實(shí)習(xí)生培訓(xùn)合同（2024年版）

實(shí)習(xí)生培訓(xùn)合同（2024年版）合同/協(xié)議編號：__________________

甲方（以下簡稱“公司”）：__________________

乙方（以下簡稱“實(shí)習(xí)生”）：__________________

鑒于甲方為提供實(shí)習(xí)生培訓(xùn)，乙方有意參加甲方組織的實(shí)習(xí)生培訓(xùn)項(xiàng)目，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確甲方與乙方在實(shí)習(xí)生培訓(xùn)過程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保實(shí)習(xí)生培訓(xùn)的順利進(jìn)行，促進(jìn)實(shí)習(xí)生的職業(yè)發(fā)展。

二、合同背景

甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及自身發(fā)展需要，決定開展實(shí)習(xí)生培訓(xùn)項(xiàng)目。乙方自愿參加甲方組織的實(shí)習(xí)生培訓(xùn)，雙方經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。

三、合同期限

本合同自雙方簽字之日起生效，至實(shí)習(xí)生完成培訓(xùn)任務(wù)之日止。

四、培訓(xùn)內(nèi)容

甲方根據(jù)實(shí)習(xí)生專業(yè)背景和培訓(xùn)需求，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、企業(yè)文化培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)等。

五、權(quán)利與義務(wù)

1.甲方權(quán)利與義務(wù)：

（1）提供必要的培訓(xùn)場地、設(shè)施及師資力量；

（2）制定合理的培訓(xùn)計(jì)劃，確保實(shí)習(xí)生掌握所需技能；

（3）保障實(shí)習(xí)生在培訓(xùn)期間的合法權(quán)益；

（4）對實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的評價(jià)。

2.乙方權(quán)利與義務(wù)：

（1）按時(shí)參加培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律；

（2）認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力掌握培訓(xùn)內(nèi)容；

（3）積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，提升自身綜合素質(zhì)；

（4）完成甲方安排的實(shí)習(xí)任務(wù)，協(xié)助完成工作。

六、違約責(zé)任

1.甲方未按合同約定履行培訓(xùn)義務(wù)，導(dǎo)致乙方利益受損的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方未按合同約定參加培訓(xùn)或完成實(shí)習(xí)任務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

七、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：__________________

乙方（蓋章）：__________________

代表人（簽字）：__________________

代表人（簽字）：__________________

合同/協(xié)議編號：__________________

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1甲方應(yīng)按照本合同約定，為乙方提供實(shí)習(xí)生培訓(xùn)服務(wù)，包括但不限于：

（1）專業(yè)技能培訓(xùn)：包括但不限于計(jì)算機(jī)應(yīng)用、商務(wù)溝通、項(xiàng)目管理等；

（2）企業(yè)文化培訓(xùn)：包括公司歷史、企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等；

（3）職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)：包括職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)形象等；

（4）實(shí)踐操作培訓(xùn)：包括實(shí)際工作流程、崗位操作規(guī)范等。

二、培訓(xùn)計(jì)劃

2.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方專業(yè)背景和培訓(xùn)需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)師資等；

2.2培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)于合同簽訂前向乙方提供，乙方應(yīng)在收到培訓(xùn)計(jì)劃后五個(gè)工作日內(nèi)確認(rèn)；

2.3如乙方對培訓(xùn)計(jì)劃有異議，應(yīng)在收到培訓(xùn)計(jì)劃后十個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出，甲方應(yīng)在收到異議后七個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行修改。

三、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

3.1甲方提供的培訓(xùn)服務(wù)應(yīng)達(dá)到行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，確保乙方能夠掌握培訓(xùn)內(nèi)容；

3.2甲方應(yīng)對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，并定期向乙方反饋培訓(xùn)效果；

3.3如乙方對培訓(xùn)質(zhì)量不滿意，應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)向甲方提出，甲方應(yīng)在收到反饋后七個(gè)工作日內(nèi)采取措施予以改進(jìn)。

四、價(jià)格支付

4.1培訓(xùn)費(fèi)用總額為人民幣______元（大寫：______元整）；

4.2培訓(xùn)費(fèi)用支付方式為：乙方于合同簽訂后五個(gè)工作日內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費(fèi)用，剩余50%的培訓(xùn)費(fèi)用于乙方完成培訓(xùn)并取得甲方認(rèn)可后五個(gè)工作日內(nèi)支付；

4.3甲方在收到乙方支付的費(fèi)用后，應(yīng)向乙方開具合法的稅務(wù)發(fā)票。

五、保密條款

5.1雙方對本合同內(nèi)容以及培訓(xùn)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)；

5.2未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容或商業(yè)秘密；

5.3違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、違約責(zé)任

6.1如甲方未按照本合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的費(fèi)用，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；

6.2如乙方未按照本合同約定參加培訓(xùn)或完成實(shí)習(xí)任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金為已支付培訓(xùn)費(fèi)用的20%；

6.3如雙方因違約造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；

7.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、合同解除

8.1如出現(xiàn)以下情形之一，任何一方有權(quán)解除本合同：

（1）一方嚴(yán)重違約，另一方在合理期限內(nèi)未要求對方履行；

（2）出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致本合同無法履行；

（3）雙方協(xié)商一致解除本合同。

九、合同生效及終止

9.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；

9.2本合同有效期至乙方完成培訓(xùn)并取得甲方認(rèn)可之日止。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1甲方權(quán)利：

（1）有權(quán)要求乙方遵守培訓(xùn)紀(jì)律，按時(shí)參加培訓(xùn)活動(dòng)；

（2）有權(quán)對乙方在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)進(jìn)行評價(jià)；

（3）有權(quán)根據(jù)培訓(xùn)效果對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

1.2甲方義務(wù)：

（1）提供符合培訓(xùn)要求的場地、設(shè)施及師資力量；

（2）確保培訓(xùn)內(nèi)容符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和乙方需求；

（3）對乙方在培訓(xùn)過程中遇到的問題給予及時(shí)解答和幫助；

（4）保障乙方在培訓(xùn)過程中的合法權(quán)益；

（5）按照合同約定，向乙方提供培訓(xùn)所需的資料和設(shè)備；

（6）按照合同約定，對乙方進(jìn)行考核，并出具考核結(jié)果。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1乙方權(quán)利：

（1）有權(quán)了解培訓(xùn)計(jì)劃，對培訓(xùn)計(jì)劃提出合理建議；

（2）有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)支持和服務(wù)；

（3）有權(quán)要求甲方對培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督；

（4）有權(quán)要求甲方對其在培訓(xùn)過程中的權(quán)益進(jìn)行保護(hù)。

2.2乙方義務(wù)：

（1）按時(shí)參加培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不得遲到、早退；

（2）認(rèn)真參加培訓(xùn)，積極學(xué)習(xí)，努力掌握培訓(xùn)內(nèi)容；

（3）積極參與團(tuán)隊(duì)合作，與培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通與協(xié)作；

（4）完成甲方安排的實(shí)習(xí)任務(wù)，協(xié)助完成工作；

（5）對培訓(xùn)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)；

（6）按照合同約定，支付培訓(xùn)費(fèi)用；

（7）如實(shí)填寫培訓(xùn)記錄，對培訓(xùn)情況進(jìn)行反饋。

三、合同執(zhí)行過程中的合作方式

3.1甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前五個(gè)工作日內(nèi)向乙方發(fā)送培訓(xùn)通知，包括培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等；

3.2乙方應(yīng)在收到培訓(xùn)通知后，及時(shí)反饋是否有特殊情況無法參加培訓(xùn)；

3.3甲方應(yīng)在培訓(xùn)過程中，對乙方進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為乙方培訓(xùn)效果的依據(jù)；

3.4甲方應(yīng)定期組織培訓(xùn)效果評估，根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃；

3.5甲方和乙方應(yīng)保持良好的溝通，及時(shí)解決培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的問題；

3.6乙方在培訓(xùn)期間，如因個(gè)人原因需要請假，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，并說明請假原因；

3.7乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)按照甲方要求提交培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告。

四、合同執(zhí)行過程中的監(jiān)督與考核

4.1甲方應(yīng)設(shè)立專人負(fù)責(zé)監(jiān)督培訓(xùn)過程，確保培訓(xùn)質(zhì)量；

4.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于：培訓(xùn)知識掌握程度、實(shí)踐操作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等；

4.3乙方應(yīng)積極配合甲方的監(jiān)督與考核工作，如實(shí)反映培訓(xùn)情況；

4.4甲方應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果，對乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲，并給予相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會。

五、合同終止后的后續(xù)事宜

5.1合同終止后，甲方應(yīng)向乙方提供培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告，包括培訓(xùn)成果、存在的問題及改進(jìn)措施等；

5.2乙方應(yīng)將培訓(xùn)期間獲得的資料、設(shè)備等歸還甲方；

5.3雙方應(yīng)就合同終止后的后續(xù)事宜進(jìn)行友好協(xié)商，達(dá)成一致意見。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說明：

一、合同有效期限

1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期限為______個(gè)月。

1.2本合同有效期限屆滿，如雙方無異議，經(jīng)協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。

1.3若乙方未能在合同有效期限內(nèi)完成培訓(xùn)任務(wù)，甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

二、合同終止條件

2.1因不可抗力導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行；

2.2任何一方違約，經(jīng)另一方書面通知后，未能采取有效措施糾正違約行為，且違約行為持續(xù)超過______天；

2.3雙方協(xié)商一致，決定終止本合同；

2.4法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致本合同無法繼續(xù)履行。

三、合同的變更

3.1本合同內(nèi)容如有變更，需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議；

3.2任何一方不得單方面變更本合同內(nèi)容；

3.3補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

四、合同的解除

4.1任何一方在符合合同終止條件的情況下，可提前______天書面通知對方解除合同；

4.2在合同履行過程中，如發(fā)生下列情況之一，任何一方有權(quán)解除合同：

（1）一方嚴(yán)重違約，另一方在合理期限內(nèi)未要求對方履行；

（2）出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致合同無法履行；

（3）雙方協(xié)商一致解除合同。

五、爭議解決機(jī)制

5.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；

5.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟；

5.3訴訟過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同規(guī)定的義務(wù)。

六、法律適用和管轄法院

6.1本合同適用中華人民共和國法律；

6.2雙方因本合同發(fā)生的爭議，由甲方所在地人民法院管轄。

七、合同效力

7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方具有法律約束力；

7.2如任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

7.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方需要準(zhǔn)備的附件：

1.雙方有效身份證明文件復(fù)印件，包括但不限于身份證、護(hù)照等。

2.乙方個(gè)人簡歷，包括教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等信息。

3.乙方學(xué)歷證明文件復(fù)印件，包括但不限于畢業(yè)證書、學(xué)位證書等。

4.乙方健康證明文件復(fù)印件，證明乙方身體狀況適合參加培訓(xùn)。

5.培訓(xùn)費(fèi)用支付憑證，證明乙方已按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。

6.培訓(xùn)計(jì)劃及日程安排，由甲方提供，詳細(xì)列出培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間表、地點(diǎn)等信息。

7.培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)及評價(jià)體系，由甲方提供，明確考核內(nèi)容和評價(jià)方法。

8.保密協(xié)議，由雙方簽訂，明確保密內(nèi)容和保密期限。

9.合同變更或解除的書面文件，如需變更或解除合同，雙方應(yīng)簽訂書面文件。

10.任何其他雙方認(rèn)為有必要準(zhǔn)備的文件或證明，包括但不限于培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告、實(shí)習(xí)報(bào)告等。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置：

-甲方代表簽字：__________________

-甲方蓋章：__________________

-簽字蓋章日期：____年____月_