2024年勞動力租賃合同范本2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年勞動力租賃合同范本本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.租賃主體信息2.1租賃方基本信息2.2承租方基本信息3.勞動力租賃內(nèi)容3.1勞動力租賃崗位3.2勞動力租賃期限3.3勞動力租賃數(shù)量4.勞動力租賃費用4.1租賃費用標準4.2費用支付方式4.3費用支付時間5.勞動力租賃條件5.1勞動力租賃條件概述5.2勞動力租賃條件具體內(nèi)容6.勞動力租賃權利義務6.1租賃方權利義務6.2承租方權利義務7.勞動力租賃管理7.1勞動力租賃管理職責7.2勞動力租賃管理流程8.勞動力租賃變更8.1勞動力租賃崗位變更8.2勞動力租賃期限變更8.3勞動力租賃數(shù)量變更9.勞動力租賃解除9.1勞動力租賃解除條件9.2勞動力租賃解除程序10.勞動力租賃終止10.1勞動力租賃終止條件10.2勞動力租賃終止程序11.勞動力租賃爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構12.勞動力租賃保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責任13.其他約定事項13.1合同生效條件13.2合同變更與解除13.3合同終止13.4合同爭議解決13.5合同附件14.合同簽訂與生效日期第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)訂立。1.2合同訂立的目的本合同的訂立旨在明確雙方在勞動力租賃過程中的權利義務，保障雙方的合法權益，實現(xiàn)勞動力的有效配置和利用。2.租賃主體信息2.1租賃方基本信息租賃方名稱：[租賃方全稱]法定代表人：[租賃方法定代表人姓名]地址：[租賃方地址]聯(lián)系電話：[租賃方聯(lián)系電話]2.2承租方基本信息承租方名稱：[承租方全稱]法定代表人：[承租方法定代表人姓名]地址：[承租方地址]聯(lián)系電話：[承租方聯(lián)系電話]3.勞動力租賃內(nèi)容3.1勞動力租賃崗位本合同約定的勞動力租賃崗位為：[具體崗位名稱]3.2勞動力租賃期限本合同約定的勞動力租賃期限自[起始日期]起至[終止日期]止。3.3勞動力租賃數(shù)量本合同約定的勞動力租賃數(shù)量為：[具體人數(shù)]4.勞動力租賃費用4.1租賃費用標準本合同約定的勞動力租賃費用標準為：每人每月[金額]元。4.2費用支付方式租賃費用采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付，具體賬戶信息如下：賬戶名稱：[租賃方全稱]開戶銀行：[開戶銀行名稱]賬號：[銀行賬號]4.3費用支付時間租賃費用每月[具體日期]前支付。5.勞動力租賃條件5.1勞動力租賃條件概述（1）租賃方負責提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全設施；（2）承租方負責為勞動者提供必要的勞動防護用品；（3）勞動者應遵守國家法律法規(guī)和租賃方的規(guī)章制度。5.2勞動力租賃條件具體內(nèi)容具體勞動力租賃條件如下：（1）工作時間：[具體工作時間]（2）休息休假：[具體休息休假規(guī)定]（3）社會保險：租賃雙方應依法參加社會保險，并承擔相應費用。6.勞動力租賃權利義務6.1租賃方權利義務（1）租賃方有權對承租方的勞動力租賃行為進行監(jiān)督管理；（2）租賃方有權要求承租方按照約定支付勞動力租賃費用；（3）租賃方有權要求承租方提供勞動者的相關資料。6.2承租方權利義務（1）承租方有權要求租賃方提供符合約定的勞動力；（2）承租方有權要求租賃方對勞動者的勞動條件進行監(jiān)督；（3）承租方應按照約定支付勞動力租賃費用；（4）承租方應依法為勞動者繳納社會保險費用。8.勞動力租賃變更8.1勞動力租賃崗位變更如需變更勞動力租賃崗位，雙方應提前[具體天數(shù)]天書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議。8.2勞動力租賃期限變更如需變更勞動力租賃期限，雙方應提前[具體天數(shù)]天書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議。變更后的期限不應超過原合同約定的最長租賃期限。8.3勞動力租賃數(shù)量變更如需變更勞動力租賃數(shù)量，雙方應提前[具體天數(shù)]天書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂書面變更協(xié)議。9.勞動力租賃解除9.1勞動力租賃解除條件（1）一方違反合同約定，經(jīng)對方書面催告后仍未在[具體期限]內(nèi)糾正；（2）發(fā)生不可抗力，導致合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致，簽訂書面解除協(xié)議。9.2勞動力租賃解除程序一方提出解除合同時，應書面通知對方，并說明解除原因。收到通知的一方應[具體期限]內(nèi)給予答復。如未在規(guī)定期限內(nèi)答復，視為同意解除合同。10.勞動力租賃終止10.1勞動力租賃終止條件（1）租賃期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致，簽訂書面終止協(xié)議；（3）發(fā)生不可抗力，導致合同無法履行。10.2勞動力租賃終止程序合同終止時，雙方應進行清算，結算剩余的勞動力租賃費用和勞動者工資。勞動者工資的結算應按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。11.勞動力租賃爭議解決11.1爭議解決方式雙方應友好協(xié)商解決合同爭議。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構如雙方選擇仲裁解決爭議，應將爭議提交至[具體仲裁機構名稱]進行仲裁。12.勞動力租賃保密條款12.1保密內(nèi)容本合同涉及的商業(yè)秘密、技術秘密和其他應當保密的信息，均為保密內(nèi)容。12.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后[具體年限]年止。12.3違約責任任何一方違反保密義務，應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。13.其他約定事項13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同變更與解除合同的變更與解除，必須經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。13.3合同終止合同終止后，本合同所規(guī)定的權利義務即告終止。13.4合同爭議解決本合同項下的爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。13.5合同附件本合同附件作為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。14.合同簽訂與生效日期本合同一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同所稱第三方，是指本合同簽訂后，經(jīng)甲乙雙方一致同意，介入本合同履行過程中的自然人、法人或其他組織。第三方可以是中介機構、擔保機構、咨詢機構等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同，提高合同履行的效率，保障合同雙方的合法權益。16.第三方介入程序16.1第三方介入申請甲乙雙方任何一方有意引入第三方時，應提前[具體天數(shù)]天向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，并說明第三方介入的原因、目的和預期效果。16.2第三方介入審查對方收到第三方介入申請后，應在[具體期限]內(nèi)進行審查，決定是否同意第三方介入。審查內(nèi)容包括但不限于第三方的資質(zhì)、信譽、專業(yè)能力等。17.第三方責任17.1第三方責任限額第三方在介入本合同履行過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過[具體金額]元。17.2第三方責任免除（1）第三方在履行職責過程中，已盡到合理注意義務；（2）第三方無法預見、無法避免且無法克服的意外事件導致?lián)p失；（3）甲乙雙方事先已明確約定第三方不承擔的責任。18.第三方權利18.1第三方權利概述（1）根據(jù)合同約定，獲取甲乙雙方履約情況的必要信息；（2）根據(jù)合同約定，對甲乙雙方的履約行為進行監(jiān)督、檢查和評估；（3）根據(jù)合同約定，提出合理化建議。18.2第三方權利限制（1）第三方不得超越合同約定的范圍行使權利；（2）第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息；（3）第三方不得利用介入本合同的機會謀取不正當利益。19.第三方與其他各方的劃分19.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關系為委托代理關系，第三方在介入本合同履行過程中，應維護甲方的合法權益，不得損害甲方的利益。19.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關系為委托代理關系，第三方在介入本合同履行過程中，應維護乙方的合法權益，不得損害乙方的利益。19.3第三方與甲乙雙方的關系第三方與甲乙雙方的關系為輔助合作關系，第三方應協(xié)助甲乙雙方履行合同，確保合同目的的實現(xiàn)。20.第三方介入的變更與解除20.1第三方介入變更如需變更第三方介入的內(nèi)容，甲乙雙方應書面通知第三方，并經(jīng)第三方同意后，簽訂書面變更協(xié)議。20.2第三方介入解除（1）第三方違反合同約定，經(jīng)甲乙雙方書面催告后仍未糾正；（2）第三方無法繼續(xù)履行職責，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致；（3）發(fā)生不可抗力，導致第三方無法繼續(xù)履行職責。解除第三方介入時，甲乙雙方應書面通知第三方，并按照約定進行清算。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決方式第三方介入過程中發(fā)生的爭議，甲乙雙方應通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。21.2爭議解決機構如甲乙雙方選擇仲裁解決爭議，應將爭議提交至[具體仲裁機構名稱]進行仲裁。第三方介入爭議的仲裁規(guī)則，適用本合同約定的仲裁規(guī)則。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞動力租賃合同詳細要求：包含合同雙方的基本信息、租賃內(nèi)容、費用、權利義務、爭議解決等條款，并由雙方簽字（或蓋章）。說明：本附件為合同主體部分，是雙方權利義務的依據(jù)。2.勞動力租賃崗位說明書詳細要求：明確租賃崗位的職責、任職資格、工作環(huán)境、工作時間等。說明：本附件用于明確勞動者的工作內(nèi)容和要求。3.勞動力租賃費用明細表詳細要求：列出每月勞動力租賃費用的構成，包括基本工資、加班費、獎金等。說明：本附件用于計算和支付勞動力租賃費用。4.勞動力租賃管理流程圖詳細要求：展示勞動力租賃的管理流程，包括招聘、培訓、考核、解除等環(huán)節(jié)。說明：本附件用于指導和管理勞動力租賃工作。5.勞動力租賃保密協(xié)議詳細要求：明確雙方在合同履行過程中需要保密的信息，以及保密期限和違約責任。說明：本附件用于保護雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。6.勞動力租賃爭議解決協(xié)議詳細要求：約定爭議解決的方式、機構和程序。說明：本附件用于解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。7.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：明確第三方介入的原因、目的、權利義務和責任。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入的行為。8.勞動力租賃合同變更協(xié)議詳細要求：記錄合同變更的內(nèi)容、日期和雙方簽字（或蓋章）。說明：本附件用于記錄合同變更的情況。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：未按時支付勞動力租賃費用責任認定標準：根據(jù)合同約定的支付時間，未按時支付的費用應按日計息，并承擔違約責任。示例：如約定每月5日前支付，超過5日未支付，則每日應支付萬分之五的滯納金。2.違約行為：未提供符合約定的勞動條件責任認定標準：租賃方應提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全設施，如未提供，應承擔違約責任。示例：租賃方未提供合格的勞動防護用品，導致勞動者受傷，租賃方應承擔醫(yī)療費用和相應的賠償責任。3.違約行為：勞動者違反合同約定責任認定標準：勞動者違反合同約定，如擅自離職、違反規(guī)章制度等，應根據(jù)合同約定承擔違約責任。示例：勞動者擅自離職，應賠償租賃方因提前解除合同而產(chǎn)生的損失。4.違約行為：第三方違反保密協(xié)議責任認定標準：第三方泄露商業(yè)秘密或個人隱私，應承擔違約責任。示例：第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，應賠償由此造成的經(jīng)濟損失。5.違約行為：第三方未履行職責責任認定標準：第三方未按照合同約定履行職責，應承擔違約責任。示例：第三方未按時完成工作任務，應賠償由此造成的損失。全文完。2024年勞動力租賃合同范本2本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1合同當事人1.2勞動力租賃1.3服務期限1.4服務內(nèi)容2.合同簽訂與生效2.1合同簽訂2.2合同生效2.3合同備案3.勞動力派遣與使用3.1派遣單位3.2用工單位3.3勞動力派遣方式3.4勞動力派遣手續(xù)4.勞動力派遣人員的權利和義務4.1勞動力派遣人員的權利4.2勞動力派遣人員的義務4.3勞動力派遣人員的待遇5.勞動力派遣費用的支付5.1勞動力派遣費用構成5.2費用支付方式5.3費用支付時間5.4費用支付違約責任6.服務期限的變更與終止6.1服務期限變更6.2服務期限終止6.3服務期限終止的條件6.4服務期限終止的補償7.勞動力派遣人員的離職7.1離職條件7.2離職手續(xù)7.3離職補償8.合同爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構8.3爭議解決程序9.合同的變更與解除9.1合同變更9.2合同解除9.3合同解除條件9.4合同解除程序10.合同的補充與附件10.1合同補充10.2合同附件11.合同的生效、解釋和適用法律11.1合同生效11.2合同解釋11.3合同適用法律12.合同的生效日期和有效期12.1合同生效日期12.2合同有效期13.合同的簽署和生效日期13.1合同簽署13.2合同生效日期14.合同的終止和解除14.1合同終止14.2合同解除14.3合同解除條件14.4合同解除程序第一部分：合同如下：第一條定義和解釋1.1合同當事人1.1.1本合同中的“甲方”是指（甲方全稱）；1.1.2本合同中的“乙方”是指（乙方全稱）。1.2勞動力租賃1.2.1本合同所指的勞動力租賃是指乙方根據(jù)甲方需求，將乙方員工派遣至甲方處工作，甲方支付乙方相應的勞動力租賃費用。1.3服務期限1.3.1本合同的服務期限自（起始日期）起至（終止日期）止，共計（服務期限年數(shù)）年。1.4服務內(nèi)容第二條合同簽訂與生效2.1合同簽訂2.1.1本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后，由甲方法定代表人或授權代表與乙方法定代表人或授權代表在本合同上簽字蓋章，即為合同簽訂完成。2.2合同生效2.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.3合同備案2.3.1本合同簽訂后，雙方應按照國家有關規(guī)定進行合同備案。第三條勞動力派遣與使用3.1派遣單位3.1.1乙方為甲方提供勞動力派遣服務，乙方應對派遣至甲方工作的員工承擔相應的管理責任。3.2用工單位3.2.1甲方為用工單位，負責對乙方派遣的員工進行日常管理和使用。3.3勞動力派遣方式3.3.1乙方采用直接派遣的方式將員工派遣至甲方。3.4勞動力派遣手續(xù)3.4.1乙方應在派遣員工前，辦理完成所有必要的派遣手續(xù)，并確保手續(xù)齊全。第四條勞動力派遣人員的權利和義務4.1勞動力派遣人員的權利4.1.1乙方派遣至甲方工作的員工享有國家法律、法規(guī)規(guī)定的各項權利。4.2勞動力派遣人員的義務4.2.1乙方派遣至甲方工作的員工應遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。4.3勞動力派遣人員的待遇4.3.1乙方派遣至甲方工作的員工按照國家有關規(guī)定享受相應的待遇。第五條勞動力派遣費用的支付5.1勞動力派遣費用構成5.1.1勞動力派遣費用包括但不限于：工資、社會保險、住房公積金等。5.2費用支付方式5.2.1甲方應按月支付乙方勞動力派遣費用。5.3費用支付時間5.3.1甲方應在每月（具體日期）前支付乙方上個月勞動力派遣費用。5.4費用支付違約責任5.4.1如甲方未按約定時間支付費用，應向乙方支付違約金。第六條服務期限的變更與終止6.1服務期限變更6.1.1經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可對本合同的服務期限進行變更。6.2服務期限終止6.3服務期限終止的條件6.3.1服務期限終止的條件包括但不限于：（具體條件描述）6.4服務期限終止的補償6.4.1服務期限終止時，乙方應向甲方支付相應的補償。第七條勞動力派遣人員的離職7.1離職條件7.1.1乙方派遣至甲方工作的員工離職條件包括但不限于：（具體離職條件描述）7.2離職手續(xù)7.2.1員工離職時，應辦理相應的離職手續(xù)。7.3離職補償7.3.1員工離職時，乙方應按照國家有關規(guī)定支付相應的離職補償。第八條合同爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決。8.2爭議解決機構8.2.1若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。8.3爭議解決程序8.3.1訴訟過程中，雙方應積極配合，提供必要的證據(jù)和材料。第九條合同的變更與解除9.1合同變更9.1.1本合同如有變更，雙方應簽訂書面變更協(xié)議，并明確變更內(nèi)容。9.2合同解除9.3合同解除條件9.3.1合同解除的條件包括但不限于：（具體條件描述）9.4合同解除程序9.4.1合同解除時，雙方應提前通知對方，并按照法定程序辦理解除手續(xù)。第十條合同的補充與附件10.1合同補充10.1.1本合同如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2合同附件10.2.1本合同附件包括但不限于：（具體附件內(nèi)容描述）第十一條合同的生效、解釋和適用法律11.1合同生效11.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同解釋11.2.1本合同的解釋權歸甲方所有。11.3合同適用法律11.3.1本合同的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除和爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十二條合同的生效日期和有效期12.1合同生效日期12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同有效期12.2.1本合同的有效期為自生效之日起至服務期限終止之日止。第十三條合同的簽署和生效日期13.1合同簽署13.1.1本合同由甲乙雙方法定代表人或授權代表在本合同上簽字蓋章。13.2合同生效日期13.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十四條合同的終止和解除14.1合同終止14.2合同解除14.3合同解除條件14.3.1合同解除的條件包括但不限于：（具體條件描述）14.4合同解除程序14.4.1合同解除時，雙方應提前通知對方，并按照法定程序辦理解除手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義和范圍1.1本合同所指的第三方，是指除甲乙雙方以外的，在合同履行過程中提供專業(yè)服務、技術支持、資金支持或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入的范圍包括但不限于中介服務、技術支持、資金援助、咨詢服務等。2.第三方介入的程序和條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。2.2第三方介入?yún)f(xié)議應明確第三方的權利、義務和責任。3.第三方介入的具體條款3.1.1第三方的名稱、住所、法定代表人或授權代表；3.1.2第三方介入的具體事項和內(nèi)容；3.1.3第三方的權利和義務；3.1.4第三方的責任和賠償；3.1.5第三方介入的費用和支付方式；3.1.6第三方介入的期限；3.1.7第三方介入?yún)f(xié)議的生效條件和時間；3.1.8第三方介入?yún)f(xié)議的變更和解除；3.1.9第三方介入?yún)f(xié)議的爭議解決方式。4.第三方責任限額4.1第三方責任限額應根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議的具體內(nèi)容協(xié)商確定，并在協(xié)議中明確。4.2第三方責任限額包括但不限于：4.2.1因第三方原因?qū)е录追交蛞曳皆馐艿闹苯咏?jīng)濟損失；4.2.2因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行而產(chǎn)生的其他經(jīng)濟損失；4.2.3第三方違反協(xié)議約定造成甲方或乙方其他損失的賠償責任。5.第三方與其他各方的責任劃分5.1第三方介入后，甲乙雙方仍應履行各自的合同義務。5.2第三方在介入過程中，如違反協(xié)議約定，應承擔相應的法律責任。5.3甲乙雙方在第三方介入過程中，應相互配合，確保合同履行。5.4第三方與其他各方的責任劃分如下：5.4.1第三方對甲方或乙方的直接經(jīng)濟損失承擔賠償責任；5.4.2第三方對甲乙雙方因第三方原因?qū)е碌暮贤瑹o法履行而產(chǎn)生的經(jīng)濟損失承擔賠償責任；5.4.3第三方對甲乙雙方因第三方原因?qū)е碌钠渌麚p失承擔賠償責任。6.第三方介入的終止和解除6.1第三方介入?yún)f(xié)議的終止和解除，應按協(xié)議約定執(zhí)行。6.2如第三方介入?yún)f(xié)議終止或解除，甲乙雙方應根據(jù)協(xié)議約定處理相關事宜。7.第三方介入的保密條款7.1第三方在介入過程中，應對甲方、乙方的商業(yè)秘密和保密信息予以保密。7.2第三方違反保密義務，應承擔相應的法律責任。8.第三方介入的爭議解決8.1第三方介入?yún)f(xié)議的爭議解決，應按照協(xié)議約定的方式解決。8.2如第三方介入?yún)f(xié)議發(fā)生爭議，甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.第三方介入的補充條款9.1本合同附件中包含第三方介入?yún)f(xié)議的具體內(nèi)容。9.2本合同附件與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：協(xié)議應包含第三方的詳細信息、介入事項、權利義務、責任限額、費用及支付方式等。說明：本附件用于明確第三方介入的具體內(nèi)容，確保合同履行