動記錄以及采取情景測驗(yàn)等方式,對學(xué)生的環(huán)
保行為進(jìn)行評價。優(yōu)秀者獎勵3顆星,良好者獎勵兩顆星,需要
努力者獎勵1顆星。
(二)月評價表:每兩月進(jìn)行一次總結(jié)性評價,包括自己評、
伙伴評、老師評和家長評。時間安排在第二個月的最后一個周環(huán)
境教育課上。
自己評:要縱觀自己兩個月活動中的表現(xiàn),認(rèn)為表現(xiàn)突出的
涂紅色,認(rèn)為自己比以前有進(jìn)步涂黃色,認(rèn)為自己還需要繼續(xù)努
力的涂藍(lán)色。
伙伴評:以四人為一組,根據(jù)伙伴在活動中的參與情況、合
作情況,對知識的掌握情況等進(jìn)行綜合評價,并按相應(yīng)的等級進(jìn)
行涂色。
老師評:根據(jù)學(xué)生獲得星星的數(shù)量,15顆星以上為優(yōu)秀,涂
紅色,8顆星一一14顆星為良好,涂黃色,7顆星以下為還需努
力,涂藍(lán)色。
家長評:學(xué)生將《成長手冊》帶回家后,由家長根據(jù)自己的
觀察,對學(xué)生兩個月來的表現(xiàn)情況進(jìn)行綜合評價,以激勵性的話
語為主,也可以談?wù)剬W(xué)校環(huán)境教育的看法或好的建議等。
(三)總評價表:
平日表現(xiàn):根據(jù)兩次月評價表中星星的數(shù)量來確定優(yōu)、良、
及格三個等級。30顆星以上為優(yōu),16—29顆星為良好,15顆星以
下為及格。
期末考查:學(xué)期末,教師可根據(jù)環(huán)境知識測試或非書面考查
形式考查學(xué)生水平,并依此給學(xué)生打出等級。
總評:本著以過程性評價為主的原則,按平日表現(xiàn)7096、期末
考查30%折合后,實(shí)行等級評價。
教育規(guī)章制度篇7
為了確保工作室各項(xiàng)工作有序開展,工作室成員除遵守學(xué)校
一切規(guī)章制度外,須遵守下列制度。
一、學(xué)習(xí)制度
1、工作室成員要不斷學(xué)習(xí)教育理論,研究新課標(biāo)、新課程、
新教法,不斷改進(jìn)教學(xué)方法,總結(jié)交流教研活動經(jīng)驗(yàn),不斷探索
教育教學(xué)規(guī)律°圍絳教科研課題、課堂教學(xué)每月進(jìn)行一次集體學(xué)
習(xí)、交流活動,堅(jiān)持自覺學(xué)習(xí)和自覺反思,并做好學(xué)習(xí)活動記錄。
2、工作室成員每期的自我發(fā)展計(jì)劃中明確學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)目
標(biāo),根據(jù)目前及今后教育教學(xué)改革趨勢在教育教學(xué)理論等方面有
選擇性的學(xué)習(xí)。
二、研討制度
1、工作室成員積極參加各級各類教學(xué)研討活動。
2、工作室建立“每月一主題”研討制度。由工作室主持人根
據(jù)研究方向確定主題,每月集體研究一次。
三、交流制度
1、名師工作室定期進(jìn)行學(xué)術(shù)研討交流活動。
2、建立名師工作室網(wǎng)頁,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)資源共享。開辟名師對話、
優(yōu)秀案例選登、名師風(fēng)彩等欄目,提高工作室知名度和輻射效應(yīng)。
3、工作室成員不斷發(fā)揮工作室中名師的示范、引領(lǐng)作用,帶
頭出研究課、觀摩課、示范課。
4、認(rèn)真做好“傳幫帶”活動,積極承擔(dān)培養(yǎng)青年教師的任務(wù),
定向結(jié)對培養(yǎng)青年教師,培養(yǎng)過程規(guī)范,培養(yǎng)效果明顯。
四、課題管理制度
1、工作室成員要積極開展課題研究工作。根據(jù)課題研究方案,
在每一階段制訂具體的研究實(shí)施計(jì)劃,及時作出階段總結(jié)。
2、課題必須做到有方案、有措施、有活動記錄、有階段小結(jié)、
有結(jié)果分析、有實(shí)驗(yàn)報(bào)告和實(shí)驗(yàn)鑒定。
3、每個成員必須以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和科學(xué)的方法從事課題研究工
作,多出科研成果。
4、帶動更多的青年教師進(jìn)行扎實(shí)有效的課題研究。
五、經(jīng)費(fèi)制度
1、學(xué)校一次性投資給工作室提供辦公場地及辦公配套設(shè)施。
并按一定比例每期劃撥辦公經(jīng)費(fèi)。
2、工作室成員個人開展與工作室相關(guān)活動需使用經(jīng)費(fèi)的需書
面向名師工作室負(fù)責(zé)人提出申請,并報(bào)學(xué)校校長審核。
六、獎懲制度
1、工作室設(shè)立“工作室優(yōu)秀成員”、“工作室學(xué)習(xí)積極分子”
等獎項(xiàng)并每期評出,以獎為主。
2、根據(jù)工作方案制定名師工作室成員考核標(biāo)準(zhǔn),考核結(jié)果可
作為教師評優(yōu)評先依據(jù)。
3、對于不求進(jìn)取,不能按時完成工作室布置的成員進(jìn)行勸退
工作。
教育規(guī)章制度篇8
近期我行集中開展了規(guī)章制度學(xué)習(xí),通過對職業(yè)操守指引、
員工合規(guī)手冊和重要制度的學(xué)習(xí),使我更加清醒地認(rèn)識到學(xué)習(xí)法
律法規(guī),,遵守規(guī)章制度的重要性和緊迫性。下面根據(jù)學(xué)習(xí)情況,
結(jié)合個人實(shí)際談一點(diǎn)自己的體會。
一、通過學(xué)習(xí)提高了思想認(rèn)識,增強(qiáng)了遵紀(jì)守法的自覺性。
通過這次規(guī)章制度學(xué)習(xí)教育,使我深刻地認(rèn)識到,不熟悉規(guī)
章制度就不可能按章操作,就不可能做到很好地遵守規(guī)章制度,
并成為一名合格的員工。當(dāng)前金融系統(tǒng)發(fā)生的許多案件除故意犯
罪因素外,大多數(shù)都是因個別員工規(guī)章制度意識不強(qiáng),違規(guī)操作
而造成的,不但給國家造成了損失,而且也毀了自己的人生和前
程。因此,掌握學(xué)好各項(xiàng)規(guī)章制度,對我們的工作和生活具有重
要的指導(dǎo)意義和現(xiàn)實(shí)意義。
二、通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步掌握了學(xué)習(xí)方法,并力求在理解和用運(yùn)
上下功夫。各種重要制度的學(xué)習(xí)不是一蹴而蹴,要靠長期的學(xué)習(xí)
和積累、理解和運(yùn)用,要養(yǎng)成長期學(xué)習(xí)的習(xí)慣,要有刻苦鉆研的
精神,要有不怕吃苦的毅力,只有思想上認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性,
才能真正在實(shí)踐中去學(xué)習(xí),并自覺做一名遵紀(jì)守法,遵章守紀(jì)的
合格員工。學(xué)習(xí)重要制度,我認(rèn)為沒有捷徑可走,要在短期內(nèi)熟
悉確有難度,而且做為上班的員工,也沒有那么大的精力,但是
在日常生活中我們可以重點(diǎn)地去學(xué),下功夫去理解和記憶,以便
在工作中夠熟練地用運(yùn)。如《中華人民共和國商業(yè)銀行法》、《票
據(jù)法》、《支付結(jié)算管理辦法》和內(nèi)部頒布的《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范
化管理辦法》、《會計(jì)、出納基本制度》、《人民幣結(jié)算帳戶管理辦
法》、《會計(jì)業(yè)務(wù)印章管理辦法》、《有價單證及重要空白憑證管理
辦法》等我們就要重點(diǎn)去把握、去理解。在學(xué)習(xí)方法上,要做到
學(xué)習(xí)與實(shí)踐運(yùn)用相結(jié)合,使每一名員工不斷提高金融從業(yè)人員按
照規(guī)章制度規(guī)約束自己的自覺性。只有這樣才能加深理解,并能
在工作中自覺做到不違章、不違紀(jì)。
三、通過學(xué)習(xí)要強(qiáng)化制約、進(jìn)一步提高自我防范能力。當(dāng)前,
金融業(yè)電子化發(fā)展速度明顯加快,同時個別犯罪分子利用我行管
理制度上的不完善,進(jìn)行金融科技犯罪。因此,通過近一個時期
的學(xué)習(xí),聯(lián)系自己所從事的崗位,我認(rèn)為當(dāng)前關(guān)鍵要加強(qiáng)對基層
一線操作人員的選用和教育,切實(shí)把那些政治思想上靠得住的員
工放到重要崗位上;要強(qiáng)化制約,嚴(yán)格遵守業(yè)務(wù)操作流程管理,
嚴(yán)格遵守授權(quán)操作管理辦法,盡職授權(quán),嚴(yán)格審查每筆業(yè)務(wù)的發(fā)
生,業(yè)務(wù)運(yùn)作不能交叉,柜員離崗必須人走章收、正式簽退操作
柜員號,從源頭上杜絕作案機(jī)會;同時要加強(qiáng)事后監(jiān)督,監(jiān)督金
融會計(jì)憑證的真實(shí)性,賬戶、賬表數(shù)據(jù)的有效準(zhǔn)確性。
四、規(guī)章制度的全面推行與嚴(yán)格實(shí)施,有助于我們加強(qiáng)自身
的思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),同時也進(jìn)一步促進(jìn)了制度建設(shè),通過這
次規(guī)章制度的認(rèn)真學(xué)習(xí),我充分認(rèn)識到我們作為一個團(tuán)體的紀(jì)律
性和組織性,更加深刻地明確了嚴(yán)明的紀(jì)律對于一個團(tuán)體的重要
性。制度不僅是指導(dǎo)我們工作的指示燈,更是規(guī)范各個部門使其
順利工作的保障。
因此,我將在工作上努力按照規(guī)章制度中的各項(xiàng)要求,規(guī)范
自身行為,認(rèn)真完成工作,改進(jìn)不完善之處,發(fā)揚(yáng)自身優(yōu)點(diǎn),保
證各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行。
教育規(guī)章制度篇9
第一章總則
第一條村校房產(chǎn)土地資源是教育資產(chǎn)的重要組成部分,為加
強(qiáng)本區(qū)村校資產(chǎn)管理,充分發(fā)揮村校資源的使用效益,根據(jù)國家
關(guān)于國有資產(chǎn)管理、社會生產(chǎn)等相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章等的規(guī)定,
特制訂本辦法。
第二條本辦法所稱各單位系指教育局系統(tǒng)占有、使用村校房
屋、土地的單位或其他組織。
第三條本辦法所指村校資產(chǎn)是指權(quán)屬為南匯區(qū)教育局的房
產(chǎn)及土地。
第四條本辦法所稱的房屋出租是指各單位將依法占有、使用
的房屋或自行籌資建造的輔助用房,交付承租人使用,由承租人
向出租單位支付租金的行為。
第二章房屋的管理及職能劃分
第五條根據(jù)《上海市中小學(xué)校舍管理辦法》第六條規(guī)定,農(nóng)
村學(xué)校的校舍不管由誰建造,產(chǎn)權(quán)都?xì)w教育行政部門,由教育行
政部門進(jìn)行管理。
第六條當(dāng)?shù)卦褂脤W(xué)校應(yīng)當(dāng)履行對村校統(tǒng)計(jì)、看管、安全、
危房上報(bào)等職責(zé)。
第七條為保證村校房屋的正常使用,在村校資產(chǎn)出租的收益
中提取一部分資金建立房屋維修基金。
第八條南匯區(qū)校辦產(chǎn)業(yè)管理部作為南匯區(qū)教育局指定的村
校資產(chǎn)管理部門,其職責(zé)是:
(一)負(fù)責(zé)本區(qū)村校房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)證的保管、使用及有關(guān)檔案
的管理;
(二)監(jiān)督對校房屋的出租、出借行為;鑒定房屋出租、出
借的相關(guān)證明、保證和協(xié)議;負(fù)責(zé)全區(qū)村校的管理;負(fù)責(zé)租金核
算與委托收繳;
(三)處理村校資產(chǎn)糾紛的相關(guān)事宜;
(四)負(fù)責(zé)有關(guān)信息數(shù)據(jù)庫的管理與上報(bào),建立和完善村校
房屋圖紙檔案;
(五)管理好房屋維修基金負(fù)責(zé)村校房屋的修繕等有關(guān)工作。
第三章房屋的出租、出借
第九條承租人應(yīng)當(dāng)是具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任能力的法人或
自然人。
第十條房屋出租應(yīng)遵循平等、自愿和誠實(shí)信用的原則。
第十一條房屋出租必須堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的方針,
必須遵守《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及各級政府有關(guān)安全工
作的規(guī)定、要求,必須接受行政管理機(jī)關(guān)的監(jiān)督管理。
第十二條房屋出租人是出租房屋的管理責(zé)任主體,其法定代
表人或主要負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人,對本單位房屋出租工作負(fù)責(zé)。
第十三條校辦產(chǎn)業(yè)管理部負(fù)責(zé)本區(qū)教育系統(tǒng)各單位村校房
屋出租的審核、簽約監(jiān)督及管理等工作,各單位負(fù)責(zé)日常管理、
安全等工作。
(一)房屋租賃雙方的責(zé)任
第十四條出租人的責(zé)任:
(一)不得將危險房屋、存在重大安全隱患的房屋用于出租;
(二)不得將房屋出租給不符合工產(chǎn)、經(jīng)營和安全條件的單
位或個人;
(三)教育系統(tǒng)出租房屋不得用于經(jīng)營網(wǎng)吧、發(fā)廊、舞廳、棋
牌、游戲房、卡拉0K、公墓代理、殯葬服務(wù)以及有噪音、污染等
影響教學(xué)秩序的項(xiàng)目;
(四)出租單位應(yīng)當(dāng)建立房屋出租管理責(zé)任制,并明確管理
部門及責(zé)任人負(fù)責(zé)房屋出租管理工作;
(五)遵守和履行國家及地方政府有關(guān)房屋出租的法律、法
規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件;
(六)嚴(yán)格履行房屋租賃合同及安全消防治安責(zé)任書,確保
經(jīng)營活動及安全工作的有效開展;
(七)接受上級部門及行業(yè)主管部門的管理和培訓(xùn);
(A)房屋出租安全工作納入本單位年度安全工作計(jì)劃,并
做好檢查整改;
(九)發(fā)生事故應(yīng)及時如實(shí)向局辦公室報(bào)告;
(十)定期檢查出租房屋及設(shè)施的使用情況;
(十一)督促承租方做好安全、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及水、電、氣
安全使用等工作;
(十二)依照合同約定收取租金;
教育規(guī)章制度篇10
根據(jù)上級教育行政部門有關(guān)安全教育意見,結(jié)合本校實(shí)際,
特制訂安全教育措施和制度如下:
(一)安全教育措施
一、遵照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,建立以校長任組長,
各部門負(fù)責(zé)人等同志為組員的安全教育組織網(wǎng)絡(luò),負(fù)責(zé)學(xué)校師生
的安全教育工作
1、學(xué)校堅(jiān)持三檢查制度(開學(xué)、期中、期末統(tǒng)一檢查)
2、各部門堅(jiān)持平時常查、常抓,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報(bào)。
二、強(qiáng)化安全意識,組織安全講座,落實(shí)安全措施。
1、各校每學(xué)期要制訂好安全教育工作計(jì)劃,用“請進(jìn)來”的
辦法定期組織師生進(jìn)行安全知識講座。
2、定期召開家長座談會,建立學(xué)校、社會、家庭“三結(jié)合”
安全教育網(wǎng)絡(luò)。
3、建立放學(xué)排隊(duì)護(hù)送制度(由班主任或任課老師負(fù)責(zé)排隊(duì)護(hù)
送到大門口)。成立以自然村為單位的路隊(duì)小組,學(xué)習(xí)交通安全常
識,開展安全知識競賽。
4、學(xué)校規(guī)定凡十二歲以下的兒童一律不得騎自行車上學(xué),十
二歲以上學(xué)生須家長打報(bào)告學(xué)校同意后方可騎自行車上學(xué)。
(二)安全教育責(zé)任制
為確保安全教育落到實(shí)處,明確安全職責(zé),增強(qiáng)安全防范意
識,特制定崗位責(zé)任。
一、校長職責(zé):
1、對學(xué)校安全工作負(fù)總責(zé),制訂一整套切實(shí)可行的安全教育
制度;
2、加強(qiáng)對各職能部門的督促檢查,落實(shí)安全制度;
3、定期召開會議,專題研究有關(guān)安全工作新情況、新問題,
保障學(xué)校安全,做到警鐘長鳴;
4、切實(shí)解決學(xué)校工作中的不安全隱患,建立嚴(yán)格的外出活動
報(bào)批制度(班主任、輔導(dǎo)員向校長報(bào)批)
二、總務(wù)處職責(zé):
1、及時進(jìn)行校舍安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時報(bào)告;
2、加強(qiáng)對小店、食堂等從業(yè)人員的職業(yè)道德教育,禁止無證
經(jīng)營,嚴(yán)把食品衛(wèi)生質(zhì)量關(guān);
3、經(jīng)常對教育設(shè)施進(jìn)行安全檢查,確保設(shè)施安全可靠,無安
全隱患,同時建立必要的規(guī)章制度,加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)和經(jīng)費(fèi)的安全管理,
嚴(yán)防失竊;
4、加強(qiáng)學(xué)校用電安全,定期
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