2024年度教師信息技術(shù)能力提升聘用協(xié)議2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度教師信息技術(shù)能力提升聘用協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議編號(hào)1.3協(xié)議簽訂日期1.4協(xié)議有效期1.5協(xié)議雙方基本信息2.教師聘用資格與條件2.1教師資格要求2.2教師能力要求2.3教師工作經(jīng)歷要求2.4教師體檢要求3.教師職責(zé)與義務(wù)3.1教學(xué)工作3.2信息技術(shù)培訓(xùn)3.3教學(xué)資源開(kāi)發(fā)3.4教師團(tuán)隊(duì)協(xié)作3.5教師職業(yè)道德4.教師培訓(xùn)內(nèi)容與安排4.1培訓(xùn)課程設(shè)置4.2培訓(xùn)時(shí)間安排4.3培訓(xùn)地點(diǎn)安排4.4培訓(xùn)師資力量4.5培訓(xùn)考核方式5.教師待遇與報(bào)酬5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金與津貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.4假期與休假5.5其他福利待遇6.教師考核與評(píng)價(jià)6.1考核標(biāo)準(zhǔn)與方法6.2考核結(jié)果與應(yīng)用6.3教師申訴與反饋6.4教師晉升與調(diào)崗7.教師離職與違約責(zé)任7.1離職條件與程序7.2違約責(zé)任與賠償7.3教師信息保密8.爭(zhēng)議解決與法律適用8.1爭(zhēng)議解決方式8.2法律適用8.3爭(zhēng)議管轄9.協(xié)議生效與終止9.1協(xié)議生效條件9.2協(xié)議終止條件9.3協(xié)議續(xù)簽與解除10.其他約定事項(xiàng)10.1特殊情況處理10.2合同附件與補(bǔ)充10.3合同份數(shù)與保管11.附件一：教師培訓(xùn)計(jì)劃11.1培訓(xùn)課程列表11.2培訓(xùn)時(shí)間表11.3培訓(xùn)師資介紹12.附件二：教師考核評(píng)價(jià)表12.1考核項(xiàng)目與指標(biāo)12.2考核結(jié)果匯總12.3考核反饋意見(jiàn)13.附件三：教師離職申請(qǐng)表13.1離職原因13.2離職手續(xù)13.3離職日期14.附件四：合同簽訂確認(rèn)書(shū)第一部分：合同如下：1.協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱本協(xié)議名稱為“2024年度教師信息技術(shù)能力提升聘用協(xié)議”。1.2協(xié)議編號(hào)本協(xié)議編號(hào)為：2024IT001。1.3協(xié)議簽訂日期本協(xié)議簽訂日期為2024年1月1日。1.4協(xié)議有效期本協(xié)議自簽訂之日起至2024年12月31日止。1.5協(xié)議雙方基本信息甲方：市學(xué)校地址：省市區(qū)路號(hào)法定代表人：乙方：身份證號(hào)碼：05678聯(lián)系電話：138xxxx56782.教師聘用資格與條件2.1教師資格要求乙方須具備國(guó)家認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)科教師資格證。2.2教師能力要求2.3教師工作經(jīng)歷要求乙方須有至少2年的教育教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)。2.4教師體檢要求乙方須通過(guò)甲方組織的健康體檢，符合教師職業(yè)健康要求。3.教師職責(zé)與義務(wù)3.1教學(xué)工作乙方應(yīng)按照學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃，完成規(guī)定的教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量。3.2信息技術(shù)培訓(xùn)乙方應(yīng)積極參加學(xué)校組織的信息技術(shù)培訓(xùn)，提升自身信息技術(shù)應(yīng)用能力。3.3教學(xué)資源開(kāi)發(fā)乙方應(yīng)參與開(kāi)發(fā)、更新和優(yōu)化學(xué)校的教學(xué)資源，提高教學(xué)效果。3.4教師團(tuán)隊(duì)協(xié)作3.5教師職業(yè)道德乙方應(yīng)遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，維護(hù)教師形象，為學(xué)生樹(shù)立榜樣。4.教師培訓(xùn)內(nèi)容與安排4.1培訓(xùn)課程設(shè)置培訓(xùn)課程包括信息技術(shù)基礎(chǔ)、教學(xué)軟件應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源開(kāi)發(fā)等。4.2培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)時(shí)間為2024年全年，每月至少2次，每次培訓(xùn)時(shí)間為半天。4.3培訓(xùn)地點(diǎn)安排培訓(xùn)地點(diǎn)為學(xué)校信息技術(shù)教室。4.4培訓(xùn)師資力量培訓(xùn)師資由學(xué)校信息技術(shù)教師和外部專家組成。4.5培訓(xùn)考核方式培訓(xùn)考核采用平時(shí)成績(jī)和結(jié)業(yè)考試相結(jié)合的方式。5.教師待遇與報(bào)酬5.1基本工資乙方基本工資為人民幣10000元/月。5.2獎(jiǎng)金與津貼根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和學(xué)校規(guī)定，乙方可享受年終獎(jiǎng)金和各類津貼。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.4假期與休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假和婚喪假等休假待遇。5.5其他福利待遇乙方可享受學(xué)校提供的各類福利待遇，包括節(jié)日福利、體檢等。6.教師考核與評(píng)價(jià)6.1考核標(biāo)準(zhǔn)與方法考核標(biāo)準(zhǔn)包括教學(xué)成績(jī)、信息技術(shù)應(yīng)用能力、教學(xué)資源開(kāi)發(fā)等方面。6.2考核結(jié)果與應(yīng)用考核結(jié)果將作為乙方工資、獎(jiǎng)金和晉升的依據(jù)。6.3教師申訴與反饋乙方對(duì)考核結(jié)果有異議，可向?qū)W校提出申訴。6.4教師晉升與調(diào)崗根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和學(xué)校需要，乙方將有機(jī)會(huì)獲得晉升和調(diào)崗機(jī)會(huì)。8.爭(zhēng)議解決與法律適用8.1爭(zhēng)議解決方式本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行、終止及其爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。8.3爭(zhēng)議管轄本協(xié)議項(xiàng)下任何爭(zhēng)議的解決，均應(yīng)提交至合同簽訂地人民法院管轄。9.協(xié)議生效與終止9.1協(xié)議生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。9.2協(xié)議終止條件（1）協(xié)議約定的有效期屆滿；（2）甲方或乙方根據(jù)協(xié)議約定或法律規(guī)定解除協(xié)議；（3）協(xié)議約定的其他終止條件成就。9.3協(xié)議續(xù)簽與解除（1）如雙方同意，本協(xié)議可續(xù)簽；（2）任何一方有權(quán)在協(xié)議有效期內(nèi)提前30日書(shū)面通知對(duì)方解除協(xié)議。10.其他約定事項(xiàng)10.1特殊情況處理遇有不可抗力等特殊情況，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行或履行困難的，雙方可協(xié)商解決。10.2合同附件與補(bǔ)充本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。任何對(duì)本協(xié)議的補(bǔ)充均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.3合同份數(shù)與保管本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.附件一：教師培訓(xùn)計(jì)劃11.1培訓(xùn)課程列表（此處應(yīng)詳細(xì)列出培訓(xùn)課程名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、師資等）11.2培訓(xùn)時(shí)間表（此處應(yīng)詳細(xì)列出每月的培訓(xùn)時(shí)間安排）11.3培訓(xùn)師資介紹（此處應(yīng)詳細(xì)介紹每位培訓(xùn)師資的背景、經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)領(lǐng)域）12.附件二：教師考核評(píng)價(jià)表12.1考核項(xiàng)目與指標(biāo)（此處應(yīng)詳細(xì)列出考核項(xiàng)目的具體指標(biāo)和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)）12.2考核結(jié)果匯總（此處應(yīng)提供考核結(jié)果的匯總表格）12.3考核反饋意見(jiàn)（此處應(yīng)提供考核反饋意見(jiàn)的收集和記錄）13.附件三：教師離職申請(qǐng)表13.1離職原因（此處應(yīng)提供離職原因的選項(xiàng)）13.2離職手續(xù)（此處應(yīng)詳細(xì)列出離職手續(xù)的流程和所需文件）13.3離職日期（此處應(yīng)提供離職日期的選擇范圍）14.附件四：合同簽訂確認(rèn)書(shū)（此處應(yīng)為雙方簽字蓋章的確認(rèn)書(shū)樣本）第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助的其他個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、法律顧問(wèn)等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了確保合同的有效履行，提高合同執(zhí)行效率，保障合同雙方的合法權(quán)益。16.第三方介入程序16.1介入申請(qǐng)甲乙雙方任何一方如需第三方介入，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰?shū)面申請(qǐng)，說(shuō)明介入原因、第三方的基本信息及預(yù)期目標(biāo)。16.2介入同意對(duì)方收到介入申請(qǐng)后，應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)給予書(shū)面回復(fù)，同意或拒絕第三方介入。16.3第三方選定雙方同意第三方介入后，應(yīng)共同選定第三方，并與其簽訂服務(wù)協(xié)議。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1第三方責(zé)任第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定，對(duì)因其過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.2第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議，要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，并有權(quán)在服務(wù)過(guò)程中對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督。17.3第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)，并對(duì)所提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方在履行合同過(guò)程中因自身過(guò)錯(cuò)造成甲乙雙方損失的賠償責(zé)任上限。18.2責(zé)任限額確定第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在選定第三方時(shí)，根據(jù)第三方的專業(yè)能力、服務(wù)質(zhì)量等因素協(xié)商確定，并在服務(wù)協(xié)議中明確。18.3超出責(zé)任限額的處理若第三方在履行合同過(guò)程中造成的損失超過(guò)責(zé)任限額，超出部分由甲乙雙方根據(jù)合同約定和實(shí)際情況分擔(dān)。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1職責(zé)劃分甲乙雙方應(yīng)明確各自在合同履行過(guò)程中的職責(zé)，第三方在介入過(guò)程中應(yīng)遵守甲乙雙方確定的職責(zé)范圍。19.2權(quán)利義務(wù)劃分甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不受第三方介入的影響，第三方介入不改變甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。19.3責(zé)任劃分第三方責(zé)任由第三方承擔(dān)，甲乙雙方的責(zé)任由各自承擔(dān)，除非因第三方過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致甲乙雙方損失的，甲乙雙方可依法向第三方追償。20.第三方介入的終止20.1終止條件（1）合同履行完畢；（2）甲乙雙方一致同意終止；（3）第三方無(wú)法繼續(xù)履行服務(wù)協(xié)議；（4）法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他終止條件。20.2終止程序第三方介入終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)共同評(píng)估第三方介入的效果，并根據(jù)實(shí)際情況確定后續(xù)處理方案。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：教師培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求和說(shuō)明：包含培訓(xùn)課程列表、時(shí)間表、地點(diǎn)安排、師資介紹等詳細(xì)信息。2.附件二：教師考核評(píng)價(jià)表詳細(xì)要求和說(shuō)明：列出考核項(xiàng)目、指標(biāo)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果匯總、反饋意見(jiàn)等。3.附件三：教師離職申請(qǐng)表詳細(xì)要求和說(shuō)明：包括離職原因選項(xiàng)、離職手續(xù)流程、所需文件、離職日期選擇范圍等。4.附件四：合同簽訂確認(rèn)書(shū)詳細(xì)要求和說(shuō)明：提供甲乙雙方簽字蓋章的確認(rèn)書(shū)樣本。5.附件五：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任限額、權(quán)利義務(wù)、終止條件等。6.附件六：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：規(guī)定甲乙雙方及第三方在合同履行過(guò)程中的保密義務(wù)和責(zé)任。7.附件七：爭(zhēng)議解決機(jī)制詳細(xì)要求和說(shuō)明：包括爭(zhēng)議解決方式、法律適用、爭(zhēng)議管轄等詳細(xì)信息。8.附件八：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：規(guī)定合同變更的條件、程序、生效日期等。9.附件九：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：規(guī)定合同解除的條件、程序、生效日期等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：教師未按照協(xié)議規(guī)定完成教學(xué)任務(wù)。乙方未參加或未通過(guò)培訓(xùn)課程。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或?qū)W生個(gè)人信息。甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利。第三方未按照服務(wù)協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未參加或未通過(guò)培訓(xùn)課程，根據(jù)具體情況給予警告或解除聘用協(xié)議。乙方泄露商業(yè)秘密或?qū)W生個(gè)人信息，承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并賠償甲方損失。甲方未按時(shí)支付工資或福利，按日支付違約金。第三方未提供服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)服務(wù)協(xié)議約定扣除相應(yīng)費(fèi)用，并可根據(jù)情況解除服務(wù)協(xié)議。3.違約責(zé)任示例：教師未按照教學(xué)計(jì)劃完成一堂課的教學(xué)任務(wù)，扣除當(dāng)月工資的10%。乙方未通過(guò)信息技術(shù)培訓(xùn)課程，給予警告，并要求補(bǔ)考。乙方泄露學(xué)生個(gè)人信息，承擔(dān)法律責(zé)任，賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失5000元。甲方未按時(shí)支付乙方工資，每日支付違約金100元。全文完。2024年度教師信息技術(shù)能力提升聘用協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議背景與目的1.1協(xié)議簽訂依據(jù)1.2協(xié)議目標(biāo)與意義2.協(xié)議雙方基本信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.協(xié)議期限3.1協(xié)議起始時(shí)間3.2協(xié)議終止時(shí)間4.乙方工作內(nèi)容4.1工作范圍4.2工作任務(wù)4.3工作質(zhì)量要求5.乙方工作條件5.1工作場(chǎng)所5.2工作設(shè)備5.3工作資料6.乙方工作成果6.1成果形式6.2成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)6.3成果應(yīng)用7.甲方責(zé)任與義務(wù)7.1提供工作條件7.2支付報(bào)酬7.3協(xié)助解決工作問(wèn)題8.乙方責(zé)任與義務(wù)8.1完成工作任務(wù)8.2維護(hù)甲方利益8.3遵守相關(guān)規(guī)定9.報(bào)酬與支付9.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)9.2支付方式9.3支付時(shí)間10.考核與評(píng)價(jià)10.1考核標(biāo)準(zhǔn)10.2評(píng)價(jià)方式10.3考核結(jié)果應(yīng)用11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.合同變更與解除13.1變更條件13.2解除條件13.3變更與解除程序14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.2合同附件14.3合同生效與終止第一部分：合同如下：第一條協(xié)議背景與目的1.1協(xié)議簽訂依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)教師法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2協(xié)議目標(biāo)與意義本協(xié)議旨在提升乙方教師的信息技術(shù)能力，促進(jìn)教育教學(xué)信息化水平的提升，推動(dòng)學(xué)校教育現(xiàn)代化進(jìn)程。第二條協(xié)議雙方基本信息2.1甲方信息甲方：學(xué)校地址：省市區(qū)路號(hào)法定代表人：X2.2乙方信息乙方：X身份證號(hào)碼：聯(lián)系方式：X第三條協(xié)議期限3.1協(xié)議起始時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，起始時(shí)間為2024年X月X日。3.2協(xié)議終止時(shí)間本協(xié)議期限為一年，自協(xié)議生效之日起至2025年X月X日止。第四條乙方工作內(nèi)容4.1工作范圍乙方負(fù)責(zé)參與甲方組織的教師信息技術(shù)能力提升培訓(xùn)，包括但不限于參加講座、研討會(huì)、實(shí)踐操作等。4.2工作任務(wù)（1）參加甲方組織的所有信息技術(shù)能力提升培訓(xùn)活動(dòng)；（2）將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際教學(xué)工作中，提高教育教學(xué)信息化水平；（3）協(xié)助甲方開(kāi)展信息技術(shù)相關(guān)教學(xué)資源建設(shè)。4.3工作質(zhì)量要求乙方應(yīng)確保完成工作任務(wù)的質(zhì)量，達(dá)到甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。第五條乙方工作條件5.1工作場(chǎng)所乙方在甲方指定的場(chǎng)所參加培訓(xùn)活動(dòng)，工作場(chǎng)所包括但不限于教室、會(huì)議室等。5.2工作設(shè)備甲方為乙方提供必要的工作設(shè)備，包括但不限于電腦、投影儀等。5.3工作資料第六條乙方工作成果6.1成果形式乙方的工作成果以實(shí)際應(yīng)用效果為主，包括但不限于：（1）提高自身信息技術(shù)能力；（2）改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量；（3）參與信息技術(shù)相關(guān)教學(xué)資源建設(shè)。6.2成果驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)甲方將對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：（1）乙方參加培訓(xùn)的出勤率；（2）乙方將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際教學(xué)工作的效果；（3）乙方參與的教學(xué)資源建設(shè)的質(zhì)量。6.3成果應(yīng)用乙方應(yīng)將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于實(shí)際教學(xué)中，提高教育教學(xué)信息化水平，為甲方創(chuàng)造實(shí)際效益。第七條甲方責(zé)任與義務(wù)7.1提供工作條件甲方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于：（1）提供培訓(xùn)場(chǎng)所、設(shè)備、資料等；（2）協(xié)助乙方解決工作過(guò)程中遇到的問(wèn)題；（3）對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行驗(yàn)收。7.2支付報(bào)酬甲方按照協(xié)議約定的報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)，向乙方支付報(bào)酬。7.3協(xié)助解決工作問(wèn)題甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方解決工作過(guò)程中遇到的問(wèn)題，為乙方提供必要的支持和幫助。第八條乙方責(zé)任與義務(wù)8.1完成工作任務(wù)乙方應(yīng)按照協(xié)議約定的期限、范圍和質(zhì)量要求，認(rèn)真完成工作任務(wù)，確保工作成果符合甲方要求。8.2維護(hù)甲方利益乙方在履行協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)維護(hù)甲方的合法權(quán)益，不得泄露甲方商業(yè)秘密。8.3遵守相關(guān)規(guī)定乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、教育行政部門的規(guī)定以及學(xué)校的相關(guān)規(guī)章制度。第九條報(bào)酬與支付9.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)乙方按月計(jì)酬，每月報(bào)酬為人民幣元。9.2支付方式甲方每月支付乙方報(bào)酬，具體支付日期為每月的X日。9.3支付時(shí)間甲方應(yīng)在每月報(bào)酬支付日前，將報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。第十條考核與評(píng)價(jià)10.1考核標(biāo)準(zhǔn)（1）工作任務(wù)的完成情況；（2）工作成果的質(zhì)量；（3）對(duì)教育教學(xué)信息化水平的提升貢獻(xiàn)。10.2評(píng)價(jià)方式甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果將作為調(diào)整乙方工作內(nèi)容和報(bào)酬的依據(jù)。10.3考核結(jié)果應(yīng)用考核結(jié)果將作為乙方工作績(jī)效的評(píng)定依據(jù)，對(duì)考核優(yōu)秀的乙方，甲方將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。第十一條違約責(zé)任11.1違約情形（1）乙方未按照協(xié)議約定完成工作任務(wù)；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密；（3）乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或?qū)W校規(guī)章制度。11.2違約責(zé)任承擔(dān)（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或?qū)W校規(guī)章制度，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為市區(qū)人民法院。12.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和法院規(guī)定，依法進(jìn)行訴訟。第十三條合同變更與解除13.1變更條件經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更。13.2解除條件（1）本協(xié)議期滿或雙方協(xié)商一致解除；（2）因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行；（3）一方違約，另一方有權(quán)解除協(xié)議。13.3變更與解除程序協(xié)議變更或解除，雙方應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，并按照法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。14.2合同附件本協(xié)議附件包括但不限于：乙方工作計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)酬支付明細(xì)等。14.3合同生效與終止本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至協(xié)議約定的終止日期止。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，經(jīng)甲方或乙方同意，參與協(xié)議相關(guān)活動(dòng)的任何個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、技術(shù)支持方、培訓(xùn)服務(wù)提供方等。第二條第三方介入的同意2.1甲方或乙方需引入第三方參與本協(xié)議，應(yīng)事先書(shū)面通知對(duì)方，并取得對(duì)方的書(shū)面同意。2.2第三方介入后，原協(xié)議內(nèi)容除涉及第三方責(zé)任外，其他條款不變。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在本協(xié)議中的責(zé)任，包括但不限于違約責(zé)任、賠償責(zé)任等，均應(yīng)明確約定責(zé)任限額。3.2第三方的責(zé)任限額由甲方和乙方在協(xié)議中共同確定，并在合同附件中列明。（1）第三方服務(wù)的性質(zhì)和范圍；（2）第三方服務(wù)的市場(chǎng)價(jià)格；（3）可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)和損失。第四條第三方權(quán)利義務(wù)4.1第三方在本協(xié)議中的權(quán)利包括：（1）根據(jù)協(xié)議約定，獲得相應(yīng)的報(bào)酬；（2）在協(xié)議規(guī)定范圍內(nèi)，行使自己的職責(zé)；（3）享有協(xié)議中約定的其他權(quán)利。4.2第三方在本協(xié)議中的義務(wù)包括：（1）按照協(xié)議約定，履行自己的職責(zé)；（2）遵守國(guó)家法律法規(guī)、教育行政部門的規(guī)定以及學(xué)校的相關(guān)規(guī)章制度；（3）對(duì)甲方和乙方負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露協(xié)議內(nèi)容；（4）承擔(dān)協(xié)議中約定的責(zé)任。第五條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方在協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，應(yīng)積極配合甲方的工作；（2）甲方對(duì)第三方的行為負(fù)有監(jiān)督和管理責(zé)任；（3）第三方違約，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.2第三方與乙方的關(guān)系：（1）第三方在協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，應(yīng)積極配合乙方的工作；（2）乙方對(duì)第三方的行為負(fù)有監(jiān)督和管理責(zé)任；（3）第三方違約，乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：（1）第三方應(yīng)遵守本協(xié)議的約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；（2）甲乙雙方應(yīng)對(duì)第三方的行為進(jìn)行監(jiān)督，確保第三方履行協(xié)議約定；第六條第三方變更與解除6.1第三方在本協(xié)議中的變更：（1）第三方變更，應(yīng)經(jīng)甲方和乙方同意，并簽訂書(shū)面協(xié)議；（2）第三方變更后，原協(xié)議內(nèi)容除涉及第三方責(zé)任外，其他條款不變。6.2第三方在本協(xié)議中的解除：（1）協(xié)議解除，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方三方協(xié)商一致；（2）協(xié)議解除后，第三方應(yīng)按照協(xié)議約定，妥善處理相關(guān)事宜。第七條第三方爭(zhēng)議解決7.1第三方在本協(xié)議中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；7.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條第三方介入后的合同附件（1）第三方的名稱、地址、聯(lián)系方式等基本信息；（2）第三方的權(quán)利義務(wù)；（3）第三方的責(zé)任限額；（4）第三方的變更與解除條款。8.2合同附件作為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一