港口裝卸雜工招聘協(xié)議

港口裝卸雜工招聘協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)的港口裝卸服務(wù)提供商，乙方愿意加入甲方，擔(dān)任港口裝卸雜工一職，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方的崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方港口裝卸雜工，負(fù)責(zé)港口貨物的裝卸、搬運(yùn)、整理等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。二、甲方的權(quán)利和義務(wù)2.1甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。2.2甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.3甲方應(yīng)提供乙方安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障乙方的生命安全和身體健康。2.4甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得歧視、侮辱乙方。2.5甲方應(yīng)按時(shí)、足額支付乙方工資，不得拖欠。三、乙方的權(quán)利和義務(wù)3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。3.2乙方應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)，不得利用職務(wù)之便，侵犯甲方的利益。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。3.4乙方應(yīng)按時(shí)到崗，不得遲到、早退、曠工。3.5乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工作時(shí)間為每天__________小時(shí)，每月__________天。4.3乙方加班工資按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、保密條款5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的有關(guān)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，乙方應(yīng)予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額為乙方上年工資的__________%。六、合同的解除和終止6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方提前解除本合同的，應(yīng)提前__________天通知甲方，否則應(yīng)支付甲方違約金，違約金的數(shù)額為乙方上年工資的__________%。6.3本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動(dòng)終止。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中，發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方體檢報(bào)告3.甲方公司規(guī)章制度4.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等相關(guān)資料6.乙方工資條7.乙方加班記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，未達(dá)到甲方規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方遲到、早退、曠工，未按照甲方規(guī)定的時(shí)間到崗。3.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。4.甲方未按時(shí)、足額支付乙方工資，拖欠工資。5.甲方未按照本合同約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指提供勞動(dòng)條件、支付工資并承擔(dān)勞動(dòng)法律責(zé)任的法人、其他組織或者個(gè)體工商戶。2.勞動(dòng)者：指在用人單位提供的工作崗位上提供勞動(dòng)、接受用人單位的管理并獲取勞動(dòng)報(bào)酬的自然人。3.裝卸雜工：指在港口從事貨物裝卸、搬運(yùn)、整理等工作的人員。4.加班工資：指員工在法定工作時(shí)間之外提供的工作，按照法定標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算的額外勞動(dòng)報(bào)酬。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)：乙方應(yīng)與甲方溝通，協(xié)商解決，必要時(shí)甲方可對(duì)乙方進(jìn)行工作指導(dǎo)或調(diào)整工作任務(wù)。2.乙方遲到、早退、曠工：甲方應(yīng)按照公司規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)的處罰，如扣除工資、警告、解雇等。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金；違約金的數(shù)額為乙方上年工資的____%。4.甲方拖欠乙方工資：甲方應(yīng)按時(shí)、足額支付乙方工資，如甲方拖欠工資，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，如未繳納，乙方有權(quán)向社保部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為港口裝卸服務(wù)提供商，需要招聘裝卸雜工。3.甲方和乙方就工資、工作時(shí)間、保密事