中學(xué)教師勞動(dòng)合同范本

合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：_______中學(xué)地址：____________________法定代表人：_______________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：____________身份證號(hào)：________________聯(lián)系電話：________________住址：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同的期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方根據(jù)教學(xué)需要，有權(quán)與乙方協(xié)商一致，延長勞動(dòng)合同期限。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事教師工作，具體崗位為____________。2.乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。第三條工作時(shí)間與休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資由基本工資、績(jī)效工資、崗位工資等組成，具體工資待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方工資支付周期為每月一次，甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付乙方工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)環(huán)境和設(shè)施。2.甲方應(yīng)當(dāng)保障乙方的人身安全和健康，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第七條培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展1.甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的教育教學(xué)能力。2.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)和條件，支持乙方參加各類教育培訓(xùn)和職稱評(píng)審。第八條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方在甲方工作期間，接觸到的一切保密信息、資料和成果，均屬于甲方所有。2.乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。第九條解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。2.乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除或終止勞動(dòng)合同。3.乙方因病、傷、殘等原因不能繼續(xù)從事原工作，經(jīng)甲方同意，可以解除或終止勞動(dòng)合同。4.勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽，自動(dòng)終止。第十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.乙方解除或終止勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定和甲方規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十一條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生糾紛，可以先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十二條其他1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______中學(xué)乙方（勞動(dòng)者）：____________法定代表人：_______________身份證號(hào)：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系電話：________________地址：____________________住址：____________________簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)：1.合同編號(hào)：填寫唯一且清晰的編號(hào)，以標(biāo)識(shí)該合同。2.甲方信息：確保填寫完整的用人單位信息，包括名稱、地址、法定代表人和聯(lián)系電話等。3.乙方信息：確保填寫完整的勞動(dòng)者信息，包括姓名、身份證號(hào)、聯(lián)系電話和住址等。4.合同期限：明確勞動(dòng)合同的起止日期，遵循法律法規(guī)的規(guī)定。5.工作內(nèi)容：具體描述乙方的崗位和工作職責(zé)，確保清晰明確。6.工作時(shí)間與休息休假：遵循國家法定工作時(shí)間規(guī)定，明確乙方的休假待遇。7.勞動(dòng)報(bào)酬：明確乙方的工資組成、支付周期和標(biāo)準(zhǔn)。8.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家法律法規(guī)規(guī)定，為乙方參加相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)。9.勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件：提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。10.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展：為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)和條件。11.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)：明確乙方的保密義務(wù)和對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)。12.解除和終止勞動(dòng)合同的條件：遵循國家法律法規(guī)，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。13.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：根據(jù)國家規(guī)定和甲方規(guī)定，支付乙方解除或終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。14.爭(zhēng)議解決：明確雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生糾紛的解決途徑。解決辦法：1.當(dāng)雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生糾紛時(shí)，應(yīng)嘗試協(xié)商解決。2.如果協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.用人單位：指招用勞動(dòng)者，提供勞動(dòng)條件并支付勞動(dòng)報(bào)酬的單位。3.勞動(dòng)者：指提供勞動(dòng)力，接受用人單位安排的工作并獲取勞動(dòng)報(bào)酬的個(gè)人。4.勞動(dòng)合同期限：勞動(dòng)合同的有效期限，分為固定期限、無固定期限和以完成一定工作任務(wù)為期限。5.工作時(shí)間：勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的時(shí)間。6.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。7.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活和社會(huì)福利，通過法律強(qiáng)制實(shí)施的制度。8.勞動(dòng)保護(hù)：為保障勞動(dòng)者安全和健康，采取的各種措施和條件。9.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，按照一定標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付的補(bǔ)償。10.勞動(dòng)爭(zhēng)議：勞動(dòng)者與用人單位在勞動(dòng)關(guān)系中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：_______中學(xué)地址：____________________法定代表人：_______________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動(dòng)者）：____________身份證號(hào)：________________聯(lián)系電話：________________住址：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同的期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.甲方根據(jù)教學(xué)需要，有權(quán)與乙方協(xié)商一致，延長勞動(dòng)合同期限。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事教師工作，具體崗位為____________。2.乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，完成教育教學(xué)任務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。第三條工作時(shí)間與休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方工資由基本工資、績(jī)效工資、崗位工資等組成，具體工資待遇按照甲方規(guī)定執(zhí)行。2.乙方工資支付周期為每月一次，甲方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額支付乙方工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)當(dāng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，甲方代扣代繳。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的教學(xué)環(huán)境和設(shè)施。2.甲方應(yīng)當(dāng)保障乙方的人身安全和健康，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。第七條培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展1.甲方應(yīng)為乙方提供教育教學(xué)培訓(xùn)，提升乙方的教育教學(xué)能力。2.甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)，支持乙方參加各類教育培訓(xùn)和職稱評(píng)審。第八條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)1.乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等保密信息保密。2.乙方應(yīng)對(duì)甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)予以保護(hù)，不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第九條解除和終止勞動(dòng)合同的條件1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。2.乙方違反法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除或終止勞動(dòng)合同。3.勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽，自動(dòng)終止。第十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.甲方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)按照法律法規(guī)和甲方規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.乙方因特殊情況，如疾病、傷殘等不能繼續(xù)工作，甲方應(yīng)給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十一條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)嘗試協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.對(duì)仲裁裁決不服的，