汽貿(mào)公司職員合同范例

汽貿(mào)公司職員合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同簽訂方：

甲方（以下簡稱“公司”）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“員工”）：

地址：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方在甲方工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以續(xù)簽。

二、工作內(nèi)容與崗位

2.1乙方在公司擔(dān)任汽貿(mào)公司職員崗位，具體工作內(nèi)容為：________________。

2.2甲方根據(jù)工作需要，可調(diào)整乙方的工作崗位及工作內(nèi)容。

三、工作地點(diǎn)

3.1乙方的工作地點(diǎn)為公司所在地：________________。

四、工作時(shí)間與休息休假

4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

4.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

5.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元，支付方式為：每月____日支付。

5.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

六、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件

6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

6.2甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方進(jìn)行崗位培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。

七、勞動(dòng)合同解除與終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，給公司造成重大損失的；

（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給公司造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；

（6）被依法追究刑事責(zé)任的。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（4）因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件；

3.乙方工作證明復(fù)印件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同簽訂方：

甲方（以下簡稱“公司”）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“員工”）：

地址：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

丙方（以下簡稱“第三方”）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方作為汽貿(mào)公司，需要乙方作為職員為其提供服務(wù)，丙方作為第三方，為乙方的職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展提供支持，為保障各方權(quán)益，明確責(zé)任，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限與工作內(nèi)容

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2乙方在甲方處擔(dān)任汽貿(mào)公司職員崗位，具體工作內(nèi)容為：________________。

1.3丙方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，提升乙方在汽貿(mào)行業(yè)的專業(yè)能力。

二、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間

2.1乙方的工作地點(diǎn)為公司所在地：________________。

2.2乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

三、勞動(dòng)報(bào)酬與福利

3.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元，支付方式為：每月____日支付。

3.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.3丙方對(duì)乙方職業(yè)技能培訓(xùn)期間，提供培訓(xùn)補(bǔ)貼人民幣_(tái)___元。

四、甲方權(quán)益與責(zé)任

4.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

4.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資及晉升。

4.3甲方有義務(wù)為乙方提供良好的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)。

五、丙方權(quán)益與責(zé)任

5.1丙方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，提升乙方在汽貿(mào)行業(yè)的專業(yè)能力。

5.2丙方有義務(wù)為乙方提供合格的培訓(xùn)師資和培訓(xùn)設(shè)施。

5.3丙方有責(zé)任對(duì)乙方培訓(xùn)期間的出勤、學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核。

六、乙方權(quán)益與責(zé)任

6.1乙方有權(quán)獲得甲方提供的勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

6.2乙方有義務(wù)按照約定完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

6.3乙方有義務(wù)參加丙方組織的職業(yè)技能培訓(xùn)，并遵守培訓(xùn)紀(jì)律。

七、違約責(zé)任與限制條款

7.1乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方賠償損失：

（1）嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，給公司造成重大損失的；

（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給公司造成重大損害的；

（3）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（4）被依法追究刑事責(zé)任的。

7.2丙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）未按照約定對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，影響乙方在汽貿(mào)行業(yè)的專業(yè)能力；

（2）未按照約定提供合格的培訓(xùn)師資和培訓(xùn)設(shè)施；

（3）未按照約定對(duì)乙方培訓(xùn)期間的出勤、學(xué)習(xí)情況進(jìn)行考核。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件；

3.乙方工作證明復(fù)印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

5.丙方培訓(xùn)資質(zhì)證書復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的：

丙方作為第三方，為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)，有助于提升乙方在汽貿(mào)行業(yè)的專業(yè)能力，為甲方培養(yǎng)具備更高素質(zhì)的職員。同時(shí)，丙方的介入有助于分散甲方的培訓(xùn)成本，提高培訓(xùn)效率。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核和調(diào)整，保證工作質(zhì)量。此外，甲方通過限制乙方的違約行為，保障自身權(quán)益，降低潛在風(fēng)險(xiǎn)。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同簽訂方：

甲方（以下簡稱“公司”）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（以下簡稱“員工”）：

地址：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

丙方（以下簡稱“培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方作為企業(yè)，需要乙方作為員工為其提供服務(wù)，丙方作為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為乙方提供職業(yè)技能提升服務(wù)，為保障乙方權(quán)益，明確責(zé)任，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限與工作內(nèi)容

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2乙方在甲方處擔(dān)任特定崗位，具體工作內(nèi)容為：________________。

1.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)技能提升培訓(xùn)，內(nèi)容包括但不限于：________________。

二、工作地點(diǎn)與工作時(shí)間

2.1乙方的工作地點(diǎn)為公司所在地：________________。

2.2乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作時(shí)間為____天。

三、勞動(dòng)報(bào)酬與福利

3.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元，支付方式為：每月____日支付。

3.2甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

3.3丙方提供的培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)獲得以下利益：

（1）培訓(xùn)期間的交通、食宿費(fèi)用報(bào)銷；

（2）培訓(xùn)結(jié)束后的職業(yè)技能認(rèn)證或證書；

（3）培訓(xùn)期間的必要培訓(xùn)資料和工具。

四、乙方權(quán)益與責(zé)任

4.1乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境，符合勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定。

4.2乙方有權(quán)要求甲方提供與其工作內(nèi)容相關(guān)的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

4.3乙方有權(quán)在培訓(xùn)結(jié)束后，根據(jù)培訓(xùn)成果和市場需求，獲得相應(yīng)的薪酬調(diào)整。

五、甲方權(quán)益與責(zé)任

5.1甲方有義務(wù)按照合同約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利。

5.2甲方有義務(wù)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和培訓(xùn)成果，提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

5.3甲方有責(zé)任監(jiān)督丙方提供的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量，確保乙方獲得符合要求的培訓(xùn)服務(wù)。

六、丙方權(quán)益與責(zé)任

6.1丙方有權(quán)利收取乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用，并按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。

6.2丙方有義務(wù)為乙方提供專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)課程，確保培訓(xùn)效果。

6.3丙方有責(zé)任對(duì)培訓(xùn)過程中乙方的問題給予及時(shí)解答和指導(dǎo)。

七、違約責(zé)任與限制條款

7.1甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）未按照合同約定支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬和福利；

（2）未提供安全的工作環(huán)境，違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定；

（3）未提供與其工作內(nèi)容相關(guān)的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。

7.2丙方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)或培訓(xùn)服務(wù)不符合要求；

（2）未提供必要的培訓(xùn)資料和工具；

（3）未對(duì)乙方的問題給予及時(shí)解答和指導(dǎo)。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，可由三方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件；

3.乙方工作證明復(fù)印件；

4.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；