2024年事業(yè)單位圖書資料聘用合同（圖書資料管理服務(wù)協(xié)議）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年事業(yè)單位圖書資料聘用合同（圖書資料管理服務(wù)協(xié)議）本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2解釋原則2.服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.2服務(wù)標準2.3服務(wù)期限3.聘用人員3.1聘用條件3.2聘用程序3.3聘用合同簽訂4.服務(wù)費用4.1費用構(gòu)成4.2付款方式4.3付款期限5.服務(wù)質(zhì)量與考核5.1質(zhì)量標準5.2考核方式5.3考核結(jié)果處理6.保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1保密義務(wù)6.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔8.解除合同8.1解除條件8.2解除程序8.3解除后果9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同生效與變更10.1合同生效10.2合同變更11.合同終止11.1終止條件11.2終止程序11.3終止后果12.其他12.1合同附件12.2合同解除后的處理12.3合同爭議的處理12.4合同的附件與補充12.5合同的簽署與生效12.6合同的修改與補充12.7合同的解釋與適用12.8合同的執(zhí)行與監(jiān)督12.9合同的保管與歸檔12.10合同的終止與解除12.11合同的補充與完善12.12合同的附件與補充協(xié)議第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“圖書資料”指事業(yè)單位所擁有的各類書籍、期刊、報紙、音像制品等資料。1.1.2“聘用人員”指被事業(yè)單位聘用的圖書資料管理服務(wù)人員。1.1.3“服務(wù)期限”指聘用人員提供圖書資料管理服務(wù)的起始日至終止日。1.1.4“服務(wù)費用”指聘用人員提供圖書資料管理服務(wù)所應(yīng)獲得的報酬。1.1.5“違約責任”指聘用人員或事業(yè)單位因違反本合同約定所應(yīng)承擔的責任。1.2解釋原則1.2.1本合同的解釋以本合同為準。1.2.2如對本合同條款有歧義，應(yīng)以有利于維護事業(yè)單位合法權(quán)益的原則進行解釋。2.服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.1.1負責圖書資料的采購、分類、編目、上架、借閱、歸還等工作。2.1.2負責圖書資料的維護、保養(yǎng)、消毒等工作。2.1.3負責圖書資料的檢索、查詢、咨詢等服務(wù)。2.1.4負責圖書資料的統(tǒng)計、分析、報告等工作。2.2服務(wù)標準2.2.1嚴格遵守國家有關(guān)圖書資料管理的法律法規(guī)和事業(yè)單位的相關(guān)規(guī)章制度。2.2.2保證圖書資料的完整、準確、安全。2.2.3提供高效、便捷的圖書資料服務(wù)。2.3服務(wù)期限2.3.1服務(wù)期限為自合同簽訂之日起至2025年12月31日止。3.聘用人員3.1聘用條件3.2聘用程序3.2.1事業(yè)單位發(fā)布招聘公告，明確招聘條件、程序和時間。3.2.2應(yīng)聘者按照公告要求提交相關(guān)材料。3.2.3事業(yè)單位組織面試、考核，確定聘用人員。3.3聘用合同簽訂3.3.1事業(yè)單位與聘用人員簽訂書面聘用合同。3.3.2聘用合同應(yīng)明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和違約責任。4.服務(wù)費用4.1費用構(gòu)成4.1.1服務(wù)費用包括基本工資、績效工資、福利待遇等。4.2付款方式4.2.1事業(yè)單位按月支付聘用人員服務(wù)費用。4.3付款期限4.3.1事業(yè)單位應(yīng)在每月的一個工作日內(nèi)支付聘用人員上一個月的服務(wù)費用。5.服務(wù)質(zhì)量與考核5.1質(zhì)量標準5.1.1聘用人員應(yīng)按照服務(wù)標準提供圖書資料管理服務(wù)。5.1.2服務(wù)質(zhì)量應(yīng)達到事業(yè)單位規(guī)定的標準。5.2考核方式5.2.1事業(yè)單位對聘用人員進行定期考核。5.2.2考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績等。5.3考核結(jié)果處理5.3.1根據(jù)考核結(jié)果，對聘用人員進行獎懲。5.3.2對考核不合格的聘用人員，事業(yè)單位有權(quán)解除聘用合同。8.解除合同8.1解除條件8.1.1聘用人員嚴重違反國家法律法規(guī)或事業(yè)單位規(guī)章制度。8.1.2聘用人員因健康原因無法履行工作職責。8.1.3聘用人員因個人原因提出解除合同，并經(jīng)事業(yè)單位同意。8.1.4事業(yè)單位因工作需要調(diào)整崗位，聘用人員不服從安排。8.1.5事業(yè)單位因經(jīng)營困難或資金周轉(zhuǎn)問題，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。8.2解除程序8.2.1任何一方解除合同，應(yīng)提前一個月向?qū)Ψ綍嫣岢觥?.2.2雙方應(yīng)就解除合同的相關(guān)事宜進行協(xié)商，達成一致意見。8.2.3解除合同后，聘用人員應(yīng)按照規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。8.3解除后果8.3.1解除合同后，聘用人員應(yīng)按照合同約定，取得相應(yīng)的經(jīng)濟補償。8.3.2事業(yè)單位應(yīng)按照規(guī)定，為聘用人員辦理離職手續(xù)。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。9.1.2協(xié)商不成的，可向所在地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機構(gòu)9.2.1雙方同意將爭議提交至所在地仲裁委員會仲裁。9.3爭議解決程序9.3.1雙方應(yīng)按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則提交仲裁申請。9.3.2仲裁委員會應(yīng)組成仲裁庭，依法進行仲裁。9.3.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。10.合同生效與變更10.1合同生效10.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同變更10.2.1合同的任何變更，必須以書面形式進行。10.2.2合同變更后，雙方應(yīng)按照變更后的內(nèi)容履行各自的權(quán)利和義務(wù)。11.合同終止11.1終止條件11.1.1服務(wù)期限屆滿。11.1.2雙方協(xié)商一致解除合同。11.1.3合同因法定原因終止。11.2終止程序11.2.1合同終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進行協(xié)商。11.2.2合同終止后，聘用人員應(yīng)按照規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。11.3終止后果11.3.1合同終止后，聘用人員應(yīng)按照合同約定，取得相應(yīng)的經(jīng)濟補償。11.3.2事業(yè)單位應(yīng)按照規(guī)定，為聘用人員辦理離職手續(xù)。12.其他12.1合同附件12.1.1本合同附件包括但不限于：聘用人員基本情況表、工作交接清單等。12.2合同解除后的處理12.2.1合同解除后，雙方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，處理相關(guān)事宜。12.3合同爭議的處理12.3.1合同爭議應(yīng)按照第九條規(guī)定的爭議解決方式處理。12.4合同的附件與補充12.4.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.4.2合同的補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.5合同的簽署與生效12.5.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.6合同的修改與補充12.6.1本合同的修改與補充，必須以書面形式進行，并由雙方簽字（或蓋章）。12.7合同的解釋與適用12.7.1本合同的解釋以本合同為準。12.7.2本合同適用于雙方在合同有效期內(nèi)發(fā)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。12.8合同的執(zhí)行與監(jiān)督12.8.1雙方應(yīng)嚴格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。12.8.2事業(yè)單位有權(quán)對聘用人員的工作進行監(jiān)督。12.9合同的保管與歸檔12.9.1雙方應(yīng)妥善保管合同文本，并按照規(guī)定歸檔。12.10合同的終止與解除12.10.1本合同的終止與解除，應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定進行。第二部分：第三方介入后的修正13.第三方介入13.1第三方概念13.1.1“第三方”是指在甲乙雙方履行本合同過程中，提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、代理或其他相關(guān)服務(wù)的獨立第三方主體。13.1.2第三方不包括本合同甲乙雙方及其員工、代理人或關(guān)聯(lián)方。13.2第三方責任13.2.1第三方在履行其職責時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)規(guī)定。13.2.2第三方對其提供的服務(wù)承擔相應(yīng)的法律責任。13.3第三方責任限額13.3.1第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在合同附件中明確。13.3.2如無特殊約定，第三方的責任限額為人民幣萬元。13.4第三方介入程序13.4.1甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方介入。13.4.2第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方的職責、權(quán)利和義務(wù)達成一致。13.4.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、費用、責任等。13.5第三方權(quán)利13.5.1第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、代理或其他相關(guān)服務(wù)。13.5.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以便其履行職責。13.6第三方義務(wù)13.6.1第三方應(yīng)按照約定的時間和標準，完成其職責范圍內(nèi)的服務(wù)。13.6.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。13.6.3第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同的相關(guān)規(guī)定。14.甲乙方額外條款14.1.1甲乙雙方應(yīng)將第三方的介入情況通知對方，并取得對方的同意。14.1.2第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，確保合同的順利履行。14.1.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保證本合同其他條款的繼續(xù)有效。14.1.4第三方介入期間，如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔相應(yīng)的責任。14.1.5第三方介入期間，如因第三方原因?qū)е潞贤m紛，甲乙雙方應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可按照本合同第九條的規(guī)定處理。14.2第三方與其他各方的劃分說明14.2.1第三方在履行職責過程中，與甲乙雙方及其他相關(guān)方的權(quán)利義務(wù)劃分如下：14.2.1.1第三方對甲乙雙方直接負責，其服務(wù)對象為甲乙雙方。14.2.1.2第三方不直接與圖書資料管理服務(wù)的最終使用者（如讀者）發(fā)生法律關(guān)系。14.2.1.3第三方在履行職責過程中，如涉及與最終使用者的糾紛，甲乙雙方應(yīng)承擔連帶責任。14.2.1.4第三方在履行職責過程中，如因自身原因?qū)е录滓译p方或最終使用者遭受損失，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。14.2.1.5第三方在履行職責過程中，如因不可抗力導致合同無法履行，第三方不承擔責任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.聘用人員基本情況表要求：包含聘用人員的個人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。說明：用于記錄聘用人員的基本情況，以便于合同的簽訂和履行。2.工作交接清單要求：詳細列明圖書資料管理的各項內(nèi)容，包括圖書、期刊、報紙等。說明：用于明確圖書資料管理服務(wù)的交接責任，確保服務(wù)的連續(xù)性。3.服務(wù)費用明細表要求：詳細列明服務(wù)費用的構(gòu)成項目、金額、付款時間等。說明：用于明確服務(wù)費用的計算方式和支付流程。4.考核結(jié)果記錄要求：記錄聘用人員的考核結(jié)果，包括工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績等。說明：用于對聘用人員進行績效考核，作為獎懲和晉升的依據(jù)。5.第三方服務(wù)協(xié)議要求：明確第三方提供服務(wù)的范圍、標準、費用、責任等。說明：用于規(guī)范第三方在合同履行過程中的行為，保障甲乙雙方的權(quán)益。6.合同變更協(xié)議要求：詳細記錄合同變更的內(nèi)容、時間、原因等。說明：用于明確合同變更后的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。7.合同解除協(xié)議要求：詳細記錄合同解除的原因、時間、處理方式等。說明：用于明確合同解除后的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。8.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議要求：明確圖書資料管理過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的歸屬。說明：用于保護甲乙雙方的知識產(chǎn)權(quán)，防止侵權(quán)行為。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為1.1聘用人員未按約定提供圖書資料管理服務(wù)。1.2事業(yè)單位未按約定支付服務(wù)費用。1.3第三方未按約定提供服務(wù)。1.4雙方未按約定履行合同變更或解除程序。2.責任認定標準2.1聘用人員未按約定提供圖書資料管理服務(wù)，導致圖書資料損壞或丟失，聘用人員應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。2.2事業(yè)單位未按約定支付服務(wù)費用，應(yīng)按照合同約定支付違約金。2.3第三方未按約定提供服務(wù)，應(yīng)按照協(xié)議約定承擔相應(yīng)的賠償責任。2.4雙方未按約定履行合同變更或解除程序，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。3.違約責任示例3.1聘用人員未按時上架圖書，導致讀者無法借閱，聘用人員應(yīng)向事業(yè)單位支付人民幣元的違約金。3.2事業(yè)單位未按月支付服務(wù)費用，應(yīng)向聘用人員支付人民幣元的違約金。3.3第三方未按約定提供圖書資料消毒服務(wù)，導致圖書資料受污染，第三方應(yīng)向事業(yè)單位支付人民幣元的賠償金。3.4雙方未按約定履行合同解除程序，導致合同解除后產(chǎn)生糾紛，雙方應(yīng)各自承擔相應(yīng)的法律責任。全文完。2024年事業(yè)單位圖書資料聘用合同（圖書資料管理服務(wù)協(xié)議）1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方法定代表人或授權(quán)代表2.合同簽訂目的2.1圖書資料管理服務(wù)目標2.2服務(wù)期限2.3服務(wù)內(nèi)容3.服務(wù)范圍3.1圖書資料采購3.2圖書資料分類3.3圖書資料編目3.4圖書資料借閱3.5圖書資料維護3.6圖書資料更新4.服務(wù)質(zhì)量標準4.1采購質(zhì)量4.2分類標準4.3編目規(guī)范4.4借閱制度4.5維護規(guī)范4.6更新頻率5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額5.2支付方式5.3付款時間5.4付款方式5.5付款憑證6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責任7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任承擔7.3違約賠償8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構(gòu)8.3爭議解決費用9.合同解除9.1解除條件9.2解除程序9.3解除責任10.合同生效10.1生效條件10.2生效日期10.3生效方式11.合同變更11.1變更條件11.2變更程序11.3變更效力12.合同終止12.1終止條件12.2終止程序12.3終止效力13.合同附件13.1附件一：圖書資料管理服務(wù)內(nèi)容明細13.2附件二：圖書資料采購清單13.3附件三：圖書資料編目規(guī)范13.4附件四：圖書資料借閱制度13.5附件五：圖書資料維護規(guī)范13.6附件六：其他相關(guān)文件14.其他約定事項14.1雙方協(xié)商一致的其他約定事項14.2本合同未盡事宜，雙方另行協(xié)商解決第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[事業(yè)單位名稱]乙方：[圖書資料聘用人員姓名]1.2雙方地址甲方地址：[事業(yè)單位地址]乙方地址：[聘用人員居住地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[事業(yè)單位聯(lián)系電話]乙方聯(lián)系方式：[聘用人員聯(lián)系電話]1.4雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：[法定代表人姓名]乙方授權(quán)代表：[聘用人員姓名]2.合同簽訂目的2.1圖書資料管理服務(wù)目標甲方委托乙方提供圖書資料管理服務(wù)，旨在提升圖書資料管理水平，滿足讀者需求。2.2服務(wù)期限本合同自簽訂之日起生效，服務(wù)期限為[服務(wù)期限，如：兩年]。2.3服務(wù)內(nèi)容（1）負責圖書資料的采購、分類、編目、借閱、維護和更新；（2）定期向甲方匯報圖書資料管理工作進展情況；（3）參加甲方組織的業(yè)務(wù)培訓、研討活動；（4）執(zhí)行甲方制定的各項圖書資料管理規(guī)章制度。3.服務(wù)范圍3.1圖書資料采購乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的采購清單，負責圖書資料的采購工作，確保采購圖書資料的質(zhì)量和數(shù)量符合要求。3.2圖書資料分類乙方應(yīng)按照國家圖書館分類法，對采購的圖書資料進行分類，確保分類準確、規(guī)范。3.3圖書資料編目乙方應(yīng)按照國家標準，對圖書資料進行編目，確保編目信息的準確、完整。3.4圖書資料借閱乙方應(yīng)按照甲方制定的借閱制度，為讀者提供圖書資料的借閱服務(wù)，確保借閱流程規(guī)范、高效。3.5圖書資料維護乙方應(yīng)定期對圖書資料進行檢查、保養(yǎng)，確保圖書資料完好無損。3.6圖書資料更新乙方應(yīng)根據(jù)讀者需求和圖書資料使用情況，定期更新圖書資料，以滿足讀者需求。4.服務(wù)質(zhì)量標準4.1采購質(zhì)量乙方應(yīng)確保采購的圖書資料質(zhì)量符合國家標準，無盜版、侵權(quán)等問題。4.2分類標準乙方應(yīng)按照國家圖書館分類法進行分類，確保分類準確、規(guī)范。4.3編目規(guī)范乙方應(yīng)按照國家標準進行編目，確保編目信息的準確、完整。4.4借閱制度乙方應(yīng)執(zhí)行甲方制定的借閱制度，確保借閱流程規(guī)范、高效。4.5維護規(guī)范乙方應(yīng)定期對圖書資料進行檢查、保養(yǎng)，確保圖書資料完好無損。4.6更新頻率乙方應(yīng)根據(jù)讀者需求和圖書資料使用情況，每年至少更新[更新頻率，如：一次]。5.服務(wù)費用及支付方式5.1服務(wù)費用總額本合同服務(wù)費用總額為人民幣[服務(wù)費用總額，如：十萬元整]。5.2支付方式甲方應(yīng)按月向乙方支付服務(wù)費用，每月支付金額為[每月支付金額，如：八千元整]。5.3付款時間甲方應(yīng)在每月[付款時間，如：25日]前向乙方支付當月服務(wù)費用。5.4付款方式甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付服務(wù)費用。5.5付款憑證甲方支付服務(wù)費用后，應(yīng)向乙方提供銀行轉(zhuǎn)賬憑證作為付款憑證。6.保密條款6.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，對甲方提供的圖書資料信息、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等保密內(nèi)容予以保密。6.2保密期限本合同保密期限為合同終止后[保密期限，如：三年]。6.3違約責任如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。8.爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[爭議解決機構(gòu)名稱]仲裁委員會仲裁。8.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為[爭議解決機構(gòu)名稱]，仲裁地點為[仲裁地點]。8.3爭議解決費用仲裁費用由敗訴方承擔，除非仲裁裁決另有規(guī)定。9.合同解除9.1解除條件（1）一方違約，另一方給予書面通知后[通知期限，如：30日]內(nèi)，違約方未采取補救措施或補救措施不滿意的；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致，決定解除合同。9.2解除程序任何一方要求解除合同，應(yīng)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，并說明解除合同的理由。9.3解除責任10.合同生效10.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.2生效日期本合同自[生效日期，如：2024年1月1日]起生效。10.3生效方式本合同自雙方簽字蓋章之日起，對雙方具有法律約束力。11.合同變更11.1變更條件本合同在履行過程中，如需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式進行變更。11.2變更程序任何一方提出變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，由雙方簽字蓋章確認。11.3變更效力變更后的合同條款與本合同具有同等法律效力。12.合同終止12.1終止條件（1）合同期限屆滿；（2）合同解除；（3）雙方協(xié)商一致終止合同。12.2終止程序12.3終止效力合同終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)終止，但雙方仍應(yīng)承擔合同終止前的責任。13.合同附件13.1附件一：圖書資料管理服務(wù)內(nèi)容明細13.2附件二：圖書資料采購清單13.3附件三：圖書資料編目規(guī)范13.4附件四：圖書資料借閱制度13.5附件五：圖書資料維護規(guī)范13.6附件六：其他相關(guān)文件14.其他約定事項14.1雙方協(xié)商一致的其他約定事項本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢顧問等。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方根據(jù)合同需要，聘請第三方提供專業(yè)服務(wù)；（2）為解決合同履行中的爭議，雙方同意引入第三方調(diào)解；（3）合同履行過程中，因不可抗力等原因，需要第三方協(xié)助履行。15.3第三方介入程序（1）任何一方擬引入第三方，應(yīng)提前[提前通知期限，如：30日]書面通知對方；（2）雙方應(yīng)共同與第三方協(xié)商，明確第三方的職責、權(quán)利和義務(wù)；（3）第三方介入后，應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，并接受雙方的監(jiān)督。16.甲乙方責任劃分16.1第三方責任（1）因第三方提供的服務(wù)不符合合同約定，導致甲方或乙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任；（2）第三方在履行職責過程中，因故意或重大過失導致甲方或乙方遭受損失的，第三方應(yīng)承擔全部賠償責任；（3）第三方在履行職責過程中，因不可抗力導致甲方或乙方遭受損失的，第三方不承擔責任。16.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的信息和資料，以協(xié)助其履行職責；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費用。16.3第三方與其他各方的關(guān)系（1）第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系為委托服務(wù)關(guān)系，第三方應(yīng)獨立承擔其服務(wù)風險；（2）第三方不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益，不得利用其與甲方、乙方的合作關(guān)系謀取不正當利益；（3）第三方在履行職責過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。17.第三方介入合同附件17.1附件一：第三方服務(wù)協(xié)議本附件詳細列明了第三方在合同項下的服務(wù)內(nèi)容、權(quán)利、義務(wù)、責任限額等事項。17.2附件二：第三方責任保險乙方應(yīng)為本合同項下的第三方購買責任保險，確保第三方在履行職責過程中可能產(chǎn)生的賠償責任得到保障。18.第三方變更與退出18.1第三方變更如需變更第三方，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式通知對方。18.2第三方退出（1）如第三方因故退出，應(yīng)提前[提前通知期限，如：30日]書面通知雙方；（2）第三方退出后，雙方應(yīng)按照本合同約定，繼續(xù)履行合同義務(wù)。19.第三方介入爭議解決19.1第三方介入爭議如第三方介入過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[爭議解決機構(gòu)名稱]仲裁委員會仲裁。19.2第三方介入爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為[爭議解決機構(gòu)名稱]，仲裁地點為[仲裁地點]。19.3第三方介入爭議解決費用仲裁費用由敗訴方承擔，除非仲裁裁決另有規(guī)定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：圖書資料管理服務(wù)內(nèi)容明細詳細列出乙方需提供的圖書資料管理服務(wù)項目，包括但不限于采購、分類、編目、借閱、維護和更新等。2.附件二：圖書資料采購清單列出甲方提供的圖書資料采購需求，包括書名、作者、出版社、出版日期、ISBN號、數(shù)量等信息。3.附件三：圖書資料編目規(guī)范明確圖書資料編目的具體標準，包括分類法、著錄規(guī)則、檢索點設(shè)置等。4.附件四：圖書資料借閱制度詳細規(guī)定圖書資料的借閱流程、借閱期限、逾期處理、損壞賠償?shù)取?.附件五：圖書資料維護規(guī)范明確圖書資料維護的標準和流程，包括清潔、保養(yǎng)、修復等。6.附件六：其他相關(guān)文件包括但不限于合同簽訂證明、服務(wù)費用支付憑證、第三方服務(wù)協(xié)議、責任保險合同等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為（1）乙方未按合同約定提供圖書資料管理服務(wù)；（2）乙方提供的圖書資料管理服務(wù)質(zhì)量不符合合同約定；（3）甲方未按合同約定支付服務(wù)費用；（4）第三方未按合同約定履行職責；（5）任何一方違反保密條款。2.責任認定標準（1）乙方未按合同約定提供圖書資料管理服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；（2）乙方提供的圖書資料管理服務(wù)質(zhì)量不符合合同約定，甲方有權(quán)要求乙方進行整改，如整改后仍不符合要求，乙方應(yīng)承擔違約責任；（3）甲方未按合同約定支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款利息，并承擔違約責任；（4）第三方未按合同約定履行職責，乙方有權(quán)要求第三方承擔違約責任，并有權(quán)要求甲方協(xié)助解決；（5）任何一方違反保密條款，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于停止泄露、賠償損失等。示例說明：1.乙方未按合同約定提供圖書資料管理服務(wù)，導致甲方讀者無法正常借閱圖書，甲方要求乙方承擔違約責任，乙方應(yīng)賠償甲方因違約造成的損失。2.甲方未按合同約定支付服務(wù)費用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款利息，并要求甲方承擔違約責任。3.第三方在提供技術(shù)服務(wù)過程中，因故意或重大過失導致圖書資料損壞，乙方有權(quán)要求第三方承擔全部賠償責任。全文完。2024年事業(yè)單位圖書資料聘用合同（圖書資料管理服務(wù)協(xié)議）2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同期限2.1聘用起始日期2.2聘用結(jié)束日期2.3合同續(xù)簽條件3.職責與義務(wù)3.1甲方職責3.1.1提供圖書資料管理服務(wù)場所3.1.2提供必要的設(shè)備與工具3.1.3負責對乙方進行管理3.2乙方職責3.2.1負責圖書資料的管理與維護3.2.2負責圖書資料的采購與分類3.2.3負責圖書資料的借閱與歸還4.工作內(nèi)容與要求4.1工作內(nèi)容4.2工作要求4.3工作量與完成時間5.工資與福利待遇5.1工資標準5.2工資支付方式5.3福利待遇6.考核與評價6.1考核方式6.2評價標準6.3考核結(jié)果的應(yīng)用7.違約責任7.1違約情形7.2違約責任7.3違約處理8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違反保密條款的責任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止的程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決費用11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同變更內(nèi)容12.其他約定事項12.1其他約定事項一12.2其他約定事項二12.3其他約定事項三13.合同附件13.1附件一：圖書資料管理服務(wù)細則13.2附件二：圖書資料借閱規(guī)則13.3附件三：工資待遇明細表14.合同簽署與生效14.1合同簽署14.2合同生效日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：__________甲方地址：__________甲方法定代表人：__________甲方聯(lián)系電話：__________1.2乙方基本信息乙方姓名：__________乙方身份證號碼：__________乙方住址：__________乙方聯(lián)系電話：__________第二條合同期限2.1聘用起始日期：____年____月____日2.2聘用結(jié)束日期：____年____月____日2.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方實際情況，經(jīng)協(xié)商一致，可續(xù)簽合同，續(xù)簽期限為____年。第三條職責與義務(wù)3.1甲方職責3.1.1提供圖書資料管理服務(wù)場所：甲方應(yīng)確保乙方在圖書資料管理服務(wù)場所內(nèi)工作，場所應(yīng)滿足乙方工作需要。3.1.2提供必要的設(shè)備與工具：甲方應(yīng)提供圖書資料管理所需的計算機、打印機、掃描儀等設(shè)備與工具。3.1.3負責對乙方進行管理：甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和單位規(guī)章制度，對乙方進行管理。3.2乙方職責3.2.1負責圖書資料的管理與維護：乙方應(yīng)按照圖書資料管理規(guī)范，對圖書資料進行分類、編目、上架、整理和維護。3.2.2負責圖書資料的采購與分類：乙方應(yīng)定期向甲方提供圖書資料采購建議，并按照甲方要求進行采購和分類。3.2.3負責圖書資料的借閱與歸還：乙方應(yīng)按照圖書資料借閱規(guī)則，為讀者提供借閱服務(wù)，并確保圖書資料及時歸還。第四條工作內(nèi)容與要求4.1工作內(nèi)容：乙方應(yīng)按照甲方要求，完成圖書資料的管理、維護、采購、分類、借閱與歸還等工作。4.2工作要求：乙方應(yīng)確保圖書資料的安全、完整，提高圖書資料利用率，滿足讀者需求。4.3工作量與完成時間：乙方應(yīng)按照甲方要求，在規(guī)定的時間內(nèi)完成工作任務(wù)。第五條工資與福利待遇5.1工資標準：乙方月工資為人民幣____元。5.2工資支付方式：甲方按月支付乙方工資，支付日為每月____日。5.3福利待遇：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假等福利待遇。第六條考核與評價6.1考核方式：甲方對乙方進行定期考核，考核內(nèi)容包括工作質(zhì)量、工作效率、工作態(tài)度等。6.2評價標準：考核評價標準以國家相關(guān)法律法規(guī)和單位規(guī)章制度為依據(jù)。6.3考核結(jié)果的應(yīng)用：考核結(jié)果作為乙方工資調(diào)整、獎懲、晉升等依據(jù)。第七條違約責任7.1違約情形：包括但不限于乙方未按約定履行職責、違反保密條款、擅自離崗等。7.2違約責任：乙方違約的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償甲方損失、解除合同等。7.3違約處理：甲方有權(quán)根據(jù)違約情形，采取相應(yīng)的違約處理措施。第八條保密條款8.1保密內(nèi)容：乙方在履行本合同過程中，知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等，包括但不限于圖書資料的數(shù)據(jù)、采購信息、內(nèi)部管理文件等。8.2保密期限：乙方對本合同項下保密內(nèi)容的保密期限自合同終止之日起不少于____年。8.3違反保密條款的責任：若乙方違反保密條款，導致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。第九條合同解除與終止9.1.1乙方嚴重違反合同約定，經(jīng)甲方書面通知后，乙方在____日內(nèi)仍未改正；9.1.2甲方因國家政策調(diào)整或單位內(nèi)部調(diào)整，無法繼續(xù)履行合同；9.1.3雙方協(xié)商一致，決定解除合同。9.2合同終止條件：合同期滿，且無續(xù)簽意向時，合同自然終止。9.3合同解除與終止的程序：合同解除或終止前，雙方應(yīng)就解除或終止的事由進行協(xié)商，達成一致后，簽訂書面協(xié)議。第十條爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。協(xié)商不成的，提交____仲裁委員會仲裁。10.2爭議解決機構(gòu)：雙方同意將爭議提交至____仲裁委員會，按照該委員會的仲裁規(guī)則進行仲裁。10.3爭議解決費用：仲裁費用由敗訴方承擔，除非仲裁庭另有裁決。第十一條合同生效與變更11.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同變更程序：任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面變更協(xié)議。11.3合同變更內(nèi)容：合同變更內(nèi)容應(yīng)明確具體，包括但不限于工作內(nèi)容、工資待遇、保密條款等。第十二條其他約定事項12.1其他約定事項一：本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。12.2其他約定事項二：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.3其他約定事項三：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十三條合同附件13.1附件一：圖書資料管理服務(wù)細則13.2附件二：圖書資料借閱規(guī)則13.3附件三：工資待遇明細表第十四條合同簽署與生效14.1合同簽署：本合同由甲乙雙方代表簽字（或蓋章）后生效。14.2合同生效日期：本合同自____年____月____日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介、擔保或其他協(xié)助的獨立法人、自然人或其他組織。第二條第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂書面協(xié)議。2.2第三方介入的內(nèi)容、范圍、期限和費用應(yīng)在協(xié)議中明確約定。第三條第三方責任限額3.1第三方介入后，其責任限額由甲乙雙方在協(xié)議中約定，具體包括但不限于：3.1.1第三方提供服務(wù)的質(zhì)量、安全、效果等；3.1.2第三方違反協(xié)議所應(yīng)承擔的責任；3.1.3第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受的損失。第四條第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定，獨立開展相關(guān)工作，并享有相應(yīng)的權(quán)利，包括但不限于：4.1.1收取合理的服務(wù)費用；4.1.2要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合；4.1.3在協(xié)議約定范圍內(nèi)，對甲乙雙方進行監(jiān)督和建議。第五條第三方義務(wù)5.1.1按照協(xié)議約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)；5.1.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息；5.1.3在服務(wù)過程中，嚴格遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。第六條第三方與其他各方的劃分6.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：6.1.1第三方與甲乙雙方之間是獨立的合同關(guān)系，各自承擔相應(yīng)的法律責任；6.1.2第三方對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，僅限于協(xié)議約定的范圍內(nèi)；6.1.3第三方不得以任何形式，干預(yù)甲乙雙方的權(quán)