2024員工保密協(xié)議范本：企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與商業(yè)秘密保護(hù)3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024員工保密協(xié)議范本：企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與商業(yè)秘密保護(hù)本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1保密信息1.2保密義務(wù)1.3保密期限1.4保密措施1.5保密責(zé)任1.6違約責(zé)任1.7法律適用1.8爭議解決1.9生效與終止1.10通知與送達(dá)1.11不可抗力1.12其他約定1.13合同附件1.14爭議解決程序2.保密信息范圍2.1企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃2.2商業(yè)秘密2.3技術(shù)秘密2.4經(jīng)營信息2.5其他保密信息3.保密義務(wù)3.1員工義務(wù)3.2員工責(zé)任3.3員工保密措施3.4員工離職后的保密義務(wù)3.5員工違反保密義務(wù)的責(zé)任4.保密期限4.1保密期限的計算4.2保密期限的延長4.3保密期限的終止4.4保密期限的解除5.保密措施5.1員工保密措施5.2企業(yè)保密措施5.3保密信息的管理5.4保密信息的傳播5.5保密信息的保密等級6.保密責(zé)任6.1員工保密責(zé)任6.2企業(yè)保密責(zé)任6.3保密責(zé)任的承擔(dān)6.4保密責(zé)任的追究7.違約責(zé)任7.1違約責(zé)任的承擔(dān)7.2違約金的計算7.3違約金的支付7.4違約責(zé)任的解除8.法律適用8.1適用法律8.2法院管轄8.3法律變更9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序9.4爭議解決期限10.生效與終止10.1合同生效10.2合同終止10.3合同解除10.4合同的續(xù)簽11.通知與送達(dá)11.1通知方式11.2送達(dá)地址11.3送達(dá)時間11.4送達(dá)證明12.不可抗力12.1不可抗力的定義12.2不可抗力事件的處理12.3不可抗力的證明12.4不可抗力的解除13.其他約定13.1保密信息的處理13.2保密信息的變更13.3保密信息的轉(zhuǎn)讓13.4其他約定事項14.合同附件14.1附件一：保密信息清單14.2附件二：保密措施14.3附件三：保密責(zé)任14.4附件四：違約責(zé)任14.5附件五：爭議解決程序第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1保密信息本合同中“保密信息”是指企業(yè)在其業(yè)務(wù)活動中產(chǎn)生的，包括但不限于技術(shù)、經(jīng)營、管理、財務(wù)、市場等方面的非公開信息，以及涉及企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、研發(fā)成果、客戶信息、供應(yīng)商信息等對企業(yè)具有商業(yè)價值的信息。1.2保密義務(wù)本合同中“保密義務(wù)”是指員工在合同有效期內(nèi)及離職后，對企業(yè)的保密信息承擔(dān)的不得泄露、復(fù)制、傳播、使用或以任何其他方式披露給第三方的義務(wù)。1.3保密期限本合同中“保密期限”是指員工在離職后，對企業(yè)的保密信息仍需承擔(dān)保密義務(wù)的期限，自合同終止或解除之日起計算，不少于三年。1.4保密措施員工應(yīng)采取一切必要措施，確保保密信息不被泄露，包括但不限于：（1）對保密信息進(jìn)行分類管理，明確保密等級；（2）對接觸保密信息的人員進(jìn)行保密教育；（3）對保密信息存儲介質(zhì)進(jìn)行加密或采取其他保護(hù)措施；（4）不在非保密場所討論、展示或處理保密信息。1.5保密責(zé)任員工違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償企業(yè)因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（3）承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。1.6違約責(zé)任員工違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)向企業(yè)支付違約金，違約金數(shù)額為本合同約定保密信息的價值的百分之三十。1.7法律適用本合同適用中華人民共和國法律，如合同條款與法律法規(guī)相沖突，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。第二部分：合同如下：2.保密信息范圍2.1企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃包括但不限于企業(yè)的經(jīng)營方針、發(fā)展規(guī)劃、市場定位、投資計劃、研發(fā)計劃、產(chǎn)品規(guī)劃、技術(shù)路線等。2.2商業(yè)秘密包括但不限于企業(yè)的生產(chǎn)工藝、技術(shù)配方、產(chǎn)品設(shè)計、技術(shù)數(shù)據(jù)、技術(shù)文檔、客戶名單、供應(yīng)商名單等。2.3技術(shù)秘密包括但不限于企業(yè)的技術(shù)成果、技術(shù)專利、技術(shù)訣竅、技術(shù)秘密等。2.4經(jīng)營信息包括但不限于企業(yè)的財務(wù)狀況、經(jīng)營業(yè)績、市場份額、銷售數(shù)據(jù)、成本數(shù)據(jù)、價格策略等。2.5其他保密信息包括但不限于企業(yè)的內(nèi)部管理制度、員工信息、合作伙伴信息、競爭對手信息等。第三部分：合同如下：3.保密義務(wù)3.1員工義務(wù)（1）員工在合同有效期內(nèi)及離職后，對企業(yè)的保密信息承擔(dān)保密義務(wù)；（2）未經(jīng)企業(yè)書面同意，不得泄露、復(fù)制、傳播、使用或以任何其他方式披露企業(yè)的保密信息；（3）不得利用企業(yè)的保密信息為個人或第三方謀取利益。3.2員工責(zé)任員工違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償企業(yè)因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（3）承擔(dān)相應(yīng)的刑事責(zé)任。3.3員工保密措施（1）不在非保密場所討論、展示或處理保密信息；（2）對接觸保密信息的人員進(jìn)行保密教育；（3）對保密信息存儲介質(zhì)進(jìn)行加密或采取其他保護(hù)措施；（4）不在公開場合透露企業(yè)的商業(yè)秘密。3.4員工離職后的保密義務(wù)員工離職后，仍需遵守本合同約定的保密義務(wù)，直至保密期限屆滿。3.5員工違反保密義務(wù)的責(zé)任員工違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)向企業(yè)支付違約金，違約金數(shù)額為本合同約定保密信息的價值的百分之三十。8.法律適用8.1本合同適用中華人民共和國法律。8.2如合同條款與法律法規(guī)相沖突，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。8.3本合同涉及的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。9.爭議解決9.1爭議解決方式本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。9.3爭議解決程序（1）提交爭議方應(yīng)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面爭議通知，明確爭議事項及解決要求；（2）收到爭議通知后，對方應(yīng)在收到通知之日起三十日內(nèi)回復(fù)；（3）如雙方在六十日內(nèi)未能達(dá)成一致意見，任何一方均可將爭議提交至人民法院訴訟解決。10.生效與終止10.1合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同終止（1）合同期滿自動終止；（2）因一方違約導(dǎo)致合同解除；（3）雙方協(xié)商一致解除合同；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。11.通知與送達(dá)11.1通知方式本合同的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行。11.2送達(dá)地址本合同的送達(dá)地址為雙方在合同中約定的地址。11.3送達(dá)時間（1）以掛號信方式送達(dá)，自投遞之日起視為送達(dá)；（2）以電子郵件方式送達(dá)，自發(fā)送成功之日起視為送達(dá)；（3）以其他方式送達(dá)，自雙方確認(rèn)送達(dá)之日起視為送達(dá)。11.4送達(dá)證明雙方應(yīng)妥善保管合同送達(dá)證明，以備不時之需。12.不可抗力12.1不可抗力的定義本合同所稱“不可抗力”是指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。12.2不可抗力事件的處理（1）發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)立即通知對方；（2）雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力事件導(dǎo)致的合同履行問題；（3）如不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同或部分條款。13.其他約定13.1保密信息的處理員工在離職后，應(yīng)按照企業(yè)要求妥善處理其持有的保密信息。13.2保密信息的變更如保密信息發(fā)生變更，員工應(yīng)及時更新保密信息清單。13.3保密信息的轉(zhuǎn)讓未經(jīng)企業(yè)同意，員工不得將保密信息轉(zhuǎn)讓給第三方。13.4其他約定事項本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.合同附件14.1附件一：保密信息清單14.2附件二：保密措施14.3附件三：保密責(zé)任14.4附件四：違約責(zé)任14.5附件五：爭議解決程序第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義本合同中“第三方”是指除甲乙雙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、審計機(jī)構(gòu)、法律顧問等。15.2第三方介入的情形（1）需要第三方提供專業(yè)意見或服務(wù)；（2）需要第三方協(xié)助執(zhí)行保密措施；（3）需要第三方協(xié)助解決保密信息泄露問題；（4）需要第三方進(jìn)行保密信息的評估或?qū)彶椋唬?）法律、法規(guī)或合同另有規(guī)定的其他情形。15.3第三方的選擇（1）具備相應(yīng)的專業(yè)能力；（3）承諾遵守本合同的保密義務(wù)。15.4第三方的保密義務(wù)（1）對接觸到的保密信息負(fù)有保密責(zé)任；（2）不得泄露、復(fù)制、傳播、使用或以任何其他方式披露保密信息；（3）不得利用保密信息為個人或第三方謀取利益。15.5第三方的責(zé)任限額15.5.1第三方的責(zé)任限額第三方在介入過程中，因違反保密義務(wù)導(dǎo)致保密信息泄露的，其責(zé)任限額為本合同約定保密信息的價值的百分之十。15.5.2第三方的責(zé)任承擔(dān)（1）第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)向甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（2）甲乙雙方有權(quán)要求第三方賠償因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；（3）第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，甲乙雙方有權(quán)解除本合同。15.6第三方與其他各方的劃分說明15.6.1第三方與甲方的劃分第三方在介入過程中，應(yīng)遵守甲方的指示和規(guī)定，甲方對第三方的行為負(fù)責(zé)。15.6.2第三方與乙方的劃分第三方在介入過程中，應(yīng)遵守乙方的指示和規(guī)定，乙方對第三方的行為負(fù)責(zé)。15.6.3第三方與其他第三方的劃分第三方在介入過程中，應(yīng)獨立承擔(dān)其責(zé)任，與其他第三方之間不承擔(dān)連帶責(zé)任。15.7第三方的退出15.7.1第三方的退出條件（1）合同終止或解除；（2）介入任務(wù)完成；（3）第三方因自身原因無法繼續(xù)介入；（4）法律、法規(guī)或合同另有規(guī)定的其他情形。15.7.2第三方的退出程序第三方退出介入前，應(yīng)向甲乙雙方發(fā)出書面通知，并妥善處理剩余工作。16.增加的額外條款及說明16.1.1第三方介入的書面同意甲乙雙方應(yīng)在合同中明確約定第三方介入的具體情況，并取得對方的書面同意。16.1.2第三方介入的保密協(xié)議第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂保密協(xié)議，明確第三方的保密義務(wù)和責(zé)任。16.1.3第三方介入的費用承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的費用，由甲乙雙方按照合同約定或協(xié)商結(jié)果承擔(dān)。16.1.4第三方介入的成果歸屬第三方介入產(chǎn)生的成果，歸甲乙雙方共同所有，除非合同另有約定。16.1.5第三方介入的爭議解決第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，按照本合同的爭議解決條款處理。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：保密信息清單詳細(xì)要求：列明所有屬于保密信息的具體內(nèi)容，包括但不限于技術(shù)、經(jīng)營、管理、財務(wù)、市場等方面的信息。說明：保密信息清單應(yīng)詳細(xì)、具體，以便員工明確哪些信息屬于保密范圍。2.附件二：保密措施詳細(xì)要求：詳細(xì)列出企業(yè)采取的保密措施，包括物理、技術(shù)和管理措施。說明：保密措施應(yīng)針對不同的保密信息采取相應(yīng)的保護(hù)措施，確保保密信息的保密性。3.附件三：保密責(zé)任詳細(xì)要求：明確員工在保密方面的責(zé)任，包括保密義務(wù)、保密期限、保密措施等。說明：保密責(zé)任應(yīng)具體、明確，確保員工了解其在保密方面的權(quán)利和義務(wù)。4.附件四：違約責(zé)任詳細(xì)要求：詳細(xì)規(guī)定員工違反保密協(xié)議時的違約責(zé)任，包括違約金的計算方法、支付方式等。說明：違約責(zé)任應(yīng)合理、明確，確保違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.附件五：爭議解決程序詳細(xì)要求：規(guī)定解決保密協(xié)議爭議的程序，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等。說明：爭議解決程序應(yīng)明確、公正，確保爭議得到及時、有效的解決。6.附件六：第三方保密協(xié)議詳細(xì)要求：與第三方簽訂的保密協(xié)議，明確第三方的保密義務(wù)和責(zé)任。說明：第三方保密協(xié)議應(yīng)確保第三方在介入過程中遵守保密義務(wù)。7.附件七：保密信息變更通知詳細(xì)要求：當(dāng)保密信息發(fā)生變更時，及時通知相關(guān)員工和第三方。說明：保密信息變更通知應(yīng)確保所有相關(guān)人員了解最新的保密信息。8.附件八：保密信息泄露報告詳細(xì)要求：當(dāng)發(fā)生保密信息泄露時，及時提交泄露報告，包括泄露情況、處理措施等。說明：保密信息泄露報告應(yīng)詳細(xì)記錄泄露事件，以便采取相應(yīng)的補(bǔ)救措施。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：泄露保密信息：未經(jīng)授權(quán)，將保密信息泄露給第三方或內(nèi)部人員。復(fù)制保密信息：未經(jīng)授權(quán)，復(fù)制、傳播或使用保密信息。違反保密措施：未采取適當(dāng)措施保護(hù)保密信息，導(dǎo)致信息泄露。離職后違反保密義務(wù)：離職后違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的嚴(yán)重程度：根據(jù)泄露信息的敏感程度、影響范圍等因素判斷。違約行為的故意性：根據(jù)員工是否明知故犯判斷。違約行為的后果：根據(jù)保密信息泄露造成的損失判斷。3.示例說明：員工A在離職后，將公司商業(yè)計劃書泄露給競爭對手，導(dǎo)致公司損失巨大。根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度、故意性和后果，員工A應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括支付違約金和賠償損失。全文完。2024員工保密協(xié)議范本：企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與商業(yè)秘密保護(hù)1合同目錄第一章：保密協(xié)議概述1.1協(xié)議定義1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議適用范圍1.4協(xié)議有效期第二章：保密信息范圍2.1企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃2.2商業(yè)秘密2.3保密信息分類2.4保密信息識別第三章：保密義務(wù)3.1保密義務(wù)概述3.2保密信息的保管3.3保密信息的使用3.4保密信息的傳播第四章：保密措施4.1物理保密措施4.2電子保密措施4.3人員保密措施4.4保密信息處理的合規(guī)性第五章：違反保密義務(wù)的責(zé)任5.1違反保密義務(wù)的定義5.2違約責(zé)任的承擔(dān)5.3違約責(zé)任的追究5.4違約責(zé)任的處理方式第六章：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.1知識產(chǎn)權(quán)的定義6.2知識產(chǎn)權(quán)的歸屬6.3知識產(chǎn)權(quán)的行使6.4知識產(chǎn)權(quán)的維護(hù)第七章：合同解除與終止7.1合同解除的條件7.2合同解除的程序7.3合同終止的條件7.4合同終止的程序第八章：保密協(xié)議的變更與解除8.1變更與解除的條件8.2變更與解除的程序8.3變更與解除的通知8.4變更與解除的法律效力第九章：爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決地點9.4爭議解決費用第十章：其他10.1法律適用10.2協(xié)議份數(shù)10.3生效日期10.4協(xié)議附件第十一章：保密協(xié)議的附件11.1保密信息清單11.2保密信息使用授權(quán)11.3保密信息傳播清單11.4保密信息處理流程第十二章：保密協(xié)議的解釋12.1解釋原則12.2解釋順序12.3解釋爭議第十三章：保密協(xié)議的簽署13.1簽署主體13.2簽署程序13.3簽署時間13.4簽署地點第十四章：保密協(xié)議的生效14.1生效條件14.2生效日期14.3生效范圍14.4生效程序合同編號_________第一章：保密協(xié)議概述1.1協(xié)議定義本協(xié)議所指的保密信息是指企業(yè)在其經(jīng)營活動中所擁有的，不屬于公眾已知或容易獲得的，能夠為企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益或競爭優(yōu)勢的信息。1.2協(xié)議目的本協(xié)議的目的是保護(hù)企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃和商業(yè)秘密，防止未經(jīng)授權(quán)的泄露、使用和傳播。1.3協(xié)議適用范圍本協(xié)議適用于所有與企業(yè)簽訂勞動合同的員工，包括全職、兼職、實習(xí)生等。1.4協(xié)議有效期本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，至員工離職或合同終止之日起終止。第二章：保密信息范圍2.1企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃包括但不限于市場分析、產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)改進(jìn)、經(jīng)營策略等。2.2商業(yè)秘密包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密等。2.3保密信息分類保密信息分為一級、二級、三級，具體分類標(biāo)準(zhǔn)見附件。2.4保密信息識別員工應(yīng)按照企業(yè)規(guī)定，對接觸到的保密信息進(jìn)行識別，并采取相應(yīng)保密措施。第三章：保密義務(wù)3.1保密義務(wù)概述員工應(yīng)遵守本協(xié)議，對所知悉的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。3.2保密信息的保管員工應(yīng)妥善保管保密信息，不得泄露給任何第三方。3.3保密信息的使用員工只能為執(zhí)行職務(wù)的需要使用保密信息，不得用于個人目的。3.4保密信息的傳播員工不得以任何形式泄露、傳播保密信息。第四章：保密措施4.1物理保密措施包括但不限于限制訪問、設(shè)置密碼、使用加密技術(shù)等。4.2電子保密措施包括但不限于電子郵件加密、數(shù)據(jù)傳輸加密、網(wǎng)絡(luò)安全防護(hù)等。4.3人員保密措施包括但不限于簽訂保密承諾書、定期進(jìn)行保密意識培訓(xùn)等。4.4保密信息處理的合規(guī)性員工在處理保密信息時，應(yīng)確保符合相關(guān)法律法規(guī)和內(nèi)部規(guī)定。第五章：違反保密義務(wù)的責(zé)任5.1違反保密義務(wù)的定義違反保密義務(wù)是指員工未按照本協(xié)議規(guī)定，泄露、使用或傳播保密信息。5.2違約責(zé)任的承擔(dān)員工違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.3違約責(zé)任的追究企業(yè)有權(quán)追究員工的違約責(zé)任，包括但不限于經(jīng)濟(jì)賠償、法律追究等。5.4違約責(zé)任的處理方式違約責(zé)任的處理方式根據(jù)違約情節(jié)的嚴(yán)重程度，由企業(yè)決定。第六章：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)6.1知識產(chǎn)權(quán)的定義知識產(chǎn)權(quán)是指企業(yè)依法享有的，包括專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)等。6.2知識產(chǎn)權(quán)的歸屬知識產(chǎn)權(quán)的歸屬按照相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。6.3知識產(chǎn)權(quán)的行使員工在執(zhí)行職務(wù)過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，歸企業(yè)所有。6.4知識產(chǎn)權(quán)的維護(hù)員工應(yīng)協(xié)助企業(yè)維護(hù)其知識產(chǎn)權(quán)，防止侵權(quán)行為。第七章：合同解除與終止7.1合同解除的條件（1）員工違反保密義務(wù)，造成企業(yè)損失；（2）員工離職或合同終止；（3）企業(yè)發(fā)生重大變故，需要調(diào)整保密政策。7.2合同解除的程序企業(yè)解除本協(xié)議，應(yīng)提前通知員工，并給予合理期限。7.3合同終止的條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）本協(xié)議約定的期限屆滿；（3）法律、法規(guī)或政策變化導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)執(zhí)行。7.4合同終止的程序合同終止時，雙方應(yīng)妥善處理保密信息，確保其不被泄露。第八章：保密協(xié)議的變更與解除8.1變更與解除的條件8.1.1協(xié)議變更的條件：因法律法規(guī)、政策變化或企業(yè)內(nèi)部調(diào)整等原因，需要對本協(xié)議進(jìn)行變更。8.1.2協(xié)議解除的條件：雙方協(xié)商一致或出現(xiàn)本協(xié)議約定的解除條件。8.2變更與解除的程序8.2.1協(xié)議變更：雙方應(yīng)簽署書面變更協(xié)議，明確變更內(nèi)容。8.2.2協(xié)議解除：一方提出解除協(xié)議，另一方確認(rèn)后，雙方簽署書面解除協(xié)議。8.3變更與解除的通知變更或解除協(xié)議的，一方應(yīng)提前書面通知另一方。8.4變更與解除的法律效力變更或解除協(xié)議后，原協(xié)議條款自變更或解除之日起失效。第九章：爭議解決9.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2爭議解決程序協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決。9.3爭議解決地點爭議解決地點為協(xié)議簽訂地。9.4爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)。第十章：其他10.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國法律。10.2協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。10.3生效日期本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。10.4協(xié)議附件本協(xié)議附件包括但不限于保密信息清單、保密信息使用授權(quán)等。第十一章：保密協(xié)議的附件11.1保密信息清單11.2保密信息使用授權(quán)11.3保密信息傳播清單11.4保密信息處理流程第十二章：保密協(xié)議的解釋12.1解釋原則本協(xié)議的解釋應(yīng)遵循誠實信用、公平合理原則。12.2解釋順序本協(xié)議的解釋順序為：協(xié)議、附件、法律法規(guī)。12.3解釋爭議對協(xié)議解釋發(fā)生爭議的，由雙方協(xié)商解決。第十三章：保密協(xié)議的簽署13.1簽署主體本協(xié)議由企業(yè)法定代表人或其授權(quán)代表簽署。13.2簽署程序雙方簽署本協(xié)議時，應(yīng)核對協(xié)議內(nèi)容無誤。13.3簽署時間本協(xié)議簽署時間為____年____月____日。13.4簽署地點本協(xié)議簽署地點為____。第十四章：保密協(xié)議的生效14.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。14.2生效范圍本協(xié)議適用于所有企業(yè)員工。14.3生效程序本協(xié)議簽署后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定執(zhí)行。企業(yè)（蓋章）：法定代表人（簽字）：日期：____年____月____日員工（簽字）：日期：____年____月____日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：附件一：甲方主導(dǎo)下的保密協(xié)議附加條款1.1甲方責(zé)任1.1.1甲方應(yīng)提供必要的保密信息和指導(dǎo)，確保乙方正確理解和執(zhí)行保密義務(wù)。1.1.2甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行保密培訓(xùn)，提高其保密意識和能力。1.2甲方監(jiān)督1.2.1甲方有權(quán)監(jiān)督乙方執(zhí)行保密協(xié)議的情況，包括但不限于定期審查保密措施的實施情況。1.2.2甲方發(fā)現(xiàn)乙方違反保密協(xié)議的，有權(quán)立即采取措施制止，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。1.3甲方補(bǔ)償1.3.1若因甲方原因?qū)е乱曳叫孤侗Ｃ苄畔?，甲方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額根據(jù)實際情況和保密信息的價值由雙方協(xié)商確定。2.當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：附件二：乙方主導(dǎo)下的保密協(xié)議附加條款2.1乙方責(zé)任2.1.1乙方應(yīng)主動識別、報告可能涉及保密信息的業(yè)務(wù)活動，并采取必要的保密措施。2.1.2乙方在離職前，應(yīng)將所有涉及保密信息的資料和設(shè)備歸還原單位。2.2乙方權(quán)利2.2.1乙方有權(quán)要求甲方提供保密信息的必要解釋和指導(dǎo)。2.2.2乙方有權(quán)要求甲方對違反保密協(xié)議的行為采取及時有效的制止措施。2.3乙方補(bǔ)償2.3.1若因乙方違反保密協(xié)議導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額根據(jù)實際情況和損失程度由雙方協(xié)商確定。3.當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明：附件三：第三方中介參與下的保密協(xié)議附加條款3.1中介職責(zé)3.1.1中介應(yīng)協(xié)助雙方簽署保密協(xié)議，并對協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行審核。3.1.2中介應(yīng)監(jiān)督協(xié)議執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)違反協(xié)議的行為，應(yīng)及時通報雙方。3.2中介權(quán)利3.2.1中介有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和資料，以便審核和監(jiān)督協(xié)議執(zhí)行。3.2.2中介有權(quán)要求甲方和乙方就違反協(xié)議的行為采取相應(yīng)措施。3.3中介責(zé)任3.3.1中介在履行職責(zé)過程中，應(yīng)保守雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。3.3.2若中介因自身原因?qū)е卤Ｃ苄畔⑿孤?，?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.4中介費用3.4.1中介提供服務(wù)的費用由雙方協(xié)商確定，并按約定支付。3.5中介更換3.5.1若中介無法繼續(xù)履行職責(zé)，雙方應(yīng)協(xié)商更換中介，并重新簽訂相關(guān)協(xié)議。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.保密信息清單2.保密信息使用授權(quán)3.保密信息傳播清單4.保密信息處理流程5.甲方主導(dǎo)下的保密協(xié)議附加條款6.乙方主導(dǎo)下的保密協(xié)議附加條款7.第三方中介參與下的保密協(xié)議附加條款二、違約行為及認(rèn)定：違約行為：1.泄露保密信息：未經(jīng)授權(quán)向第三方泄露保密信息。2.未經(jīng)授權(quán)使用保密信息：非職務(wù)需要使用或傳播保密信息。3.未經(jīng)授權(quán)傳播保密信息：未經(jīng)授權(quán)向他人提供保密信息。4.未經(jīng)授權(quán)處理保密信息：未采取必要保密措施處理保密信息。5.違反保密協(xié)議的其他行為。違約行為的認(rèn)定：1.甲方或第三方發(fā)現(xiàn)員工有泄露、使用、傳播或處理保密信息的行為。2.甲方或第三方獲取相關(guān)證據(jù)證明員工存在違約行為。三、法律名詞及解釋：1.保密信息：指企業(yè)在其經(jīng)營活動中所擁有的，不屬于公眾已知或容易獲得的，能夠為企業(yè)帶來經(jīng)濟(jì)利益或競爭優(yōu)勢的信息。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.知識產(chǎn)權(quán)：指法律賦予知識產(chǎn)品所有人對其智力成果所享有的專有權(quán)利。4.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.爭議解決：指雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：員工對保密信息認(rèn)識不足。解決辦法：加強(qiáng)保密意識培訓(xùn)，提高員工對保密信息重要性的認(rèn)識。2.問題：保密信息界定模糊。解決辦法：制定詳細(xì)的保密信息清單，明確保密信息的范圍。3.問題：保密措施執(zhí)行不到位。解決辦法：定期審查保密措施的實施情況，及時發(fā)現(xiàn)問題并整改。4.問題：員工離職后保密信息泄露。解決辦法：簽訂離職保密協(xié)議，要求員工在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)。五、所有應(yīng)用場景：1.企業(yè)內(nèi)部員工保密協(xié)議。2.企業(yè)與外部合作方保密協(xié)議。3.企業(yè)與員工離職后的保密協(xié)議。4.企業(yè)并購、重組等重大事項的保密協(xié)議。全文完。2024員工保密協(xié)議范本：企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與商業(yè)秘密保護(hù)2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（填寫甲方名稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（填寫乙方名稱）地址：（填寫乙方地址）聯(lián)系人：（填寫乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景：隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)間的競爭日益激烈。為保護(hù)甲方企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃與商業(yè)秘密，防止商業(yè)秘密泄露，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，甲方?jīng)Q定與乙方簽訂本保密協(xié)議。2.2目的：本保密協(xié)議旨在明確甲乙雙方在戰(zhàn)略規(guī)劃與商業(yè)秘密保護(hù)方面的權(quán)利和義務(wù)，確保乙方在履行職務(wù)過程中對甲方的商業(yè)秘密予以保密，防止商業(yè)秘密泄露，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語：（1）商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息；（2）戰(zhàn)略規(guī)劃：指甲方為實現(xiàn)長期發(fā)展目標(biāo)而制定的一系列行動計劃和資源配置方案；（3）保密期限：指乙方在合同履行期間及合同終止后一定期限內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密予以保密的期限。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）保密：指乙方不得以任何形式泄露、傳播、復(fù)制、使用甲方的商業(yè)秘密；（2）職務(wù)行為：指乙方在甲方任職期間及其離職后，因職務(wù)原因接觸到的甲方的商業(yè)秘密；（3）離職：指乙方與甲方解除或終止勞動合同、協(xié)議或關(guān)系。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方遵守本保密協(xié)議的約定，對甲方的商業(yè)秘密予以保密；（2）甲方有權(quán)對乙方違反本保密協(xié)議的行為進(jìn)行制止，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（3）甲方應(yīng)向乙方提供必要的保密措施，確保乙方在履行職務(wù)過程中對甲方的商業(yè)秘密予以保密。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)遵守本保密協(xié)議的約定，對甲方的商業(yè)秘密予以保密；（2）乙方不得以任何形式泄露、傳播、復(fù)制、使用甲方的商業(yè)秘密；（3）乙方在離職后，應(yīng)繼續(xù)履行本保密協(xié)議的約定，對甲方的商業(yè)秘密予以保密。五、履行條款5.1合同履行時間：自本保密協(xié)議簽訂之日起至乙方離職后三年止。5.2合同履行地點：乙方履行本保密協(xié)議的地點為甲乙雙方約定的地點。5.3合同履行方式：乙方應(yīng)按照本保密協(xié)議的約定，對甲方的商業(yè)秘密予以保密。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本保密協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件：（1）本保密協(xié)議約定的保密期限屆滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除本保密協(xié)議；（3）因不可抗力導(dǎo)致本保密協(xié)議無法履行。6.3終止程序：本保密協(xié)議終止前，甲乙雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見后簽訂終止協(xié)議。6.4終止后果：本保密協(xié)議終止后，乙方應(yīng)立即停止對甲方的商業(yè)秘密的保密義務(wù)，但本保密協(xié)議的終止不影響已發(fā)生的違約責(zé)任。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成本保密協(xié)議涉及的費用包括但不限于乙方為履行保密義務(wù)所發(fā)生的直接和間接費用。具體費用構(gòu)成如下：（1）乙方因執(zhí)行本保密協(xié)議而產(chǎn)生的合理費用，包括但不限于通訊費、交通費、住宿費等；（2）乙方因違反本保密協(xié)議而需承擔(dān)的違約金；（3）乙方因保密措施不力導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露而需承擔(dān)的賠償責(zé)任。7.2支付方式（1）乙方因執(zhí)行本保密協(xié)議而產(chǎn)生的合理費用，甲方應(yīng)在乙方提出費用報銷申請后十個工作日內(nèi)支付；（2）乙方違反本保密協(xié)議所應(yīng)承擔(dān)的違約金，甲方應(yīng)在乙方違約行為發(fā)生后五個工作日內(nèi)支付；（3）乙方因保密措施不力導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露而需承擔(dān)的賠償責(zé)任，甲方應(yīng)在乙方承擔(dān)賠償責(zé)任后十個工作日內(nèi)支付。7.3支付時間甲方支付費用的具體時間如下：（1）乙方因執(zhí)行本保密協(xié)議而產(chǎn)生的合理費用，甲方應(yīng)在乙方提交報銷憑證后的十個工作日內(nèi)支付；（2）乙方違反本保密協(xié)議所應(yīng)承擔(dān)的違約金，甲方應(yīng)在乙方違約行為發(fā)生后五個工作日內(nèi)支付；（3）乙方因保密措施不力導(dǎo)致商業(yè)秘密泄露而需承擔(dān)的賠償責(zé)任，甲方應(yīng)在乙方承擔(dān)賠償責(zé)任后十個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在支付費用前，對乙方提交的費用報銷申請進(jìn)行審核，確保費用的合理性；（2）甲方支付費用時，應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付方式進(jìn)行；（3）甲方支付費用后，乙方應(yīng)提供相應(yīng)的收據(jù)或發(fā)票作為憑證。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）賠償乙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）支付乙方因違約而產(chǎn)生的合理費用；（3）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）賠償甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）支付甲方因違約而產(chǎn)生的合理費用；（3）承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）賠償金額應(yīng)根據(jù)實際情況，由雙方協(xié)商確定；（2）賠償方式可采用現(xiàn)金支付、銀行轉(zhuǎn)賬或仲裁機(jī)構(gòu)裁決等方式。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲方的戰(zhàn)略規(guī)劃、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等；（2）甲方的客戶信息、市場信息、財務(wù)信息等；（3）其他甲乙雙方約定需要保密的信息。9.2保密期限本保密協(xié)議的保密期限自協(xié)議簽訂之日起計算，至乙方離職后三年止。9.3保密履行方式（1）不得以任何形式泄露、傳播、復(fù)制、使用甲方的商業(yè)秘密；（2）不得將甲方的商業(yè)秘密用于與甲方業(yè)務(wù)競爭的目的；（3）不得將甲方的商業(yè)秘密提供給第三方。十、不可抗力10.1不可抗力定義本保密協(xié)議所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、軍事沖突；（3）政府行為，如政策變動、法律、法規(guī)、規(guī)章的制定或修改；（4）社會異常事件，如罷工、暴動等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）甲方和乙方應(yīng)立即采取措施，防止或減輕不可抗力事件造成的損失；（2）甲方和乙方應(yīng)相互配合，共同應(yīng)對不可抗力事件；（3）在不可抗力事件持續(xù)期間，甲乙雙方應(yīng)暫停履行本保密協(xié)議的相關(guān)義務(wù)。10.4不可抗力實例（1）地震導(dǎo)致甲方企業(yè)設(shè)施受損，無法正常生產(chǎn)；（2）戰(zhàn)爭導(dǎo)致乙方無法正常履行工作職責(zé)；（3）政府政策變動導(dǎo)致甲乙雙方業(yè)務(wù)無法正常進(jìn)行。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行本保密協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）申請第三方調(diào)解；（2）提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁；（3）依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)甲方同意，乙方不得將本保密協(xié)議的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方在甲方任職期間；（2）乙方離職后三年內(nèi)；（3）乙方因違反本保密協(xié)議而被甲方解除本協(xié)議。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對本保密協(xié)議的最終解釋權(quán)，并對乙方違反保密協(xié)議的行為保留追究法律責(zé)任的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留本保密協(xié)議的簽訂不影響甲方對其知識產(chǎn)權(quán)的擁有、使用、許可或轉(zhuǎn)讓權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序?qū)Ρ颈Ｃ軈f(xié)議的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并由甲乙雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力除本保密協(xié)議另有約定外，任何修改或補(bǔ)充協(xié)議與本保密協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同維護(hù)甲方的商業(yè)秘密，確保本保密協(xié)議的有效實施。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)向乙方提供必要的保密措施和培訓(xùn)；（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，采取相應(yīng)的保密措施；（3）甲乙雙方應(yīng)定期溝通，交流保密工作情況。十六、其他條款16.1法律適用本保密協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本保密協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方就保密事項的完整協(xié)議，并具有獨立性，不影響甲乙雙方其他合同或協(xié)議的效力。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本保密協(xié)議的條款不得增減或修改。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.保密信息清單2.保密措施指導(dǎo)手冊3.保密培訓(xùn)記錄4.違約行為報告表5.爭議解決流程圖6.不可抗力事件記錄表二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定如下：1.違約行為：未經(jīng)甲方同意，泄露、傳播、復(fù)制或使用甲方的商業(yè)秘密；將甲方的商業(yè)秘密用于與甲方業(yè)務(wù)競爭的目的；將甲方的商業(yè)秘密提供給第三方；故意或過失導(dǎo)致甲方的商業(yè)秘密泄露。2.認(rèn)定：甲方發(fā)現(xiàn)或收到第三方舉報乙方存在違約行為；乙方承認(rèn)存在違約行為；仲裁機(jī)構(gòu)或法院認(rèn)定乙方存在違約行為。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.保密期限：指權(quán)利人要求義務(wù)人在一定期限內(nèi)對商業(yè)秘密予以保密的期限。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。4.違約責(zé)任：指一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，包括賠償損失、支付違約金等