政府加班準(zhǔn)則

政府加班準(zhǔn)則合同編號(hào)：__________甲方（政府機(jī)關(guān)）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（工作人員）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為政府機(jī)關(guān)，乙方為甲方的工作人員，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方加班事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、加班范圍1.乙方在法定工作時(shí)間之外，因工作需要進(jìn)行的加班。2.乙方在法定節(jié)假日、休息日因工作需要進(jìn)行的加班。3.乙方在完成工作任務(wù)確有必要加班的情況下，經(jīng)甲方批準(zhǔn)進(jìn)行的加班。二、加班時(shí)間1.乙方每月加班時(shí)間不超過(guò)____小時(shí)。2.乙方每年累計(jì)加班時(shí)間不超過(guò)____小時(shí)。三、加班工資1.乙方在法定工作時(shí)間之外加班的，按照不低于乙方本人日工資的150%支付加班工資。2.乙方在法定節(jié)假日、休息日加班的，按照不低于乙方本人日工資的200%支付加班工資。3.乙方在完成工作任務(wù)確有必要加班的情況下，經(jīng)甲方批準(zhǔn)加班的，按照不低于乙方本人日工資的150%支付加班工資。四、加班安排1.甲方應(yīng)合理分配工作任務(wù)，避免乙方過(guò)度加班。2.甲方在安排乙方加班前，應(yīng)充分考慮乙方的意愿和實(shí)際情況，盡量安排調(diào)休或給予補(bǔ)休。3.甲方應(yīng)如實(shí)記錄乙方加班時(shí)間，確保乙方加班工資的支付。五、加班權(quán)益保障1.甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定，保障乙方享有加班權(quán)益。2.乙方有權(quán)拒絕無(wú)正當(dāng)理由的加班要求。3.乙方在加班過(guò)程中，應(yīng)享受與正常工作相同的福利待遇。六、違約責(zé)任1.甲方未按照本協(xié)議支付乙方加班工資的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付相應(yīng)的加班工資。2.乙方未按照甲方安排的工作任務(wù)完成工作，導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（政府機(jī)關(guān)）：__________乙方（工作人員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方工作任務(wù)分配記錄3.乙方加班時(shí)間記錄4.乙方加班工資支付證明5.乙方調(diào)休或補(bǔ)休證明6.法律法規(guī)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照本協(xié)議支付乙方加班工資，屬于違約行為。2.乙方未按照甲方安排的工作任務(wù)完成工作，導(dǎo)致甲方損失，屬于違約行為。3.甲方未按照本協(xié)議保障乙方加班權(quán)益，屬于違約行為。4.甲方未按照本協(xié)議合理安排乙方加班，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，屬于違約行為。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指政府機(jī)關(guān)。2.乙方：指甲方的工作人員。3.加班：指乙方在法定工作時(shí)間之外，或法定節(jié)假日、休息日因工作需要進(jìn)行的工作。4.加班工資：指乙方加班時(shí)，甲方支付給乙方的工資。5.法律法規(guī)：指《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方安排乙方過(guò)度加班，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。解決辦法：乙方有權(quán)拒絕無(wú)正當(dāng)理由的加班要求，甲方應(yīng)合理分配工作任務(wù)，避免乙方過(guò)度加班。2.問(wèn)題：甲方未按照本協(xié)議支付乙方加班工資。解決辦法：甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定，保障乙方享有加班權(quán)益，按時(shí)支付乙方加班工資。3.問(wèn)題：乙方在加班過(guò)程中，未享受與正常工作相同的福利待遇。解決辦法：甲方應(yīng)確保乙方在加班過(guò)程中，享受與正常工作相同的福利待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.政府機(jī)關(guān)安排工作人員加班。2.工作