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退休返聘人員合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于:
1.甲方因工作需要,決定聘請(qǐng)乙方作為退休返聘人員,參與甲方的工作。
2.雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內(nèi)容
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)按照甲方的要求,從事甲方指定的工作崗位,完成甲方交付的任務(wù)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
三、工作時(shí)間和待遇
1.乙方的工作時(shí)間為每周____天,每天____小時(shí)。
2.乙方的工作待遇如下:
(1)基本工資:____元/月;
(2)加班工資:按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行;
(3)社會(huì)保險(xiǎn):甲方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(4)其他福利待遇:按照甲方現(xiàn)行福利制度執(zhí)行。
四、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,經(jīng)教育不改的;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
3.以下情形之一,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照本合同約定支付工資報(bào)酬的;
(2)甲方未按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的;
(3)甲方違反本合同約定,損害乙方合法權(quán)益的。
五、保密條款
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密規(guī)定,對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等予以保密。
2.乙方離職后,仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。
六、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
七、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
附件:
1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于:
1.甲方因工作需要,決定聘請(qǐng)乙方作為退休返聘人員,參與甲方的工作。
2.丙方作為第三方,為乙方的返聘提供必要的協(xié)助和服務(wù)。
3.雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內(nèi)容與職責(zé)
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)按照甲方的要求,從事甲方指定的工作崗位,完成甲方交付的任務(wù)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方完成相關(guān)工作,確保乙方在甲方工作期間的生活保障和福利待遇。
三、工作時(shí)間和待遇
1.乙方的工作時(shí)間為每周____天,每天____小時(shí)。
2.乙方的工作待遇如下:
(1)基本工資:____元/月;
(2)加班工資:按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行;
(3)社會(huì)保險(xiǎn):甲方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(4)其他福利待遇:按照甲方現(xiàn)行福利制度執(zhí)行。
四、丙方責(zé)任與權(quán)利
1.丙方應(yīng)按照本合同約定,為乙方提供必要的協(xié)助和服務(wù),包括但不限于:
(1)協(xié)助乙方辦理返聘手續(xù);
(2)協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)繳納事宜;
(3)協(xié)助乙方解決工作期間的困難。
2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方遵守甲方規(guī)章制度。
3.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn),向甲方提出調(diào)整乙方待遇的建議。
五、甲方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方按照約定完成工作任務(wù)。
2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn),對(duì)乙方的工作崗位、工資待遇進(jìn)行調(diào)整。
3.甲方應(yīng)按照本合同約定,為乙方提供必要的工作條件和生活保障。
4.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。
六、違約責(zé)任與限制條款
1.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.乙方因自身原因離職,應(yīng)提前____個(gè)工作日向甲方提出書面申請(qǐng)。
3.乙方離職后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。
4.丙方違反本合同約定,未能履行協(xié)助義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
七、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
八、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情形之一,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,經(jīng)教育不改的;
(2)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
九、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商解決。
第三方丙方的介入,旨在為乙方提供更全面的服務(wù),確保乙方在甲方工作期間的生活保障和福利待遇。甲方作為主導(dǎo)方,通過加強(qiáng)對(duì)乙方和丙方的約束,保障自身的權(quán)益,確保工作任務(wù)的順利完成。本合同的簽訂,旨在明確各方責(zé)任,規(guī)范工作流程,實(shí)現(xiàn)互利共贏。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(以下簡(jiǎn)稱“甲方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
乙方(以下簡(jiǎn)稱“乙方”):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:____________________
身份證號(hào)碼:____________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:____________________
丙方(以下簡(jiǎn)稱“丙方”):
住所地:____________________
法定代表人:____________________
聯(lián)系電話:____________________
鑒于:
1.乙方因個(gè)人原因,尋求返聘工作,甲方同意聘請(qǐng)乙方作為返聘人員,參與甲方的工作。
2.丙方作為第三方,為乙方的返聘提供必要的協(xié)助和服務(wù),確保乙方的權(quán)益得到保障。
3.雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作內(nèi)容與職責(zé)
1.乙方在甲方工作期間,應(yīng)按照甲方的要求,從事甲方指定的工作崗位,完成甲方交付的任務(wù)。
2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。
3.丙方應(yīng)協(xié)助乙方完成相關(guān)工作,確保乙方在甲方工作期間的生活保障和福利待遇。
三、工作時(shí)間和待遇
1.乙方的工作時(shí)間為每周____天,每天____小時(shí)。
2.乙方的工作待遇如下:
(1)基本工資:____元/月;
(2)加班工資:按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行;
(3)社會(huì)保險(xiǎn):甲方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(4)其他福利待遇:按照甲方現(xiàn)行福利制度執(zhí)行。
四、丙方責(zé)任與權(quán)利
1.丙方應(yīng)按照本合同約定,為乙方提供必要的協(xié)助和服務(wù),包括但不限于:
(1)協(xié)助乙方辦理返聘手續(xù);
(2)協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)繳納事宜;
(3)協(xié)助乙方解決工作期間的困難。
2.丙方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督,確保乙方遵守甲方規(guī)章制度。
3.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn),向甲方提出調(diào)整乙方待遇的建議。
五、乙方權(quán)利與義務(wù)
1.乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付工資報(bào)酬和福利待遇。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件,保障其工作安全。
3.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作環(huán)境、工作條件提出合理建議。
4.乙方有權(quán)在合同期滿或合同解除后,獲得相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
六、甲方權(quán)利與義務(wù)
1.甲方應(yīng)按照本合同約定,按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬。
2.甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
3.甲方應(yīng)保障乙方的工作安全和合法權(quán)益。
4.甲方應(yīng)尊重乙方的合理建議,并予以采納。
七、違約責(zé)任與限制條款
1.甲方違反本合同約定,未按時(shí)足額支付乙方工資報(bào)酬的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為應(yīng)支付工資的____%。
2.甲方違反本合同約定,未能提供必要工作條件的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.乙方違反本合同約定,給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
4.乙方因自身原因離職,應(yīng)提前____個(gè)工作日向甲方提出書面申請(qǐng)。
八、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。
九、合同解除與終止
1.雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。
2.以下情形之一,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按時(shí)足額支付工資報(bào)酬的;
(2)甲方未能提供必要工作條件的;
(3)甲方違反本合同約定,損害乙方合法權(quán)益的。
十、其他
1.本合同
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