親子餐廳廚師勞務(wù)聘用協(xié)議

親子餐廳廚師勞務(wù)聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方是一家專注于提供親子餐飲服務(wù)的餐廳，乙方愿意擔(dān)任甲方餐廳的廚師，現(xiàn)雙方就乙方在甲方餐廳提供勞務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方餐廳擔(dān)任廚師，負(fù)責(zé)烹飪美食，提供高質(zhì)量的餐飲服務(wù)。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要安排。2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班工資。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資由基本工資和績(jī)效獎(jiǎng)金兩部分組成。3.2基本工資為人民幣_(tái)_________元/月，績(jī)效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定發(fā)放。3.3甲方應(yīng)按月支付乙方工資，不得拖欠。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的人身安全。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同的解除和終止7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方。7.3乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除合同。7.4合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方餐飲服務(wù)許可證復(fù)印件6.雙方簽訂的保密協(xié)議7.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供勞務(wù)，包括但不限于無故缺勤、遲到、早退等。2.乙方未保守甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，導(dǎo)致泄露。3.甲方未按約定支付乙方工資、加班費(fèi)或社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.甲方未提供符合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。5.甲方未按時(shí)履行合同約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.工作時(shí)間：勞動(dòng)者根據(jù)用人單位的要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供勞務(wù)的時(shí)間。3.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的報(bào)酬。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方缺勤、遲到、早退等問題，甲方應(yīng)先了解原因，采取口頭或書面警告，嚴(yán)重者可根據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行處罰。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方應(yīng)及時(shí)采取措施保護(hù)自身權(quán)益，可要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，甚至訴諸法律手段。3.甲方未按時(shí)支付工資、加班費(fèi)或社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)用品，乙方有權(quán)拒絕工作，并向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。5.甲方未履行合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時(shí)可申請(qǐng)法律救濟(jì)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為親子餐廳，需要聘請(qǐng)廚師提供餐飲服務(wù)。2.乙方具備廚師職業(yè)資格，