2024年企業(yè)間借調(diào)人員服務(wù)協(xié)議范本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年企業(yè)間借調(diào)人員服務(wù)協(xié)議范本版B版本合同目錄一覽第一條定義與解釋1.1借調(diào)人員1.2借調(diào)單位1.3接收單位1.4借調(diào)期限1.5借調(diào)崗位1.6借調(diào)服務(wù)協(xié)議第二條借調(diào)人員的基本條件2.1資質(zhì)要求2.2工作經(jīng)驗(yàn)2.3職業(yè)技能2.4身體狀況第三條借調(diào)人員的職責(zé)與義務(wù)3.1工作職責(zé)3.2職業(yè)道德3.3保密義務(wù)3.4培訓(xùn)與學(xué)習(xí)第四條借調(diào)單位的權(quán)利與義務(wù)4.1借調(diào)人員的管理4.2借調(diào)人員的福利保障4.3借調(diào)期間的培訓(xùn)與考核4.4借調(diào)結(jié)束后的歸屬問(wèn)題第五條接收單位的權(quán)利與義務(wù)5.1接收人員的工作安排5.2接收人員的待遇保障5.3工作環(huán)境與條件5.4接收單位對(duì)借調(diào)人員的評(píng)價(jià)與反饋第六條借調(diào)期間的待遇6.1工資待遇6.2福利待遇6.3工作時(shí)長(zhǎng)與休息休假第七條借調(diào)期間的培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)7.2職業(yè)發(fā)展7.3借調(diào)單位與接收單位的合作培養(yǎng)第八條借調(diào)結(jié)束后的處理8.1借調(diào)人員的歸屬8.2借調(diào)期間的成果歸屬8.3借調(diào)人員的績(jī)效評(píng)價(jià)第九條合同的生效、變更與解除9.1合同生效條件9.2合同變更9.3合同解除第十條違約責(zé)任與賠償10.1違約行為10.2違約責(zé)任10.3賠償方式第十一條爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議范圍11.2協(xié)商解決11.3調(diào)解與仲裁第十二條法律適用與爭(zhēng)議解決12.1適用法律12.2爭(zhēng)議解決方式第十三條其他條款13.1合同的保管13.2合同的修訂13.3合同的公示第十四條合同的簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署主體第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1借調(diào)人員借調(diào)人員是指根據(jù)本服務(wù)協(xié)議，由借調(diào)單位派遣至接收單位工作的人員。1.2借調(diào)單位借調(diào)單位是指與接收單位簽訂本服務(wù)協(xié)議，約定向接收單位借調(diào)人員的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。1.3接收單位接收單位是指與借調(diào)單位簽訂本服務(wù)協(xié)議，約定接收借調(diào)人員的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。1.4借調(diào)期限借調(diào)期限是指借調(diào)人員在被借調(diào)單位工作的時(shí)間期限，自借調(diào)人員到崗之日起至借調(diào)期滿之日止。1.5借調(diào)崗位借調(diào)崗位是指借調(diào)人員在被借調(diào)單位所擔(dān)任的具體工作崗位。1.6借調(diào)服務(wù)協(xié)議借調(diào)服務(wù)協(xié)議是指借調(diào)單位與接收單位之間簽訂的，約定借調(diào)人員借調(diào)期間的工作職責(zé)、待遇等事項(xiàng)的書面協(xié)議。第二條借調(diào)人員的基本條件2.1資質(zhì)要求借調(diào)人員應(yīng)具備從事借調(diào)崗位所需的專業(yè)學(xué)歷、資格證書等相關(guān)資質(zhì)。2.2工作經(jīng)驗(yàn)借調(diào)人員應(yīng)具備相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，以確保能夠勝任借調(diào)崗位的工作。2.3職業(yè)技能借調(diào)人員應(yīng)具備必要的職業(yè)技能，能夠滿足借調(diào)崗位的工作要求。2.4身體狀況第三條借調(diào)人員的職責(zé)與義務(wù)3.1工作職責(zé)借調(diào)人員應(yīng)按照借調(diào)崗位的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。3.2職業(yè)道德借調(diào)人員應(yīng)遵守職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信，公正廉潔，保護(hù)企業(yè)和客戶的合法權(quán)益。3.3保密義務(wù)借調(diào)人員應(yīng)對(duì)工作中獲取的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)授權(quán)不得泄露給第三方。3.4培訓(xùn)與學(xué)習(xí)借調(diào)人員應(yīng)積極參加借調(diào)單位和接收單位組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。第四條借調(diào)單位的權(quán)利與義務(wù)4.1借調(diào)人員的管理借調(diào)單位應(yīng)對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行有效管理，確保借調(diào)人員能夠勝任工作并遵守相關(guān)規(guī)定。4.2借調(diào)人員的福利保障借調(diào)單位應(yīng)保證借調(diào)人員享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。4.3借調(diào)期間的培訓(xùn)與考核借調(diào)單位應(yīng)關(guān)注借調(diào)人員的工作表現(xiàn)和職業(yè)發(fā)展，提供必要的培訓(xùn)和考核機(jī)會(huì)。4.4借調(diào)結(jié)束后的歸屬問(wèn)題借調(diào)結(jié)束后，借調(diào)人員的工作成果歸接收單位所有，借調(diào)單位應(yīng)積極配合處理相關(guān)歸屬問(wèn)題。第五條接收單位的權(quán)利與義務(wù)5.1接收人員的工作安排接收單位應(yīng)根據(jù)工作需要，合理安排借調(diào)人員的工作崗位和工作任務(wù)。5.2接收人員的待遇保障接收單位應(yīng)保證借調(diào)人員在工作中的人身安全和合法權(quán)益，提供相應(yīng)的工作條件和工作環(huán)境。5.3工作環(huán)境與條件接收單位應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和工作條件，保障借調(diào)人員的勞動(dòng)權(quán)益。5.4接收單位對(duì)借調(diào)人員的評(píng)價(jià)與反饋接收單位應(yīng)對(duì)借調(diào)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評(píng)價(jià)，并將評(píng)價(jià)結(jié)果反饋給借調(diào)單位，以便借調(diào)單位對(duì)借調(diào)人員進(jìn)行管理和發(fā)展。第六條借調(diào)期間的待遇6.1工資待遇借調(diào)人員的工資待遇由借調(diào)單位確定，并按時(shí)支付。6.2福利待遇借調(diào)人員享受的福利待遇應(yīng)按照借調(diào)單位的規(guī)定執(zhí)行。6.3工作時(shí)長(zhǎng)與休息休假借調(diào)人員的工作時(shí)長(zhǎng)和休息休假應(yīng)遵守國(guó)家規(guī)定和借調(diào)單位的相關(guān)制度。第八條借調(diào)結(jié)束后的處理8.1借調(diào)人員的歸屬借調(diào)期滿后，借調(diào)人員原則上返回借調(diào)單位，如有特殊情況，雙方可協(xié)商解決。8.2借調(diào)期間的成果歸屬借調(diào)期間的工作成果歸接收單位所有，借調(diào)單位應(yīng)積極配合處理相關(guān)歸屬問(wèn)題。8.3借調(diào)人員的績(jī)效評(píng)價(jià)借調(diào)結(jié)束后，接收單位應(yīng)對(duì)借調(diào)人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，并將評(píng)價(jià)結(jié)果反饋給借調(diào)單位。第九條合同的生效、變更與解除9.1合同生效條件本服務(wù)協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同變更合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。9.3合同解除合同解除應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面解除協(xié)議。第十條違約責(zé)任與賠償10.1違約行為違反本服務(wù)協(xié)議的行為包括但不限于未履行合同義務(wù)、違反合同約定等。10.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方損失、支付違約金等。10.3賠償方式賠償方式可由雙方協(xié)商確定，包括但不限于現(xiàn)金支付、財(cái)產(chǎn)賠償?shù)取５谑粭l爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議范圍本服務(wù)協(xié)議引起的爭(zhēng)議，包括但不限于合同的效力、履行、變更、解除等。11.2協(xié)商解決爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.3調(diào)解與仲裁協(xié)商不成時(shí)，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或申請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解或仲裁。第十二條法律適用與爭(zhēng)議解決12.1適用法律本服務(wù)協(xié)議的簽訂、效力、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。12.2爭(zhēng)議解決方式雙方同意采用仲裁方式解決因本服務(wù)協(xié)議引起的爭(zhēng)議。第十三條其他條款13.1合同的保管本服務(wù)協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同的修訂本服務(wù)協(xié)議的修訂應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修訂協(xié)議。13.3合同的公示本服務(wù)協(xié)議的內(nèi)容如需公示，雙方應(yīng)共同辦理相關(guān)公示手續(xù)。第十四條合同的簽署14.1簽署日期本服務(wù)協(xié)議的簽署日期為2024年。14.2簽署地點(diǎn)本服務(wù)協(xié)議的簽署地點(diǎn)為_(kāi)___（雙方約定的地點(diǎn)）。14.3簽署主體借調(diào)單位：（借調(diào)單位全稱）接收單位：（接收單位全稱）第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：《借調(diào)人員信息表》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)包含借調(diào)人員的個(gè)人基本信息、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等詳細(xì)信息，以便雙方了解借調(diào)人員的情況。2.附件二：《借調(diào)崗位職責(zé)說(shuō)明書》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)描述借調(diào)人員在被借調(diào)單位的工作崗位、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。3.附件三：《借調(diào)人員工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)明確借調(diào)人員的工作績(jī)效考核指標(biāo)、考核周期、考核方法等。4.附件四：《借調(diào)人員工資福利待遇明細(xì)表》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出借調(diào)人員的工資待遇、福利待遇等，包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、社保、公積金等。5.附件五：《借調(diào)人員培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件應(yīng)包含借調(diào)人員在借調(diào)期間接受的培訓(xùn)計(jì)劃、發(fā)展機(jī)會(huì)等。6.附件六：《借調(diào)協(xié)議履行情況記錄表》詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件用于記錄借調(diào)人員在工作期間的工作表現(xiàn)、出勤情況、工作成果等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：借調(diào)人員未按照約定完成工作任務(wù)。2.違約行為：借調(diào)人員違反職業(yè)道德、保密義務(wù)等。責(zé)任認(rèn)定：借調(diào)人員應(yīng)對(duì)工作中獲取的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)授權(quán)不得泄露給第三方。如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償損失、支付違約金等。3.違約行為：借調(diào)單位未按照約定提供借調(diào)人員工資福利待遇。責(zé)任認(rèn)定：借調(diào)單位應(yīng)保證借調(diào)人員享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，如未提供，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付賠償金、補(bǔ)發(fā)工資等。4.違約行為：接收單位未按照約定提供工作條件和工作環(huán)境。責(zé)任認(rèn)定：接收單位應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和工作條件，如未提供，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付賠償金、改善工作條件等。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.借調(diào)人員：指根據(jù)本服務(wù)協(xié)議，由借調(diào)單位派遣至接收單位工作的人員。2.借調(diào)單位：指與接收單位