




版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年個(gè)人能力提升培訓(xùn)合同本合同目錄一覽1.培訓(xùn)雙方基本信息1.1培訓(xùn)方名稱1.2培訓(xùn)方地址1.3培訓(xùn)方聯(lián)系人1.4培訓(xùn)方聯(lián)系方式1.5受訓(xùn)方名稱1.6受訓(xùn)方地址1.7受訓(xùn)方聯(lián)系人1.8受訓(xùn)方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)課程內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程名稱2.2培訓(xùn)課程目標(biāo)2.3培訓(xùn)課程大綱2.4培訓(xùn)課程時(shí)間安排2.5培訓(xùn)課程地點(diǎn)2.6培訓(xùn)課程師資力量3.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)費(fèi)用總額3.2費(fèi)用組成3.3付款方式3.4付款時(shí)間3.5付款憑證4.培訓(xùn)期限及延期4.1培訓(xùn)期限4.2延期申請(qǐng)4.3延期費(fèi)用4.4延期批準(zhǔn)5.培訓(xùn)紀(jì)律及考核5.1培訓(xùn)紀(jì)律5.2考核方式5.3考核結(jié)果5.4考核成績(jī)認(rèn)定6.培訓(xùn)資料及設(shè)備6.1培訓(xùn)資料提供6.2培訓(xùn)設(shè)備提供6.3資料及設(shè)備使用6.4資料及設(shè)備歸還7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序8.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用9.合同解除9.1合同解除條件9.2解除通知9.3解除程序9.4解除責(zé)任10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止通知10.4合同終止程序11.合同附件11.1附件一:培訓(xùn)課程大綱11.2附件二:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表11.3附件三:培訓(xùn)紀(jì)律及考核細(xì)則11.4附件四:保密協(xié)議12.合同份數(shù)及保管12.1合同份數(shù)12.2合同保管12.3合同歸檔13.其他約定事項(xiàng)14.合同簽署及生效日期第一部分:合同如下:1.培訓(xùn)雙方基本信息1.1培訓(xùn)方名稱:教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)1.2培訓(xùn)方地址:省市區(qū)路號(hào)1.3培訓(xùn)方聯(lián)系人:1.5受訓(xùn)方名稱:1.6受訓(xùn)方地址:省市區(qū)路號(hào)1.7受訓(xùn)方聯(lián)系人:2.培訓(xùn)課程內(nèi)容2.1培訓(xùn)課程名稱:《2024年個(gè)人能力提升培訓(xùn)課程》2.2培訓(xùn)課程目標(biāo):提升個(gè)人綜合素質(zhì),增強(qiáng)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力2.3培訓(xùn)課程大綱:包括溝通技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、時(shí)間管理等模塊2.4培訓(xùn)課程時(shí)間安排:2024年1月1日至2024年3月31日,每周六上午9:00至12:002.5培訓(xùn)課程地點(diǎn):教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教室2.6培訓(xùn)課程師資力量:由具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任3.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)費(fèi)用總額:人民幣5000元3.2費(fèi)用組成:課程費(fèi)用、資料費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用3.3付款方式:現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬3.4付款時(shí)間:報(bào)名時(shí)一次性支付3.5付款憑證:出具正式發(fā)票4.培訓(xùn)期限及延期4.1培訓(xùn)期限:2024年1月1日至2024年3月31日4.2延期申請(qǐng):如遇特殊情況需延期,需提前一個(gè)月向培訓(xùn)方提出申請(qǐng)4.3延期費(fèi)用:延期期間,每延長(zhǎng)一個(gè)月,需支付人民幣1000元4.4延期批準(zhǔn):培訓(xùn)方將在收到延期申請(qǐng)后的5個(gè)工作日內(nèi)給予回復(fù)5.培訓(xùn)紀(jì)律及考核5.1培訓(xùn)紀(jì)律:學(xué)員需遵守培訓(xùn)紀(jì)律,按時(shí)參加培訓(xùn),尊重教師及其他學(xué)員5.2考核方式:課程結(jié)束前進(jìn)行結(jié)業(yè)考試,考核合格者頒發(fā)結(jié)業(yè)證書(shū)5.3考核結(jié)果:考核成績(jī)分為合格與不合格,不合格者可補(bǔ)考一次5.4考核成績(jī)認(rèn)定:考核成績(jī)由培訓(xùn)方負(fù)責(zé)認(rèn)定6.培訓(xùn)資料及設(shè)備6.1培訓(xùn)資料提供:提供培訓(xùn)所需的教材、講義等資料6.2培訓(xùn)設(shè)備提供:提供培訓(xùn)所需的投影儀、音響等設(shè)備6.3資料及設(shè)備使用:學(xué)員需合理使用培訓(xùn)資料及設(shè)備,如有損壞,需照價(jià)賠償6.4資料及設(shè)備歸還:培訓(xùn)結(jié)束后,學(xué)員需將資料及設(shè)備歸還原處8.保密條款8.1保密內(nèi)容:涉及培訓(xùn)內(nèi)容的任何信息、資料、數(shù)據(jù)、方法等,以及與受訓(xùn)方相關(guān)的個(gè)人信息8.2保密期限:自合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)8.3違約責(zé)任:任何一方違反保密義務(wù),導(dǎo)致信息泄露或造成損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償損失9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):協(xié)商不成的,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟9.3爭(zhēng)議解決程序:訴訟過(guò)程中,雙方應(yīng)積極配合法院調(diào)查取證,遵循法院判決9.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用:訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān),其他費(fèi)用雙方協(xié)商解決10.合同解除a)合同目的不能實(shí)現(xiàn)b)一方嚴(yán)重違約c)發(fā)生不可抗力事件d)雙方協(xié)商一致10.2解除通知:解除合同的一方應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方10.3解除程序:雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)10.4解除責(zé)任:因一方違約導(dǎo)致合同解除的,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任11.合同生效及終止11.1合同生效條件:雙方簽署并加蓋公章后生效11.2合同終止條件:合同約定的培訓(xùn)期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同11.3合同終止通知:合同終止一方應(yīng)提前15日書(shū)面通知對(duì)方11.4合同終止程序:合同終止后,雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)12.合同附件12.1附件一:培訓(xùn)課程大綱12.2附件二:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表12.3附件三:培訓(xùn)紀(jì)律及考核細(xì)則12.4附件四:保密協(xié)議13.其他約定事項(xiàng)13.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),不得利用培訓(xùn)課程從事違法活動(dòng)13.2本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力13.3本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力14.合同簽署及生效日期14.1本合同由雙方代表簽字(或蓋章)后生效14.2簽署日期:2023年11月15日第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中,經(jīng)甲乙雙方同意,介入合同關(guān)系中的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢公司等。2.第三方介入的情形2.1培訓(xùn)課程評(píng)估:為提高培訓(xùn)質(zhì)量,甲乙雙方可邀請(qǐng)第三方評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。2.2法律咨詢:在合同履行過(guò)程中,如遇法律問(wèn)題,甲乙雙方可邀請(qǐng)第三方律師提供咨詢服務(wù)。2.3技術(shù)支持:如培訓(xùn)課程涉及技術(shù)問(wèn)題,甲乙雙方可邀請(qǐng)第三方技術(shù)支持團(tuán)隊(duì)提供協(xié)助。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入合同關(guān)系時(shí),應(yīng)明確其責(zé)任范圍和責(zé)任限額。3.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。4.第三方介入?yún)f(xié)議a)第三方介入的具體事項(xiàng)b)第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額c)第三方的權(quán)利和義務(wù)d)第三方介入的費(fèi)用及支付方式e)第三方介入的時(shí)間安排f)第三方介入的成果提交及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)g)第三方介入的保密條款5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系:第三方作為獨(dú)立第三方,不代表任何一方,其責(zé)任和義務(wù)僅限于介入?yún)f(xié)議中約定的內(nèi)容。5.2第三方與受訓(xùn)方的劃分:第三方不直接與受訓(xùn)方發(fā)生法律關(guān)系,受訓(xùn)方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不變。6.第三方介入后的合同條款修改6.1合同條款修改:在第三方介入的情況下,甲乙雙方可對(duì)合同條款進(jìn)行適當(dāng)修改,以適應(yīng)第三方介入的需要。6.2修改后的合同條款應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方共同簽署,并形成新的合同附件。7.第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)7.1第三方介入費(fèi)用由甲乙雙方根據(jù)介入?yún)f(xié)議約定承擔(dān)。7.2如第三方介入導(dǎo)致合同履行成本增加,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定新的費(fèi)用分擔(dān)方案。8.第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議,應(yīng)由甲乙雙方和第三方協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的,任何一方均可根據(jù)合同約定或法律規(guī)定,向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.第三方介入的合同終止9.1第三方介入完成后,甲乙雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。9.2第三方介入的合同終止,不影響甲乙雙方根據(jù)原合同約定的權(quán)利和義務(wù)。10.第三方介入的信息保密10.1第三方在介入過(guò)程中獲取的甲乙雙方及受訓(xùn)方的信息,應(yīng)嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。10.2違反保密義務(wù)的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:培訓(xùn)課程大綱要求:詳細(xì)列出培訓(xùn)課程名稱、模塊、課時(shí)、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等。說(shuō)明:此大綱為培訓(xùn)課程的總體安排,作為合同附件,用于指導(dǎo)培訓(xùn)實(shí)施。2.附件二:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表要求:詳細(xì)列出各項(xiàng)費(fèi)用項(xiàng)目、單價(jià)、數(shù)量、總價(jià)等。說(shuō)明:此明細(xì)表用于明確培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成,便于雙方核對(duì)支付金額。3.附件三:培訓(xùn)紀(jì)律及考核細(xì)則要求:明確培訓(xùn)紀(jì)律、考核方式、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果認(rèn)定等。說(shuō)明:此細(xì)則用于規(guī)范培訓(xùn)過(guò)程,確保培訓(xùn)質(zhì)量。4.附件四:保密協(xié)議要求:明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明:此協(xié)議用于保護(hù)甲乙雙方及受訓(xùn)方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。5.附件五:第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方介入的具體事項(xiàng)、責(zé)任范圍、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用等。說(shuō)明:此協(xié)議用于規(guī)范第三方介入行為,確保合同履行。6.附件六:合同變更協(xié)議要求:明確合同變更的具體內(nèi)容、變更原因、變更程序等。說(shuō)明:此協(xié)議用于處理合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的變更情況。7.附件七:合同解除協(xié)議要求:明確合同解除的具體原因、解除程序、解除責(zé)任等。說(shuō)明:此協(xié)議用于處理合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的解除情況。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1甲乙雙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。1.2甲乙任何一方未按約定履行培訓(xùn)課程。1.3第三方未按協(xié)議履行職責(zé)。1.4受訓(xùn)方違反培訓(xùn)紀(jì)律,影響培訓(xùn)秩序。1.5任何一方泄露合同內(nèi)容或保密信息。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1對(duì)于未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用的違約行為,違約方應(yīng)支付違約金,違約金按未支付費(fèi)用的一定比例計(jì)算。2.2對(duì)于未按約定履行培訓(xùn)課程的違約行為,違約方應(yīng)賠償因此給對(duì)方造成的損失。2.3對(duì)于第三方未按協(xié)議履行職責(zé)的違約行為,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,賠償因此給甲乙雙方造成的損失。2.4對(duì)于受訓(xùn)方違反培訓(xùn)紀(jì)律的違約行為,受訓(xùn)方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,包括但不限于罰款、取消培訓(xùn)資格等。2.5對(duì)于泄露合同內(nèi)容或保密信息的違約行為,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,包括但不限于賠償損失、承擔(dān)法律責(zé)任。簡(jiǎn)要示例說(shuō)明:1.甲乙雙方約定,受訓(xùn)方需在培訓(xùn)開(kāi)始前支付培訓(xùn)費(fèi)用。若受訓(xùn)方未按時(shí)支付,則應(yīng)向甲乙雙方支付違約金,違約金比例為未支付費(fèi)用的5%。2.培訓(xùn)方未按約定提供培訓(xùn)課程,導(dǎo)致受訓(xùn)方無(wú)法參加培訓(xùn)。培訓(xùn)方應(yīng)賠償受訓(xùn)方因此造成的損失,包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、誤工費(fèi)等。3.第三方未按協(xié)議提供評(píng)估服務(wù),導(dǎo)致評(píng)估結(jié)果不準(zhǔn)確。第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,包括但不限于重新提供評(píng)估服務(wù)、賠償損失等。全文完。2024年個(gè)人能力提升培訓(xùn)合同1本合同目錄一覽第一條培訓(xùn)目的與目標(biāo)1.1培訓(xùn)目的概述1.2培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定第二條培訓(xùn)內(nèi)容與安排2.1培訓(xùn)內(nèi)容概述2.2培訓(xùn)課程安排2.3培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)第三條培訓(xùn)講師與師資3.1講師資質(zhì)要求3.2師資力量介紹第四條培訓(xùn)方式與教學(xué)方法4.1培訓(xùn)方式概述4.2教學(xué)方法與應(yīng)用第五條培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成5.2支付方式及時(shí)間第六條培訓(xùn)參與與考核6.1培訓(xùn)參與要求6.2考核方式與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)第七條培訓(xùn)成果與應(yīng)用7.1培訓(xùn)成果預(yù)期7.2成果應(yīng)用與轉(zhuǎn)化第八條合同雙方的權(quán)利與義務(wù)8.1發(fā)包方權(quán)利與義務(wù)8.2承包方權(quán)利與義務(wù)第九條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任規(guī)定9.2爭(zhēng)議解決方式第十條合同變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件第十一條合同生效與期限11.1合同生效條件11.2合同期限第十二條合同附件與補(bǔ)充條款12.1合同附件12.2補(bǔ)充條款第十三條合同簽署與見(jiàn)證13.1合同簽署時(shí)間13.2合同見(jiàn)證要求第十四條合同解除與終止14.1合同解除條件14.2合同終止條件第一部分:合同如下:第一條培訓(xùn)目的與目標(biāo)1.1培訓(xùn)目的概述本合同旨在通過(guò)系統(tǒng)性的培訓(xùn),提升個(gè)人在專業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)和技能,增強(qiáng)綜合素質(zhì),促進(jìn)職業(yè)發(fā)展。1.2培訓(xùn)目標(biāo)設(shè)定(1)提高個(gè)人在特定領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)水平;(2)增強(qiáng)個(gè)人在實(shí)際工作中運(yùn)用所學(xué)知識(shí)的能力;(3)提升個(gè)人溝通協(xié)作和團(tuán)隊(duì)管理能力;第二條培訓(xùn)內(nèi)容與安排2.1培訓(xùn)內(nèi)容概述2.2培訓(xùn)課程安排(1)培訓(xùn)課程分為基礎(chǔ)課程和進(jìn)階課程;(2)基礎(chǔ)課程為期一個(gè)月,共計(jì)40課時(shí);(3)進(jìn)階課程為期兩個(gè)月,共計(jì)80課時(shí);(4)每月安排2次周末集中培訓(xùn),每次培訓(xùn)時(shí)間為2天。第三條培訓(xùn)講師與師資3.1講師資質(zhì)要求(1)講師應(yīng)具備相關(guān)專業(yè)背景,具有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);3.2師資力量介紹(1)本培訓(xùn)項(xiàng)目邀請(qǐng)業(yè)內(nèi)知名專家擔(dān)任主講講師;(2)講師團(tuán)隊(duì)具備豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);(3)師資力量雄厚,能夠滿足培訓(xùn)需求。第四條培訓(xùn)方式與教學(xué)方法4.1培訓(xùn)方式概述培訓(xùn)方式包括理論教學(xué)、案例分析、實(shí)戰(zhàn)演練、小組討論等。4.2教學(xué)方法與應(yīng)用(1)采用互動(dòng)式教學(xué),激發(fā)學(xué)員參與熱情;(2)注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,提高學(xué)員實(shí)際操作能力;(3)采用案例教學(xué),幫助學(xué)員將理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中;(4)定期組織學(xué)員進(jìn)行小組討論,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。第五條培訓(xùn)費(fèi)用與支付方式5.1培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成(1)培訓(xùn)費(fèi)用包括課程費(fèi)用、教材費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用等;(2)具體費(fèi)用根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容、課時(shí)等因素確定。5.2支付方式及時(shí)間(1)學(xué)員應(yīng)在報(bào)名時(shí)支付全部培訓(xùn)費(fèi)用;(2)支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。第六條培訓(xùn)參與與考核6.1培訓(xùn)參與要求(1)學(xué)員需按時(shí)參加培訓(xùn)課程,不得無(wú)故缺席;(2)學(xué)員需遵守培訓(xùn)紀(jì)律,尊重講師和學(xué)員。6.2考核方式與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(1)培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行結(jié)業(yè)考核,考核形式包括筆試、口試和實(shí)踐考核;(2)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)員表現(xiàn)等因素制定。第七條培訓(xùn)成果與應(yīng)用7.1培訓(xùn)成果預(yù)期(1)學(xué)員通過(guò)培訓(xùn),能夠掌握相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí);(2)學(xué)員在實(shí)際工作中能夠更好地運(yùn)用所學(xué)知識(shí);(3)學(xué)員的綜合素質(zhì)和職業(yè)能力得到提升。7.2成果應(yīng)用與轉(zhuǎn)化(1)學(xué)員應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后6個(gè)月內(nèi),將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際工作中;(2)學(xué)員需定期向培訓(xùn)方匯報(bào)成果應(yīng)用情況;(3)培訓(xùn)方將對(duì)學(xué)員的應(yīng)用情況進(jìn)行跟蹤,提供必要的支持。第一部分:合同如下:第八條合同雙方的權(quán)利與義務(wù)8.1發(fā)包方權(quán)利與義務(wù)(1)有權(quán)要求承包方按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù);(2)有權(quán)對(duì)培訓(xùn)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,確保培訓(xùn)質(zhì)量;(3)有權(quán)對(duì)培訓(xùn)成果進(jìn)行驗(yàn)收,并要求承包方提供相關(guān)證明;(4)有義務(wù)按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用;(5)有義務(wù)提供必要的培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)備。8.2承包方權(quán)利與義務(wù)(1)有權(quán)要求發(fā)包方按照合同約定提供培訓(xùn)所需的資源;(2)有權(quán)對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,以確保培訓(xùn)的實(shí)效性;(3)有義務(wù)按照合同約定提供合格的培訓(xùn)服務(wù);(4)有義務(wù)確保培訓(xùn)質(zhì)量,滿足發(fā)包方的要求;(5)有義務(wù)對(duì)培訓(xùn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反饋,并采取相應(yīng)措施。第九條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決9.1違約責(zé)任規(guī)定(1)若發(fā)包方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,應(yīng)向承包方支付違約金,違約金為應(yīng)付費(fèi)用的千分之五;(2)若承包方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),應(yīng)向發(fā)包方支付違約金,違約金為應(yīng)付培訓(xùn)費(fèi)用的千分之五;(3)若任何一方違反合同約定,給對(duì)方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2爭(zhēng)議解決方式(1)雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議;(2)協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同變更與解除10.1合同變更條件(1)因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或繼續(xù)履行對(duì)雙方均無(wú)益時(shí),可變更或解除合同;(2)經(jīng)雙方協(xié)商一致,可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更。10.2合同解除條件(1)一方違約,另一方有權(quán)解除合同;(2)合同約定的解除條件成就時(shí),合同自動(dòng)解除。第十一條合同生效與期限11.1合同生效條件(1)合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效;(2)合同簽訂后,雙方應(yīng)及時(shí)履行合同約定的義務(wù)。11.2合同期限(1)合同期限自合同生效之日起至培訓(xùn)結(jié)束之日止;(2)合同期限為培訓(xùn)周期內(nèi),具體時(shí)間以合同約定為準(zhǔn)。第十二條合同附件與補(bǔ)充條款12.1合同附件(1)培訓(xùn)計(jì)劃;(2)培訓(xùn)師資介紹;(3)培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)。12.2補(bǔ)充條款(1)本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充;(2)補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。第十三條合同簽署與見(jiàn)證13.1合同簽署時(shí)間(1)本合同自雙方簽字蓋章之日起生效;(2)合同簽署時(shí)間為年月日。13.2合同見(jiàn)證要求(1)合同簽署時(shí),雙方應(yīng)邀請(qǐng)見(jiàn)證人見(jiàn)證;(2)見(jiàn)證人應(yīng)在合同上簽字或蓋章。第十四條合同解除與終止14.1合同解除條件(1)一方違約,另一方有權(quán)解除合同;(2)合同約定的解除條件成就時(shí),合同自動(dòng)解除。14.2合同終止條件(1)合同期限屆滿,合同自然終止;(2)雙方協(xié)商一致,可以提前終止合同。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同執(zhí)行過(guò)程中,因特定需求或服務(wù)提供而介入的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、顧問(wèn)、服務(wù)商等。1.2第三方的介入應(yīng)得到甲乙雙方的書(shū)面同意,且其介入內(nèi)容應(yīng)與本合同的履行直接相關(guān)。第二條第三方責(zé)任限額2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,具體數(shù)額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度等因素確定。2.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同附件中明確列出,并在合同中予以引用。2.3若第三方在履行職責(zé)過(guò)程中造成甲乙任何一方的損失,其責(zé)任賠償不超過(guò)合同約定的責(zé)任限額。第三條第三方責(zé)權(quán)利界定3.1第三方責(zé)任(1)第三方應(yīng)按照合同約定,提供專業(yè)、高效的服務(wù);(2)第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范;(3)第三方應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)直接責(zé)任。3.2第三方權(quán)利(1)第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定提供必要的協(xié)助和便利;(2)第三方有權(quán)要求甲乙雙方對(duì)其提供的資料和成果保密;(3)第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獲得相應(yīng)的報(bào)酬。3.3第三方義務(wù)(1)第三方應(yīng)按照合同約定,按時(shí)提交服務(wù)成果;(2)第三方應(yīng)配合甲乙雙方對(duì)服務(wù)成果的驗(yàn)收;(3)第三方應(yīng)遵守合同約定,不得擅自改變服務(wù)內(nèi)容。第四條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方的關(guān)系(1)第三方應(yīng)向甲方提供合同約定的服務(wù);(2)甲方有權(quán)監(jiān)督第三方的服務(wù)過(guò)程和質(zhì)量;(3)甲方有權(quán)要求第三方對(duì)服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改。4.2第三方與乙方的關(guān)系(1)第三方應(yīng)向乙方提供合同約定的服務(wù);(2)乙方有權(quán)監(jiān)督第三方的服務(wù)過(guò)程和質(zhì)量;(3)乙方有權(quán)要求第三方對(duì)服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改。4.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系(1)第三方應(yīng)同時(shí)向甲乙雙方提供服務(wù),確保雙方權(quán)益;(2)第三方在提供服務(wù)過(guò)程中,應(yīng)尊重甲乙雙方的權(quán)益,不得損害任何一方的利益;(3)第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,應(yīng)與甲乙雙方保持溝通,及時(shí)反饋服務(wù)進(jìn)展情況。第五條第三方介入時(shí)的額外條款及說(shuō)明(1)第三方介入的具體范圍和內(nèi)容;(2)第三方介入的期限和方式;(3)第三方介入的費(fèi)用及支付方式。(1)第三方介入的成果應(yīng)滿足合同約定的要求;(2)第三方介入的成果應(yīng)在合同約定的期限內(nèi)提交;(3)第三方介入的成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及流程。(1)第三方未能按時(shí)提交成果;(2)第三方提交的成果不符合合同約定;(3)第三方在服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)重大失誤。第六條第三方介入后的合同變更6.1第三方介入后,若需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更,甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。6.2補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。第七條第三方介入后的合同解除(1)第三方嚴(yán)重違反合同約定,無(wú)法履行合同義務(wù);(2)第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,給甲乙任何一方造成重大損失;(3)第三方介入的成果嚴(yán)重不符合合同約定。7.2合同解除后,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定及補(bǔ)充協(xié)議的約定,處理相關(guān)事宜。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)列出培訓(xùn)課程內(nèi)容、時(shí)間安排、講師名單等。要求培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)具有可操作性和可行性。2.培訓(xùn)師資介紹提供每位講師的背景資料、專業(yè)資質(zhì)、授課經(jīng)驗(yàn)等。要求師資介紹真實(shí)可靠,確保講師符合合同要求。3.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)列出培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成,包括課程費(fèi)用、教材費(fèi)用、場(chǎng)地費(fèi)用等。要求費(fèi)用明細(xì)清晰明了,方便雙方核對(duì)。4.第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的具體內(nèi)容、期限、費(fèi)用及責(zé)任。要求協(xié)議內(nèi)容合法合規(guī),確保第三方權(quán)益。5.補(bǔ)充協(xié)議記錄合同履行過(guò)程中發(fā)生的變更事項(xiàng)。要求補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容完整,具有法律效力。6.考核成績(jī)單記錄學(xué)員參加培訓(xùn)的考核成績(jī)。要求成績(jī)單真實(shí)有效,作為學(xué)員培訓(xùn)成果的證明。7.服務(wù)反饋表收集學(xué)員對(duì)培訓(xùn)服務(wù)的意見(jiàn)和建議。要求反饋表內(nèi)容真實(shí),有助于改進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。第三方未按時(shí)提交服務(wù)成果或成果不符合合同要求。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)甲方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)付費(fèi)用的千分之五。乙方未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為應(yīng)付培訓(xùn)費(fèi)用的千分之五。第三方未按時(shí)提交服務(wù)成果或成果不符合合同要求,應(yīng)向甲乙雙方支付違約金,違約金為合同約定責(zé)任限額的百分之五十。3.違約責(zé)任示例甲方逾期支付培訓(xùn)費(fèi)用10萬(wàn)元,應(yīng)向乙方支付違約金5000元。乙方未能按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),導(dǎo)致甲方損失5萬(wàn)元,應(yīng)向甲方支付違約金2500元。第三方未按時(shí)提交服務(wù)成果,導(dǎo)致甲乙雙方損失3萬(wàn)元,應(yīng)向甲乙雙方支付違約金1.5萬(wàn)元。全文完。2024年個(gè)人能力提升培訓(xùn)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)內(nèi)容概述2.1培訓(xùn)課程名稱2.2培訓(xùn)目標(biāo)2.3培訓(xùn)時(shí)間安排2.4培訓(xùn)地點(diǎn)3.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)費(fèi)用總額3.2付款方式3.3付款時(shí)間3.4付款憑證4.培訓(xùn)師資及教學(xué)資源4.1師資力量4.2教學(xué)資源4.3教學(xué)方法5.培訓(xùn)學(xué)員資格及選拔5.1學(xué)員資格要求5.2學(xué)員選拔流程5.3學(xué)員報(bào)名截止時(shí)間6.培訓(xùn)考核及評(píng)估6.1考核方式6.2評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)6.3考核時(shí)間安排7.合同變更與解除7.1合同變更7.2合同解除7.3解除合同的條件8.違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任8.3違約賠償9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.法律適用與爭(zhēng)議管轄10.1法律適用10.2爭(zhēng)議管轄11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除后的處理12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.3其他約定13.合同附件13.1培訓(xùn)課程大綱13.2培訓(xùn)師資介紹13.3學(xué)員報(bào)名表14.合同簽署日期及雙方簽字蓋章第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方:有限公司乙方:個(gè)人1.2雙方地址甲方地址:省市區(qū)路號(hào)乙方地址:省市區(qū)路號(hào)1.3雙方聯(lián)系方式2.培訓(xùn)內(nèi)容概述2.1培訓(xùn)課程名稱《2024年個(gè)人能力提升培訓(xùn)課程》2.2培訓(xùn)目標(biāo)提升乙方在職業(yè)技能、溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作等方面的綜合素質(zhì)。2.3培訓(xùn)時(shí)間安排2024年1月1日至2024年3月31日,共計(jì)90天。2.4培訓(xùn)地點(diǎn)甲方公司內(nèi)部培訓(xùn)教室3.培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)費(fèi)用總額人民幣X元整。3.2付款方式乙方應(yīng)在培訓(xùn)開(kāi)始前一次性支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。3.3付款時(shí)間2024年1月1日前。3.4付款憑證乙方應(yīng)在付款后向甲方提供銀行轉(zhuǎn)賬憑證或現(xiàn)金收據(jù)。4.培訓(xùn)師資及教學(xué)資源4.1師資力量甲方將安排具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的講師進(jìn)行授課。4.2教學(xué)資源甲方將為乙方提供培訓(xùn)所需的教材、講義、課件等教學(xué)資源。4.3教學(xué)方法采用理論講解、案例分析、互動(dòng)討論等多種教學(xué)方法,提高培訓(xùn)效果。5.培訓(xùn)學(xué)員資格及選拔5.1學(xué)員資格要求5.2學(xué)員選拔流程由甲方根據(jù)乙方提交的報(bào)名材料進(jìn)行初步篩選,并通知符合條件的學(xué)員參加面試。5.3學(xué)員報(bào)名截止時(shí)間2024年12月31日前。6.培訓(xùn)考核及評(píng)估6.1考核方式培訓(xùn)結(jié)束后,甲方將對(duì)乙方進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括理論知識(shí)和實(shí)際操作。6.2評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)考核成績(jī)分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。6.3考核時(shí)間安排培訓(xùn)結(jié)束后30日內(nèi)完成考核。8.違約責(zé)任8.1違約行為8.1.1甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù);8.1.2甲方未按照合同約定提供合格的教學(xué)資源;8.1.3乙方未按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用;8.1.4乙方未按照合同約定參加培訓(xùn);8.2違約責(zé)任8.2.1甲方違約,應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于違約部分培訓(xùn)費(fèi)用20%的違約金;8.2.2乙方違約,應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于已付款項(xiàng)20%的違約金;8.2.3雙方均違約,應(yīng)根據(jù)各自違約情況協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可依法向人民法院提起訴訟。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交仲裁委員會(huì)仲裁。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)9.3爭(zhēng)議解決程序仲裁程序按照仲裁委員會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行。10.法律適用與爭(zhēng)議管轄10.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。10.2爭(zhēng)議管轄因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均應(yīng)提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.合同生效及終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件11.2.1培訓(xùn)課程全部完成;11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同;11.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行;11.3合同解除后的處理合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算培訓(xùn)費(fèi)用,并辦理相關(guān)手續(xù)。12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款雙方對(duì)本合同內(nèi)容及培訓(xùn)過(guò)程中獲取的信息負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對(duì)方同意不得向任何第三方泄露。12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬培訓(xùn)過(guò)程中產(chǎn)生的任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。12.3其他約定本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。13.合同附件13.1培訓(xùn)課程大綱13.2培訓(xùn)師資介紹13.3學(xué)員報(bào)名表14.合同簽署日期及雙方簽字蓋章14.1合同簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2雙方簽字蓋章甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________14.3附件本合同附件一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中,第三方是指除甲乙雙方之外的,為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持方等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求,提供與本合同相關(guān)的高質(zhì)量服務(wù)。15.2.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,如因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不符合約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。15.3第三方權(quán)利15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求,獲取必要的資料和協(xié)助。15.3.2第三方有權(quán)按照合同約定,獲得相應(yīng)的報(bào)酬。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系是獨(dú)立的合同關(guān)系,第三方不對(duì)甲乙雙方直接承擔(dān)責(zé)任。15.4.2第三方在履行合同過(guò)程中,應(yīng)遵守甲乙雙方的要求和本合同的約定。15.4.3第三方在履行合同過(guò)程中,若因第三方自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.第三方介入的額外條款及說(shuō)明16.1第三方介入程序16.1.1甲乙雙方同意第三方介入本合同,應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方,并取得對(duì)方的同意。16.1.2第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)與第三方共同協(xié)商確定具體的合作方式和責(zé)任分配。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額為人民幣萬(wàn)元整。16.2.2若因第三方原因?qū)е录滓译p方遭受損失,超過(guò)責(zé)任限額的部分,由甲乙雙方自行承擔(dān)。16.3第三方變更16.3.1如需更換第三
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 文具安全教案課件
- 印刷業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+與融合發(fā)展考核試卷
- 冷藏車運(yùn)輸企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制系統(tǒng)考核試卷
- 天然氣藏動(dòng)態(tài)模擬與預(yù)測(cè)考核試卷
- 影視錄放設(shè)備顯示技術(shù)考核試卷
- 文化藝術(shù)與城市品牌建設(shè)考核試卷
- 木片干燥技術(shù)與木材應(yīng)力釋放考核試卷
- 健身器材行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)與品牌形象提升考核試卷
- 保險(xiǎn)業(yè)與新能源保險(xiǎn)市場(chǎng)的機(jī)遇與挑戰(zhàn)應(yīng)對(duì)策略案例分析考核試卷
- 制糖業(yè)的可持續(xù)發(fā)展評(píng)估考核試卷
- 《多樣的中國(guó)民間美術(shù)》課件 2024-2025學(xué)年人美版(2024)初中美術(shù)七年級(jí)下冊(cè)
- 家政講師培訓(xùn)課件
- 2025年中國(guó)春節(jié)檔市場(chǎng)報(bào)告-拓普數(shù)據(jù)-
- 2025年山西省太原市衛(wèi)健委直屬單位招聘522人歷年高頻重點(diǎn)模擬試卷提升(共500題附帶答案詳解)
- GB/T 44679-2024叉車禁用與報(bào)廢技術(shù)規(guī)范
- GB∕T 28610-2020 甲基乙烯基硅橡膠
- 4.昆蟲(chóng)備忘錄 課件(共15張PPT)
- DB37∕T 5191-2021 高延性混凝土加固技術(shù)規(guī)程
- 軟壓光機(jī)計(jì)算說(shuō)明
- 森林防火安全責(zé)任書(shū)(施工隊(duì)用)
- 水庫(kù)應(yīng)急搶險(xiǎn)與典型案例分析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論