安全生產(chǎn)交接班制度范文（2篇）

安全生產(chǎn)交接班制度范文一、概述安全生產(chǎn)交接班系指不同班次、不同崗位間，對安全生產(chǎn)狀況進行全面、系統(tǒng)交接與溝通的管理機制。通過此制度，旨在確保信息傳遞的清晰與有效，及時發(fā)現(xiàn)并解決安全生產(chǎn)問題，從而保障生產(chǎn)過程的安全。二、適用范圍本制度適用于公司全體員工，包括但不限于生產(chǎn)人員、管理人員及其他相關(guān)人員。三、職責與義務(wù)1.原班次員工：a.詳盡記錄與總結(jié)本班次的安全生產(chǎn)狀況，包括問題及解決措施；b.如有未解決的安全隱患，需詳細記錄并及時向接班人報告；c.對崗位設(shè)備進行清點與檢查，確保設(shè)備完好無損；d.向接班人詳細介紹本班次工作情況，并提供必要的協(xié)助與指導；e.如有特殊情況，需向接班人提供相關(guān)信息與提示。2.接班人員：a.認真閱讀前一班次的交接班記錄，全面了解安全生產(chǎn)情況；b.對發(fā)現(xiàn)的安全隱患或問題及時記錄并采取解決措施；c.檢查并清點設(shè)備，確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)；d.在交接班過程中，向原班次員工請教與學習相關(guān)工作技能；e.對接班后的工作情況進行詳細記錄，為下一班次交接班做準備。四、交接班流程1.原班次員工離崗前：a.向接班人員介紹本班次工作情況，特別是安全隱患及解決措施；b.提供必要的工作資料與相關(guān)信息；c.與接班人員共同檢查設(shè)備完好情況；d.轉(zhuǎn)交交接班記錄，包括當班工作情況；e.提醒接班人員注意事項。2.接班人員接班后：a.仔細閱讀交接班記錄，了解前一班次工作情況及安全隱患；b.對設(shè)備進行檢查與清點，確保正常運轉(zhuǎn)；c.發(fā)現(xiàn)安全隱患或問題及時記錄并采取解決措施；d.對接班后工作情況進行詳細記錄，為下一班次交接班做準備。五、交接班注意事項1.交接班記錄需真實、完整、準確，涵蓋問題、解決措施及重要事項；2.保持信息連貫性與完整性，確保信息傳遞無誤；3.重要事項與特殊情況需及時告知接班人員并相互確認；4.進行嚴格的設(shè)備檢查與清點，確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)；5.在交接班過程中，保持相互尊重與友好態(tài)度，促進信息交流與工作協(xié)同。六、處罰措施對于明知故犯或故意疏忽導致安全問題的員工，將根據(jù)公司相關(guān)制度進行嚴肅處理，包括但不限于警告、罰款、調(diào)整崗位等措施。七、制度的執(zhí)行與監(jiān)督1.公司相關(guān)部門負責宣傳與培訓本制度，確保員工了解制度內(nèi)容；2.相關(guān)部門監(jiān)督制度執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)問題并處理；3.員工應主動遵守本制度規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問題及時向上級或相關(guān)部門匯報。八、附則本制度自頒布之日起執(zhí)行，如需修改，須經(jīng)公司相關(guān)部門批準后方可進行。安全生產(chǎn)交接班制度范文（二）一、目的與依據(jù)為切實保障安全生產(chǎn)工作的連貫性與穩(wěn)定性，提升安全生產(chǎn)管理的效能與標準，確保員工的人身與財產(chǎn)安全，特制定此交接班制度。本制度嚴格遵循《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)法律法規(guī)，并結(jié)合本單位安全生產(chǎn)實際狀況進行編制。二、適用范圍本交接班制度適用于本單位全體員工，涵蓋生產(chǎn)車間、辦公室等各個崗位。三、交接班程序1.交接班時間每日交接班定于上班前____分鐘進行，以確保新班次員工能夠充分了解上一班次的工作狀態(tài)。2.交接人員交接工作由上一班次負責人與新班次負責人共同執(zhí)行，確保信息的準確傳遞。3.交接內(nèi)容（1）上一班次負責人需向新班次負責人提供以下信息：①當班期間發(fā)生的事故、隱患、緊急情況的處置情況，包括事故報告、處理措施等；②當班期間完成的工作、任務(wù)進度，包括日常檢查記錄、異常情況記錄等；③當班期間存在的安全隱患及遺留問題的整改情況；④對下一班次可能遇到的特殊情況或注意事項的提醒。（2）新班次負責人需進行以下操作：①對上一班次提供的交接內(nèi)容進行逐項核實，并對發(fā)現(xiàn)的問題進行記錄；②對新班次的工作任務(wù)進行安排，并強調(diào)安全事項與隱患防范；③將交接內(nèi)容詳細記錄并存檔，以備后續(xù)查閱。4.交接班記錄交接人員需對交接過程進行詳細記錄并妥善保存，記錄中應明確時間、地點、參與人員等相關(guān)信息。交接班記錄需按既定周期進行歸檔。四、責任與監(jiān)督1.負責人責任各班次負責人在交接班過程中應嚴格履行職責，確保交接工作的順利進行，并提供準確的信息。如遇問題或隱患，應立即上報并采取相應措施。2.監(jiān)督與檢查本單位安全生產(chǎn)管理部門將對交接班制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督與檢查，并對違反規(guī)定的責任單位與